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文檔簡介
教師應(yīng)該怎樣與學(xué)生心靈溝通拉薩市第七中學(xué)曾小容我們都知道,師生溝通和交流過程中,如果教師不注意方式方法,會無意傷害了學(xué)生的自尊和感情,學(xué)生與教師的人際關(guān)系必然僵化,那么教師無論有怎樣的良好用心,學(xué)生也不會接受了,并從內(nèi)心深處對教師產(chǎn)生很大的抵觸感。
可是,通過觀察、和老師談?wù)?,我們常常看到這樣的現(xiàn)象:教師在向?qū)W生熱情地傳遞知識、價(jià)值觀和各種行為要求,而學(xué)生卻毫無興趣,教師常常面臨的是學(xué)生的抗拒、低度的學(xué)習(xí)動機(jī)、注意力不集中、厭學(xué),甚至直接的反對。相當(dāng)一部分師生因?yàn)殡p方溝通不暢,長時(shí)間在互相埋怨,互相不信任,對對方不滿意,繼而對自己也充滿了失敗感,然后共同對教育失去信心。這是多么可悲的事實(shí)。
究其原因就是青少年因生理、心理的日趨成熟,認(rèn)為自己已長大成人,渴望擺脫束縛,既不愿主動向老師吐露,又埋怨老師不理解自己,而當(dāng)遇到困難時(shí)又希望得到幫助。而教師和學(xué)生之間又缺乏溝通,造成學(xué)生感到無助而上網(wǎng)、厭學(xué)、離校出走、早戀、缺乏自信等現(xiàn)象。
成功的教育,取決于多項(xiàng)因素。其中,一個最重要的因素是教師與學(xué)生之間的溝通質(zhì)量。我深深體會到:與學(xué)生進(jìn)行心靈溝通,有利于建立良好的師生關(guān)系,產(chǎn)生良好的教育效果。教師和父母常常不自覺地或習(xí)慣性地使用溝通的"殺手锏"--命令、警告、訓(xùn)誡、諷刺、責(zé)難等語言,往往導(dǎo)致學(xué)生的反抗,然后,學(xué)生們還有一個常有的反應(yīng)是變得順從、依賴和沉默。這些溝通的后果違背教育本身的初衷。我們的教育目的是為了啟發(fā)學(xué)生的潛力,是為了幫助學(xué)生激發(fā)他們本身的固有的創(chuàng)造力和思維活力,是為了幫助他們成長為一個自信、自立的人。不是培養(yǎng)學(xué)生的依賴性和單純的服從性。
我們都知道"環(huán)境造就人"這樣一個毋容質(zhì)疑的事實(shí),我們每一個成人都會感同身受相信它。但作為教師和父母,我們給學(xué)生和孩子提供的是怎樣的環(huán)境?在與學(xué)生和孩子的溝通中是否一貫理性地把握某些原則?比如平等、尊重。是否對照教育的目的常常反思自己的言行,改進(jìn)溝通的方式?如果我們在這些方面做得不夠好,我們就可能無意識的傷害了一些學(xué)生。
要想與學(xué)生很好的溝通,教師必須要有意識地改變與孩子溝通的方式與方法,主要應(yīng)注意以下六個方面內(nèi)容:
第一:學(xué)會了解
了解學(xué)生師生溝通的首要條件。了解學(xué)生方能深刻理解學(xué)生,在互相理解的基礎(chǔ)上,才能達(dá)到心理上的共鳴。這也是老師的本職。我們老師要了解學(xué)生的家庭、性格、學(xué)習(xí)成績、興趣愛好等,只有這樣才能使談話達(dá)到要求。工作中要多問,特別是接一個新的班級時(shí),應(yīng)問問他們有什么新的打算,會不會適應(yīng)新班級和新環(huán)境,學(xué)習(xí)上是否跟得上,他們的興興趣與愛好等等,在與家長接觸中要經(jīng)常詢問其子女在家里的生活、學(xué)習(xí)習(xí)慣、性格特點(diǎn)、家庭教育等,還要主動向原班主任、任科教師了解,以求更深入地了解每位同學(xué)各個方面的情況,的冷眼里有牛頓,你的譏笑中有愛迪生”。這句話告訴我們,不能把差生看死了,隨著年齡的增長,環(huán)境的變化,老師工作方法的改進(jìn),他們也會發(fā)展變化,即使不成為瓦特、牛頓、愛迪生,也要把他們塑造成一個對社會有益的人。
第五:專心傾聽
如果學(xué)生向你傾訴,你一定要專心傾聽。哪怕一個牢騷滿腹、怨氣沖天,甚至最不容易對付的人,在一個有耐心、具有同情心的傾聽者面前,常常會被“軟化”而變得通情達(dá)理。不管面對一個怎么沖動或憤怒的場面,只要你積極的傾聽,整個氣氛便會緩和。憤怒或沖動的學(xué)生在自由的表達(dá)了自己受壓抑的感情后,心理壓力得到一定程度減輕,而且通過你的認(rèn)真傾聽,學(xué)生覺得自己問題已經(jīng)引起老師重視和理解,于是精神得到支持和鼓勵。在這種情況下,解決任何問題都有了良好的開端。
第六:面帶微笑
在人際關(guān)系中,微笑的魅力是無窮的。教師在與學(xué)生交往中,臉上常帶三分笑,就能得到學(xué)生的好感。學(xué)生會感到教師對自己的尊重而更愿意接受教師的教育引導(dǎo)。學(xué)生愛看我笑,學(xué)生會因?yàn)槲业奈⑿Χ幕ㄅ?,“親其師,信其道”,學(xué)生喜歡接觸溫馨可親充滿笑容的我,而討厭整天帶著兇惡神情的我。細(xì)細(xì)一想,對!人與與之間的一個微笑可以把兩個不相關(guān)的人拉近。對教育而言,老師更應(yīng)該對學(xué)生保持微笑,如此細(xì)小的一個動作卻可以得到豐收,我們老師何樂而不為?微笑是一種胸懷、更是一種藝術(shù),不要吝嗇你的微笑和稱贊的話語,哪怕是一個鼓勵的眼神、一個會意的微笑,都會讓學(xué)生感到你的親近。在當(dāng)今,學(xué)生大多為獨(dú)生子女,在家當(dāng)慣了“小皇帝”,對老師嚴(yán)厲的硬性說教并不十分愿意接受;反而友善的氣氛中,以平常談話形式輸入你要求他怎樣做會更有效。
教育學(xué)生決不是說了就行,和學(xué)生溝通應(yīng)從外化轉(zhuǎn)到內(nèi)化,從單純的說教轉(zhuǎn)化為實(shí)踐活動,讓情感與認(rèn)識相互作用,使情感上升為信念,成為提高學(xué)生自覺認(rèn)識的動力。尤其是作為班主任更應(yīng)該學(xué)會和學(xué)生溝通的藝術(shù)找準(zhǔn)機(jī)會,抓住重點(diǎn),有的放矢的和學(xué)生進(jìn)行思想得溝通,這樣的教育才會有成效。
班主任工作的藝術(shù)拉薩市第七中學(xué)曾小容“教育的藝術(shù)不在于傳播知識,而在于喚醒、激發(fā)和鼓舞?!弊鳛榘嘀魅?,想要真正了解學(xué)生,切實(shí)做好其思想工作,必須走進(jìn)學(xué)生的心靈深處。而作為教育的對象的學(xué)生,是各不相同的,俗話說,世界上沒有完全相同的兩片葉子,更沒有完全相同的兩個人。個別差異的存在使得教育工作者必須遵循因材施教的原則,這就要求我們班主任在與學(xué)生的交流中,真正想要走進(jìn)學(xué)生的心靈,必須因人而異,講究工作的藝術(shù)性。何為班主任工作的藝術(shù)性?我認(rèn)為就是在遵循教育學(xué)、心理學(xué)科學(xué)原理的基礎(chǔ)上,在準(zhǔn)確把握青少年生理、心理特點(diǎn)的前提下,充分發(fā)揮班主任的聰明才智,抓準(zhǔn)教育契機(jī),運(yùn)用教育技巧,調(diào)動藝術(shù)手段,堅(jiān)持巧妙疏導(dǎo),生動活潑地開展德育工作,恰如其分、獨(dú)具匠心地處理各種令班主任棘手的問題。
我現(xiàn)在的班級,有一個叫王麗的女生,成績上游,非常靦腆,性格內(nèi)向,在人面前不拘言笑,上課從不主動舉手發(fā)言,老師提問時(shí)總是低頭回答,聲音聽不清,臉蛋漲得緋紅。下課除了上廁所外總是靜靜地坐在自己的座位上發(fā)呆,老師叫她去和同學(xué)玩,她會沖你勉強(qiáng)笑一下,仍坐著不動。平時(shí)總是把自己關(guān)在房里,不和同學(xué)玩。遇到節(jié)假日,父母叫她一起玩、作客,她都不去,連外婆家也不去。通過觀察,我發(fā)現(xiàn)她長期受自卑、羞怯、焦慮和恐懼等負(fù)面影響,過重的心理負(fù)擔(dān)使他不能正確評價(jià)自己的能力,一直懷疑自己的優(yōu)點(diǎn)。即使在成功面前也難以體驗(yàn)成功的喜悅,從而陷入失敗的惡性循環(huán)之中,這樣就嚴(yán)重影響她的身心健康發(fā)展。
我經(jīng)過認(rèn)真分析,從以下幾個方面入手,逐漸改變了其自卑的心理:一是激勵教育,喚起信心?!皫煇凼墙逃幕A(chǔ)”,為了去除王麗的畏懼心理,我在課余經(jīng)常有意無意的找王麗閑談,讓她幫我拿作業(yè)、發(fā)作業(yè)本,上課時(shí)從不公開點(diǎn)名批評她,發(fā)現(xiàn)她有所進(jìn)步及時(shí)表揚(yáng),經(jīng)常對同學(xué)說:“看,我們的王麗今天坐得真端正!”“我們的王麗同學(xué)回答問題真響亮”“我們的……”在有意無意的語氣中,全班同學(xué)看成一個整體,王麗是我們整體中的一員。漸漸的,王麗開始喜歡和我接近了,有一次,她還天真的問我:“老師,你是老師嗎?”“我不像老師嗎?”我反問?!安惶?,你上課老愛笑,老師上課是不笑的!”我欣然地拉著她的手說:“好孩子,這是因?yàn)槟悴恢?,其?shí)上課愛笑的老師多得很!”二是樹立信心,激起動力。記得有一次班級舉行小組間的演講比賽,作為膽小的王麗被所在小組選上了,我知道這是小組成員給她的機(jī)會,我就發(fā)動她的好朋友動員,并讓他們一起上。開始她不愿意,最后加上家長和老師的鼓勵,她上了。而且表現(xiàn)得還不錯。我和其他老師都在自己所任課上以她為典型進(jìn)行了表揚(yáng)。她第一次在同學(xué)們面前有了開心的笑容。從此她變了好多。對好多課似乎也有了一定興趣。后經(jīng)過不斷鼓勵,鞏固,她進(jìn)步了。有一天她問我:“我能行嗎?”我說:“你這么棒,當(dāng)然行。演講都說得那么好,還有什么不能上去的呢!”她激動地不住點(diǎn)頭。從此,她真的非常努力,成績有了飛躍。三是重視家庭,提高能力。王麗心理上的自卑,很大一部分原因在于家庭的教育環(huán)境與方式。因此,我把她的父母請來,詳細(xì)地分析了王麗在校的表現(xiàn)及原因,與他們交流,反饋情況,共同商量解決孩子不良心理狀況的辦法,建議家長選擇適當(dāng)?shù)慕逃绞?,我們要為自卑的同學(xué)提供表現(xiàn)自己的機(jī)會。比如在家里:有客人來到家里,家長可以讓她為客人遞茶、剝糖果等,也可以讓她與客人玩一會兒,給大家表演一個節(jié)目。同時(shí),適當(dāng)?shù)刈尯⒆幼黾覄?wù),提高孩子的自理能力,從家務(wù)勞動中鍛煉與家人交往的能力。對孩子的進(jìn)步給予肯定、表揚(yáng)。四是進(jìn)行評價(jià),促進(jìn)自信。開展形式多樣的評比活動,用激勵的方式使其揚(yáng)長避短,我們讓她自主設(shè)立了自己的成長檔案,每月評一次,讓她通過自評、小組評,把自己所取得的進(jìn)步記錄下來,在評價(jià)中王麗從他人的肯定中得到了滿足,獲得了自信;在自我批評中,學(xué)會反省,逐步完善自己。為了調(diào)動她的自我教育意識,每
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