受賄與反腐敗管理制度

受賄與反腐敗管理制度第一章總則第一條管理制度的目的和適用范圍1.1本管理制度的目的是為了規(guī)范企業(yè)內(nèi)部管理，防備和打擊受賄行為，維護(hù)企業(yè)正常運(yùn)營(yíng)秩序，保護(hù)企業(yè)及其員工的合法利益。1.2本管理制度適用于全部在企業(yè)工作的員工，包含正式員工、臨時(shí)員工和外派員工等。第二條受賄和反腐敗的定義2.1受賄是指企業(yè)員工在職務(wù)上或者利用職務(wù)上的權(quán)力、地位形成的便利條件，非法索取、非法收受他人財(cái)物或者非法索取他人其他利益的行為。2.2反腐敗是指企業(yè)采取一系列防備和打擊受賄行為的措施以遏制和除去腐敗現(xiàn)象的行為。第二章一崗雙責(zé)第三條領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任3.1企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部是企業(yè)整治和反腐敗工作的主體，必需帶頭嚴(yán)格遵守和執(zhí)行相關(guān)規(guī)章制度，不得違反企業(yè)規(guī)定和違法行為。3.2領(lǐng)導(dǎo)干部要加強(qiáng)職業(yè)操守，依法行使權(quán)力，不得利用職務(wù)之便為個(gè)人謀取不正當(dāng)利益，不得收受他人財(cái)物和其他非法利益。第四條員工的責(zé)任4.1企業(yè)員工要遵守職業(yè)道德和法律法規(guī)，不得參加受賄行為，不得索取、接受賄賂或其他非法利益。4.2員工在發(fā)現(xiàn)他人涉嫌受賄行為時(shí)，應(yīng)及時(shí)向公司紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，并樂(lè)觀搭配相關(guān)調(diào)查工作。第三章防備措施第五條信息公開(kāi)5.1企業(yè)要建立健全信息公開(kāi)制度，充分公開(kāi)企業(yè)相關(guān)政策、經(jīng)營(yíng)情況及重點(diǎn)決策等信息，加強(qiáng)透亮度。5.2企業(yè)員工有權(quán)利、有義務(wù)監(jiān)督企業(yè)運(yùn)營(yíng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)舉報(bào)。第六條決策程序6.1企業(yè)的決策程序要規(guī)范、公正、透亮，確保決策過(guò)程不受個(gè)人或集團(tuán)利益的影響。6.2關(guān)鍵決策必需經(jīng)過(guò)多方參加、多方審查，避開(kāi)權(quán)力集中和濫用。第七條職務(wù)分別7.1企業(yè)要明確職責(zé)分工，避革職務(wù)濫用和權(quán)力集中，減少腐敗的機(jī)會(huì)。7.2各職能部門(mén)要相互搭配，相互監(jiān)督，形成有效的內(nèi)控機(jī)制。第四章反腐執(zhí)紀(jì)第八條紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的職責(zé)8.1企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)是反腐敗的緊要力氣，負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)內(nèi)部受賄行為的監(jiān)督、調(diào)查以及追責(zé)等工作。8.2紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)要建立健全內(nèi)部制度，加強(qiáng)員工教育和培訓(xùn)，提高隊(duì)伍素養(yǎng)和水平。第九條受賄舉報(bào)和處理程序9.1企業(yè)員工對(duì)于發(fā)現(xiàn)的受賄行為有義務(wù)及時(shí)向紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，供應(yīng)相關(guān)證據(jù)，并保證舉報(bào)人的安全。9.2紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)接到舉報(bào)后，要進(jìn)行認(rèn)真調(diào)審核實(shí)，并及時(shí)采取相應(yīng)措施，保證調(diào)查結(jié)果的準(zhǔn)確性和公正性。第五章懲罰措施第十條違規(guī)處理10.1發(fā)現(xiàn)受賄行為的，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)要及時(shí)進(jìn)行調(diào)審核實(shí)，依法依規(guī)對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行相應(yīng)追責(zé)處理。10.2受賄行為被證明后，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)要依據(jù)相關(guān)法律和企業(yè)規(guī)定，予以相應(yīng)懲罰，包含但不限于：警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、開(kāi)除等處理。第六章教育和宣傳第十一條反腐教育11.1企業(yè)要定期開(kāi)展員工反腐敗知識(shí)的教育培訓(xùn)活動(dòng)，提高員工的法律意識(shí)和職業(yè)道德水平。11.2接受反腐教育培訓(xùn)的員工要認(rèn)真學(xué)習(xí)并簽署相關(guān)承諾書(shū)，保證履行反腐敗管理制度。第十二條宣傳活動(dòng)12.1企業(yè)要通過(guò)內(nèi)部刊物、網(wǎng)站、宣傳欄等方式，定期宣傳反腐敗的經(jīng)驗(yàn)和典型案例，提倡正義和廉潔行為。12.2企業(yè)要樂(lè)觀參加社會(huì)公益活動(dòng)，樹(shù)立良好的企業(yè)形象，引領(lǐng)社會(huì)風(fēng)尚。第七章監(jiān)督和評(píng)估第十三條監(jiān)督機(jī)制13.1企業(yè)要建立完善的監(jiān)督機(jī)制，通過(guò)內(nèi)外部監(jiān)督相結(jié)合的方式，加強(qiáng)對(duì)受賄和反腐敗工作的檢查和監(jiān)督。13.2監(jiān)督機(jī)構(gòu)要獨(dú)立公正，行使監(jiān)督權(quán)力，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出改進(jìn)措施。第十四條績(jī)效評(píng)估14.1企業(yè)對(duì)反腐敗工作要納入績(jī)效考核體系，對(duì)相關(guān)崗位的員工進(jìn)行績(jī)效評(píng)估。14.2相關(guān)崗位員工在績(jī)效評(píng)估中如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，要及時(shí)進(jìn)行匯報(bào)，并予以相應(yīng)嘉獎(jiǎng)。第八章附則第十五條修訂和解釋15.1本制度由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋和修改。15.2本制度經(jīng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后生效，并向全體員工公布。在實(shí)施過(guò)程中，制度的相關(guān)細(xì)則和執(zhí)行方法由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組確定并及時(shí)更新。第