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2024版競業(yè)協(xié)議賠償標準合同編號:__________注冊地址:法定代表人:聯(lián)系電話:身份證號碼:住址:聯(lián)系電話:鑒于甲方是一家經(jīng)營業(yè)務(wù)的公司,擁有眾多的商業(yè)秘密和競爭優(yōu)勢,為了保護甲方的商業(yè)秘密和競爭優(yōu)勢,同時規(guī)范乙方的行為,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在職期間及離職后一定期限內(nèi)競業(yè)限制等相關(guān)事宜達成如下協(xié)議:一、競業(yè)限制的范圍和地域1.1乙方同意,在勞動合同終止后的一年內(nèi),不直接或間接從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動;1.2乙方同意,在勞動合同終止后的一年內(nèi),不在任何與甲方有競爭關(guān)系的公司、企業(yè)、個體工商戶或者其他組織擔任任何形式的職務(wù);1.3乙方同意,在勞動合同終止后的一年內(nèi),不利用甲方的商業(yè)秘密、客戶資源等從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動;1.4上述競業(yè)限制的地域范圍為全國。二、競業(yè)限制的期限2.1乙方同意,在勞動合同終止后的一年內(nèi)遵守本協(xié)議的競業(yè)限制規(guī)定。三、競業(yè)限制的賠償標準3.1乙方違反本協(xié)議的競業(yè)限制規(guī)定,甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為,并支付違約金;3.2違約金的計算方式為:乙方在甲方處的年薪的10倍;3.3如果乙方違約行為給甲方造成經(jīng)濟損失的,乙方還應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。四、保密義務(wù)4.1乙方在職期間和離職后都應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,包括但不限于客戶信息、經(jīng)營策略、技術(shù)秘密等;4.2乙方同意,未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方披露甲方的商業(yè)秘密;4.3乙方同意,在離職后繼續(xù)承擔對甲方的保密義務(wù),保密期限為兩年。五、違約責任5.1如果乙方違反本協(xié)議的任何條款,甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為,并支付違約金;5.2如果乙方違約行為給甲方造成經(jīng)濟損失的,乙方還應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。六、其他約定6.1本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效;6.2本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力;6.3本協(xié)議的修改和解除,必須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認。甲方(蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方勞動合同復(fù)印件3.甲方商業(yè)秘密清單4.競業(yè)限制地域范圍相關(guān)法律法規(guī)資料5.保密義務(wù)具體內(nèi)容說明6.違約金計算方法說明7.經(jīng)濟損失賠償計算方法說明二、違約行為及認定:1.乙方在勞動合同終止后一年內(nèi)直接或間接從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動;2.乙方在勞動合同終止后一年內(nèi)擔任與甲方有競爭關(guān)系的公司、企業(yè)、個體工商戶或其他組織的職務(wù);3.乙方在勞動合同終止后一年內(nèi)利用甲方的商業(yè)秘密、客戶資源等從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動;4.乙方未保守甲方的商業(yè)秘密,包括但不限于客戶信息、經(jīng)營策略、技術(shù)秘密等;5.乙方未經(jīng)甲方書面同意,向任何第三方披露甲方的商業(yè)秘密;6.乙方未在離職后繼續(xù)承擔對甲方的保密義務(wù),保密期限為兩年。三、法律名詞及解釋:1.競業(yè)限制:指在勞動合同終止后一定期限內(nèi),員工不得直接或間接從事與雇主業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.保密義務(wù):指員工在職期間和離職后都應(yīng)保守雇主的商業(yè)秘密,不得向任何第三方披露。4.違約金:指違約方應(yīng)支付給對方的一種經(jīng)濟補償。5.經(jīng)濟損失賠償:指因違約行為導(dǎo)致對方遭受的實際經(jīng)濟損失,違約方應(yīng)承擔的賠償責任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方違反競業(yè)限制規(guī)定:要求乙方立即停止違約行為,并支付違約金;若給甲方造成經(jīng)濟損失,要求乙方承擔相應(yīng)的賠償責任。2.乙方泄露商業(yè)秘密:要求乙方立即停止違約行為,并支付違約金;若給甲方造成經(jīng)濟損失,要求乙方承擔相應(yīng)的賠償責任。3.乙方不履行保密義務(wù):要求乙方立即停止違約行為,并支付違約金;若給甲方造成經(jīng)濟損失,要求乙方承擔相應(yīng)的賠償責任。4.雙方對違約行為的認定存在爭議:可提交至法院或仲裁機構(gòu)進行認定。5.乙方不支付違約金或賠償金:可通過法律途徑進行追討。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為保護自身商業(yè)秘密和競爭優(yōu)勢,與乙方簽訂競業(yè)限制協(xié)議。2.乙方在勞動合同終止后,遵守競業(yè)限制協(xié)議,不從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營活動。3.乙方在勞動合同終止后,繼續(xù)承擔保密義務(wù),不泄

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