國家司法考試卷一（經濟法）模擬試卷1（共268題）

國家司法考試卷一（經濟法）模擬試卷1（共9套）（共268題）國家司法考試卷一（經濟法）模擬試卷第1套一、單項選擇題(本題共12題，每題1.0分，共12分。)1、關于勞務派遣的下列說法不正確的是：()A、勞務派遣公司只能采取有限責任公司和股份有限公司形式B、勞務派遣公司的注冊資本不得少于200萬元C、勞務派遣公司可以與被派遣勞動者簽訂以完成一定工作為期限的勞動合同D、被派遣勞動者無工作期間，勞務派遣公司應按月向其支付報酬標準答案：C知識點解析：考查勞務派遣的基本規(guī)則。法律依據為《勞動合同法》第57條、第58條。勞務派遣單位應當與被派遣勞動者訂立2年以上的固定期限勞動合同，按月支付勞動報酬。2、下列不可以從失業(yè)保險基金中領取失業(yè)保險金的人是：()A、甲，失業(yè)前用人單位和本人已經繳納失業(yè)保險費滿1年的B、乙，因身體原因而導致中斷就業(yè)的C、丙，已經進行了失業(yè)登記，并有求職要求的D、丁，大學畢業(yè)1年未找到工作標準答案：D知識點解析：考查失業(yè)保險。法律依據為《社會保險法》第45條。3、下列關于社會保險費用繳納的說法正確的是：()A、用人單位應當自勞動合同生效之日起30日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記B、社會保險自愿參加C、用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，如因單位效益大幅下降等經相關機構批準可以緩繳D、無雇工的個體工商戶可以直接向社會保險費征收機構繳納社會保險費標準答案：D知識點解析：考查社會保險費的繳納。根據《社會保險法》第58條的規(guī)定，A錯誤，應為用工之日起。根據第60條規(guī)定，C錯誤，不可抗力方可緩減免交。B錯誤，不是都自愿。D符合本條規(guī)定。正確。4、下列有關社會保險基金的說法正確的是：()A、鄉(xiāng)級以上人民政府在社會保險基金出現支付不足時，給予補貼B、社會保險基金不得用于支付人員經費、運行費用、管理費用C、社會保險基金不得投資運營D、社會保險經辦機構應當每半年向社會公布參加社會保險情況以及社會保險基金的收入、支出、結余和收益情況標準答案：B知識點解析：考查……根據《社會保險法》第65條規(guī)定，A錯誤。根據該法第69條規(guī)定，B正確，C錯誤。該法第70條規(guī)定，社會保險經辦機構應當定期向社會公布參加社會保險情況以及社會保險基金的收入、支出、結余和收益情況。D錯誤，太具體。5、A企業(yè)的職工某甲，在A企業(yè)工作期間掌握了A企業(yè)的一些商業(yè)秘密，根據《勞動法》的規(guī)定，用人單位與某甲在勞動合同中不可以就哪個條款進行約定?()A、甲應繼續(xù)承擔保守商業(yè)秘密的義務B、因某甲掌握商業(yè)秘密，約定未經A企業(yè)的同意，甲不得解除勞動合同C、甲在2年內不能到與用人單位經營同類有競爭關系的其他單位任職D、甲在1年內不得自己生產、經營與原單位同類的產品標準答案：B知識點解析：考查勞動合同履行過程中商業(yè)秘密的保護規(guī)則。根據《勞動合同法》第23條規(guī)定可知A正確，而B錯誤。第24條規(guī)定可知C、D符合法律規(guī)定。6、下列有關用人單位分支機構簽訂勞動合同的說法錯誤的有：()A、用人單位設立的分支機構，依法取得營業(yè)執(zhí)照的，可以作為用人單位與勞動者訂立勞動合同B、用人單位設立的分支機構，依法取得登記證書的，可以作為用人單位與勞動者訂立勞動合同C、用人單位設立的分支機構，未依法取得營業(yè)執(zhí)照的，可以以用人單位的名義與勞動者訂立勞動合同D、用人單位設立的分支機構，未依法取得登記證書的，不得與勞動者訂立勞動合同標準答案：D知識點解析：本題的關鍵在于對“委托”的理解。《勞動合同法實施條例》第4條規(guī)定：“勞動合同法規(guī)定的用人單位設立的分支機構，依法取得營業(yè)執(zhí)照或者登記證書的，可以作為用人單位與勞動者訂立勞動合同；未依法取得營業(yè)執(zhí)照或者登記證書的，受用人單位委托可以與勞動者訂立勞動合同?！惫蔄：BC正確，D錯誤。7、下列有關用人單位對勞動者競業(yè)限制的說法正確的是：()A、甲公司可以與員工張三約定：解約后2年內不可以到競爭對手大天公司工作，張三為公司車間普通工人B、乙公司與副總工程師李四約定：解約后2年內不可以自己開業(yè)生產或者經營同類產品、從事同類業(yè)務，李四要求解約后給予補償，公司人事部門稱解約后與李四無合同則也無經濟關系了C、丙公司與辦公司秘書王五約定：解約后永遠不得泄露所接觸的公司保密信息，否則須支付巨額賠償金D、丁公司要求剛剛應聘到本公司從事普通崗位工作的趙某簽訂競業(yè)限制的協議，并有違約金條款，趙某有權予以拒絕標準答案：D知識點解析：根據《勞動合同法》第23條、第24條的規(guī)定，A選項中的甲為普通工人，并不屬于競業(yè)限制的人員范圍，故A說法錯誤。B選項中乙屬于競業(yè)限制的人員范圍，但其有權要求解約后的經濟補償，故B選項說法錯誤。C選項中丙屬于競業(yè)限制的人員范圍。但是公司要求其永遠不得泄露秘密違背了最長不得超過2年的限制，故C選項錯誤。根據《勞動合同法》第25條的規(guī)定，D選項中趙某既然不屬于競業(yè)限制人員的范圍，則有權予以拒絕，故D選項正確當選。8、下列情形簽訂的勞動合同，有效的有：()A、用人單位甲與勞動者乙簽訂勞動合同，為期1年，工作內容是甲安排乙在衣服中夾帶黃金交予廣州某人B、某公司招聘啟事中稱，擬招聘文秘人員3名。3名勞動者在簽訂勞動合同后，發(fā)現他們的實際工作是篩選砂石C、用人單位甲與勞動者乙簽訂的勞動合同中缺少勞動保護條款D、甲與乙簽訂的勞動合同沒有約定試用期標準答案：D知識點解析：《勞動合同法》第26條規(guī)定：“下列勞動合同無效或者部分無效：(一)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；(二)用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的；(三)違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的。對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的，由勞動爭議仲裁機構或者人民法院確認?！盇BC無效。根據該法第21條規(guī)定可見試用期條款是任意條款，缺少不會導致合同無效。D有效。9、王某與獅城公司簽訂的勞動合同于2014年3月1日到期，王某于2014年2月20日突發(fā)急病住院，于2014年3月20日痊愈出院，下列說法正確的是：()A、王某的勞動合同于2014年3月1日終止B、王某的勞動合同于2014年3月20日終止C、只有獅城公司提出解除勞動合同，王某的勞動合同方終止D、只有王某提出解除勞動合同，王某的勞動合同方終止標準答案：B知識點解析：《勞動合同法》第44條第1項規(guī)定，勞動合同期滿的，勞動合同終止。第45條規(guī)定：“勞動合同期滿，有本法第四十二條規(guī)定情形之一的，勞動合同應當續(xù)延至相應的情形消失時終止?！?0、下列有關用人單位分支機構簽訂勞動合同的說法錯誤的有：()A、用人單位設立的分支機構，依法取得營業(yè)執(zhí)照的，可以作為用人單位與勞動者訂立勞動合同B、用人單位設立的分支機構，依法取得登記證書的，可以作為用人單位與勞動者訂立勞動合同C、用人單位設立的分支機構，未依法取得營業(yè)執(zhí)照的，可以用人單位的名義與勞動者訂立勞動合同D、用人單位設立的分支機構，未依法取得登記證書的，不得與勞動者訂立勞動合同標準答案：D知識點解析：本題的關鍵在于對“委托”的理解?！秳趧雍贤▽嵤l例》第4條規(guī)定：“勞動合同法規(guī)定的用人單位設立的分支機構，依法取得營業(yè)執(zhí)照或者登記證書的，可以作為用人單位與勞動者訂立勞動合同；未依法取得營業(yè)執(zhí)照或者登記證書的，受用人單位委托可以與勞動者訂立勞動合同。”故ABC正確，D錯誤。11、下列有關用人單位對勞動者競業(yè)限制的說法正確的是：()A、甲公司可以與員工張三約定：解約后2年內不可以到競爭對手大天公司工作，張三為公司車間普通工人B、乙公司與副總工程師李四約定：解約后2年內不可以自己開業(yè)生產或者經營同類產品、從事同類業(yè)務，李四要求解約后給予補償，公司人事部門稱解約后與李四無合同則也無經濟關系了C、丙公司與辦公司秘書王五約定：解約后永遠不得泄露所接觸的公司保密信息，否則須支付巨額賠償金D、丁公司要求剛剛應聘到本公司從事普通崗位工作的趙某簽訂競業(yè)限制的協議，并有違約金條款，趙某有權予以拒絕標準答案：D知識點解析：根據《勞動合同法》第23條、第24條的規(guī)定，A選項中的甲為普天工人，并不屬于競業(yè)限制的人員范圍，故A說法錯誤。B選項中乙屬于競業(yè)限制的人員范圍。但其有權要求解約后的經濟補償，故B選項說法錯誤。C選項中丙屬于競業(yè)限制的人員范圍，但是公司要求其永遠不得泄露秘密違背了最長不得超過2年的限制，故C選項錯誤。根據《勞動合同法》第25條的規(guī)定，D選項中趙某既然不屬于競業(yè)限制人員的范圍，則有權予以拒絕，故D選項正確當選。12、甲飯店招用乙某為服務員，雙方簽有聘用協議。后雙方發(fā)生爭議。根據設定的情況，下列哪個選項是錯誤的?()A、因甲強迫乙加夜班，乙可隨時通知甲解除合同B、因甲未按照聘用合同的約定付給乙工資，乙可隨時通知甲解除勞動合同C、在試用期內，乙可隨時通知甲解除合同D、甲沒有按照約定提供勞動條件，乙有權隨時通知甲解除合同標準答案：C知識點解析：根據《勞動合同法》第38條的規(guī)定，ABD正確。勞動者在試用期內提前3曰通知用人單位，可以解除勞動合同。故C錯誤。二、多項選擇題(本題共15題，每題1.0分，共15分。)13、稅務機關有根據認為某企業(yè)有逃避繳納增值稅的行為，責令其在規(guī)定的納稅期前繳納稅款，該企業(yè)在限期內有明顯的轉移、隱匿其應納稅的商品、貨物的行為，以下說法正確的是：()標準答案：A,B,D知識點解析：考查稅收擔保稅收保金。法律依據為《稅收征收管理法》第38條。根據《稅收征收管理法實施細則》第61條的規(guī)定，納稅義務人可以提供物的擔保，也能夠提供人的擔保。所以B選項正確。14、甲公司以廠房作為抵押向銀行借款100萬元，后甲公司因故拖欠稅款50萬元，甲公司由于違法經營被吊銷營業(yè)執(zhí)照，有關部門對甲公司處以50萬元罰款，對于下列說法正確的是：()標準答案：B,C知識點解析：考查稅收優(yōu)先權。法律依據為《稅收征收管理法》第45條第1款規(guī)定：“稅務機關征收稅款，稅收優(yōu)先于無擔保債權，法律另有規(guī)定的除外；納稅人欠繳的稅款發(fā)生在納稅人以其財產設定抵押、質押或者納稅人的財產被留置之前的，稅收應當先于抵押權、質權、留置權執(zhí)行?！鳖}目中納稅人欠繳的稅款發(fā)生在抵押之后，所以B選項正確。第2款規(guī)定：“納稅人欠繳稅款，同時又被行政機關決定處以罰款、沒收違法所得的。稅收優(yōu)先于罰款、沒收違法所得?！彼訡選項正確。15、在下列哪種情況下，稅務機關可以直接核定納稅人的應納稅額?()標準答案：A,B,C知識點解析：考查核定納稅額的情形。法律依據為《稅收征收管理法》第35條規(guī)定：“納稅人有下列情形之一的，稅務機關有權核定其應納稅額：(一)依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定可以不設置賬簿的；(二)依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定應當設置賬簿但未設置的；(三)擅自銷毀賬簿或者拒不提供納稅資料的；(四)雖設置賬簿，但賬目混亂或者成本資料、收入憑證、費用憑證殘缺不全，難以查賬的；(五)發(fā)生納稅義務，未按照規(guī)定的期限辦理納稅申報，經稅務機關責令限期申報，逾期仍不申報的；(六)納稅人申報的計稅依據明顯偏低，又無正當理由的。稅務機關核定應納稅額的具體程序和方法由國務院稅務主管部門規(guī)定?！庇缮鲜龇l可知ABC選項正確。D選項中，因為丁公司未按規(guī)定期限辦理納稅申報，經稅務機關責令限期申報后最終申報了，只有逾期仍不申報的才屬于稅務機關有權直接核定應納稅額的情形。16、下列哪些項目免征增值稅?()標準答案：A,B,C,D知識點解析：考查增值稅的稅收優(yōu)惠。法律依據為《增值稅暫行條例》第15條。17、下列有關個人所得稅減征的說法正確的是：()標準答案：A,B,C知識點解析：考查個人所得稅的減稅規(guī)則。C正確，D錯誤。AB選項正確，法律依據為《個人所得稅法》第5條規(guī)定，有下列情形之一的，經批準可以減征個人所得稅：(1)殘疾、孤老人員和烈屬的所得；(2)因嚴重自然災害造成重大損失的?！秱€人所得稅法實施條例》第16條規(guī)定，稅法第5條所說的減征個人所得稅，其減征的幅度和期限由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。18、下列關于納稅人納稅申報的說法正確的是：()標準答案：A,B,C,D知識點解析：考查個人所得稅的納稅申報。A選項說法正確。法律依據為《個人所得稅法實施條例》第24條規(guī)定。BC選項說法正確。法律依據為《個人所得稅法實施條例》第36條規(guī)定。D選項說法正確。法律依據為為《個人所得稅法實施條例》第38條規(guī)定。19、下列關于企業(yè)所得稅稅率的說法正確的是：()標準答案：A,B,C,D知識點解析：法律依據為《企業(yè)所得稅法》第3條、第4條的規(guī)定。非居民企業(yè)在中國境內未設立機構、場所的，或者雖設立機構、場所但取得的所得與其所設機構、場所沒有實際聯系的，就其來源于中國境內的所得繳納企業(yè)所得稅時適用20％的稅率，除此而外其他情形下居民企業(yè)和非居民企業(yè)都是適用25％的稅率。20、下列關于企業(yè)所得稅應納稅所得額準予扣除的相關費用的說法錯誤的是：()標準答案：B,C,D知識點解析：考查企業(yè)所得稅的應納稅所得額的計算。A選項正確。法律依據為《企業(yè)所得稅法實施條例》第34條規(guī)定，企業(yè)發(fā)生的合理的工資薪金支出，準予扣除。B選項錯誤。法律依據為《企業(yè)所得稅法實施條例》第35條規(guī)定，企業(yè)為投資者或者職工支付的補充養(yǎng)老保險費、補充醫(yī)療保險費，在國務院財政、稅務主管部門規(guī)定的范圍和標準內，才準予扣除。C選項錯誤。法律依據為《企業(yè)所得稅法實施條例》第36條規(guī)定，除企業(yè)依照國家有關規(guī)定為特殊工種職工支付的人身安全保險費和國務院財政、稅務主管部門規(guī)定可以扣除的其他商業(yè)保險費外，企業(yè)為投資者或者職工支付的商業(yè)保險費，不得扣除。D選項錯誤。法律依據為《企業(yè)所得稅法實施條例》第43條規(guī)定，企業(yè)發(fā)生的與生產經營活動有關的業(yè)務招待費支出，按照發(fā)生額的60％扣除，但最高不得超過當年銷售(營業(yè))收入的5％。21、下列有關車船稅的說法正確的是：()標準答案：A,B,C知識點解析：考查車船稅法的相關規(guī)定。A選項正確。法律依據為《車船稅法》第3條規(guī)定。B選項正確。法律依據為《車船稅法實施條例》第3條規(guī)定。C選項正確。法律依據為《車船稅法實施條例》第5條。D選項錯誤。法律依據為《車船稅法實施條例》第11條規(guī)定，車船稅由地方稅務機關負責征收。22、張三與大地公司簽訂的勞動合同中約定有服務期限條款，下列有關該勞動合同解除的說法正確的是：()標準答案：A,C,D知識點解析：考查有服務期約定的勞動合同的解除。A選項的情形屬于《勞動合同法》第38條規(guī)定的情形，勞動者有權解除合同，故不屬于違約行為，A選項正確當選。B選項的情形沒有區(qū)分兼職的情形，一概而論，故B選項錯誤，不當選。C選項屬于違約行為，故C正確當選。D選項的情形屬于用人單位的欺詐行為，依據《勞動合同法》第26條第1款第(1)項的規(guī)定：“下列勞動合同無效或者部分無效：(一)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的……”結合《勞動合同法》第38條第1款第(5)項的規(guī)定，D選項正確當選。23、下列有關無固定期限勞動合同的說法錯誤的是：()標準答案：B,C,D知識點解析：考查固定期限勞動合同的特殊規(guī)定。A選項符合《勞動合同法》第14條第2款規(guī)定，正確。B選項不符合《勞動合同法》第14條和第40條的規(guī)定，勞動者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的情形下，B公司才應當與其訂立無固定期限的勞動合同。C選項不符合《勞動合同法》第14條第3款的規(guī)定，應為1年。D選項應當自應當訂立無固定期限勞動合同開始起算，并非用工之日。24、某公司預計2013年棉花豐收而訂立了招收工人的勞動合同，并且要求每名工人繳納1000元的“進入費”，后由于棉花大量減產，該公司遂提出變更原勞動合同，工人未同意，該公司宣布解除勞動合同，退還1000元的“進入費”，對工人的補償要求不予理睬。針對該公司的上述行為，下列說法正確的有：()標準答案：B,C,D知識點解析：考查勞動合同的解除和勞動者權力的保護?！秳趧雍贤ā返?條、第84條。A不屬于勞動者隨時解除勞動合同的法定情形。25、下列有關勞動合同解除和經濟補償的說法正確的是：()標準答案：B,D知識點解析：考查勞動合同的解除和經濟補償規(guī)則。結合《勞動合同法》第46條第1款第(4)項規(guī)定和第41條第1款規(guī)定可知，用人單位經濟性裁員，需要向勞動者支付經濟性補償。故A選項錯誤。根據上述第41條第2款的規(guī)定，B選項的說法正確。C選項的情形屬于用人單位單方解除勞動合同(過失性辭退)的情形，不受該法第42條規(guī)定的禁止解除合同的限制(第42條僅適用于第40條無過失性辭退和第41條經濟性裁員的情形)，故C選項的說法錯誤。根據《勞動合同法》第38條規(guī)定，D選項的說法正確當選。26、關于勞務派遣的下列說法正確的是：()標準答案：A,B,D知識點解析：考查勞務派遣部分的修法內容。A選項正確。法律依據為《勞動合同法》第57條規(guī)定，經營勞務派遣業(yè)務，應當向勞動行政部門依法申請行政許可。經許可的，依法辦理相應的公司登記。未經許可，任何單位和個人不得經營勞務派遣業(yè)務。B選項正確。法律依據為《勞動合同法》第58條、第59條規(guī)定。c選項錯誤。法律依據為《勞動合同法》第66條規(guī)定，臨時性工作崗位是指存續(xù)時間不超過6個月的崗位。除此以外還有輔助性工作崗位和替代性工作崗位。D選項正確。法律依據為《勞動合同法》第67條規(guī)定，用人單位不得設立勞務派遣單位向本單位或者所屬單位派遣勞動者。27、關于非全日制用工的下列說法正確的是：()標準答案：A,C,D知識點解析：見《勞動合同法》第68—72條。三、不定項選擇題（含4小題）(本題共8題，每題1.0分，共8分。)利澤公司為一家一人有限責任公司，經稅務機關發(fā)現有企圖逃避納稅義務的行為，并有證據證明。稅務機關在規(guī)定的納稅期之前，責令限期繳納應納稅款。在此期限內，稅務局又發(fā)現利澤公司有將其庫存產品及銀行存款私分、轉移的跡象，即責成其提供納稅擔保。但該公司股東已銷聲匿跡，不能提供擔保。請回答下列問題。28、此時稅務機關對其采取稅收保全措施，以下做法不當的是：()標準答案：D知識點解析：根據《稅收征收管理法》第38條第3款的規(guī)定，個人及其所扶養(yǎng)家屬維持生活必需的住房和用品，不在稅收保全措施的范圍之內。所以D選項的做法不當。29、稅務機關依法對利澤公司采取稅收保全措施后，利澤公司在規(guī)定期限內繳納了應納稅款，此時，稅務機關應當：()標準答案：A,C,D知識點解析：根據《稅收征收管理法》第38條的規(guī)定，納稅人在稅務機關規(guī)定的限期內繳納稅款的，稅務機關必須立即解除稅收保全措施?！抖愂照魇展芾矸▽嵤┘殑t》第68條規(guī)定，納稅人在稅務機關采取稅收保全措施后，按照稅務機關規(guī)定的期限繳納稅款的，稅務機關應當自收到稅款或者銀行轉回的完稅憑證之日起1日內解除稅收保全。所以A選項正確，B選項不正確?！抖愂照魇展芾矸ā返?9條規(guī)定，納稅人在限期內已繳納稅款，稅務機關未立即解除稅收保全措施，使納稅人的合法利益遭受損失的，稅務機關應當承擔賠償責任?！抖愂照魇展芾矸▽嵤┘殑t》第70條規(guī)定，《稅收征收管理法》第39條、第43條所稱損失，是指因稅務機關的責任，使納稅人、扣繳義務人或者納稅擔保人的合法利益遭受的直接損失。所以CD選項正確。30、稅務機關依法采取稅收保全措施后，利澤公司在規(guī)定期限內仍未繳納稅款。此時稅務機關可以：()標準答案：A,C,D知識點解析：根據《稅收征收管理法》第38條的規(guī)定，稅務機關采取保全措施后，納稅人在限期期滿后仍未繳納稅款的，經縣以上稅務局(分局)局長批準，稅務機關可以書面通知納稅人的開戶銀行或者其他金融機構從其凍結的存款中扣繳稅款，或者依法拍賣或者變賣所扣押、查封的商品、貨物或者其他財產，以拍賣或者變賣所得抵繳稅款。由此可見，本題的ACD三個選項符合上述法律規(guī)定，為應選項。豐潤有限責任公司未按照規(guī)定期限繳納稅款，當地稅務局即下達通知，限期繳納，期滿后，該公司仍未繳納稅款。請回答下列問題。31、稅務局限期繳納的期限不得超過()日。標準答案：B知識點解析：根據《稅收征收管理法實施細則》第73條的規(guī)定，從事生產、經營的納稅人、扣繳義務人未按照規(guī)定的期限繳納或者解繳稅款的，納稅擔保人未按照規(guī)定的期限繳納所擔保的稅款的，由稅務機關發(fā)出限期繳納稅款通知書，責令繳納或者解繳稅款的最長期限不得超過15日。32、稅務局對豐潤公司采取了強制執(zhí)行措施，發(fā)現被采取強制執(zhí)行措施的財產中有部分已被設定了抵押。則以下表述正確的是：()標準答案：B,C知識點解析：根據《稅收征收管理法》第45條第1款的規(guī)定，稅務機關征收稅款，稅收優(yōu)先于無擔保債權，納稅人欠繳的稅款發(fā)生在納稅人以其財產設定抵押、質押或者納稅人的財產被留置之前的，稅收應當先于抵押權、質權、留置權執(zhí)行。本案中，抵押權先于強制執(zhí)行措施，所以抵押權應優(yōu)先于稅收。該法第46條規(guī)定，納稅人有欠稅情形而以其財產設定抵押、質押的，應當向抵押權人、質權人說明其欠稅情況。抵押權人、質權人可以請求稅務機關提供有關的欠稅情況。由此可見，本題的正確表述是BC項。雖然抵押權優(yōu)先于稅收，但是抵押權人只能行使抵押權，不能行使取回權，所以A選項不正確。33、稅務局對豐潤公司采取了強制執(zhí)行措施后，此時該公司又被工商行政管理機關發(fā)現有銷售假冒偽劣商品的行為，決定對其處以罰款，并沒收違法所得。以下說法正確的是：()標準答案：A知識點解析：根據《稅收征收管理法》第45條第2款的規(guī)定，納稅人欠繳稅款，同時又被行政機關決定處以罰款、沒收違法所得的，稅收優(yōu)先于罰款、沒收違法所得。由此可見，本題的正確選項應為A。某服裝廠從去年7月開張，前兩個月生意不錯，資金周轉順利，按時向稅務機關進行了納稅申報。10月，因一些衣服積壓，加上有的客戶資金沒有及時返回，資金周轉出現了困難。沒有及時進行納稅申報?？h國稅局催繳兩次，該服裝廠都沒有理會?？h國稅局經稅務局局長批準后，派稅務人員扣押、查封、拍賣了該服裝廠一批服裝，以拍賣所得抵繳10月所欠稅款。該服裝廠對國稅局的做法無法接受，認為自己并非不主動納稅，而是確實存在困難，因此與國稅局發(fā)生了爭議。請回答下列問題。34、該服裝廠與國稅局所發(fā)生的爭議屬于什么性質的爭議?()標準答案：D知識點解析：依據《稅收征收管理法》第40條第1款的規(guī)定：“從事生產、經營的納稅人、扣繳義務人未按照規(guī)定的期限繳納或者解繳稅款，納稅擔保人未按照規(guī)定的期限繳納所擔保的稅款，由稅務機關責令限期繳納，逾期仍未繳納的，經縣以上稅務局(分局)局長批準，稅務機關可以采取下列強制執(zhí)行措施：(一)書面通知其開戶銀行或者其他金融機構從其存款中扣繳稅款；(二)扣押、查封、依法拍賣或者變賣其價值相當于應納稅款的商品、貨物或者其他財產，以拍賣或者變賣所得抵繳稅款。稅務機關采取強制執(zhí)行措施時，對前款所列納稅人、扣繳義務人、納稅擔保人未繳納的滯納金同時強制執(zhí)行。”因此，本題應屬于強制執(zhí)行措施上的爭議。故D為正確答案。35、對這類爭議納稅人應該選擇什么樣的法律程序解決?()標準答案：C,D知識點解析：《稅收征收管理法》第88條第2款規(guī)定：“當事人對稅務機關的處罰決定、強制執(zhí)行措施或者稅收保全措施不服的，可以依法申請行政復議，也可以依法向人民法院起訴?！惫时绢}正確選項為CD。國家司法考試卷一（經濟法）模擬試卷第2套一、單項選擇題(本題共17題，每題1.0分，共17分。)1、某有限責任公司由7個自然人股東組成，主要經營電子產品，注冊資本500萬元，總資產1000萬元，負債200萬元，公司章程約定單項投資的數額不得超過資產的20％?，F公司股東會作出如下決定，請判斷哪項決定不符合法律規(guī)定?A、減少注冊資本499萬元B、向天籟有限公司投資300萬元C、成立了名稱為東方公司的一人有限責任公司D、向普通合伙企業(yè)惠惠肉食品店投資標準答案：B知識點解析：公司法沒有規(guī)定公司的最低注冊資本，所以減少注冊資本499萬元并不違法，A項正確，不當選?！豆痉ā返?6條第1款規(guī)定，“公司向其他企業(yè)投資或者為他人提供擔保，依照公司章程的規(guī)定，由董事會或者股東會、股東大會決議；公司章程對投資或者投保的總額及單項投資或者擔保的數額有限額規(guī)定的，不得超過規(guī)定的限額?！笨梢?，B選項的做法不符合法律規(guī)定，當選。根據《合伙企業(yè)法》第三條的規(guī)定，除了國有獨資公司、國有企業(yè)、上市公司以及公益性事業(yè)單位、社會團體不得成為承擔連帶責任的普通合伙人之外，并不限制其他公司成為普通合伙人，故D選項符合法律規(guī)定，不當選。2、朱某和四個好友一起注冊了一有限責任公司，后來朱某因與這四個好友鬧翻，導致股東會被這四個好友控制，并通過了一系列朱某不贊成的決議。因此，朱某萌生了要求公司回購其所持有的股權進而退出公司的想法。朱某閱讀了《公司法》，然后分析了股東會的下列決議，發(fā)現可以要求公司回購其股權的事項是?A、公司自2000年至2006年6年間，除2002年有小幅虧損外，連年巨額盈利，有分配利潤條件，但公司始終未向股東分配B、公司醞釀收購另一小企業(yè)，在股東會表決時，朱某認為對該企業(yè)現在的經營狀況不夠了解，擔心此次收購可能成為公司經營的負擔，放棄了表決權C、章程規(guī)定的解散事由出現時，考慮到公司仍然處于盈利狀態(tài)，股東會通過決議使公司存續(xù)，朱某不贊成，所以投了反對票D、公司通過股東會決議，為公司的實際控制人提供擔保，朱某對實際控制人一直不滿，對該決議投了反對票標準答案：C知識點解析：本題的考點為公司股東的股權回購請求權的問題?！豆痉ā返?4條第1款規(guī)定，有下列情形之一的，對股東會該項決議投反對票的股東可以請求公司按照合理的價格收購其股權：(1)公司連續(xù)5年不向股東分配利潤而公司該5年連續(xù)盈利，并且符合本法規(guī)定的分配利潤條件的；(2)公司合并、分立、轉讓主要財產的；(3)公司章程規(guī)定的營業(yè)期限屆期或者章程規(guī)定的其他解散事由出現，股東會會議通過決議修改章程使公司存續(xù)的。在上述任一種隋況下，對公司股東會會議通過上述決議時不贊成并且投反對票的股東有權自股東會會議通過該決議之日起60日內請求公司回購其持有的公司股權。但是《公司法》的規(guī)定是非常嚴格的，股東的股權回購請求權的行使必須局限在上述法條規(guī)定的幾種情形中，并且符合具體的條件。A選項不符合連續(xù)5年的規(guī)定，B選項中朱某并未投反對票，D選項并不在本條規(guī)定的股權回購的情形范圍之中，所以錯誤。C選項中，章程規(guī)定的解散事由出現時，股東會通過決議使公司存續(xù)，朱某投了反對票。所以，當公司繼續(xù)存在下來后，朱某就享有了要求公司回購其股權的權利，該選項符合本條的規(guī)定，是正確選項。本題的答案是C。3、蕭鼎于2009年5月為其9周歲的女兒蕭薰兒購買一份人身保險。至2012年9月，蕭鼎已支付了3年多的保險費。當年10月，蕭薰兒患病住院，因醫(yī)院誤診誤治致殘。關于本案，下列哪項表述是正確的?A、蕭鼎若向保險公司索賠之后，就不可以要求醫(yī)院承擔賠償責任B、應當先由保險公司支付保險金，再由保險公司向醫(yī)院追償C、蕭鼎應先向醫(yī)院索賠，若醫(yī)院拒絕賠償或無法足額賠償，再要求保險公司支付保險金D、蕭鼎可以用訴訟方式要求保險公司支付保險金標準答案：D知識點解析：《保險法》第46條：“被保險人因第三者的行為而發(fā)生死亡、傷殘或者疾病等保險事故的，保險人向被保險人或者受益人給付保險金后，不享有向第三者追償的權利，但被保險人或者受益人仍有權向第三者請求賠償?！笨芍?，請求賠償時不區(qū)分先后順序，故A項錯誤，C項錯誤；由于人身保險不適用代位求償權，B項錯誤。D項保險法僅規(guī)定保險人對人壽保險的保險費，不得用訴訟方式要求投保人支付，并未規(guī)定投保人不得用訴訟方式要求保險人支付保險金，所以可以通過訴訟的方式要求保險公司支付保險金。4、張某為給12歲的兒子過生日，到某飯店吃飯，吃飯過程中張某將外套脫了放在椅子上，結果吃完飯后發(fā)現外套丟了。張某要求飯店賠償被拒絕，遂提起民事訴訟。根據消費者安全保障權，下列哪一說法是正確的?A、飯館應保障顧客在接受服務時的財產安全，并承擔顧客隨身物品遺失的風險B、飯館應保證其提供的飲食服務符合保障人身、財產安全的要求，但并不承擔對顧客隨身物品的保管義務，也不承擔顧客隨身物品遺失的風險C、飯館應對顧客妥善保管隨身物品作出明顯提示，否則應當對顧客的物品丟失承擔賠償責任D、飯館應確保其服務環(huán)境絕對安全，應當對顧客在飯館內遭受的一切損失承擔賠償責任標準答案：B知識點解析：《消費者權益保護法》第7條規(guī)定：“消費者在購買、使用商品和接受服務時享有人身、財產安全不受損害的權利。消費者有權要求經營者提供的商品和服務，符合保障人身、財產安全的要求?！苯獯鸨绢}除了上述條文外，還需要注意最高人民法院《關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第6條：“從事住宿、餐飲、娛樂等經營活動或者其他社會活動的自然人、法人、其他組織，未盡合理限度范圍內的安全保障義務致使他人遭受人身損害，賠償權利人請求其承擔相應賠償責任的，人民法院應予支持。因第三人侵權導致損害結果發(fā)生的，由實施侵權行為的第三人承擔賠償責任。安全保障義務人有過錯的，應當在其能夠防止或者制止損害的范圍內承擔相應的補充賠償責任。安全保障義務人承擔責任后，可以向第三人追償?！痹摻忉屆鞔_：從事住宿、餐飲、娛樂等經營活動或者其他社會活動者只包括對人身損害的賠償責任，不包括對財產損失的賠償責任。故本題B項正確。5、房某畢業(yè)后就去了北京某公司做設備維修，后來由于下游公司需要，被委派到上海下游公司做技術支持，工資由北京總部支付。在一次工作過程中，身體受到機器的強力侵害，導致傷殘。據此，下列說法正確的是哪個?A、房某應該先向勞動仲裁委員會提起仲裁，對此不服的然后才能向法院提起訴訟B、房某可以向上海市的勞動仲裁委員會提起仲裁C、房某應該在其受到侵害之日起的6個月內向仲裁委員會提起仲裁，書面提交仲裁申請有困難的，可以口頭向仲裁委員會提出，由仲裁委員會作出相應的記錄D、當事人對仲裁決定不服的，可以在15日之內將仲裁委員會起訴到法院標準答案：A知識點解析：本題考點是勞動爭議的解決方式、勞動爭議仲裁的申請時間、仲裁裁決的法律效力等問題。根據《企業(yè)勞動爭議處理條例》(本題中以下簡稱《條例》)第6條的規(guī)定，勞動爭議發(fā)生后，當事人應當協商解決；不愿協商或者協商不成的，可以向本企業(yè)勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。勞動爭議處理過程中，當事人不得有激化矛盾的行為?？梢妱趧訝幾h的解決走的是先仲裁后訴訟的方法，所以選項A是正確答案。根據該《條例》第18條的規(guī)定，發(fā)生勞動爭議的企業(yè)與職工不在同一個仲裁委員會管轄地區(qū)的，由職工當事人工資關系所在地的仲裁委員會處理。所以房某只能向北京市勞動仲裁委員會申請仲裁，不能向上海市勞動仲裁委員會申請仲裁。所以B選項是錯誤的。同時該《條例》第23條又規(guī)定，當事人應當從知道或者應當知道其權利被侵害之日起6個月內，以書面形式向仲裁委員會申請仲裁。當事人因不可抗力或者有其他正當理由超過前款規(guī)定的申請仲裁時效的，仲裁委員會應當受理。可見，當事人應該在爭議發(fā)生之日起6個月內提起仲裁，但是應該注意的是提起仲裁時只能以書面的形式提出。所以C選項錯誤。另外根據該《條例》第30條的規(guī)定，當事人對仲裁裁決不服的，自收到裁決書之日起15日內，可以向人民法院起訴；期滿不起訴的，裁決書即發(fā)生法律效力。可見，當事人對仲裁裁決不服的應在15日內向法院提起訴訟。但是這里應該注意的是向法院提起的是當事人之間的勞動爭議關系，而不是仲裁委員會的仲裁決議，也不是針對仲裁委員會提起的，所以選項D是錯誤的。6、葡萄牙人TOM于2005年4月來華居住并于2006年11月離境回國，期間其在中國境內發(fā)表一篇文章獲得稿酬600塊錢，股息獲利15萬元，并在美國做一場講座獲得報酬4000美元，并獲得世界文化組織頒發(fā)的教育獎金5萬美元。對以上收入征收其所得稅的做法中正確的是哪個?A、對于TOM的所有收入一律征收所得稅，因為其已在中國居住滿1年B、對于其獲得的600塊錢稿酬應收取20％的稅收，并接應納稅額減征30％C、對于其股息獲利應全額征收其所得稅D、對于其所獲得的教育獎金可以減征其個人所得稅標準答案：C知識點解析：本題考點是個人所得稅的征收及其減免問題?！秱€人所得稅法》2005年通過了第3次修正，這兩年一直是考試的重點，考生應給予足夠的重視。根據《個人所得稅法》第1條規(guī)定，在中國境內有住所，或者無住所而在境內居住滿一年的個人，從中國境內和境外取得的所得，依照本法規(guī)定繳納個人所得稅。在中國境內無住所又不居住或者無住所而在境內居住不滿一年的個人，從中國境內取得的所得，依照本法規(guī)定繳納個人所得稅。其中“居住滿一年”指的是納稅年度上的1年，即從公歷1月1日至同年12月31日，雖然在中國境內沒有住所，但只要在中國境內居住滿1個納稅年度，就屬于中國的居民納稅人了，可見選項A中說法是錯誤的，因為’rOM在中國居住還沒有滿1個納稅年度，對于其來自美國的收入，中國政府無權征收其所得稅。根據《個人所得稅法》第6條第1款第(四)項的規(guī)定，應納稅所得額的計算：……(4)勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得、財產租賃所得，每次收人不超過4000元的，減除費用800元；4000元以上的，減除20％的費用，其余額為應納稅所得額?！m然稿酬屬于征稅項目，但是800元以下的為免征額，所以對于其600塊錢稿酬不應征收其所得稅，所以選項B錯誤。根據《個人所得稅法》第6條第1款第(六)項的規(guī)定：“應納稅所得額的計算：……六、利息、股息、紅利所得，偶然所得和其他所得，以每次收入額為應納稅所得額?！睂τ诠上⑹杖霊~征收其所得稅，所以選項C正確，為應選項。根據《個人所得稅法》第4條第(一)項的規(guī)定，下列各項個人所得，免納個人所得稅：一、省級人民政府、國務院部委和中國人民解放軍軍以上單位，以及外國組織、國際組織頒發(fā)的科學、教育、技術、文化、衛(wèi)生、體育、環(huán)境保護等方面的獎金；……對于國際組織給予的獎金，免納個人所得稅，所以選項D說成是可以減征是錯誤的。7、于小波設立一個人獨資企業(yè)從事食品包裝袋的生產，拖欠營業(yè)稅稅款3萬元，經多次催繳仍未交納。主管稅務機關對其采取的下列措施哪一項不符合《稅收征收管理法》的規(guī)定?()A、書面通知開戶銀行從其存款中扣繳稅款B、扣押于小波一臺單價為4000元的家用空調C、扣押于小波一套3．5萬元的機器設備D、通知海關阻止于小波出境標準答案：B知識點解析：稅收強制措施(必需品的范圍)《稅收征收管理法實施細則》第59條規(guī)定：“稅收征管法第38條、第40條所稱其他財產，包括納稅人的房地產、現金、有價證券等不動產和動產。機動車輛、金銀飾品、古玩字畫、豪華住宅或者一處以外的住房不屬于稅收征管法第38條、第40條、第42條所稱個人及其所扶養(yǎng)家屬維持生活必需的住房和用品。稅務機關對單價5000元以下的其他生活用品，不采取稅收保全措施和強制執(zhí)行措施?！彼?，本題B選項“扣押于小波一臺單價為4000元的家用空調”不合法。8、下列審計活動中，符合審計程序的法律規(guī)定的是：()A、對較小企業(yè)單位的審計采取獨任審計制，即由一個審計人員單獨進行B、實施審計前未向被審計單位的上級主管部門通報情況C、實施審計3日前未向被審計單位送達審計通知書D、審計人員進行調查時，未出示審計人員的工作證件和審計通知書副本標準答案：B知識點解析：審計程序本題強調對法律條文的熟練，屬于記憶類試題，難度不大。審計程序參見《審計法》第38條：“審計機關根據審計項目計劃確定的審計事項組成審計組，并應當在實施審計3日前，向被審計單位送達審計通知書；遇有特殊情況，經本級人民政府批準，審計機關可以直接持審計通知書實施審計。被審計單位應當配合審計機關的工作，并提供必要的工作條件。審計機關應當提高審計工作效率。”第39條：“審計人員通過審查會計憑證、會計賬簿、財務會計報告，查閱與審計事項有關的文件、資料，檢查現金、實物、有價證券，向有關單位和個人調查等方式進行審計，并取得證明材料。審計人員向有關單位和個人進行調查時，應當出示審計人員的工作證件和審計通知書副本?！北绢}B選項，“向被審計單位的上級主管部門通報情況”違背我國獨立審計原則，即審計機關依照法律規(guī)定獨立行使審計監(jiān)督權，不受其他行政機關社會團體和個人的干涉。見《審計法》第9條：“地方各級審計機關對本級人民政府和上一級審計機關負責并報告工作，審計業(yè)務以上級審計機關領導為主。”9、下列有關集體勞動合同的表述，正確的是：()A、并非所有的企業(yè)都必須簽訂集體合同B、單個勞動合同中的勞動條件和勞動報酬標準可以高于集體合同，也可以低于集體合同標準C、勞動合同沒有規(guī)定的部分適用集體合同，故單個勞動合同的效力高于集體合同D、集體合同需要經過勞動行政部門批準生效標準答案：A知識點解析：集體合同和單個勞動合同的區(qū)別B、C選項，單個勞動合同規(guī)定的勞動者的個人勞動條件和勞動標準不得低于集體合同的規(guī)定，否則無效。單個勞動合同約定不明時，適用集體合同的規(guī)定。所以，集體合同的效力高于勞動合同的效力。D選項，集體合同有特殊的生效程序，依據《勞動合同法》第54條第1款：“集體合同訂立后，應當報送勞動行政部門；勞動行政部門自收到集體合同文本之日起15日內未提出異議的，集體合同即行生效?！贝吮环Q為“默示生效”或者“推定生效”。因此并不是“批準生效"。10、以下情形中，用人單位無須向勞動者支付經濟補償金的是：()A、用人單位未依法為勞動者繳納保險費，勞動者解除勞動合同的B、勞動者非因公負傷，醫(yī)療期滿后不能勝任原工作，用人單位解除勞動合同的C、某企業(yè)因破產重整決定裁員30人，重整期間解除勞動合同的D、勞動合同期滿后，用人單位維持原勞動合同約定條件但勞動者拒絕續(xù)訂的標準答案：D知識點解析：解除勞動合同是否支付經濟補償金經濟補償金是國家要求用人單位承擔的一種社會責任，在我國失業(yè)保險制度建立健全過程中，經濟補償可以有效緩解失業(yè)者的生活困難。用人單位支付經濟補償見《勞動合同法》第46條，該條內容很多，均可以歸結為經濟補償的“兩原則兩例外兩終止”：“兩原則”，是指：原則一：用人單位提出解除勞動合同的，要支付經濟補償。例外：因為勞動者的過錯，用人單位解除合同的，不支付經濟補償。(第46條第1、2項)原則二：勞動者提出解除勞動合同，用人單位不支付經濟補償。例外：如果勞動者被迫解除勞動合同，也即用人單位的違約或者侵權導致勞動者行使特別解除權時，用人單位要支付經濟補償。(第46條第3、4項)“兩終止”，是指：終止情形一：為遏制勞動合同短期化趨勢，規(guī)定勞動合同終止，滿足一定條件的，用人單位依法支付經濟補償。(第46條第5項)，終止情形二：是指用人單位破產、吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉時，也要向勞動者支付經濟補償金。(第46條第6項)具體條文參見《勞動合同法》第46條：“有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償：(一)勞動者依照本法第38條規(guī)定解除勞動合同的；(二)用人單位依照本法第36條規(guī)定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協商一致解除勞動合同的；(三)用人單位依照本法第40條規(guī)定解除勞動合同的；(四)用人單位依照本法第41條第1款規(guī)定解除勞動合同的；(五)除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第44條第(一)項規(guī)定終止固定期限勞動合同的；(六)依照本法第44條第(四)項、第(五)項規(guī)定終止勞動合同的；(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形?！盇選項，雖然是勞動者提出解除合同，但用人單位需要支付經濟補償。見該法第46條第1項。B選項，勞動者非因公負傷，醫(yī)療期滿后不能勝任原工作的，用人單位可以解除勞動合同，但要支付經濟補償。見該法第46條第3項。C選項，因為企業(yè)重整需要裁員時，用人單位可以解除勞動合同，但需要支付經濟補償。見該法第46條第4項。《勞動合同法》第41條第1款即是關于裁員的規(guī)定：“有下列情形之一，需要裁減人員20人以上或者裁減不足20人但占企業(yè)職丁總數10％以上的，用人單位提前30日向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見后，裁減人員方案經向勞動行政部門報告，可以裁減人員：(一)依照企業(yè)破產法規(guī)定進行重整的；……”D選項，見該法第46條第5項。該規(guī)定是為了遏制勞動合同短期化趨勢，規(guī)定勞動合同終止，滿足一定條件的，用人單位依法支付經濟補償。具體而言，“合同終止時，用人單位維持或者提高原勞動合同約定條件的”，無需支付經濟補償金；但是“用人單位降低原勞動合同約定條件的"，則需支付經濟補償金。11、國家建立基本養(yǎng)老保險制度，目的是保障公民在年老時可以從國家和社會獲得物質幫助的權利。關于基本養(yǎng)老保險制度，依據我國《社會保險法》，下列表述正確的是：()A、用人單位可以按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，也可以按照當地職工平均工資繳納基本養(yǎng)老保險費B、基本養(yǎng)老保險個入賬戶不得提前支取，免征利息稅C、國有企業(yè)、事業(yè)單位職工參加基本養(yǎng)老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養(yǎng)老保險費用由用人單位承擔D、個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本養(yǎng)老保險關系隨本人轉移，達到法定退休年齡時，基本養(yǎng)老金分段計算、分別支付標準答案：B知識點解析：養(yǎng)老保險A選項錯誤，見《社會保險法》第12條第1款：“用人單位應當按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。”所以A選項錯在“按照當地職工平均工資”為繳費標準。B選項正確。見《社會保險法》第14條：“個入賬戶不得提前支取，記賬利率不得低于銀行定期存款利率，免征利息稅。個人死亡的，個入賬戶余額可以繼承?！盋選項錯誤。見《社會保險法》第13條：“國有企業(yè)、事業(yè)單位職工參加基本養(yǎng)老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養(yǎng)老保險費由政府承擔?；攫B(yǎng)老保險基金出現支付不足時，政府給予補貼。”D選項錯誤為“分別支付”，我國基本養(yǎng)老金是“分段計算、統(tǒng)一支付”。見《社會保險法》第19條：“個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其基本養(yǎng)老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養(yǎng)老金分段計算、統(tǒng)一支付。具體辦法由國務院規(guī)定?！?2、根據《土地管理法》的規(guī)定，下列關于征收耕地的說法正確的是：()A、征收土地的，按照被征收土地的原用途給予補償B、征收耕地的補償費用包括土地補償費、安置補助費、耕地開發(fā)建設基金和地上附著物及青苗補償費C、征收耕地的土地補償費，為該耕地被征收前3年平均年產值的6至15倍。征收耕地的安置補助費，按照需要安置的農業(yè)人口數計算D、國務院農業(yè)部根據社會、經濟發(fā)展水平，在特殊情況下，可以提高征收耕地的土地補償費和安置補助費的標準標準答案：A知識點解析：土地征收補償《土地管理法》第47條第1款規(guī)定：“征收土地的，按照被征收土地的原用途給予補償?！盇選項正確。該條第2款規(guī)定：“征收耕地的補償費用包括土地補償費、安置補助費以及地上附著物和青苗的補償費。征收耕地的土地補償費，為該耕地被征收前3年平均年產值的6至10倍。征收耕地的安置補助費，按照需要安置的農業(yè)人口數計算……”BC選項錯誤。該條第7款規(guī)定：“國務院根據社會、經濟發(fā)展水平，在特殊情況下，可以提高征收耕地的土地補償費和安置補助費的標準?！盌選項錯誤。13、下列土地確權糾紛解決途徑中，錯誤的是：()A、發(fā)生土地權屬確權糾紛的，當事人應當先協商，協商不成的，再由政府處理B、單位之間的爭議，由縣級以上人民政府處理C、個人和單位之間的爭議，由鄉(xiāng)級人民政府或縣級人民政府處理D、當事人可以協商解決，也可以不經協商訴至法院標準答案：D知識點解析：土地確權糾紛的解決方式土地確權糾紛，是指因不同主體間就土地所有權或土地使用權的歸屬或界限等問題產生異議而引發(fā)的爭議糾紛。根據《土地管理法》第16條，土地確權糾紛應當依順序進行：協商一政府處理一行政訴訟。法律依據見《土地管理法》第16條：“土地所有權和使用權爭議，由當事人協商解決；協商不成的，由人民政府處理。單位之間的爭議，由縣級以上人民政府處理；個人之間、個人與單位之間的爭議，由鄉(xiāng)級人民政府或者縣級以上人民政府處理。當事人對有關人民政府的處理決定不服的，可以自接到處理決定通知之日起30日內，向人民法院起訴。在土地所有權和使用權爭議解決前，任何一方不得改變土地利用現狀?！?4、甲省與乙省共同批準建設一條跨越兩省的高速公路。為此，甲省需要征收基本農田20公頃，乙省需要征收普通耕地30公頃。甲省與乙省均按被征收耕地前3年平均年產值的5倍支付了土地補償費以及安置補助費。此外，二者根據各自的地上附著物和青苗補償費標準支付了補償費用，但兩者給予的地上附著物和青苗補償費標準存在較大的差異。下列說法正確的是：()A、甲省征收基本農田20公頃需要經過國務院批準B、乙省征收普通耕地30公頃不需要經過國務院批準C、甲乙兩省支付的土地補償費和安置補助費過高，不符合《土地管理法》的規(guī)定D、甲乙兩省應當依照相同的標準支付地上附著物和青苗補償費，因為這是同一個工程的征收補償標準答案：A知識點解析：建設用地的管理根據《土地管理法》第44條第2款的規(guī)定：“省、自治區(qū)、直轄市人民政府批準的道路、管線工程和大型基礎設施建設項目、國務院批準的建設項目占用土地，涉及農用地轉為建設用地的，由國務院批準。"注意：不要將本題與《土地管理法》第45條的規(guī)定相混淆(第45條是征收土地，所以有“基本農田以外的耕地超過35公頃的；其他土地超過70公頃的”由國務院批準的限制，但本題是農用地轉為建設用地，沒有土地范圍的限制)。所以，甲省征收基本農田20公頃以及乙省征收普通耕地30公頃都需要經過國務院批準。故A選項說法正確，B選項說法錯誤。依照《土地管理法》第47條關于征收補償標準的規(guī)定，甲乙兩省支付的土地補償費和安置補助費不是過高，而是低于法定標準，法定標準應當為6至10倍，故C選項說法錯誤。雖然跨省公路是同一個項目，但是土地上附著物和青苗補償費標準是由各省、自治區(qū)、直轄市自行規(guī)定的，所以可以存在差異，故D選項說法錯誤。15、下列關于領土主權取得方式和領土主權限制的判斷中，符合現代國際法的是哪項：A、在公海中通過人工建設而成的人工島嶼屬于人工添附，是符合現代國際法的領土取得方式B、租借是簽訂條約通過出租或抵押取得領土主權的方式，根據有關租借條約是否基于承租國和出租國雙方的自愿和平等，租借在國際法上產生的效力不同C、外國商船在本國領海有權無害通過，這是符合現代國際法的領土主權的限制D、殖民地人民從前殖民國或宗主國獨立出來成立新國家或加入其他國家而帶來的領土變更違反了國家主權原則，已被現代國際法所廢棄標準答案：C知識點解析：添附必須是基于國家領土的增加領土的行為，在公海上建設人工島嶼雖然是合法的，但建設的人工島嶼不構成該國領土，選項A錯誤；租借不是領土的取得方式，而是領土主權的限制方式，B選項錯誤；領海無害通過是符合現代國際法的領土主權的一般限制，選項C正確；殖民地獨立取得領土主權是民族自決原則的體現，是符合現代國際法的，選項D錯誤。16、中國某法院受理的一涉外案件中，涉及當事人馬爾本國法的適用問題，馬爾具有法國國籍，還具有加拿大國籍，馬爾的住所在加拿大，他在美國及加拿大都有銷售電腦的生意。請問，中國法院應以哪國的法律為馬爾的本國法：A、中國法B、加拿大法C、美國法D、法國法標準答案：B知識點解析：根據《民通意見》第182條的規(guī)定，有雙重或多重國籍的外國人，以其有住所或者與其有最密切聯系的國家的法律為其本國法。本題中，馬爾在加拿大有住所，且在加拿大和美國都有銷售電腦的生意，應當認定加拿大法為本國法。17、設立在中國廣東順德的伊薩衛(wèi)生潔具有限公司經理何鐵軍攜帶以新加坡某銀行為付款銀行的匯票一張，赴香港和東南亞幾國辦理業(yè)務，途中在香港不慎將該匯票丟失。伊薩有限公司遂向中國法院請求保全票據權利，本案票據喪失時，失票人請求保全票據權利的程序應當如何適用法律：A、適用中國法B、適用新加坡法C、適用香港法D、選擇適用中國法或新加坡法標準答案：B知識點解析：根據我國《票據法》第100條：“票據喪失時，失票人請求保全票據權利的程序，適用付款地法律”，B選項正確。二、多項選擇題(本題共18題，每題1.0分，共18分。)18、經營者以低于成本價銷售下列商品的行為，哪些不屬于不正當競爭行為?()標準答案：A,B,C,D知識點解析：低價傾銷該考點主要是掌握“4種例外情況"，即“鮮活、積壓、反季、轉產”可以低于成本價格銷售。見《反不正當競爭法》第11條：“經營者不得以排擠競爭對手為目的，以低于成本的價格銷售商品。有下列情形之一的，不屬于不正當競爭行為：(一)銷售鮮活商品；(二)處理有效期限即將到期的商品或者其他積壓的商品；(三)季節(jié)性降價；(四)因清償債務、轉產、歇業(yè)降價銷售商品?！?9、經營者或者相關主體的下列行為中，違反法律規(guī)定的是：()標準答案：A,B知識點解析：經營者的義務A選項是“推薦食用油”，屬于推薦食品。根據《食品安全法》第54條第2款：“食品安全監(jiān)督管理部門或者承擔食品檢驗職責的機構、食品行業(yè)協會、消費者協會不得以廣告或者其他形式向消費者推薦食品。"所以A選項違法，應當是“禁止推薦”。B選項違法，見《消費者權益保護法》第21條：“經營者應當標明其真實名稱和標記。租賃他人柜臺或者場地的經營者，應當標明其真實名稱和標記?！盌選項，商店的做法合法。見《反不正當競爭法》第11條：“經營者不得以排擠競爭對手為目的，以低于成本的價格銷售商品。有下列情形之一的，不屬于不正當競爭行為：(一)銷售鮮活商品；(二)處理有效期限即將到期的商品或者其他積壓的商品；(三)季節(jié)性降價；(四)因清償債務、轉產、歇業(yè)降價銷售商品?！?0、關于《消費者權益保護法》，下列說法正確的是：()標準答案：B,C知識點解析：經營者的法律責任A選項錯誤，見《消費者權益法》第55條第1款：“經營者提供商品或者服務有欺詐行為的，應當按照消費者的要求增加賠償其受到的損失，增加賠償的金額為消費者購買商品的價款或者接受服務的費用的三倍；增加賠償的金額不足五百元的，為五百元。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定?！盌選項錯誤，見第45條第2款：“廣告經營者、發(fā)布者設計、制作、發(fā)布關系消費者生命健康商品或者服務的虛假廣告，造成消費者損害的，應當與提供該商品或者服務的經營者承擔連帶責任。”B選項正確，見第45條第3款：“社會團體或者其他組織、個人在關系消費者生命健康商品或者服務的虛假廣告或者其他虛假宣傳中向消費者推薦商品或者服務，造成消費者損害的，應當與提供該商品或者服務的經營者承擔連帶責任?！盋選項正確，參見第44條第2款：“網絡交易平臺提供者明知或者應知銷售者或者服務者利用其平臺侵害消費者合法權益，未采取必要措施的，依法與該銷售者或者服務者承擔連帶責任?！?1、下列有關食品安全事故處置的說法，錯誤的是：()標準答案：B,D知識點解析：食品安全事故的通報制度A選項正確。根據《食品安全法》第7l條第1款，事故發(fā)生單位、治療的單位應向事故發(fā)生地縣級衛(wèi)生行政部門報告。B選項錯誤。缺少“重大事故”的限制?！妒称钒踩ā返?2條第2款規(guī)定：“發(fā)生重大食品安全事故的，縣級以上人民政府應當立即成立食品安全事故處置指揮機構，啟動應急預案，依照前款規(guī)定進行處置?！盋選項正確?！妒称钒踩ā返?1條第2款規(guī)定，政府部門(具體指農業(yè)行政、質量監(jiān)督、工商行政管理、食品藥品監(jiān)督管理部門)在日常監(jiān)督管理中發(fā)現食品安全事故，或者接到有關食品安全事故的舉報，應當立即向衛(wèi)生行政部門通報。D選項錯誤?！妒称钒踩ā返?1條第3款規(guī)定：“發(fā)生重大食品安全事故的，接到報告的縣級衛(wèi)生行政部門應當按照規(guī)定向本級人民政府和上級人民政府衛(wèi)生行政部門報告?？h級人民政府和上級人民政府衛(wèi)生行政部門應當按照規(guī)定上報?！?2、關于某商業(yè)銀行不良貸款的認定和處理，下列做法符合法律規(guī)定的是：()標準答案：A,B知識點解析：不良貸款的認定根據《貸款通則》，不良貸款分為三類：呆賬貸款、呆滯貸款和逾期貸款。貸款展期，是指借款人不能按期歸還貸款的，應當在期滿之日前，向貸款人申請貸款展期。依據上表，AB選項正確，C選項錯誤，應為逾期貸款。D選項中，錯在“最長為原借款期限的1/2”，正確的應是“長期貸款的展期期限累計不得超過3年，但國家對某些重大項目另有規(guī)定的除外”。23、商業(yè)銀行已經或者可能發(fā)生信用危機時，為了保護存款人利益以及恢復商業(yè)銀行的正常經營能力，可以對其實行接管。下列對被接管的商業(yè)銀行所采取的措施不符合法律規(guī)定的是：()標準答案：A,B,C,D知識點解析：商業(yè)銀．行接管的規(guī)則A、B選項不合法，被接管的商業(yè)銀行的債權債務關系不因接管而變化。參見《商業(yè)銀行法》第64條：“商業(yè)銀行已經或者可能發(fā)生信用危機，嚴重影響存款人的利益時，國務院銀行業(yè)監(jiān)督管理機構可以對該銀行實行接管。接管的目的是對被接管的商業(yè)銀行采取必要措施，以保護存款人的利益，恢復商業(yè)銀行的正常經營能力。被接管的商業(yè)銀行的債權債務關系不因接管而變化。”D選項不合法，見《商業(yè)銀行法》第71條：“商業(yè)銀行不能支付到期債務，經國務院銀行業(yè)監(jiān)督管理機構同意，由人民法院依法宣告其破產……"可知，商業(yè)銀行破產的前提是“不能支付到期債務”，而是否接管，并不是商業(yè)銀行被宣告破產的前提。C選項不合法，“停止辦理該房屋的過戶登記”是對財產的限權，應該是“申請司法機關禁止其轉移、轉讓財產或者對其財產設定其他權利"，而不能是銀監(jiān)會直接限制辦理房屋過戶。見《銀行業(yè)監(jiān)督管理法》第40條第2款：“在接管、機構重組或者撤銷清算期間，經國務院銀行業(yè)監(jiān)督管理機構負責人批準，對直接負責的董事、高級管理人員和其他直接責任人員，可以采取下列措施：(一)直接負責的董事、高級管理人員和其他直接責任人員出境將對國家利益造成重大損失的，通知出境管理機關依法阻止其出境；(二)申請司法機關禁止其轉移、轉讓財產或者對其財產設定其他權利?！?4、下列各項中，應繳納營業(yè)稅的有哪些?()標準答案：B,D知識點解析：營業(yè)稅的征稅對象營業(yè)稅的征稅對象為應稅勞務、轉讓無形資產或者銷售不動產，具體包括：交通運輸業(yè)，建筑業(yè)，金融保險業(yè)，郵電通信業(yè)，文化體育業(yè)，娛樂業(yè)，轉讓無形資產，銷售不動產。25、公司登記主管機關在什么情形下可以撤銷公司登記?標準答案：A,B知識點解析：《公司法》第198條規(guī)定，違反本法規(guī)定，虛報注冊資本。提交虛假材料或者采取其他欺詐手段隱瞞重要事實取得公司登記的，由公司登記機關責令改正，對虛報注冊資本的公司，處以虛報注冊資金額5％以上15％以下的罰款；對提交虛假材料或者采取其他欺詐手段隱瞞重要事實的公司，處以5萬元以上50萬元以下的罰款；情節(jié)嚴重的，撤銷公司登記或者吊銷營業(yè)執(zhí)照．A、B項的情形可以撤銷公司登記。26、張某等人成立了一家合伙企業(yè)，主要是進行鋼鐵交易，張某個人也在經營鋼鐵交易，結果給合伙企業(yè)帶來了損失，被合伙企業(yè)除名，以下說法錯誤的是?標準答案：A,C知識點解析：根據《合伙企業(yè)法》第51條，合伙人退伙，其他合伙人應當與該退伙人按照退伙時的合伙企業(yè)財產狀況進行結算，退還退伙人的財產份額。退伙人給合伙企業(yè)造成的損失負有賠償責任的，相應扣減其應當賠償的數額。退伙時有未了結的合伙企業(yè)事務的，待該事務了結后進行結算。第52條，退伙人在合伙企業(yè)中財產份額的退還辦法，由合伙協議約定或者由全體合伙人決定，可以退還貨幣，也可以退還實物。第53條，退伙人對基于其退伙前的原因發(fā)生的合伙企業(yè)債務，承擔無限連帶責任。第54條，合伙人退伙時，合伙企業(yè)財產少于合伙企業(yè)債務的，退伙人應當依照本法第三十三條第一款的規(guī)定分擔虧損。第99條，合伙人違反本法規(guī)定或者合伙協議的約定，從事與本合伙企業(yè)相競爭的業(yè)務或者與本合伙企業(yè)進行交易的，該收益歸合伙企業(yè)所有；給合伙企業(yè)或者其他合伙人造成損失的，依法承擔賠償責任。27、美國魏凱企業(yè)與中國盛天企業(yè)在北京共同設立甲中外合作企業(yè)，以下說法正確的是?標準答案：A,B,C知識點解析：根據《中外合作經營企業(yè)法》及其實施細則，合作企業(yè)取得中國法人資格的可以采用有限責任公司形式，A項正確；合作企業(yè)的權力機構為董事會的，最少由三人組成，每屆任期不得超過3年，不設立股東會。因此B、C正確，D項錯誤。28、下列行為構成濫用市場支配地位行為的有?標準答案：B,C,D知識點解析：《反壟斷法》第17條規(guī)定了壟斷行為中的濫用市場支配地位行為，A選項中洗衣粉公司有正當理由提高價格，所以不屬于濫用市場支配地位行為。B選項中水龍頭公司沒有正當理由拒絕與交易相對人進行交易，C選項中自來水公司公司雖然與指定品牌廠家沒有利益關系，但是其指定品牌的理由并不正當，D選項中丙廠和丁廠的行為屬于沒有正當理由以低于成本的價格銷售，因此均構成濫用市場支配地位行為。29、根據《產品質量法》的規(guī)定，下列何種產品屬于該法所稱的產品?標準答案：A,C,D知識點解析：本題的考點是《產品質量法》的適用范圍。根據《產品質量法》第2條的規(guī)定，選項B是明顯錯誤的，建筑材料雖然屬于《產品質量法》的調整范圍，但是亦莊別墅群屬于建筑工程，而建筑工程本身是不受產品質量法保護的，它應適用的是《城市房地產管理法》。選項A中的化肥也屬于《產品質量法》的調整范圍，該選項主要是援引《消費者權益保護法》的相關規(guī)定容易引起考生的混淆，該法第54條規(guī)定，農民購買、使用直接用于農業(yè)生產的生產資料，參照本法執(zhí)行。這是《消費者權益保護法》調整范圍的相關規(guī)定，對《產品質量法》的適用范圍并不會造成影響，所以A選項是正確的。選項c中的冰毒本身是非法產品，而《產品質量法》調整的是合法產品本身的質量問題，所以冰毒不是本法的調整對象，但是作為藥用的冰毒就不一樣了，其性質已經發(fā)生了完全的改變，已經由非法的產品變成了合法的對社會有益的產品，所以C選項也應人選。只是在適用過程中要注意與《藥品管理法》的協調。電力本身是無形產品，不屬于《產品質量法》的調整范圍，但是電力設備就完全不同了，它是有形的產品，完全符合《產品質量法》“經過加工、制作，用于銷售的產品”的規(guī)定，在《產品質量法》的調整范圍之內，所以D選項也正確，應該入選。30、某政府宣傳部工作人員王某，接受部門指派拍攝1組城市風景照片，作為宣傳材料用。后部門又將王某拍攝的照片提供給出版社用于《攝影作品選》，所獲稿酬歸部門宣傳部，選用的作品沒有作者署名，只標明“某部門供稿”。對此事的不同說法中，正確的是?標準答案：A,D知識點解析：本題涉及職務作品問題。根據《著作權法》第16條第l款的規(guī)定，公民為完成法人或者其他組織工作任務所創(chuàng)作的作品是職務作品，除本條第2款的規(guī)定以外，著作權由作者享有，但法人或者其他組織有權在其業(yè)務范圍內優(yōu)先使用。作品完成兩年內，未經單位同意，作者不得許可第三人以與單位使用的相同方式使用該作品。本題中，王某所攝制的城市風景照片屬于職務作品，但該作品的著作權由王某享有。某部門將該照片提供給出版社，已經超出了其使用范圍，該行為侵犯了王某的著作權，故AD選項正確，BC選項錯誤。31、失業(yè)人員失業(yè)后領取失業(yè)保險金，必須符合：()標準答案：A,B,C知識點解析：失業(yè)險(失業(yè)救濟金的領取)根據《社會保險法》第45條：“失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險基金中領取失業(yè)保險金：(一)失業(yè)前用人單位和本人已經繳納失業(yè)保險費滿1年的；(二)非因本人意愿中斷就業(yè)的；(三)已經進行失業(yè)登記，并有求職要求的。"本題答案為ABC。32、下列有關城鄉(xiāng)規(guī)劃編制和實施過程中的法律責任的說法正確的是：()標準答案：C,D知識點解析：違反城鄉(xiāng)規(guī)劃的法律責任A選項錯誤，應當是由“本級人民政府、上級人民政府城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門”對直接責任人員依法給予處分?！冻青l(xiāng)規(guī)劃法》第60條規(guī)定：“鎮(zhèn)人民政府或者縣級以上人民政府城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門有下列行為之一的，由本級人民政府、上級人民政府城鄉(xiāng)規(guī)劃部門或者監(jiān)察機關依據職權責令改正，通報批評；對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分：(一)未依法組織編制城市的控制性詳細規(guī)劃、縣人民政府所在地鎮(zhèn)的控制性詳細規(guī)劃的；(二)超越職權或者對不符合法定條件的申請人核發(fā)選址意見書、建設用地規(guī)劃許可證、建設工程規(guī)劃許可證、鄉(xiāng)村建設規(guī)劃許可證的；(三)對符合法定條件的申請人未在法定期限內核發(fā)選址意見書、建設用地規(guī)劃許可證、建設工程規(guī)劃許可證、鄉(xiāng)村建設規(guī)劃許可證的；(四)未依法對經審定的修建性詳細規(guī)劃、建設工程設計方案的總平面圖予以公布的；(五)同意修改修建性詳細規(guī)劃、建設工程設計方案的總平面圖前未采取聽證會等形式聽取利害關系人的意見的；(六)發(fā)現未依法取得規(guī)劃許可或者違反規(guī)劃許可的規(guī)定在規(guī)劃區(qū)內進行建設的行為，而不予查處或者接到舉報后不依法處理的?！盉選項錯誤，應當是“由所在地城市、縣人民政府城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門責令限期改正”。見《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》第62條：“城鄉(xiāng)規(guī)劃編制單位有下列行為之一的，由所在地城市、縣人民政府城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門責令限期改正，處合同約定的規(guī)劃編制費1倍以卜2倍以下的罰款；情節(jié)嚴重的，責令停業(yè)整頓，由原發(fā)證機關降低資質等級或者吊銷資質證書；造成損失的，依法承擔賠償責任：(一)超越資質等級許可的范圍承攬城鄉(xiāng)規(guī)劃編制工作的；(二)違反國家有關標準編制城鄉(xiāng)規(guī)劃的。未依法取得資質證書承攬城鄉(xiāng)規(guī)劃編制工作的，由縣級以上地方人民政府城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門責令停止違法行為，依照前款規(guī)定處以罰款；造成損失的，依法承擔賠償責任。以欺騙手段取得資質證書承攬城鄉(xiāng)規(guī)劃編制工作的，由原發(fā)證機關吊銷資質證書，依照本條第1款規(guī)定處以罰款；造成損失的，依法承擔賠償責任。”C選項正確，見《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》第64條：“未取得建設工程規(guī)劃許可證或者未按照建設工程規(guī)劃許可證的規(guī)定進行建設的，由縣級以上地方人民政府城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門責令停止建設；尚可采取改正措施消除對規(guī)劃實施的影響的，限期改正，處建設工程造價5％以上10％以下的罰款；無法采取改正措施消除影響的，限期拆除，不能拆除的，沒收實物或者違法收入，可以并處建設工程造價10％以下的罰款?！盌選項正確，見《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》第68條：“城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門作出責令停止建設或者限期拆除的決定后，當事人不停止建設或者逾期不拆除的，建設工程所在地縣級以上地方人民政府可以責成有關部門采取查封施工現場、強制拆除等措施。”33、關于有限責任公司和股份有限公司，下列哪些表述是正確的?標準答案：A,D知識點解析：以公司的信用基礎為標準，公司分為人合公司、資合公司及人合兼資合公司。有限責任公司屬于以人合為主兼具資合性質的公司，股份有限公司是典型的資合公司。故A項正確。有限責任公司更強調意思自治，股份有限公司更強調對其的監(jiān)管，故B項錯誤。C項，根據《公司法》第26條第1款規(guī)定：“有限責任公司的注冊資本為在公司登記機關登記的全體股東認繳的出資額?！笨芍邢挢熑喂举Y本采取“認繳制”，至于是分期繳納，還是一次繳納，《公司法》并不加以限制。另外，《公司法》第80條第1款規(guī)定：“股份有限公司采取發(fā)起設立方式設立的，注冊資本為在公司登記機關登記的全體發(fā)起人認購的股本總額。在發(fā)起人認購的股份繳足前，不得向他人募集股份。”第2款規(guī)定：“股份有限公司采取募集方式設立的，注冊資本為在公司登記機關登記的實收股本總額。”由上述規(guī)定可知，發(fā)起設立的股份有限公司采取“認繳制”，至于是分期繳納，還是一次繳納，《公司法》并不加以限制。但是募集方式設立的股份有限公司，仍然采取“實收資本制”，也就是不允許“分期繳納”。D項，《公司法》第20條規(guī)定：“公司股東應當遵守法律、行政法規(guī)和公司章程，依法行使股東權利，不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益；不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益。公司股東濫用股東權利給公司或者其他股東造成損失的，應當依法承擔賠償責任。公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任，逃避債務，嚴重損害公司債權人利益的，應當對公司債務承擔連帶責任?！痹趯Α胺ㄈ巳烁瘛狈穸ǖ那樾蜗?，公司股東應對公司債務承擔連帶責任，故D項正確。34、高崎、田一、丁福三人共同出資200萬元，于2011年4月設立“高田丁科技投資中心(普通合伙)”，從事軟件科技的開發(fā)與投資。其中高崎出資160萬元，田、丁分別出資20萬元，由高崎擔任合伙事務執(zhí)行人。2012年6月，丁福為向鐘冉借錢，作為擔保方式，而將自己的合伙財產份額出質給鐘冉。下列說法正確的是：標準答案：A,D知識點解析：注意本題是普通合伙企業(yè)，所以高、田、丁三人現均是普通合伙人。丁福將自己的合伙財產份額出質給鐘冉，涉及普通合伙人財產份額出質的規(guī)則，見《合伙企業(yè)法》第25條。A選項正確。因為普通合伙人財產份額出質的，須經其他合伙人一致同意。所以高、田二人均享有一票否決權。D選項正確，如鐘冉以拍賣方式實現質權，相當于合伙份額對外轉讓。參見《合伙企業(yè)法》第23條。B選項，是考查財產份額質權的生效。合伙企業(yè)財產份額出質為“權利質權”，對于權利質權，一般規(guī)定為質權自工商行政管理部門辦理出質登記時設立。所以B選項無需“經合伙協議記載"生效。35、2013年3月，債權人甲公司對債務人乙公司提出破產申請。下列哪些選項是正確的?標準答案：A,C知識點解析：A、B選項考查債權人啟動破產程序的要求。根據《破產法解釋(一)》第6條第1款：“債權人申請債務人破產的，應當提交債務人不能清償到期債務的有關證據。債務人對債權人的申請未在法