餐廳就業(yè)合同范本

餐廳就業(yè)合同范本合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（雇員）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為一家合法經(jīng)營的餐廳，乙方愿意加入甲方的餐廳工作，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的餐廳服務(wù)員，負(fù)責(zé)為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。1.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成指定的工作任務(wù)。第二條工作時間2.1乙方的工作時間為每周__________天，每天__________小時。2.2乙方的工作時間應(yīng)遵循甲方的排班安排。2.3乙方在法定節(jié)假日如需加班，應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付加班費。第三條勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣__________元。3.2乙方的工作績效獎金根據(jù)工作表現(xiàn)另行制定。3.3乙方如違反甲方規(guī)定，導(dǎo)致甲方損失的，甲方有權(quán)從乙方的工資中扣除相應(yīng)賠償。第四條社會保險4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應(yīng)按時向甲方提供有效的社會保險證件。第五條合同期限5.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。5.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第六條保密條款6.1乙方在合同期間及合同期滿后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等。6.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條解除和終止合同7.1甲乙雙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個月書面通知對方。7.2乙方在合同期內(nèi)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)立即解除合同。7.3合同期滿后，如雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議，本合同自動終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：____年____月____日1.乙方個人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.乙方社會保險證件4.甲方提供的員工培訓(xùn)資料5.乙方的工作績效考核標(biāo)準(zhǔn)第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（雇員）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________第三方主體：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為一家合法經(jīng)營的餐廳，乙方愿意加入甲方的餐廳工作，同時甲乙雙方同意引入第三方主體作為保障和協(xié)調(diào)方，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條第三方主體的職責(zé)和權(quán)利1.1第三方主體作為甲乙雙方的協(xié)調(diào)方，負(fù)責(zé)監(jiān)督甲乙雙方履行合同義務(wù)，確保合同的順利進(jìn)行。1.2第三方主體有權(quán)對乙方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)意見。1.3第三方主體有權(quán)在合同期內(nèi)對合同條款進(jìn)行調(diào)整，以維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第二條乙方的職責(zé)和限制2.1乙方擔(dān)任甲方的餐廳服務(wù)員，負(fù)責(zé)為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成指定的工作任務(wù)。2.4乙方不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等，否則乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三條甲方的權(quán)益和權(quán)利3.1甲方有權(quán)根據(jù)乙方的服務(wù)質(zhì)量對乙方進(jìn)行獎懲。3.2甲方有權(quán)在合同期內(nèi)對乙方的工作時間進(jìn)行調(diào)整。3.3甲方有權(quán)在合同期內(nèi)對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整，但需保證乙方的工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。3.4甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除合同，但需提前一個月書面通知乙方。第四條勞動報酬和社會保險4.1乙方的月工資為人民幣__________元。4.2乙方的工作績效獎金根據(jù)工作表現(xiàn)另行制定。4.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第五條合同期限和解除合同5.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。5.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。5.3甲乙雙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個月書面通知對方。5.4乙方在合同期內(nèi)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)立即解除合同。第六條爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第七條第三方主體的介入意義和目的7.1第三方主體的介入旨在保障甲乙雙方的合法權(quán)益，確保合同的履行。7.2第三方主體的介入有助于協(xié)調(diào)甲乙雙方的關(guān)系，促進(jìn)雙方的溝通與協(xié)作。7.3第三方主體的介入有助于提高乙方的服務(wù)質(zhì)量，提升甲方的經(jīng)營效益。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________第三方主體：__________簽訂日期：____年____月____日1.乙方個人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.乙方社會保險證件4.甲方提供的員工培訓(xùn)資料5.乙方的工作績效考核標(biāo)準(zhǔn)總結(jié)：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)的合同模式，通過引入第三方主體，明確了甲方的權(quán)益和權(quán)利，同時對乙方的職責(zé)和限制進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定。這種模式有助于保障甲方的合法權(quán)益，提高乙方的服務(wù)質(zhì)量，促進(jìn)甲乙雙方的溝通與協(xié)作。第三方主體的介入意義和目的在于保障合同的履行，提高甲方的經(jīng)營效益，同時也有助于協(xié)調(diào)甲乙雙方的關(guān)系，促進(jìn)雙方的友好合作。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（雇員）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________第三方主體：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為一家合法經(jīng)營的餐廳，乙方愿意加入甲方的餐廳工作，同時甲乙雙方同意引入第三方主體作為保障和協(xié)調(diào)方，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條第三方主體的職責(zé)和權(quán)利1.1第三方主體作為甲乙雙方的協(xié)調(diào)方，負(fù)責(zé)監(jiān)督甲乙雙方履行合同義務(wù)，確保合同的順利進(jìn)行。1.2第三方主體有權(quán)對甲方的經(jīng)營狀況進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)意見。1.3第三方主體有權(quán)在合同期內(nèi)對合同條款進(jìn)行調(diào)整，以維護(hù)乙方的合法權(quán)益。第二條甲方的職責(zé)和限制2.1甲方應(yīng)按時向乙方支付約定的工資和獎金。2.2甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.3甲方不得隨意解除合同，除非乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。2.4甲方不得克扣乙方工資，應(yīng)按照合同約定及時支付乙方工資。第三條乙方的權(quán)益和權(quán)利3.1乙方有權(quán)獲得約定的工資和獎金。3.2乙方有權(quán)享受法定的休息日和節(jié)假日。3.3乙方有權(quán)獲得甲方提供的工作培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。3.4乙方有權(quán)在合同期內(nèi)解除合同，但需提前一個月書面通知甲方。第四條勞動報酬和社會保險4.1乙方的月工資為人民幣__________元。4.2乙方的工作績效獎金根據(jù)工作表現(xiàn)另行制定。4.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第五條合同期限和解除合同5.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。5.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。5.3甲乙雙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個月書面通知對方。5.4甲方在合同期內(nèi)嚴(yán)重違反乙方權(quán)益的，乙方有權(quán)立即解除合同。第六條爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第七條乙方為主導(dǎo)的目的和意義7.1乙方為主導(dǎo)的合同模式有助于保護(hù)乙方的合法權(quán)益，確保乙方在合同中的權(quán)益得到充分保障。7.2乙方為主導(dǎo)有助于提升乙方的積極性和工作滿意度，促進(jìn)乙方的工作投入和職業(yè)發(fā)展。7.3乙方為主導(dǎo)的合同模式有助于建立平等、公正、和諧的勞動關(guān)系，推動甲乙雙方的良好合作。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________第三方主體：__________簽訂日期：____年____月____日1.乙方個人簡歷2.甲方規(guī)章制度3.乙方社會保險證件4.甲方提供的員工培訓(xùn)資料5.乙方的工