版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
2024版食堂員工勞動合同目錄第一章:合同雙方第二章:合同期限第三章:工作內(nèi)容與職責(zé)第四章:工作時(shí)間和休息休假第五章:勞動報(bào)酬第六章:社會保險(xiǎn)和福利待遇第七章:勞動紀(jì)律與保密協(xié)議第八章:合同的變更、解除和終止第一章:合同雙方1.1合同甲方(用人單位)1.1.1甲方名稱:____________________1.1.2甲方地址:____________________1.1.3聯(lián)系電話:____________________1.1.4法定代表人(或授權(quán)代表):____________________1.2合同乙方(勞動者)1.2.1乙方姓名:____________________1.2.2性別:____________________1.2.3身份證號碼:____________________1.2.4戶籍地址:____________________1.2.5聯(lián)系電話:____________________1.2.6緊急聯(lián)系人及電話:____________________第二章:合同期限2.1合同期限2.1.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。2.1.2試用期:____個(gè)月,自合同生效之日起計(jì)算。第三章:工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.1.1乙方同意在甲方食堂從事____崗位工作。3.1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成工作任務(wù)。3.2職責(zé)范圍3.2.1乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方管理。3.2.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)技能。第四章:工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間4.1.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度,每日工作時(shí)間為____小時(shí)。4.1.2甲方根據(jù)工作需要,可對乙方的工作時(shí)間進(jìn)行調(diào)整。4.2休息休假4.2.1乙方依法享有國家法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假。4.2.2甲方根據(jù)實(shí)際情況,可安排乙方加班,并支付加班費(fèi)。第五章:勞動報(bào)酬5.1工資構(gòu)成5.1.1乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效工資等組成。5.1.2甲方根據(jù)乙方的崗位、工作表現(xiàn)等因素,確定乙方工資。5.2工資支付5.2.1甲方按月支付乙方工資,發(fā)放時(shí)間為每月____日。5.2.2甲方不得拖欠、克扣乙方工資。第六章:社會保險(xiǎn)和福利待遇6.1社會保險(xiǎn)6.1.1甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。6.1.2乙方依法享有社會保險(xiǎn)待遇。6.2福利待遇6.2.2乙方享有國家規(guī)定的其他福利待遇。第七章:勞動紀(jì)律與保密協(xié)議7.1勞動紀(jì)律7.1.1乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律,不得違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。7.1.2乙方違反勞動紀(jì)律,甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處罰。7.2保密協(xié)議7.2.1乙方在合同期間及合同終止后,不得泄露甲方的商業(yè)秘密。7.2.2乙方違反保密協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八章:合同的變更、解除和終止8.1合同的變更8.1.1雙方協(xié)商一致,可以變更合同內(nèi)容。8.1.2合同變更應(yīng)采用書面形式,雙方簽字蓋章后生效。8.2合同的解除8.2.1雙方協(xié)商一致,可以解除合同。8.2.2乙方在合同期內(nèi)提前解除合同,應(yīng)提前____日通知甲方。8.3合同的終止8.3.1合同期限屆滿,合同自然終止。8.3.2雙方依法解除合同,合同終止。第九章:勞動條件和勞動保護(hù)9.1勞動條件9.1.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和環(huán)境。9.1.2甲方應(yīng)保障乙方在工作期間的安全與健康。9.2勞動保護(hù)9.2.1甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動防護(hù)用品。9.2.2甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行健康檢查。第十章:培訓(xùn)與發(fā)展10.1培訓(xùn)10.1.1甲方應(yīng)定期為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)。10.1.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動。10.2職業(yè)發(fā)展10.2.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和能力,提供晉升機(jī)會。10.2.2乙方有權(quán)根據(jù)自身發(fā)展需要,申請內(nèi)部崗位調(diào)整。第十一章:爭議解決11.1協(xié)商解決11.1.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過協(xié)商解決。11.1.2協(xié)商不成時(shí),任何一方可依法申請調(diào)解、仲裁或提起訴訟。11.2爭議處理11.2.1爭議處理期間,雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同,不得擅自停止工作。11.2.2爭議處理結(jié)果對雙方具有法律約束力。第十二章:違約責(zé)任12.1甲方違約12.1.1甲方違反合同規(guī)定的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。12.1.2甲方違約給乙方造成損失的,應(yīng)賠償乙方損失。12.2乙方違約12.2.1乙方違反合同規(guī)定的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。12.2.2乙方違約給甲方造成損失的,應(yīng)賠償甲方損失。第十三章:不可抗力13.1不可抗力事件13.1.1雙方因不可抗力事件導(dǎo)致無法履行合同的,應(yīng)免除違約責(zé)任。13.1.2不可抗力事件包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。13.2不可抗力后果13.2.1發(fā)生不可抗力事件,雙方應(yīng)盡快通知對方,并采取必要措施減少損失。13.2.2不可抗力事件影響合同履行的,雙方應(yīng)協(xié)商解決。第十四章:其他事項(xiàng)14.1合同的補(bǔ)充14.1.1本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.1.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.2合同的效力14.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。第十五章:附則15.1本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。15.2本合同附件包括:崗位職責(zé)說明書、員工手冊等。附件:1.崗位職責(zé)說明書2.員工手冊3.其他相關(guān)文件甲方(用人單位)簽字(蓋章):____________________日期:____年____月____日乙方(勞動者)簽字:____________________日期:____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說明:1、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明:1.1甲方特殊權(quán)利條款1.1.1甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要,對乙方的崗位進(jìn)行調(diào)整。1.1.1.1調(diào)整崗位時(shí),甲方應(yīng)提前通知乙方,并說明調(diào)整原因。1.1.1.2乙方應(yīng)服從甲方的崗位調(diào)整,并按照新崗位要求履行職責(zé)。1.2甲方知識產(chǎn)權(quán)條款1.2.1乙方在合同期間創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。1.2.1.1乙方應(yīng)將工作中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)及時(shí)報(bào)告甲方。1.2.1.2甲方有權(quán)使用乙方創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán),無需額外支付費(fèi)用。1.3甲方保密條款1.3.1乙方離職后,仍需遵守與甲方簽訂的保密協(xié)議。1.3.1.1保密期限自乙方離職之日起算,為期____年。1.3.1.2乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明:2.1乙方工作環(huán)境條款2.1.1甲方應(yīng)保證乙方工作環(huán)境的舒適和安全。2.1.1.1甲方應(yīng)定期對工作環(huán)境進(jìn)行檢測,確保符合國家規(guī)定。2.1.1.2乙方對工作環(huán)境有異議的,甲方應(yīng)及時(shí)予以解決。2.2乙方休假權(quán)利條款2.2.1乙方有權(quán)享受帶薪年休假、產(chǎn)假、婚假等國家法定假期。2.2.1.1乙方應(yīng)提前向甲方提出休假申請,并附上相關(guān)證明材料。2.2.1.2甲方不得無故拒絕乙方的合法休假申請。2.3乙方培訓(xùn)發(fā)展條款2.3.1甲方應(yīng)為乙方提供在職培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。2.3.1.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和需求,制定培訓(xùn)計(jì)劃。2.3.1.2乙方有權(quán)參加甲方提供的培訓(xùn),提升自身能力。3、當(dāng)有第三方中介時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明:3.1第三方中介服務(wù)條款3.1.1甲方有權(quán)委托第三方中介機(jī)構(gòu)為乙方提供服務(wù)。3.1.1.1第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)具備合法資質(zhì),并按照甲方要求提供服務(wù)。3.1.1.2乙方應(yīng)配合第三方中介機(jī)構(gòu)完成相關(guān)服務(wù)流程。3.2第三方中介費(fèi)用條款3.2.1甲方應(yīng)支付第三方中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 單位管理制度呈現(xiàn)合集【人員管理篇】十篇
- 單位管理制度呈現(xiàn)大合集【人力資源管理篇】
- 3D視覺傳感器公司企業(yè)文化管理方案
- 《病歷標(biāo)準(zhǔn)性書寫》課件
- 《電子商務(wù)復(fù)習(xí)》課件
- 2024年大學(xué)生暑期個(gè)人社會實(shí)踐總結(jié)
- 中小學(xué)開學(xué)第一課373
- 電商行業(yè)行政后勤工作總結(jié)
- 七夕之愛 讓企業(yè)生輝
- 2023-2024年項(xiàng)目安全培訓(xùn)考試題鞏固
- 湖南省湘西州吉首市2023屆九年級上學(xué)期期末素質(zhì)監(jiān)測數(shù)學(xué)試卷(含解析)
- 2023-2024學(xué)年湖北省武漢市東西湖區(qū)三年級(上)期末數(shù)學(xué)試卷
- GB/T 31771-2024家政服務(wù)母嬰護(hù)理服務(wù)質(zhì)量規(guī)范
- 2023-建筑施工技02課件講解
- 期末試卷:福建省廈門市集美區(qū)2021-2022學(xué)年八年級上學(xué)期期末歷史試題(原卷版)
- 美容院2024年度規(guī)劃
- 裝飾裝修巡查記錄表
- 公司安全生產(chǎn)事故隱患內(nèi)部報(bào)告獎(jiǎng)勵(lì)工作制度
- 艾滋病預(yù)防知識講座
- 零售服務(wù)質(zhì)量提升
- 《4 平平安安回家來》 說課稿-2024-2025學(xué)年道德與法治一年級上冊統(tǒng)編版
評論
0/150
提交評論