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外國(guó)勞務(wù)合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔,其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款,請(qǐng)基于您自己的需求,在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本,謝謝!
外國(guó)勞務(wù)合同協(xié)議書
甲方:__________(外國(guó)公司名稱)
地址:__________(外國(guó)公司地址)
聯(lián)系電話:__________
乙方:__________(中國(guó)個(gè)人/公司名稱)
地址:__________(中國(guó)個(gè)人/公司地址)
聯(lián)系電話:__________
鑒于甲方需要招聘一定數(shù)量的勞務(wù)人員到外國(guó)從事相關(guān)工作,乙方愿意向甲方提供符合要求的勞務(wù)人員,雙方經(jīng)友好協(xié)商,就勞務(wù)合同的相關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議:
一、勞務(wù)人員的基本情況
1.1甲方招聘的勞務(wù)人員數(shù)量為:__________人。
1.2乙方應(yīng)確保提供的勞務(wù)人員具備良好的職業(yè)道德、專業(yè)技能和身體條件,能夠勝任甲方的工作要求。
二、合同期限
2.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為:__________年。
2.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。
三、工作內(nèi)容
3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供勞務(wù)人員到甲方指定的地點(diǎn)從事:__________工作。
3.2乙方應(yīng)確保勞務(wù)人員遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。
四、工作時(shí)間和休息休假
4.1勞務(wù)人員的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行,每周工作時(shí)間不超過:__________小時(shí)。
4.2勞務(wù)人員享有法定的節(jié)假日休息權(quán)利,甲方應(yīng)按照國(guó)家的相關(guān)規(guī)定給予休假。
五、勞動(dòng)報(bào)酬
5.1甲方應(yīng)按照雙方約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付給乙方勞務(wù)人員,工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月。
5.2甲方應(yīng)按時(shí)支付工資,不得拖欠。
六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇
6.1甲方應(yīng)按照國(guó)家的相關(guān)規(guī)定為勞務(wù)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
6.2甲方應(yīng)提供與工作相關(guān)的福利待遇,如住宿、膳食、交通等。
七、保密條款
7.1雙方應(yīng)對(duì)合同的內(nèi)容和雙方的商業(yè)秘密予以保密,未經(jīng)對(duì)方的書面同意,不得向第三方披露。
八、違約責(zé)任
8.1如一方違反合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金為合同總額的:__________%。
九、爭(zhēng)議解決
9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
十、其他約定
10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
10.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________
代表(簽名):__________代表(簽名):__________
簽訂日期:__________簽訂日期:__________
請(qǐng)根據(jù)您的實(shí)際
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