上海勞動(dòng)合同模板2014

上海勞動(dòng)合同模板2014這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

上海勞動(dòng)合同模板2014

甲方（用人單位）：

乙方（員工）：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《上海市勞動(dòng)合同條例》，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動(dòng)合同。

第一條合同期限

1.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。

1.2合同期滿前，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。

第二條工作內(nèi)容

乙方同意在甲方從事____崗位的工作，具體職責(zé)和要求如下：

2.1乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從甲方的管理和調(diào)度。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，保持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng)。

第三條勞動(dòng)報(bào)酬

3.1乙方的工資由基本工資、獎(jiǎng)金、津貼等組成。具體工資待遇如下：

（1）基本工資：人民幣_(tái)___元/月；

（2）獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作績(jī)效和甲方經(jīng)濟(jì)效益給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金；

（3）津貼：根據(jù)乙方的工作崗位和甲方規(guī)定給予相應(yīng)的津貼。

3.2乙方的工作時(shí)間和工資支付按國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)定執(zhí)行。

第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

4.1甲方應(yīng)按國(guó)家法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

4.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日休假、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等福利待遇。

4.3乙方因病、非因工負(fù)傷需要休息的，按國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)定享受病假待遇。

第五條保密協(xié)議

5.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息。

5.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第六條合同解除和終止

6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致可以解除或終止合同。

6.2乙方有以下情形之一的，甲方有權(quán)解除或終止合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或職業(yè)道德的；

（2）乙方因病或非因工負(fù)傷不能從事原工作的；

（3）乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離崗或離職的。

6.3合同期滿或解除、終止合同后，乙方應(yīng)歸還甲方的辦公用品、工作證等物品，并辦理相關(guān)手續(xù)。

第七條爭(zhēng)議解決

雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，也可以直接向人民法院提起訴訟。

第八條其他約定

8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

8.2本合同未盡事宜