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文檔簡介

公司聘用總裁合同模板這是小編精心編寫的合同文檔,其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款,請基于您自己的需求,在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本,謝謝!

標(biāo)題:公司聘用總裁合同模板

一、基本信息

1.1合同各方:

甲方(聘用公司):__________

乙方(受聘總裁):__________

1.2合同簽訂日期:____年____月____日

1.3合同有效期:自____年____月____日至____年____月____日

二、聘用職位及職責(zé)

2.1甲方聘用乙方為公司的總裁,全面負責(zé)公司的經(jīng)營管理工作。

2.2乙方在合同期內(nèi)應(yīng)履行以下職責(zé):

(1)制定并實施公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃;

(2)主持公司日常經(jīng)營管理,確保公司運營高效、規(guī)范;

(3)負責(zé)公司內(nèi)部管理團隊的建設(shè)和優(yōu)化;

(4)對外代表公司簽署合同、處理公司重大事務(wù);

(5)其他甲方授權(quán)的事務(wù)。

三、工作時間和工作地點

3.1乙方的工作時間為每周五個工作日,具體工作時間由雙方協(xié)商確定。

3.2乙方的工作地點為甲方公司所在地,根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,乙方應(yīng)接受出差安排。

四、薪酬待遇

4.1乙方的薪酬包括基本年薪、績效獎金、股權(quán)激勵等,具體標(biāo)準如下:

(1)基本年薪:人民幣____萬元/年;

(2)績效獎金:根據(jù)公司業(yè)績和乙方工作表現(xiàn),甲方有權(quán)決定是否發(fā)放及發(fā)放標(biāo)準;

(3)股權(quán)激勵:根據(jù)公司股權(quán)激勵計劃,甲方有權(quán)為乙方提供股權(quán)激勵。

4.2甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。

五、保密協(xié)議

5.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后一年內(nèi),應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營計劃等信息予以保密,不得泄露給第三方。

5.2乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、合同解除和終止

6.1雙方同意,在以下情況下,甲方有權(quán)解除本合同:

(1)乙方嚴重違反公司規(guī)章制度;

(2)乙方嚴重失職,給公司造成重大損失;

(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任。

6.2雙方同意,在以下情況下,乙方有權(quán)解除本合同:

(1)甲方未按約定支付乙方薪酬;

(2)甲方違反國家法律法規(guī),侵犯乙方合法權(quán)益。

6.3合同到期后,雙方如無異議,本合同自動續(xù)約。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

八、其他條款

8.1本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

甲方(蓋章):__________乙方(簽字):_____

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