制造業(yè)勞動(dòng)合同范本_第1頁
制造業(yè)勞動(dòng)合同范本_第2頁
制造業(yè)勞動(dòng)合同范本_第3頁
制造業(yè)勞動(dòng)合同范本_第4頁
制造業(yè)勞動(dòng)合同范本_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

制造業(yè)勞動(dòng)合同范本1.甲方(買方/出租方/委托方):

名稱:×××制造有限公司

地址:××省××市××區(qū)××路××號(hào)

法定代表人:張××

聯(lián)系方式/p>

乙方(賣方/承租方/服務(wù)提供方):

名稱:×××人力資源服務(wù)有限公司

地址:××省××市××區(qū)××路××號(hào)

法定代表人:李××

聯(lián)系方式/p>

合同簡介:

鑒于甲方為一家專業(yè)從事制造業(yè)的企業(yè),具備多年的市場經(jīng)驗(yàn)和良好的業(yè)界口碑;乙方作為一家專業(yè)的人力資源服務(wù)公司,擁有豐富的勞動(dòng)力資源和管理經(jīng)驗(yàn)。為了滿足甲方在生產(chǎn)過程中對(duì)人力資源的需求,乙方同意向甲方提供符合條件的勞動(dòng)者。雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下合同條款,以共同遵守。

一、合作背景與前提條件

1.甲方因生產(chǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,需招聘一定數(shù)量的勞動(dòng)者,包括但不限于操作工、技術(shù)人員、管理人員等崗位。

2.乙方作為人力資源服務(wù)公司,具備為甲方提供所需勞動(dòng)者的能力,且能確保勞動(dòng)者符合國家法律法規(guī)及甲方的要求。

3.雙方同意按照本合同約定,乙方為甲方提供勞動(dòng)者,甲方支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。

二、合同目的

1.甲方通過本合同獲得滿足生產(chǎn)需要的勞動(dòng)者,提高生產(chǎn)效率,降低人力資源成本。

2.乙方通過為甲方提供人力資源服務(wù),實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)發(fā)展,創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益。

三、合同期限

本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為×年,合同期滿后如雙方無異議,可續(xù)簽。

四、雙方聲明與承諾

1.甲方承諾按照本合同約定支付服務(wù)費(fèi)用,并為乙方提供的勞動(dòng)者提供良好的工作環(huán)境和待遇。

2.乙方承諾按照本合同約定向甲方提供符合要求的勞動(dòng)者,并負(fù)責(zé)勞動(dòng)者的管理、培訓(xùn)及社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)事宜。

五、合作模式

1.甲方根據(jù)生產(chǎn)需求向乙方提出勞動(dòng)者需求,乙方負(fù)責(zé)招募、篩選、推薦合適的勞動(dòng)者。

2.甲方對(duì)乙方推薦的勞動(dòng)者進(jìn)行面試、考核,確認(rèn)合格后,雙方簽訂勞動(dòng)合同。

3.乙方負(fù)責(zé)辦理勞動(dòng)者入職手續(xù)、社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)事宜,并協(xié)助甲方辦理勞動(dòng)者離職手續(xù)。

本合同簡介旨在明確雙方合作的基本原則和前提條件,以下各章節(jié)將詳細(xì)闡述雙方的權(quán)利與義務(wù)、價(jià)格與支付條件、履行期限、違約責(zé)任、不可抗力、爭議解決等具體條款。雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同約定,共同努力實(shí)現(xiàn)合作目標(biāo)。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是甲方通過乙方的專業(yè)服務(wù),獲得符合條件的勞動(dòng)者,以保障甲方生產(chǎn)業(yè)務(wù)的正常進(jìn)行和持續(xù)發(fā)展。具體內(nèi)容包括:

1.乙方根據(jù)甲方需求,提供招募、篩選、推薦勞動(dòng)者等服務(wù);

2.甲方對(duì)乙方推薦的勞動(dòng)者進(jìn)行面試、考核,確認(rèn)合格后簽訂勞動(dòng)合同;

3.乙方負(fù)責(zé)辦理勞動(dòng)者入職、社會(huì)保險(xiǎn)、離職等相關(guān)事宜;

4.雙方就勞動(dòng)者在工作期間的管理、培訓(xùn)、福利待遇等方面進(jìn)行合作。

第二條定義

1.勞動(dòng)者:指乙方根據(jù)甲方需求推薦的,具備相應(yīng)技能和資格,與甲方簽訂勞動(dòng)合同的個(gè)體。

2.服務(wù)費(fèi)用:指甲方根據(jù)本合同約定,支付給乙方的勞動(dòng)者招聘、管理等服務(wù)費(fèi)用。

3.合同期限:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為×年。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

一、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.權(quán)利:

(1)甲方有權(quán)要求乙方按照約定提供符合要求的勞動(dòng)者;

(2)甲方有權(quán)對(duì)乙方推薦的勞動(dòng)者進(jìn)行面試、考核,決定是否錄用;

(3)甲方有權(quán)要求乙方為勞動(dòng)者提供必要的培訓(xùn)和管理;

(4)甲方有權(quán)根據(jù)勞動(dòng)者的工作表現(xiàn),決定是否與勞動(dòng)者續(xù)簽勞動(dòng)合同。

2.義務(wù):

(1)甲方應(yīng)按照本合同約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)用;

(2)甲方應(yīng)為勞動(dòng)者提供良好的工作環(huán)境、待遇及社會(huì)保險(xiǎn);

(3)甲方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益;

(4)甲方應(yīng)及時(shí)向乙方反饋勞動(dòng)者的工作情況,協(xié)助乙方進(jìn)行勞動(dòng)者管理。

二、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.權(quán)利:

(1)乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付服務(wù)費(fèi)用;

(2)乙方有權(quán)根據(jù)甲方需求,自主招募、篩選、推薦勞動(dòng)者;

(3)乙方有權(quán)要求甲方為勞動(dòng)者提供必要的工作條件和待遇;

(4)乙方有權(quán)依法收取甲方支付的勞動(dòng)者招聘、管理等服務(wù)費(fèi)用。

2.義務(wù):

(1)乙方應(yīng)按照甲方需求,提供符合要求的勞動(dòng)者;

(2)乙方應(yīng)及時(shí)為勞動(dòng)者辦理入職、社會(huì)保險(xiǎn)、離職等相關(guān)手續(xù);

(3)乙方應(yīng)為勞動(dòng)者提供必要的培訓(xùn)和管理,確保勞動(dòng)者符合甲方要求;

(4)乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益;

(5)乙方應(yīng)及時(shí)響應(yīng)甲方的需求,協(xié)助甲方解決勞動(dòng)者相關(guān)問題。

第四條價(jià)格與支付條件

1.價(jià)格條款:甲方應(yīng)按照本合同約定,向乙方支付勞動(dòng)者招聘、管理等服務(wù)費(fèi)用。具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)如下:

(1)招聘服務(wù)費(fèi):人民幣××元/人;

(2)管理服務(wù)費(fèi):按勞動(dòng)者工資總額的××%計(jì)算。

2.支付方式:甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。

3.支付時(shí)間:甲方應(yīng)在以下兩個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)向乙方支付服務(wù)費(fèi)用:

(1)勞動(dòng)者入職后××日內(nèi),支付招聘服務(wù)費(fèi);

(2)每月××日前,支付上月的管理服務(wù)費(fèi)。

第五條履行期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為×年。

2.關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn):

(1)勞動(dòng)者入職:甲方應(yīng)在收到乙方推薦的勞動(dòng)者資料后,×日內(nèi)完成面試、考核,確認(rèn)是否錄用;

(2)服務(wù)費(fèi)用支付:甲方應(yīng)在約定的時(shí)間內(nèi),按照本合同第四條的規(guī)定向乙方支付服務(wù)費(fèi)用;

(3)合同到期:本合同到期后,如雙方無異議,可續(xù)簽。

第六條違約責(zé)任

1.甲方違約情形及后果:

(1)甲方未按約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用的,應(yīng)按逾期支付金額的××%向乙方支付違約金;

(2)甲方未履行勞動(dòng)者工作條件和待遇保障義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;

(3)甲方違反國家法律法規(guī),侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

2.乙方違約情形及后果:

(1)乙方未按約定提供符合要求的勞動(dòng)者的,甲方有權(quán)要求乙方退還已支付的服務(wù)費(fèi)用;

(2)乙方未按時(shí)為勞動(dòng)者辦理入職、社會(huì)保險(xiǎn)、離職等相關(guān)手續(xù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;

(3)乙方違反國家法律法規(guī),侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

3.雙方同意,如發(fā)生違約行為,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,并向守約方支付違約金。違約金不足以彌補(bǔ)守約方損失的,違約方還需承擔(dān)賠償損失的責(zé)任。

第七條不可抗力

1.定義:本合同所稱不可抗力,是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等)、社會(huì)事件(如戰(zhàn)爭、動(dòng)亂、政府行為等)。

2.責(zé)任免除:因不可抗力導(dǎo)致一方不能履行或部分履行本合同的,該方不承擔(dān)違約責(zé)任。但受不可抗力影響的一方應(yīng)立即通知對(duì)方,并提供相關(guān)證明文件。雙方應(yīng)積極采取措施減少損失。

第八條爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成,雙方均可向合同簽訂地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。

3.調(diào)解不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

4.在訴訟過程中,除雙方爭議部分外,本合同其他條款仍須繼續(xù)履行。

5.爭議解決過程中產(chǎn)生的訴訟費(fèi)、仲裁費(fèi)、律師費(fèi)等費(fèi)用,由敗訴方承擔(dān)。如雙方部分?jǐn)≡V,則由雙方按責(zé)任比例分擔(dān)。

第九條其他條款

1.通知方式:雙方就本合同履行過程中的一切通知、要求、批準(zhǔn)等,應(yīng)以書面形式進(jìn)行,并通過快遞、掛號(hào)信或?qū)H怂瓦_(dá)對(duì)方。如一方變更聯(lián)系地址或聯(lián)系方式,應(yīng)立即通知對(duì)方。

2.合同變更:本合同的任何修改、補(bǔ)充均須以書面形式作出,并經(jīng)雙方簽字蓋章確認(rèn)。未經(jīng)雙方書面同意,任何一方不得單方面變更本合同。

3.終止條件:本合同在以下情況下終止:

(1)合同期限屆滿,雙方未續(xù)簽;

(2)雙方達(dá)成書面協(xié)議,同意提前終止本合同;

(3)一方違反本合同規(guī)定,另一方有權(quán)依照本合同第六條追究違約責(zé)任,并要求終止本合同;

(4)發(fā)生不可抗力事件,導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)履行。

第十條附則

1.本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

2.本合

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論