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文檔簡介

?合同編號:__________鑒于甲方提供人才招聘及相關(guān)服務(wù),乙方愿意注冊成為甲方網(wǎng)站的用戶,并接受甲方的服務(wù),雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:第一條服務(wù)內(nèi)容1.1甲方提供的人才網(wǎng)服務(wù)包括在線招聘、簡歷搜索、人才推薦等,具體服務(wù)內(nèi)容以甲方網(wǎng)站的實際提供為準(zhǔn)。1.2乙方注冊成為甲方用戶后,有權(quán)享受甲方提供的各項服務(wù)。第二條服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效,有效期為____年,自合同生效之日起計算。2.2合同期滿后,如雙方愿意繼續(xù)合作,可續(xù)簽。第三條費用及支付3.1乙方注冊成為甲方用戶,需支付甲方服務(wù)費,具體收費標(biāo)準(zhǔn)及支付方式詳見甲方網(wǎng)站公告。3.2乙方應(yīng)在合同生效后____個工作日內(nèi),按照甲方提供的支付方式支付服務(wù)費。第四條雙方的權(quán)利義務(wù)4.1甲方有權(quán)對乙方提供的信息進行審核,并對乙方使用甲方服務(wù)的行為進行管理。4.2甲方應(yīng)按照約定提供服務(wù),并保證服務(wù)的質(zhì)量和安全性。4.3乙方有權(quán)按照甲方提供的服務(wù)內(nèi)容,使用甲方的人才網(wǎng)服務(wù)。4.4乙方應(yīng)按照甲方的要求,提供真實、準(zhǔn)確、完整的個人資料及信息。4.5乙方不得利用甲方服務(wù)從事違法、違規(guī)行為。第五條保密條款5.1除非依法應(yīng)當(dāng)向行政機關(guān)、司法機關(guān)提供本合同外,雙方應(yīng)對本合同的內(nèi)容和簽訂過程予以保密,未經(jīng)對方同意,不得向第三方披露。5.2乙方應(yīng)對甲方提供的招聘信息、企業(yè)信息等進行保密,不得泄露給第三方。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金為合同總價款的____%。6.2甲方未按照約定提供服務(wù)的,乙方有權(quán)要求甲方退還已支付的服務(wù)費。第七條爭議解決7.1雙方在簽訂、履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________日期:____年____月____日乙方(簽字):__________日期:____年____月____日注意事項:1.仔細(xì)閱讀并理解合同條款,確保雙方對合同內(nèi)容有清晰的認(rèn)識和共識。2.確認(rèn)合同中的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費用支付等關(guān)鍵信息符合雙方的實際需求和預(yù)期。3.確保雙方提供的個人信息和資料真實、準(zhǔn)確、完整,避免因信息不實導(dǎo)致的合同履行問題。4.遵守合同中的保密條款,不得泄露對方的信息和商業(yè)秘密。5.嚴(yán)格按照合同約定履行各自的義務(wù),避免違約行為導(dǎo)致不必要的損失和糾紛。6.若在合同履行過程中出現(xiàn)爭議,應(yīng)嘗試友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的可以通過法律途徑解決。解決辦法:1.雙方可通過增加補充協(xié)議的方式,對合同中的不明確或需要調(diào)整的條款進行明確和修改。2.在簽訂合同前,可以請專業(yè)的法律顧問對合同進行審核,確保合同的合法性和有效性。3.在合同中明確爭議解決的方式和程序,例如仲裁或訴訟,并約定具體的管轄法院或仲裁機構(gòu)。4.在合同中設(shè)置違約責(zé)任條款,明確違約行為的處理方式和違約責(zé)任,以保護雙方的權(quán)益。法律名詞及名詞解釋:1.甲方:指提供人才網(wǎng)服務(wù)的一方,即人才網(wǎng)站的所有者和運營者。2.乙方:指使用人才網(wǎng)服務(wù)的一方,即注冊用戶和求職者。3.服務(wù)內(nèi)容:指甲方提供的人才招聘、簡歷搜索、人才推薦等服務(wù)。4.服務(wù)期限:指合同的有效期,通常為一定年限,自合同生效之日起計算。5.費用支付:指乙方按照甲方規(guī)定的收費標(biāo)準(zhǔn),向甲方支付的服務(wù)費用。6.違約金:指一方違反合同約定,需向另一方支付的賠償金,通常為合同總價款的一定比例。7.爭議解決:指當(dāng)雙方在合同履行過程中發(fā)生糾紛時,通過友好協(xié)商、仲裁或訴訟等方式解決爭議的過程。8.保密條款:指雙方在合同中約定的對特定信息進行保密的條款,包括商業(yè)秘密、個人隱私等。應(yīng)用場合:1.人才網(wǎng)站與注冊用戶之間,就用戶使用人才網(wǎng)站提供的各項服務(wù),明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的合同。2.企業(yè)在人才網(wǎng)站上發(fā)布招聘信息,與求職者進行在線招聘的合同。3.人才網(wǎng)站為用戶提供簡歷搜索、人才推薦等服務(wù),用戶使用這些服務(wù)的合同。補充條款:1.用戶行為規(guī)范:用戶在使用人才網(wǎng)站服務(wù)時,應(yīng)遵守國家法律法規(guī),不得發(fā)布違法、違規(guī)信息,不得侵犯他人合法權(quán)益,不得利用人才網(wǎng)站服務(wù)從事違法、違規(guī)行為。2.數(shù)據(jù)保護與隱私:人才網(wǎng)站應(yīng)采取有效措施保護用戶的個人信息和數(shù)據(jù)安全,未經(jīng)用戶同意,不得泄露、出售或用作其他目的。3.服務(wù)變更:人才網(wǎng)站在必要時可以變更服務(wù)內(nèi)容或方式,應(yīng)提前通知用戶,如用戶不同意變更,可以終止合同。4.不可抗力:因不可抗力導(dǎo)致人才網(wǎng)站無法履行合同義務(wù)的,不承擔(dān)違約責(zé)任。5.爭議解決:雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議,協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。附件列表:1.

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