2024年醫(yī)院感染管理獎懲制度（二篇）

第1頁共1頁2024年醫(yī)院感染管理獎懲制度為了進一步強化醫(yī)院感染管理效能，提升醫(yī)護人員對醫(yī)院感染風險的認知與責任感，確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的持續(xù)提升，全面貫徹執(zhí)行各項醫(yī)院感染管理規(guī)范與措施，以期徹底消除因感染引發(fā)的醫(yī)療事故與糾紛，特制定以下醫(yī)院感染管理工作的獎懲條例：一、各科室需嚴格遵循醫(yī)院感染管理的各項規(guī)章制度，對于每月醫(yī)院感染管理綜合質(zhì)量考核中，成績位列醫(yī)院標準前十名的科室，將予以____元的獎勵。1.若科室在月度醫(yī)院感染管理綜合質(zhì)量考核中未能達到既定標準，且每降低____分，將從科室獎金中扣除____元。對于無故缺席醫(yī)院感染管理相關(guān)學習或會議的個人，將扣罰____元。2.在診斷或治療環(huán)節(jié)中，若發(fā)現(xiàn)違反無菌操作規(guī)范的情形，每次將對科室處以____元的罰金（其中科室負責人承擔____元，直接責任人承擔____元）。3.對于使用或儲存中的滅菌物品，若超出其有效期限而未被及時發(fā)現(xiàn)并處理，每次將扣除科室獎金____元（科室負責人承擔____元，直接責任人承擔____元）。4.對于應(yīng)定期滅菌的物品，若未按規(guī)定執(zhí)行且存在弄虛作假行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將扣除科室獎金____元（科室負責人承擔____元，直接責任人承擔____元）。5.每月對各科室的環(huán)境衛(wèi)生學指標進行監(jiān)測，包括空氣、物體表面及手衛(wèi)生等方面，若其中任何一項不達標，將扣除科室獎金____元（科室負責人承擔____元，直接責任人承擔____元）。6.若科室漏報一例醫(yī)院感染病例，將從主管醫(yī)生的獎金中扣除____元。7.對于使用抗生素的病人，若在治療過程中更換抗生素而病歷中未做相應(yīng)記錄，每次將對科室醫(yī)生處以____元的罰金。8.對于發(fā)生醫(yī)院感染而故意隱瞞不報的行為，一經(jīng)查實，每例將對科室醫(yī)生處以____元的罰款。2024年醫(yī)院感染管理獎懲制度（二）一、嚴格遵循醫(yī)院感染管理的制度、流程與標準操作程序，合理應(yīng)用抗菌藥物，確保各類醫(yī)院感染報表的及時填報。如違反上述規(guī)定，將面臨____元的罰款。二、確保醫(yī)院感染發(fā)生率保持在____%以下，感染漏報率不超過____%，清潔切口感染率不高于____%，醫(yī)療器械消毒滅菌合格率達到100%，并實現(xiàn)____%的一人一針一管一用一滅菌執(zhí)行率（包括皮試）。目標是將抗菌藥物應(yīng)用率控制在____%以下。若任一項指標未達標，科室勞務(wù)提成將被扣除____元。如每月的細菌涂片及藥敏送檢率達到____%，則每月將獲得____元的獎勵。三、為防止傳染病的爆發(fā)，必須嚴格遵守《____傳染病防治法》及我院的傳染病疫情報告規(guī)定，違反任何一項將視情況扣除____元。四、確保傳染病疫情報告率達到____%，門診日志登記率不低于____%，各類傳染病報告卡、門診日志、出入院登記的合格率不少于____%，肺結(jié)核痰檢率及雙向轉(zhuǎn)診率均需達到____%。未達標的科室將被罰款____元。五、需認真執(zhí)行上級下達的關(guān)于傳染病、性病、婦幼保健、預(yù)防接種等的監(jiān)測、檢查、咨詢和登記任務(wù)，并按時提交工作報告，科室不得拒絕接收HIV感染者。未完成任何一項任務(wù)，科室獎金將被扣除____元。六、禁止出現(xiàn)傳染病的遲報、漏報行為，以及拒絕接收HIV感染者或艾滋病患者。每發(fā)生一例傳染病遲報、漏報或拒收HIV感染者和艾滋病患者，將被罰款____元。七、上級檢查中發(fā)現(xiàn)任何一項不符合醫(yī)院感染和傳染病疫情管理流程、制度、規(guī)范和SOP的情況，將實行雙倍罰款。八、因漏報、遲報、瞞