美發(fā)用工合同模板

美發(fā)用工合同模板合同編號(hào)：[具體編號(hào)]

甲方（用人單位）：[全稱]

地址：[詳細(xì)地址]

聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]

聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]

乙方（勞動(dòng)者）：[全稱]

身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]

地址：[詳細(xì)地址]

聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方從事美發(fā)相關(guān)工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方在甲方從事美發(fā)相關(guān)工作，包括但不限于為客戶提供洗發(fā)、剪發(fā)、燙發(fā)、染發(fā)等服務(wù)。

1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并服從甲方的管理。

第二條工作地點(diǎn)

乙方的工作地點(diǎn)為甲方經(jīng)營(yíng)的美發(fā)店，地址為：[具體地址]。

第三條工作時(shí)間

3.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，具體工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。

3.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上下班，不得遲到、早退。

第四條勞動(dòng)報(bào)酬

4.1乙方的工資由基本工資和績(jī)效獎(jiǎng)金組成，具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。

4.2乙方加班工資按照甲方的規(guī)定支付。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)

5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

5.2乙方應(yīng)承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

第六條勞動(dòng)保護(hù)

6.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品，保障乙方的人身安全。

6.2甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)和安全教育。

第七條合同終止和解除

7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

7.2乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前30日書(shū)面通知甲方。

7.3甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

第八條爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

8.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第九條其他

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[具體期限]，除非雙方另有約定。

9.3本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

甲方（用人單位）：________________

乙方（勞動(dòng)者）：________________

簽訂日期：[具體日期]

附件：

1.美發(fā)崗位職責(zé)描述

2.美發(fā)技能培訓(xùn)計(jì)劃

3.美發(fā)服務(wù)規(guī)范

4.勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品清單

5.社會(huì)保險(xiǎn)繳納指南

第一篇范文：合同編號(hào)：__________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：[具體編號(hào)]

甲方（用人單位）：[全稱]

地址：[詳細(xì)地址]

聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]

聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]

乙方（勞動(dòng)者）：[全稱]

身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]

地址：[詳細(xì)地址]

聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]

丙方（第三方主體）：[全稱]

地址：[詳細(xì)地址]

聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]

聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方從事美發(fā)相關(guān)工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條第三方主體職責(zé)

1.1丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行美發(fā)技能培訓(xùn)和提升，包括但不限于技術(shù)指導(dǎo)、最新行業(yè)動(dòng)態(tài)傳達(dá)、專業(yè)技能提升等。

1.2丙方應(yīng)確保乙方的美發(fā)技能符合甲方要求，提升乙方在美發(fā)領(lǐng)域的專業(yè)素養(yǎng)，以滿足甲方顧客的需求。

第二條第三方主體權(quán)利和利益

2.1丙方有權(quán)根據(jù)乙方的實(shí)際情況，制定培訓(xùn)計(jì)劃，并進(jìn)行培訓(xùn)效果評(píng)估。

2.2丙方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)情況，調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容，以確保乙方技能的實(shí)用性和先進(jìn)性。

2.3丙方應(yīng)確保乙方的技能提升，從而提升甲方的服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度，進(jìn)而提高甲方的經(jīng)濟(jì)效益。

第三條甲方權(quán)益保障

3.1甲方有權(quán)根據(jù)丙方的培訓(xùn)效果，對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果，決定是否對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

3.2甲方有權(quán)根據(jù)丙方的培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)乙方的工作時(shí)間進(jìn)行調(diào)整，以確保乙方能夠參加培訓(xùn)。

3.3甲方應(yīng)確保乙方的工資待遇，與丙方的培訓(xùn)效果相匹配，即乙方的工資待遇與甲方經(jīng)濟(jì)效益的提升成正比。

第四條乙方權(quán)益限制

4.1乙方應(yīng)按照丙方的培訓(xùn)計(jì)劃，參加培訓(xùn)，提升自己的美發(fā)技能。

4.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并服從甲方的管理。

4.3乙方在合同期間，不得以任何理由，未經(jīng)甲方同意，離開(kāi)甲方工作。

第五條違約責(zé)任

5.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

5.2乙方違反本合同的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

第六條爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

6.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第七條其他

7.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

7.2本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[具體期限]，除非三方另有約定。

7.3本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商補(bǔ)充。

甲方（用人單位）：________________

乙方（勞動(dòng)者）：________________

丙方（第三方主體）：________________

簽訂日期：[具體日期]

附件：

1.第三方主體培訓(xùn)計(jì)劃

2.甲方經(jīng)濟(jì)效益提升指南

3.乙方技能評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)

第二篇范文總結(jié)：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)的意義和目的

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：[具體編號(hào)]

甲方（用人單位）：[全稱]

地址：[詳細(xì)地址]

聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]

聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]

乙方（勞動(dòng)者）：[全稱]

身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]

地址：[詳細(xì)地址]

聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]

丙方（第三方主體）：[全稱]

地址：[詳細(xì)地址]

聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]

聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方從事美發(fā)相關(guān)工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條第三方主體職責(zé)

1.1丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供美發(fā)技能培訓(xùn)和提升，包括但不限于技術(shù)指導(dǎo)、最新行業(yè)動(dòng)態(tài)傳達(dá)、專業(yè)技能提升等。

1.2丙方應(yīng)確保乙方的美發(fā)技能符合甲方要求，提升乙方在美發(fā)領(lǐng)域的專業(yè)素養(yǎng)，以滿足甲方顧客的需求。

第二條第三方主體權(quán)利和利益

2.1丙方有權(quán)根據(jù)乙方的實(shí)際情況，制定培訓(xùn)計(jì)劃，并進(jìn)行培訓(xùn)效果評(píng)估。

2.2丙方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)情況，調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容，以確保乙方技能的實(shí)用性和先進(jìn)性。

2.3丙方應(yīng)確保乙方的技能提升，從而提升甲方的服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度，進(jìn)而提高甲方的經(jīng)濟(jì)效益。

第三條乙方權(quán)益保障

3.1乙方有權(quán)根據(jù)丙方的培訓(xùn)效果，對(duì)甲方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果，決定是否對(duì)甲方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。

3.2乙方有權(quán)根據(jù)丙方的培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)甲方的工作時(shí)間進(jìn)行調(diào)整，以確保乙方能夠參加培訓(xùn)。

3.3乙方應(yīng)確保甲方的工資待遇，與丙方的培訓(xùn)效果相匹配，即甲方的工資待遇與乙方經(jīng)濟(jì)效益的提升成正比。

第四條甲方權(quán)益限制

4.1甲方應(yīng)按照丙方的培訓(xùn)計(jì)劃，提供培訓(xùn)所需的一切條件，包括但不限于培訓(xùn)場(chǎng)地、培訓(xùn)資料、實(shí)踐機(jī)會(huì)等。

4.2甲方不得以任何理由，未經(jīng)乙方同意，干涉乙方參加丙方提供的培訓(xùn)。

4.3甲方在合同期間，不得以任何理由，未經(jīng)乙方同意，解除與乙方的勞動(dòng)合同。

第五條違約責(zé)任

5.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

5.2甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

第六條爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

6.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向乙方所在地的人民法院提起訴訟。

第七條其他

7.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

7.2本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[具體期限]，除非三方另有約定。

7.3本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商補(bǔ)充。

甲方（用人單位）：________________

乙方（勞動(dòng)者）：________________

丙方（第三方主體）：________________

簽訂日期：[具體日期]

附件：

1.第三方主體培訓(xùn)計(jì)劃

2.乙方經(jīng)濟(jì)效益提升指南

3.甲方服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)

第三篇范文總結(jié)：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)的