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文檔簡介
東莞員工勞動(dòng)合同模板第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生年月:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
鑒于甲方需要乙方為其提供勞動(dòng),乙方愿意接受甲方提供的勞動(dòng)條件,雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.本合同期滿后,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽。續(xù)簽期限不得超過原合同期限。
二、工作崗位及職責(zé)
1.乙方同意在甲方從事__________崗位工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成甲方交付的工作任務(wù)。
三、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚喪假等休息休假待遇。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方工資。乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月__________元。
2.乙方享有加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、津貼等福利待遇。
五、社會保險(xiǎn)及福利
1.甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
2.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納住房公積金。
3.甲方為乙方提供其他福利待遇,包括但不限于帶薪年休假、節(jié)日慰問金等。
六、勞動(dòng)合同的解除和終止
1.雙方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,履行勞動(dòng)合同的解除和終止程序。
2.任何一方違反本合同約定,給對方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
七、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
八、其他約定
1.乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi),不得擅自離職。如有特殊情況需離職,應(yīng)提前__________日向甲方提出書面申請,并按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。
2.乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密。
九、附件
1.甲方提供的崗位說明書。
2.甲方提供的各項(xiàng)規(guī)章制度。
3.乙方提交的相關(guān)證明材料。
本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):
法定代表人(簽字):
乙方(簽字):
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生年月:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
丙方(第三方服務(wù)提供方):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
鑒于甲方需要乙方為其提供勞動(dòng),乙方同意接受甲方安排,丙方作為第三方服務(wù)提供方,提供相關(guān)服務(wù),雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體及權(quán)利義務(wù)
1.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要,將乙方派遣至丙方處工作。
2.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作條件和服務(wù),包括但不限于培訓(xùn)、工作場所等。
3.乙方在丙方處工作的過程中,應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和丙方的管理規(guī)定。
二、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.本合同期滿后,經(jīng)甲方同意,可以續(xù)簽。
三、工作崗位及職責(zé)
1.乙方同意在丙方處從事__________崗位工作。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的崗位職責(zé)要求,完成甲方交付的工作任務(wù)。
四、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚喪假等休息休假待遇。
五、勞動(dòng)報(bào)酬及福利
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方工資。乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月__________元。
2.甲方為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
3.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納住房公積金。
4.甲方為乙方提供其他福利待遇,包括但不限于帶薪年休假、節(jié)日慰問金等。
六、甲方權(quán)益保障
1.甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要,調(diào)整乙方的工作崗位和工作地點(diǎn)。
3.甲方有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)合同,但應(yīng)提前__________日通知乙方。
七、丙方責(zé)任
1.丙方應(yīng)確保乙方在工作期間的人身安全,提供必要的安全防護(hù)措施。
2.丙方應(yīng)按照約定,為乙方提供必要的工作條件和服務(wù)。
3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方對乙方進(jìn)行管理,確保乙方遵守甲方的規(guī)章制度。
八、乙方違約及限制條款
1.乙方違反本合同約定,給甲方或丙方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
2.乙方未經(jīng)甲方同意,擅自離職的,應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。
3.乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十、其他約定
1.乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi),不得擅自離職。如有特殊情況需離職,應(yīng)提前__________日向甲方提出書面申請,并按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。
2.乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密。
十一、附件
1.甲方提供的崗位說明書。
2.甲方提供的各項(xiàng)規(guī)章制度。
3.乙方提交的相關(guān)證明材料。
十二、第三方介入的意義和目的
本合同中引入丙方作為第三方服務(wù)提供方,旨在優(yōu)化資源配置,提高工作效率,降低甲方的人力成本。通過丙方提供專業(yè)服務(wù),甲方可以集中精力發(fā)展核心業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)共贏。
十三、甲方為主導(dǎo)的目的和意義
甲方作為合同主導(dǎo)方,通過明確自身的權(quán)益保障,確保在合同履行過程中,自身的合法權(quán)益得到充分保障。同時(shí),甲方的主導(dǎo)地位有助于規(guī)范乙方和丙方行為,維護(hù)市場秩序。
本合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生年月:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
丙方(第三方人力資源服務(wù)公司):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
鑒于甲方需要乙方為其提供勞動(dòng),丙方作為第三方人力資源服務(wù)公司,負(fù)責(zé)為乙方提供就業(yè)機(jī)會及相應(yīng)的勞動(dòng)保障服務(wù),雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同主體及權(quán)利義務(wù)
1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供符合其職業(yè)技能和條件的就業(yè)機(jī)會。
2.甲方同意根據(jù)丙方推薦,雇傭乙方從事相關(guān)工作。
3.乙方在甲方工作期間,應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和丙方的服務(wù)協(xié)議。
二、勞動(dòng)合同期限
1.本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.本合同期滿后,經(jīng)乙方同意,可以續(xù)簽。
三、工作崗位及職責(zé)
1.乙方同意在甲方從事__________崗位工作。
2.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。
四、工作時(shí)間和休息休假
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚喪假等休息休假待遇。
五、勞動(dòng)報(bào)酬及福利
1.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方工資。乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月__________元。
2.甲方為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
3.甲方按照國家有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納住房公積金。
4.甲方為乙方提供其他福利待遇,包括但不限于帶薪年休假、節(jié)日慰問金等。
六、乙方權(quán)益保障
1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和安全保障。
2.乙方有權(quán)要求甲方按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。
3.乙方有權(quán)參與甲方的民主管理活動(dòng)。
七、丙方責(zé)任
1.丙方應(yīng)確保乙方在甲方工作期間的人身安全,提供必要的安全防護(hù)措施。
2.丙方應(yīng)按照約定,為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和就業(yè)指導(dǎo)。
3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方解決在工作中遇到的問題。
八、甲方違約及限制條款
1.甲方違反本合同約定,未按時(shí)足額支付乙方工資的,應(yīng)向乙方支付違約金。
2.甲方違反本合同約定,未為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
3.甲方不得隨意調(diào)整乙方的工作崗位,影響乙方的工作穩(wěn)定。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
十、其他約定
1.乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi),不得擅自離職。如有特殊情況需離職,應(yīng)提前__________日向甲方提出書面申請,并按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。
2.乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密。
十一、附件
1.甲方提供的崗位說明書。
2.甲方提供的各項(xiàng)規(guī)章制度。
3
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