培訓(xùn)就業(yè)保障合同范例_第1頁
培訓(xùn)就業(yè)保障合同范例_第2頁
培訓(xùn)就業(yè)保障合同范例_第3頁
培訓(xùn)就業(yè)保障合同范例_第4頁
培訓(xùn)就業(yè)保障合同范例_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

培訓(xùn)就業(yè)保障合同范例第一篇范文:合同編號:__________

甲方(以下簡稱“甲方”):__________

乙方(以下簡稱“乙方”):__________

鑒于甲方擁有一定的培訓(xùn)資源及就業(yè)推薦渠道,乙方愿意接受甲方的培訓(xùn),并希望通過甲方的推薦實(shí)現(xiàn)就業(yè),雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方接受甲方提供的培訓(xùn)及甲方為乙方推薦就業(yè)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

一、培訓(xùn)內(nèi)容與方式

1.1甲方同意為乙方提供__________培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括__________。

1.2培訓(xùn)方式為__________,具體安排如下:

(1)培訓(xùn)時間:__________;

(2)培訓(xùn)地點(diǎn):__________;

(3)培訓(xùn)師資:__________;

(4)培訓(xùn)教材:__________。

二、培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式

2.1乙方應(yīng)向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用人民幣__________元。

2.2培訓(xùn)費(fèi)用支付方式為__________,具體如下:

(1)首付款:人民幣__________元,于__________前支付;

(2)分期付款:人民幣__________元,于__________前支付;

(3)尾款:人民幣__________元,于__________前支付。

三、就業(yè)推薦

3.1甲方承諾為乙方提供__________崗位的就業(yè)推薦服務(wù)。

3.2就業(yè)推薦期限為__________,自乙方完成甲方培訓(xùn)之日起計(jì)算。

3.3甲方應(yīng)積極為乙方推薦合適的工作崗位,并協(xié)助乙方與用人單位進(jìn)行溝通、協(xié)商。

四、違約責(zé)任

4.1任何一方違反本合同約定的義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

4.2乙方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方支付相應(yīng)的違約金。

4.3甲方未在約定時間內(nèi)為乙方提供就業(yè)推薦服務(wù),乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

五、爭議解決

5.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

5.2雙方因本合同發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

六、其他

6.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

6.2本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。

附件:

1.培訓(xùn)大綱

2.就業(yè)崗位信息

3.培訓(xùn)協(xié)議書

4.甲方提供的培訓(xùn)師資簡歷

5.乙方提供的個人簡歷

甲方(蓋章):__________

乙方(簽字):__________

簽訂日期:__________

第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方(以下簡稱“甲方”):__________

乙方(以下簡稱“乙方”):__________

丙方(以下簡稱“丙方”):__________

鑒于甲方具備豐富的培訓(xùn)資源及廣泛的就業(yè)推薦渠道,丙方作為乙方就業(yè)保障服務(wù)的提供方,乙方愿意接受甲方的培訓(xùn),并希望通過甲方的推薦及丙方的就業(yè)保障服務(wù)實(shí)現(xiàn)就業(yè),三方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方接受甲方提供的培訓(xùn)、丙方提供就業(yè)保障服務(wù)及甲方為乙方推薦就業(yè)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

一、培訓(xùn)內(nèi)容與方式

1.1甲方同意為乙方提供__________培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括__________。

1.2培訓(xùn)方式為__________,具體安排如下:

(1)培訓(xùn)時間:__________;

(2)培訓(xùn)地點(diǎn):__________;

(3)培訓(xùn)師資:__________;

(4)培訓(xùn)教材:__________。

二、培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式

2.1乙方應(yīng)向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用人民幣__________元。

2.2培訓(xùn)費(fèi)用支付方式為__________,具體如下:

(1)首付款:人民幣__________元,于__________前支付;

(2)分期付款:人民幣__________元,于__________前支付;

(3)尾款:人民幣__________元,于__________前支付。

三、丙方就業(yè)保障服務(wù)

3.1丙方同意為乙方提供就業(yè)保障服務(wù),包括但不限于__________。

3.2丙方應(yīng)確保乙方在完成甲方培訓(xùn)后,有不低于__________的就業(yè)成功率。

3.3丙方提供的就業(yè)保障服務(wù)期限為__________,自乙方完成甲方培訓(xùn)之日起計(jì)算。

四、甲方權(quán)益保障

4.1甲方有權(quán)對乙方在培訓(xùn)過程中的表現(xiàn)進(jìn)行考核,并有權(quán)要求乙方參加甲方指定的考核。

4.2甲方有權(quán)對丙方的就業(yè)保障服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督,如丙方未達(dá)到約定的就業(yè)保障目標(biāo),甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

4.3甲方有權(quán)在乙方完成培訓(xùn)后,對丙方推薦的用人單位進(jìn)行審核,確保用人單位符合乙方就業(yè)需求。

五、乙方責(zé)任與限制

5.1乙方應(yīng)按照甲方的要求參加培訓(xùn),不得無故缺課或遲到。

5.2乙方在培訓(xùn)期間,如因個人原因?qū)е聼o法繼續(xù)參加培訓(xùn),應(yīng)提前通知甲方,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

5.3乙方在完成培訓(xùn)后,應(yīng)積極配合甲方推薦的就業(yè)機(jī)會,不得無故拒絕。

六、違約責(zé)任

6.1任何一方違反本合同約定的義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

6.2乙方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方支付相應(yīng)的違約金。

6.3丙方未達(dá)到約定的就業(yè)保障目標(biāo),甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

6.4甲方在丙方推薦的用人單位審核過程中,如發(fā)現(xiàn)用人單位存在違法行為,甲方有權(quán)終止與丙方的合作關(guān)系。

七、爭議解決

7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

7.2雙方因本合同發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。

8.2本合同未盡事宜,由三方另行協(xié)商解決。

附件:

1.培訓(xùn)大綱

2.就業(yè)崗位信息

3.培訓(xùn)協(xié)議書

4.甲方提供的培訓(xùn)師資簡歷

5.乙方提供的個人簡歷

6.丙方提供的就業(yè)保障服務(wù)方案

第三方介入的意義和目的:

1.丙方作為第三方介入,可以提供更加專業(yè)、全面的就業(yè)保障服務(wù),提高乙方的就業(yè)成功率。

2.丙方作為獨(dú)立的第三方,可以確保甲方在培訓(xùn)過程中的權(quán)益得到保障,避免因乙方就業(yè)問題而影響甲方聲譽(yù)。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義:

1.甲方作為主導(dǎo)方,可以更好地掌握培訓(xùn)質(zhì)量和就業(yè)推薦方向,確保乙方接受到高質(zhì)量的培訓(xùn)。

2.甲方在合同中擁有更多的權(quán)利條款,可以更好地維護(hù)自身權(quán)益,降低風(fēng)險。

第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方(以下簡稱“甲方”):__________

乙方(以下簡稱“乙方”):__________

丙方(以下簡稱“丙方”):__________

鑒于甲方擁有豐富的培訓(xùn)資源,丙方作為乙方就業(yè)保障服務(wù)的提供方,乙方希望接受甲方的培訓(xùn),并通過丙方的就業(yè)保障服務(wù)提升就業(yè)競爭力,三方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方接受甲方提供的培訓(xùn)及丙方提供的就業(yè)保障服務(wù)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

一、培訓(xùn)內(nèi)容與方式

1.1甲方同意為乙方提供__________培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括__________。

1.2培訓(xùn)方式為__________,具體安排如下:

(1)培訓(xùn)時間:__________;

(2)培訓(xùn)地點(diǎn):__________;

(3)培訓(xùn)師資:__________;

(4)培訓(xùn)教材:__________。

二、培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式

2.1乙方應(yīng)向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用人民幣__________元。

2.2培訓(xùn)費(fèi)用支付方式為__________,具體如下:

(1)首付款:人民幣__________元,于__________前支付;

(2)分期付款:人民幣__________元,于__________前支付;

(3)尾款:人民幣__________元,于__________前支付。

三、丙方就業(yè)保障服務(wù)

3.1丙方同意為乙方提供就業(yè)保障服務(wù),包括但不限于__________。

3.2丙方應(yīng)確保乙方在完成甲方培訓(xùn)后,獲得不低于__________的就業(yè)機(jī)會。

3.3丙方提供的就業(yè)保障服務(wù)期限為__________,自乙方完成甲方培訓(xùn)之日起計(jì)算。

四、乙方權(quán)益保障

4.1乙方有權(quán)要求甲方按照培訓(xùn)大綱和計(jì)劃提供培訓(xùn)服務(wù),并對培訓(xùn)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。

4.2乙方有權(quán)要求丙方按照約定提供就業(yè)保障服務(wù),并對服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評價。

4.3乙方有權(quán)在完成培訓(xùn)后,優(yōu)先選擇丙方推薦的就業(yè)機(jī)會。

五、甲方責(zé)任與限制

5.1甲方應(yīng)確保培訓(xùn)內(nèi)容與市場需求相符,并及時更新培訓(xùn)內(nèi)容。

5.2甲方應(yīng)確保培訓(xùn)師資具備相關(guān)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn),并保持培訓(xùn)環(huán)境的適宜性。

5.3甲方不得限制乙方的就業(yè)選擇,不得強(qiáng)迫乙方接受丙方推薦的任何就業(yè)機(jī)會。

六、違約責(zé)任

6.1任何一方違反本合同約定的義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

6.2甲方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)或培訓(xùn)質(zhì)量不符合要求,乙方有權(quán)要求甲方退還部分或全部培訓(xùn)費(fèi)用。

6.3丙方未按約定提供就業(yè)保障服務(wù)或就業(yè)機(jī)會不符合要求,乙方有權(quán)要求丙方退還部分或全部服務(wù)費(fèi)用。

七、爭議解決

7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

7.2雙方因本合同發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

八、其他

8.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。

8.2本合同未盡事宜,由三方另行協(xié)商解決。

附件:

1.培訓(xùn)大綱

2.就業(yè)崗位信息

3.培訓(xùn)協(xié)議書

4.甲方提供的培訓(xùn)師資簡歷

5.乙方提供的個人簡歷

6.丙方提供的就

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論