關(guān)于餐飲勞動合同書電子版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

關(guān)于餐飲勞動合同書電子版本合同目錄一覽1.勞動合同主體及合同簽訂1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動者）1.3合同簽訂時間1.4合同簽訂地點2.工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位2.2乙方的崗位職責2.3乙方的工作時間3.勞動報酬3.1乙方的工資待遇3.2乙方的獎金待遇3.3乙方的加班工資4.試用期及合同期限4.1乙方的試用期4.2勞動合同期限4.3合同續(xù)簽條件5.社會保險和福利待遇5.1乙方應(yīng)享受的社會保險5.2乙方應(yīng)享受的福利待遇6.勞動保護和勞動條件6.1乙方的工作環(huán)境6.2乙方的勞動保護措施7.保密協(xié)議7.1乙方的保密義務(wù)7.2保密期限8.違約責任8.1乙方的違約行為8.2甲方的違約行為9.爭議解決9.1勞動爭議的解決方式9.2勞動爭議的訴訟管轄10.解除和終止勞動合同的條件10.1甲方解除勞動合同的條件10.2乙方解除勞動合同的條件11.勞動合同的終止11.1勞動合同終止的條件11.2勞動合同終止的程序12.雙方的其他約定12.1甲方和乙方其他約定事項13.合同的變更和解除13.1合同變更的條件13.2合同解除的條件14.合同的簽署與生效14.1合同簽署的時間和地點14.2合同的生效時間第一部分：合同如下：1.勞動合同主體及合同簽訂1.1甲方（用人單位）甲方名稱：____________甲方地址：____________法人代表：____________聯(lián)系電話：____________1.2乙方（勞動者）乙方姓名：____________乙方身份證號：____________聯(lián)系電話：____________家庭地址：____________1.3合同簽訂時間本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。1.4合同簽訂地點本合同簽訂地點為：____________。2.工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位乙方擔任的崗位為：____________。2.2乙方的崗位職責乙方主要職責包括：____________。2.3乙方的工作時間乙方的工作時間為：____________。3.勞動報酬3.1乙方的工資待遇乙方的月工資為人民幣：____________元。3.2乙方的獎金待遇乙方根據(jù)工作績效，有資格獲得：____________元獎金。3.3乙方的加班工資乙方加班工資按照：____________支付。4.試用期及合同期限4.1乙方的試用期乙方的試用期為：____________個月。4.2勞動合同期限本合同期限為：____________年，自：____________之日起至：____________日止。4.3合同續(xù)簽條件雙方同意，合同到期前：____________個月內(nèi)，如無異議，本合同自動續(xù)簽。5.社會保險和福利待遇5.1乙方應(yīng)享受的社會保險甲方依法為乙方繳納：____________社會保險。5.2乙方應(yīng)享受的福利待遇乙方享有：____________福利待遇。6.勞動保護和勞動條件6.1乙方的工作環(huán)境乙方的工作環(huán)境應(yīng)符合：____________規(guī)定。6.2乙方的勞動保護措施甲方應(yīng)提供：____________勞動保護措施。7.保密協(xié)議7.1乙方的保密義務(wù)乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后：____________年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔保密義務(wù)。7.2保密期限保密期限自：____________之日起至：____________日止。8.違約責任8.1乙方的違約行為乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額為：____________元。8.2甲方的違約行為甲方違反合同規(guī)定，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金金額為：____________元。9.爭議解決9.1勞動爭議的解決方式雙方發(fā)生的勞動爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.2勞動爭議的訴訟管轄雙方同意，勞動爭議的訴訟管轄地為：____________人民法院。10.解除和終止勞動合同的條件10.1甲方解除勞動合同的條件甲方解除勞動合同的情形包括：____________。10.2乙方解除勞動合同的條件乙方解除勞動合同的情形包括：____________。11.勞動合同的終止11.1勞動合同終止的條件勞動合同終止的情形包括：____________。11.2勞動合同終止的程序勞動合同終止后，甲方應(yīng)在：____________日內(nèi)為乙方辦理離職手續(xù)。12.雙方的其他約定12.1甲方和乙方其他約定事項雙方其他約定事項如下：____________。13.合同的變更和解除13.1合同變更的條件合同變更的條件如下：____________。13.2合同解除的條件合同解除的條件如下：____________。14.合同的簽署與生效14.1合同簽署的時間和地點本合同于：____________年：____________月：____________日由甲乙雙方簽署，并自簽字或蓋章之日起生效。14.2合同的失效時間本合同失效的時間為：____________年：____________月：____________日。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1第三方介入的定義在本合同中，第三方指的是除甲方和乙方之外，與甲方或乙方有業(yè)務(wù)往來的自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入的范圍第三方介入包括但不限于：中介方、客戶、供應(yīng)商、合作伙伴等。16.第三方介入的附加條款及說明16.1第三方介入的附加條款甲乙雙方同意，在第三方介入的情況下，應(yīng)確保第三方的權(quán)益得到保障，并遵守相關(guān)法律法規(guī)。16.2第三方介入的說明甲乙雙方應(yīng)明確第三方介入的具體情況，包括但不限于第三方介入的目的、方式、時間等。17.第三方責任限額的明確17.1第三方責任限額的概念第三方責任限額是指甲方或乙方對第三方承擔的賠償責任上限。17.2第三方責任限額的確定甲乙雙方根據(jù)合同實際情況，協(xié)商確定第三方責任限額。18.第三方責任限額的調(diào)整18.1第三方責任限額的調(diào)整條件法律法規(guī)發(fā)生變化；合同履行過程中出現(xiàn)特殊情況。18.2第三方責任限額的調(diào)整程序甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商，達成一致意見后，書面簽署調(diào)整協(xié)議。19.第三方責任限額的告知義務(wù)19.1甲乙雙方的告知義務(wù)甲乙雙方應(yīng)在合同履行過程中，及時告知對方關(guān)于第三方責任限額的調(diào)整情況。19.2第三方知曉義務(wù)甲方或乙方應(yīng)確保第三方知曉本合同中關(guān)于第三方責任限額的約定。20.第三方責任限額的適用范圍20.1第三方責任限額的適用范圍第三方責任限額適用于甲方或乙方因履行合同而對第三方承擔的賠償責任。20.2第三方責任限額的例外情況甲方或乙方故意違約；甲方或乙方違反法律法規(guī)導(dǎo)致的賠償責任。21.第三方介入的爭議解決21.1第三方介入爭議的解決方式甲乙雙方在第三方介入引發(fā)的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。21.2第三方介入爭議的訴訟管轄甲乙雙方同意，第三方介入爭議的訴訟管轄地為：____________人民法院。22.第三方介入的合同變更和解除22.1第三方介入合同變更的條件第三方介入合同變更的條件如下：____________。22.2第三方介入合同解除的條件第三方介入合同解除的條件如下：____________。23.第三方介入的簽署與生效23.1第三方介入合同簽署的時間和地點第三方介入合同于：____________年：____________月：____________日由甲乙雙方及第三方簽署，并自簽字或蓋章之日起生效。23.2第三方介入合同的失效時間第三方介入合同失效的時間為：____________年：____________月：____________日。24.第三方介入的履行監(jiān)督24.1第三方介入履行的監(jiān)督甲乙雙方應(yīng)對第三方介入的履行進行監(jiān)督，確保合同的順利履行。24.2第三方介入履行監(jiān)督的程序甲乙雙方應(yīng)建立第三方介入履行監(jiān)督機制，包括但不限于定期檢查、溝通協(xié)商等。25.第三方介入的違約責任25.1第三方介入的違約行為第三方違反合同約定，甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔違約責任。25.2第三方介入違約責任的承擔第三方應(yīng)按照合同約定，承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。26.第三方介入的權(quán)益保障26.1第三方權(quán)益的保障甲方或乙方應(yīng)確保第三方的合法權(quán)益得到保障，不得損害第三方的利益。26.2第三方權(quán)益保障的履行甲方或乙方應(yīng)按照合同約定，履行對第三方的權(quán)益保障義務(wù)。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：甲方（用人單位）詳細信息企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件組織機構(gòu)代碼證復(fù)印件稅務(wù)登記證復(fù)印件法定代表人身份證明復(fù)印件2.附件二：乙方（勞動者）詳細信息身份證復(fù)印件學(xué)歷證書復(fù)印件職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）3.附件三：勞動合同文本勞動合同正本一份勞動合同副本一份（乙方保留）4.附件四：工資支付證明工資條復(fù)印件銀行轉(zhuǎn)賬記錄復(fù)印件5.附件五：社會保險繳納證明社會保險繳費證明復(fù)印件醫(yī)療保險卡復(fù)印件6.附件六：福利待遇證明節(jié)假日福利發(fā)放記錄復(fù)印件年終獎發(fā)放記錄復(fù)印件7.附件七：工作場所安全衛(wèi)生證明工作場所安全檢查報告復(fù)印件衛(wèi)生許可證復(fù)印件8.附件八：保密協(xié)議保密協(xié)議正本一份保密協(xié)議副本一份（乙方保留）9.附件九：培訓(xùn)記錄乙方參加的培訓(xùn)課程記錄復(fù)印件培訓(xùn)合格證書復(fù)印件（如有）10.附件十：業(yè)績考核記錄乙方工作業(yè)績考核表復(fù)印件11.附件十一：勞動合同續(xù)簽協(xié)議勞動合同續(xù)簽協(xié)議正本一份勞動合同續(xù)簽協(xié)議副本一份（乙方保留）12.附件十二：解除或終止勞動合同證明解除或終止勞動合同證明正本一份解除或終止勞動合同證明副本一份（乙方保留）說明二：違約行為及責任認定：1.甲方違約行為及責任認定未按照合同約定提供工作崗位或工作內(nèi)容：甲方應(yīng)支付乙方違約金人民幣元。未按時支付工資：甲方應(yīng)支付乙方逾期支付工資的利息，并承擔相應(yīng)的賠償責任。未依法為