電子產品測試員聘用合同模板

電子產品測試員聘用合同模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（員工）：__________性別：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方是一家專業(yè)從事電子產品研發(fā)、生產和銷售的高新技術企業(yè)，乙方愿意加入甲方，擔任電子產品測試員一職，甲乙雙方經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條職位、工作內容和地點1.2乙方的具體工作地點為甲方公司所在地。第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如甲方繼續(xù)聘用乙方，需提前一個月與乙方續(xù)簽合同。第三條工作時間和休息休假3.1乙方每周工作五天，每天工作八小時，按照國家法定節(jié)假日規(guī)定休假。3.2乙方加班按照甲方規(guī)定的加班工資支付標準執(zhí)行。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣____元（含稅），甲方按月支付乙方工資。4.2乙方如能完成甲方規(guī)定的績效目標，將獲得相應的獎金。4.3乙方加班工資、獎金等收入按照國家相關法律法規(guī)規(guī)定繳納個人所得稅。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，具體繳費基數(shù)和比例按照國家和地方規(guī)定執(zhí)行。5.2乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、病假、產假、陪產假等休假待遇。第六條保密協(xié)議6.1乙方在合同期內和解除合同后一年內，不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等保密信息。6.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權要求乙方承擔違約責任，賠償損失。第七條合同解除和終止7.1在合同期內，甲乙雙方如有一方提前解除或終止合同，需提前一個月通知對方。7.2乙方如嚴重違反甲方規(guī)章制度或勞動合同約定的，甲方有權立即解除合同。7.3合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同的，本合同即行終止。第八條爭議解決8.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復印件3.乙方學歷證書復印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件5.甲方組織機構代碼證復印件6.甲方稅務登記證復印件7.甲方產品測試標準及流程8.乙方績效考核標準9.保密協(xié)議10.勞動合同解除和終止協(xié)議二、違約行為及認定：2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等保密信息。3.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。4.甲方未按時支付乙方工資、獎金等收入。5.甲方未為乙方繳納社會保險。三、法律名詞及解釋：2.保密信息：指甲方在商業(yè)活動中形成的，不為公眾所知悉，能夠給甲方帶來經濟利益的信息。3.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，強制性規(guī)定用人單位為勞動者繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.違約行為：指合同當事人違反合同約定，導致合同不能履行或者造成對方損失的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：2.乙方泄露保密信息：甲方可以要求乙方承擔違約責任，賠償損失。3.乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度：甲方有權立即解除合同，并要求乙方承擔相應責任。4.甲方未按時支付乙方工資、獎金等收入：甲方應按時支付乙方工資、獎金等收入，否則乙方有權要求甲方支付。5.甲方未為乙方繳納社會保險：甲方應按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，否則乙方有權要求甲方繳納。五、所有應用場景：1.甲