2024年商場(chǎng)員工安全須知協(xié)議2篇_第1頁(yè)
2024年商場(chǎng)員工安全須知協(xié)議2篇_第2頁(yè)
2024年商場(chǎng)員工安全須知協(xié)議2篇_第3頁(yè)
2024年商場(chǎng)員工安全須知協(xié)議2篇_第4頁(yè)
2024年商場(chǎng)員工安全須知協(xié)議2篇_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩33頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年商場(chǎng)員工安全須知協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.安全責(zé)任與義務(wù)2.1員工安全責(zé)任2.2商場(chǎng)安全責(zé)任3.安全培訓(xùn)與教育3.1培訓(xùn)內(nèi)容3.2培訓(xùn)時(shí)間3.3培訓(xùn)考核4.工作場(chǎng)所安全規(guī)定4.1工作區(qū)域劃分4.2安全設(shè)備使用4.3安全標(biāo)志與警示5.事故報(bào)告與處理5.1事故報(bào)告流程5.2事故處理措施5.3事故調(diào)查與結(jié)論6.緊急疏散與救援6.1疏散計(jì)劃6.2緊急救援措施6.3應(yīng)急物資儲(chǔ)備7.個(gè)人防護(hù)用品7.1防護(hù)用品種類(lèi)7.2防護(hù)用品發(fā)放7.3防護(hù)用品使用與維護(hù)8.禁止行為與違規(guī)處理8.1禁止行為列舉8.2違規(guī)處理措施9.消防安全9.1消防設(shè)施設(shè)備9.2消防安全巡查9.3消防安全演練10.食品安全10.1食品衛(wèi)生要求10.2食品安全檢查10.3食品安全事故處理11.交通安全11.1交通規(guī)則遵守11.2交通設(shè)施使用11.3交通事故處理12.職業(yè)健康與衛(wèi)生12.1職業(yè)健康檢查12.2衛(wèi)生要求與措施12.3職業(yè)病預(yù)防與處理13.合同的變更與終止13.1變更程序13.2終止條件13.3終止程序14.爭(zhēng)議解決與法律適用14.1爭(zhēng)議解決方式14.2法律適用14.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第一部分:合同如下:第一條定義與解釋1.1定義1.1.1“商場(chǎng)”指本合同所指的購(gòu)物中心、商場(chǎng)或商業(yè)綜合體。1.1.2“員工”指與商場(chǎng)簽訂勞動(dòng)合同的在職人員。1.1.3“安全”指防止事故發(fā)生,保障員工的生命安全和身體健康。1.1.4“安全培訓(xùn)”指商場(chǎng)對(duì)員工進(jìn)行的安全知識(shí)和技能培訓(xùn)。1.2解釋1.2.1本合同中所涉及的定義,如有不一致之處,應(yīng)以本合同第一條的解釋為準(zhǔn)。第二條安全責(zé)任與義務(wù)2.1員工安全責(zé)任2.1.1員工應(yīng)遵守商場(chǎng)的各項(xiàng)安全規(guī)章制度,服從安全管理。2.1.2員工應(yīng)掌握必要的安全知識(shí)和技能,正確使用安全設(shè)備。2.1.3員工發(fā)現(xiàn)安全隱患,應(yīng)及時(shí)報(bào)告,并采取措施防止事故發(fā)生。2.2商場(chǎng)安全責(zé)任2.2.1商場(chǎng)應(yīng)制定完善的安全管理制度,并定期進(jìn)行安全檢查。2.2.2商場(chǎng)應(yīng)提供必要的安全設(shè)備和個(gè)人防護(hù)用品,并確保其處于良好狀態(tài)。2.2.3商場(chǎng)應(yīng)對(duì)員工進(jìn)行安全培訓(xùn),提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。第三條安全培訓(xùn)與教育3.1培訓(xùn)內(nèi)容3.1.1員工應(yīng)接受消防安全、用電安全、機(jī)械安全、交通安全等方面的培訓(xùn)。3.1.2培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括安全操作規(guī)程、事故預(yù)防措施、應(yīng)急處置方法等。3.2培訓(xùn)時(shí)間3.2.1新員工入職前必須接受安全培訓(xùn),培訓(xùn)時(shí)間不少于8小時(shí)。3.2.2在職員工每年至少接受一次安全培訓(xùn),培訓(xùn)時(shí)間不少于4小時(shí)。3.3培訓(xùn)考核3.3.1培訓(xùn)結(jié)束后,商場(chǎng)應(yīng)對(duì)員工進(jìn)行考核,考核合格后方可上崗。3.3.2考核不合格的員工,商場(chǎng)應(yīng)安排補(bǔ)考,直至合格。第四條工作場(chǎng)所安全規(guī)定4.1工作區(qū)域劃分4.1.1商場(chǎng)應(yīng)根據(jù)不同功能區(qū)域劃分工作區(qū)域,明確各區(qū)域的安全責(zé)任。4.1.2各工作區(qū)域應(yīng)設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志。4.2安全設(shè)備使用4.2.1員工應(yīng)按照操作規(guī)程使用安全設(shè)備,確保設(shè)備正常運(yùn)行。4.2.2商場(chǎng)應(yīng)對(duì)安全設(shè)備進(jìn)行定期檢查和維護(hù),確保其處于良好狀態(tài)。4.3安全標(biāo)志與警示4.3.1商場(chǎng)應(yīng)在顯眼位置設(shè)置安全標(biāo)志,提醒員工注意安全。4.3.2安全標(biāo)志應(yīng)清晰、醒目,符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。第五條事故報(bào)告與處理5.1事故報(bào)告流程5.1.1事故發(fā)生后,當(dāng)事人應(yīng)立即報(bào)告直屬上級(jí)。5.1.2直屬上級(jí)應(yīng)在接到報(bào)告后1小時(shí)內(nèi)上報(bào)商場(chǎng)安全管理部門(mén)。5.2事故處理措施5.2.1商場(chǎng)應(yīng)立即啟動(dòng)事故應(yīng)急預(yù)案,采取措施防止事故擴(kuò)大。5.2.2商場(chǎng)應(yīng)組織調(diào)查事故原因,查明責(zé)任,并提出整改措施。5.3事故調(diào)查與結(jié)論5.3.1事故調(diào)查應(yīng)在事故發(fā)生后3日內(nèi)完成。5.3.2事故調(diào)查結(jié)論應(yīng)報(bào)送商場(chǎng)管理層審批。第六條緊急疏散與救援6.1疏散計(jì)劃6.1.1商場(chǎng)應(yīng)制定緊急疏散計(jì)劃,明確疏散路線(xiàn)、集結(jié)點(diǎn)和疏散順序。6.1.2疏散計(jì)劃應(yīng)定期進(jìn)行演練,確保員工熟悉疏散流程。6.2緊急救援措施6.2.1商場(chǎng)應(yīng)配備應(yīng)急救援設(shè)備,如急救箱、滅火器等。6.2.2商場(chǎng)應(yīng)對(duì)員工進(jìn)行應(yīng)急救援培訓(xùn),提高員工應(yīng)急處置能力。6.3應(yīng)急物資儲(chǔ)備6.3.1商場(chǎng)應(yīng)儲(chǔ)備足夠的應(yīng)急物資,如食物、水、藥品等。6.3.2應(yīng)急物資應(yīng)定期檢查,確保其處于良好狀態(tài)。第七條個(gè)人防護(hù)用品7.1防護(hù)用品種類(lèi)7.1.1商場(chǎng)應(yīng)根據(jù)工作需要為員工提供相應(yīng)的防護(hù)用品,如安全帽、防滑鞋、防護(hù)眼鏡等。7.1.2防護(hù)用品應(yīng)符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),并定期更換。7.2防護(hù)用品發(fā)放7.2.1商場(chǎng)應(yīng)建立個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放制度,確保員工按需領(lǐng)取。7.2.2防護(hù)用品的領(lǐng)取和使用應(yīng)進(jìn)行記錄。7.3防護(hù)用品使用與維護(hù)7.3.1員工應(yīng)正確使用防護(hù)用品,并保持其完好。7.3.2員工發(fā)現(xiàn)防護(hù)用品損壞或丟失,應(yīng)及時(shí)報(bào)告并更換。第八條禁止行為與違規(guī)處理8.1禁止行為列舉8.1.1禁止在商場(chǎng)內(nèi)吸煙或使用明火。8.1.2禁止在商場(chǎng)內(nèi)酒后作業(yè)。8.1.3禁止在商場(chǎng)內(nèi)進(jìn)行未經(jīng)批準(zhǔn)的施工或維修活動(dòng)。8.1.4禁止在商場(chǎng)內(nèi)亂丟垃圾或破壞公共設(shè)施。8.2違規(guī)處理措施8.2.1對(duì)于違反上述禁止行為的員工,商場(chǎng)將進(jìn)行警告或罰款。8.2.2嚴(yán)重違規(guī)或?qū)医滩桓牡膯T工,商場(chǎng)有權(quán)解除勞動(dòng)合同。第九條消防安全9.1消防設(shè)施設(shè)備9.1.1商場(chǎng)應(yīng)配備足夠的消防設(shè)施設(shè)備,包括滅火器、消防栓、煙霧報(bào)警器等。9.1.2消防設(shè)施設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行檢查和維護(hù),確保其正常使用。9.2消防安全巡查9.2.1商場(chǎng)應(yīng)定期進(jìn)行消防安全巡查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除火災(zāi)隱患。9.2.2巡查記錄應(yīng)詳細(xì)記錄巡查時(shí)間、巡查人員及巡查結(jié)果。9.3消防安全演練9.3.1商場(chǎng)應(yīng)每年至少組織一次消防安全演練,提高員工的應(yīng)急反應(yīng)能力。第十條食品安全10.1食品衛(wèi)生要求10.1.1商場(chǎng)內(nèi)所有食品加工和銷(xiāo)售區(qū)域應(yīng)保持清潔衛(wèi)生,符合國(guó)家食品安全標(biāo)準(zhǔn)。10.1.2食品操作人員應(yīng)持有健康證明,并定期進(jìn)行健康檢查。10.2食品安全檢查10.2.1商場(chǎng)應(yīng)定期對(duì)食品進(jìn)行質(zhì)量檢查,確保食品安全。10.2.2食品安全檢查記錄應(yīng)詳細(xì)記錄檢查時(shí)間、檢查人員及檢查結(jié)果。10.3食品安全事故處理10.3.1發(fā)生食品安全事故時(shí),商場(chǎng)應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,采取隔離、召回等措施。10.3.2食品安全事故的處理結(jié)果應(yīng)向相關(guān)部門(mén)報(bào)告。第十一條交通安全11.1交通規(guī)則遵守11.1.1商場(chǎng)內(nèi)所有車(chē)輛和行人應(yīng)遵守交通規(guī)則,確保交通安全。11.1.2商場(chǎng)應(yīng)對(duì)停車(chē)場(chǎng)進(jìn)行合理規(guī)劃,設(shè)置明顯的交通標(biāo)識(shí)。11.2交通設(shè)施使用11.2.1商場(chǎng)應(yīng)確保交通設(shè)施完好,如交通信號(hào)燈、路標(biāo)等。11.2.2商場(chǎng)應(yīng)對(duì)交通設(shè)施進(jìn)行定期檢查和維護(hù)。11.3交通事故處理11.3.1發(fā)生交通事故時(shí),商場(chǎng)應(yīng)立即組織人員進(jìn)行救治,并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)。11.3.2交通事故的處理結(jié)果應(yīng)向相關(guān)部門(mén)報(bào)告。第十二條職業(yè)健康與衛(wèi)生12.1職業(yè)健康檢查12.1.1商場(chǎng)應(yīng)定期對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查,確保員工身體健康。12.1.2職業(yè)健康檢查記錄應(yīng)詳細(xì)記錄檢查時(shí)間、檢查人員及檢查結(jié)果。12.2衛(wèi)生要求與措施12.2.1商場(chǎng)應(yīng)保持工作場(chǎng)所的衛(wèi)生,定期進(jìn)行清潔消毒。12.2.2商場(chǎng)應(yīng)提供必要的衛(wèi)生設(shè)施,如洗手間、垃圾桶等。12.3職業(yè)病預(yù)防與處理12.3.1商場(chǎng)應(yīng)采取有效措施預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生,如提供防護(hù)用品、改善工作環(huán)境等。12.3.2發(fā)生職業(yè)病時(shí),商場(chǎng)應(yīng)積極配合員工進(jìn)行治療,并按規(guī)定給予補(bǔ)償。第十三條合同的變更與終止13.1變更程序13.1.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面協(xié)議。13.1.2合同變更不得違反法律法規(guī)和公序良俗。13.2終止條件13.2.1合同到期自然終止。13.2.2發(fā)生不可抗力事件,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可提前終止合同。13.3終止程序13.3.1合同終止前,商場(chǎng)應(yīng)通知員工,并安排工作交接。13.3.2合同終止后,雙方應(yīng)按照協(xié)議辦理相關(guān)手續(xù)。第十四條爭(zhēng)議解決與法律適用14.1爭(zhēng)議解決方式14.1.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。14.1.2協(xié)商不成的,可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。14.2法律適用14.2.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。14.2.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方是指在商場(chǎng)與員工簽訂安全須知協(xié)議過(guò)程中,提供咨詢(xún)、評(píng)估、審計(jì)、培訓(xùn)等服務(wù)的獨(dú)立機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2第三方不包括商場(chǎng)內(nèi)部工作人員或員工個(gè)人。第二條第三方介入的適用范圍2.1.1商場(chǎng)安全管理制度或措施的重大調(diào)整。2.1.2商場(chǎng)安全設(shè)施設(shè)備的升級(jí)改造。2.1.3員工安全培訓(xùn)和技能提升。2.1.4事故調(diào)查和處理。2.1.5法律法規(guī)要求的其他第三方介入事項(xiàng)。第三條第三方責(zé)任與權(quán)利3.1第三方責(zé)任3.1.1第三方應(yīng)按照合同約定,提供專(zhuān)業(yè)、客觀、公正的服務(wù)。3.1.2第三方在提供服務(wù)過(guò)程中,應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和商業(yè)道德。3.1.3第三方因自身原因造成商場(chǎng)或員工損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.2第三方權(quán)利3.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定獲取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。3.2.2第三方有權(quán)在服務(wù)過(guò)程中獲取必要的商場(chǎng)和員工信息。第四條甲乙方與第三方的關(guān)系4.1甲乙方應(yīng)與第三方簽訂書(shū)面合同,明確各自的權(quán)利和義務(wù)。4.2第三方應(yīng)將服務(wù)結(jié)果報(bào)告給甲乙方,甲乙方有權(quán)對(duì)服務(wù)結(jié)果進(jìn)行審核。4.3第三方在提供服務(wù)過(guò)程中,應(yīng)與甲乙方保持密切溝通,確保服務(wù)質(zhì)量和進(jìn)度。第五條第三方責(zé)任限額5.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方服務(wù)內(nèi)容和潛在風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估和確定。5.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在甲乙方與第三方簽訂的合同中明確約定。5.3.1第三方服務(wù)的性質(zhì)和范圍。5.3.2第三方服務(wù)的潛在風(fēng)險(xiǎn)和損害程度。5.3.3第三方服務(wù)的市場(chǎng)價(jià)格。第六條第三方介入的流程6.2第三方在介入前,應(yīng)向甲乙方提交服務(wù)方案和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告。6.3甲乙方審核第三方提交的方案和報(bào)告,如有異議,可要求第三方進(jìn)行修改。6.4第三方根據(jù)甲乙方的要求,開(kāi)展相關(guān)工作。6.5第三方完成服務(wù)后,向甲乙方提交服務(wù)報(bào)告和結(jié)論。第七條第三方介入的監(jiān)督與評(píng)估7.1甲乙方應(yīng)監(jiān)督第三方服務(wù)的質(zhì)量和進(jìn)度。7.2甲乙方有權(quán)對(duì)第三方服務(wù)結(jié)果進(jìn)行評(píng)估,并提出改進(jìn)意見(jiàn)。7.3第三方應(yīng)積極配合甲乙方的監(jiān)督和評(píng)估工作。第八條第三方介入的保密義務(wù)8.1第三方在提供服務(wù)過(guò)程中,應(yīng)遵守保密義務(wù),不得泄露商場(chǎng)和員工的信息。8.2第三方違反保密義務(wù),造成商場(chǎng)或員工損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條第三方介入的爭(zhēng)議解決9.1第三方介入過(guò)程中,如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的,可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十條第三方介入的終止10.1第三方介入合同到期或終止條件成就時(shí),第三方介入終止。10.2第三方介入終止后,甲乙方應(yīng)按照合同約定支付剩余服務(wù)費(fèi)用。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.安全培訓(xùn)記錄表要求:記錄員工接受安全培訓(xùn)的時(shí)間、內(nèi)容、考核結(jié)果等信息。說(shuō)明:用于證明員工已接受必要的安全培訓(xùn)。2.安全巡查記錄表要求:記錄商場(chǎng)定期安全巡查的時(shí)間、人員、巡查內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及整改措施等信息。說(shuō)明:用于證明商場(chǎng)已履行安全巡查責(zé)任。3.事故報(bào)告及處理記錄表要求:記錄事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因、處理措施、處理結(jié)果等信息。說(shuō)明:用于證明商場(chǎng)已按照規(guī)定處理事故。4.個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放及使用記錄表要求:記錄個(gè)人防護(hù)用品的發(fā)放時(shí)間、種類(lèi)、數(shù)量、使用情況等信息。說(shuō)明:用于證明商場(chǎng)已為員工提供必要的防護(hù)用品。5.消防安全檢查記錄表要求:記錄消防設(shè)施設(shè)備檢查的時(shí)間、人員、檢查內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及整改措施等信息。說(shuō)明:用于證明商場(chǎng)已履行消防安全檢查責(zé)任。6.食品安全檢查記錄表要求:記錄食品安全檢查的時(shí)間、人員、檢查內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及整改措施等信息。說(shuō)明:用于證明商場(chǎng)已履行食品安全檢查責(zé)任。7.交通安全檢查記錄表要求:記錄交通安全設(shè)施設(shè)備檢查的時(shí)間、人員、檢查內(nèi)容、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及整改措施等信息。說(shuō)明:用于證明商場(chǎng)已履行交通安全檢查責(zé)任。8.職業(yè)健康檢查記錄表要求:記錄員工職業(yè)健康檢查的時(shí)間、結(jié)果、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及處理措施等信息。說(shuō)明:用于證明商場(chǎng)已履行職業(yè)健康檢查責(zé)任。9.第三方介入服務(wù)合同要求:詳細(xì)記錄第三方介入的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限、責(zé)任等內(nèi)容。說(shuō)明:用于證明第三方介入的合法性和有效性。10.爭(zhēng)議解決協(xié)議要求:詳細(xì)記錄爭(zhēng)議解決的方式、程序、期限等內(nèi)容。說(shuō)明:用于解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:?jiǎn)T工未遵守商場(chǎng)安全規(guī)章制度,導(dǎo)致事故發(fā)生。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)事故的嚴(yán)重程度,對(duì)員工進(jìn)行警告、罰款或解除勞動(dòng)合同。示例:?jiǎn)T工在商場(chǎng)內(nèi)違規(guī)操作機(jī)械,導(dǎo)致安全事故,商場(chǎng)有權(quán)解除勞動(dòng)合同。2.違約行為:商場(chǎng)未履行安全巡查責(zé)任,導(dǎo)致安全隱患未被及時(shí)發(fā)現(xiàn)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):商場(chǎng)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,并對(duì)相關(guān)責(zé)任人員進(jìn)行追責(zé)。示例:商場(chǎng)未定期進(jìn)行安全巡查,導(dǎo)致消防設(shè)施設(shè)備損壞,商場(chǎng)需賠償相關(guān)損失。3.違約行為:第三方未按合同約定提供服務(wù)質(zhì)量,導(dǎo)致商場(chǎng)或員工受損。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,商場(chǎng)可向第三方追償。示例:第三方在提供安全培訓(xùn)服務(wù)時(shí),未達(dá)到合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),商場(chǎng)可要求第三方賠償損失。4.違約行為:甲乙方未按照合同約定支付費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約金或賠償責(zé)任。示例:商場(chǎng)未按時(shí)支付第三方服務(wù)費(fèi)用,應(yīng)向第三方支付違約金。5.違約行為:合同終止后,甲乙方未按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例:合同終止后,商場(chǎng)未按照約定辦理員工離職手續(xù),需向員工支付賠償金。全文完。2024年商場(chǎng)員工安全須知協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1定義1.2解釋2.適用范圍2.1適用對(duì)象2.2適用場(chǎng)所3.基本安全準(zhǔn)則3.1通用安全準(zhǔn)則3.2特定場(chǎng)所安全準(zhǔn)則4.個(gè)人防護(hù)用品的使用與維護(hù)4.1個(gè)人防護(hù)用品的類(lèi)型4.2個(gè)人防護(hù)用品的使用規(guī)范4.3個(gè)人防護(hù)用品的維護(hù)與保養(yǎng)5.防火安全5.1防火意識(shí)5.2防火設(shè)施5.3防火演練6.應(yīng)急預(yù)案與處理6.1應(yīng)急預(yù)案的制定6.2應(yīng)急疏散程序6.3事故處理流程7.健康與衛(wèi)生7.1健康管理7.2衛(wèi)生規(guī)范7.3健康檢查8.職業(yè)病預(yù)防與控制8.1職業(yè)病預(yù)防措施8.2職業(yè)病報(bào)告與處理9.設(shè)備與設(shè)施安全9.1設(shè)備操作規(guī)范9.2設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)9.3設(shè)備安全檢查10.交通與停車(chē)場(chǎng)安全10.1交通規(guī)則10.2停車(chē)場(chǎng)管理10.3交通擁堵處理11.防盜安全11.1監(jiān)控設(shè)施11.2防盜措施11.3盜竊事故處理12.網(wǎng)絡(luò)與信息安全12.1網(wǎng)絡(luò)安全12.2信息安全12.3網(wǎng)絡(luò)事故處理13.培訓(xùn)與教育13.1培訓(xùn)內(nèi)容13.2培訓(xùn)方式13.3培訓(xùn)考核14.違規(guī)處理與責(zé)任追究14.1違規(guī)行為14.2處理措施14.3責(zé)任追究第一部分:合同如下:1.定義和解釋1.1定義1.1.1安全:指員工在工作中免受事故傷害、健康損害和其他不利影響的保護(hù)措施。1.1.2安全須知:指本合同中規(guī)定的關(guān)于商場(chǎng)員工在工作中應(yīng)遵守的安全規(guī)則和注意事項(xiàng)。1.1.3安全培訓(xùn):指對(duì)員工進(jìn)行安全知識(shí)和技能的培訓(xùn),以提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。1.2解釋1.2.1本合同中“商場(chǎng)”指乙方經(jīng)營(yíng)管理的所有商業(yè)區(qū)域。1.2.2本合同中“員工”指乙方雇傭的從事商場(chǎng)工作的所有人員。2.適用范圍2.1適用對(duì)象2.1.1本合同適用于乙方商場(chǎng)所有員工。2.1.2本合同不適用于乙方商場(chǎng)臨時(shí)工、實(shí)習(xí)生、兼職人員等。2.2適用場(chǎng)所2.2.1本合同適用于乙方商場(chǎng)所有場(chǎng)所,包括但不限于營(yíng)業(yè)區(qū)、倉(cāng)庫(kù)、辦公區(qū)等。2.2.2本合同適用于乙方商場(chǎng)所有時(shí)間段,包括上班時(shí)間、休息時(shí)間、節(jié)假日等。3.基本安全準(zhǔn)則3.1通用安全準(zhǔn)則3.1.1員工必須遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行本合同的規(guī)定。3.1.2員工必須佩戴公司規(guī)定的個(gè)人防護(hù)用品,如安全帽、手套、眼鏡等。3.1.3員工必須按照操作規(guī)程進(jìn)行工作,不得擅自改變?cè)O(shè)備、工具的設(shè)置和使用。3.2特定場(chǎng)所安全準(zhǔn)則3.2.1營(yíng)業(yè)區(qū)3.2.1.1員工在營(yíng)業(yè)區(qū)內(nèi)必須保持地面整潔,防止滑倒事故發(fā)生。3.2.1.2員工在營(yíng)業(yè)區(qū)內(nèi)不得擅自使用電器設(shè)備,不得私拉亂接電線(xiàn)。3.2.2倉(cāng)庫(kù)3.2.2.1員工進(jìn)入倉(cāng)庫(kù)必須穿戴防滑鞋,注意堆放物品的穩(wěn)固性,防止坍塌事故。3.2.2.2員工在倉(cāng)庫(kù)內(nèi)不得吸煙、使用明火,確保倉(cāng)庫(kù)安全。4.個(gè)人防護(hù)用品的使用與維護(hù)4.1個(gè)人防護(hù)用品的類(lèi)型4.1.1防護(hù)眼鏡4.1.2安全帽4.1.3防塵口罩4.1.4防護(hù)手套4.1.5防水鞋4.2個(gè)人防護(hù)用品的使用規(guī)范4.2.1員工必須按照規(guī)定正確佩戴個(gè)人防護(hù)用品。4.2.2使用后,員工應(yīng)將個(gè)人防護(hù)用品清洗干凈并妥善保管。4.3個(gè)人防護(hù)用品的維護(hù)與保養(yǎng)4.3.1員工應(yīng)定期檢查個(gè)人防護(hù)用品的完好性,如有損壞應(yīng)及時(shí)更換。4.3.2員工應(yīng)按照個(gè)人防護(hù)用品的使用說(shuō)明進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)。5.防火安全5.1防火意識(shí)5.1.1員工應(yīng)具備基本的防火知識(shí),了解火災(zāi)的危害和預(yù)防措施。5.1.2員工應(yīng)熟悉商場(chǎng)內(nèi)的消防設(shè)施,如滅火器、消防栓等。5.2防火設(shè)施5.2.1員工應(yīng)確保商場(chǎng)內(nèi)的消防設(shè)施完好、有效。5.2.2員工不得擅自移動(dòng)、損壞消防設(shè)施。5.3防火演練5.3.1乙方應(yīng)定期組織員工進(jìn)行防火演練。5.3.2員工應(yīng)積極參與防火演練,提高應(yīng)對(duì)火災(zāi)的能力。6.應(yīng)急預(yù)案與處理6.1應(yīng)急預(yù)案的制定6.1.1乙方應(yīng)根據(jù)商場(chǎng)實(shí)際情況制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。6.1.2應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括事故預(yù)防、事故處理、應(yīng)急疏散等內(nèi)容。6.2應(yīng)急疏散程序6.2.1在發(fā)生火災(zāi)、地震等緊急情況時(shí),員工應(yīng)按照應(yīng)急疏散程序迅速撤離現(xiàn)場(chǎng)。6.2.2員工應(yīng)熟悉應(yīng)急疏散路線(xiàn)和集合點(diǎn)。6.3事故處理流程6.3.1在發(fā)生事故時(shí),員工應(yīng)立即上報(bào),并按照事故處理流程進(jìn)行處理。6.3.2事故處理流程應(yīng)包括事故調(diào)查、責(zé)任認(rèn)定、賠償處理等內(nèi)容。8.健康與衛(wèi)生8.1健康管理8.1.2員工應(yīng)定期進(jìn)行健康檢查,確保身體狀況符合工作要求。8.2衛(wèi)生規(guī)范8.2.1員工應(yīng)遵守商場(chǎng)內(nèi)的衛(wèi)生規(guī)范,如食品衛(wèi)生、個(gè)人衛(wèi)生等。8.2.2員工不得在商場(chǎng)內(nèi)亂扔垃圾,應(yīng)將垃圾放入指定的垃圾桶。8.3健康檢查8.3.1乙方應(yīng)定期組織員工進(jìn)行健康檢查,包括視力、聽(tīng)力、心電圖等。8.3.2健康檢查結(jié)果應(yīng)記錄并存檔,員工對(duì)檢查結(jié)果有異議的,可申請(qǐng)復(fù)檢。9.職業(yè)病預(yù)防與控制9.1職業(yè)病預(yù)防措施9.1.1乙方應(yīng)采取有效措施,預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生,如改善工作環(huán)境、提供個(gè)人防護(hù)用品等。9.1.2員工應(yīng)了解自己的工作崗位可能存在的職業(yè)病危害,并采取相應(yīng)的防護(hù)措施。9.2職業(yè)病報(bào)告與處理9.2.1員工發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病癥狀時(shí),應(yīng)及時(shí)向乙方報(bào)告。9.2.2乙方接到報(bào)告后,應(yīng)立即進(jìn)行調(diào)查,并采取相應(yīng)的處理措施。10.設(shè)備與設(shè)施安全10.1設(shè)備操作規(guī)范10.1.1員工必須經(jīng)過(guò)設(shè)備操作培訓(xùn),方可操作相關(guān)設(shè)備。10.1.2員工應(yīng)嚴(yán)格遵守設(shè)備操作規(guī)程,不得擅自改變?cè)O(shè)備設(shè)置。10.2設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)10.2.1員工應(yīng)定期檢查設(shè)施設(shè)備,發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)及時(shí)報(bào)告。10.2.2乙方應(yīng)定期對(duì)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),確保其正常運(yùn)行。10.3設(shè)備安全檢查10.3.1乙方應(yīng)定期進(jìn)行設(shè)備安全檢查,確保設(shè)備安全可靠。10.3.2員工應(yīng)配合設(shè)備安全檢查工作,提供必要的信息和協(xié)助。11.交通與停車(chē)場(chǎng)安全11.1交通規(guī)則11.1.1員工在商場(chǎng)內(nèi)應(yīng)遵守交通規(guī)則,不得逆行、闖紅燈等。11.1.2員工應(yīng)使用指定的通道通行,不得跨越隔離設(shè)施。11.2停車(chē)場(chǎng)管理11.2.1員工應(yīng)遵守停車(chē)場(chǎng)管理規(guī)定,不得亂停亂放車(chē)輛。11.2.2停車(chē)場(chǎng)內(nèi)不得進(jìn)行與停車(chē)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。11.3交通擁堵處理11.3.1員工應(yīng)盡量避開(kāi)高峰時(shí)段出行,減少交通擁堵。11.3.2如遇交通擁堵,員工應(yīng)服從指揮,文明駕駛。12.防盜安全12.1監(jiān)控設(shè)施12.1.1員工應(yīng)確保監(jiān)控設(shè)施正常運(yùn)行,不得遮擋或破壞監(jiān)控?cái)z像頭。12.1.2員工不得利用監(jiān)控設(shè)施進(jìn)行違法活動(dòng)。12.2防盜措施12.2.1員工應(yīng)加強(qiáng)防盜意識(shí),發(fā)現(xiàn)可疑情況及時(shí)報(bào)告。12.2.2員工應(yīng)妥善保管個(gè)人物品,不得將貴重物品留在公共場(chǎng)所。12.3盜竊事故處理12.3.1發(fā)生盜竊事故時(shí),員工應(yīng)立即報(bào)警并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)。12.3.2乙方應(yīng)積極配合公安機(jī)關(guān)調(diào)查處理盜竊事故。13.網(wǎng)絡(luò)與信息安全13.1網(wǎng)絡(luò)安全13.1.1員工應(yīng)遵守網(wǎng)絡(luò)安全規(guī)定,不得擅自訪(fǎng)問(wèn)、修改或破壞網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。13.1.2員工應(yīng)使用強(qiáng)密碼,并定期更換。13.2信息安全13.2.1員工應(yīng)保護(hù)公司信息,不得泄露公司商業(yè)秘密。13.2.2員工應(yīng)遵守信息保密規(guī)定,不得隨意傳播公司內(nèi)部信息。13.3網(wǎng)絡(luò)事故處理13.3.1發(fā)生網(wǎng)絡(luò)事故時(shí),員工應(yīng)立即報(bào)告,并配合乙方進(jìn)行調(diào)查處理。13.3.2乙方應(yīng)采取措施,修復(fù)網(wǎng)絡(luò)事故造成的損失。14.違規(guī)處理與責(zé)任追究14.1違規(guī)行為14.1.1員工違反本合同規(guī)定的行為。14.1.2員工違反國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的行為。14.2處理措施14.2.1乙方應(yīng)根據(jù)違規(guī)行為的嚴(yán)重程度,采取警告、罰款、停職、解雇等處理措施。14.2.2乙方有權(quán)對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行調(diào)查,并追究相關(guān)責(zé)任。14.3責(zé)任追究14.3.1員工因違規(guī)行為導(dǎo)致事故發(fā)生,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。14.3.2乙方有權(quán)追究員工的違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與范圍15.1第三方概念15.1.1第三方指本合同甲乙方以外的,為履行本合同提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立實(shí)體,包括但不限于中介方、咨詢(xún)服務(wù)提供商、技術(shù)支持方、監(jiān)理單位等。15.1.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件,能夠獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方介入本合同的目的是協(xié)助甲乙方履行合同義務(wù),提高工作效率,確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。15.2.2第三方介入的具體范圍應(yīng)根據(jù)合同的具體內(nèi)容和雙方協(xié)商確定。16.第三方責(zé)任與權(quán)利16.1第三方責(zé)任16.1.1第三方應(yīng)按照合同約定,履行其職責(zé),保證提供的服務(wù)或協(xié)助達(dá)到合同要求的標(biāo)準(zhǔn)。16.1.2第三方對(duì)因自身原因造成的服務(wù)或協(xié)助不符合合同要求的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。16.2第三方權(quán)利16.2.1第三方有權(quán)要求甲乙方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。16.2.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,獲取甲乙方提供的相關(guān)資料和信息。17.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明17.1第三方與甲方的關(guān)系17.1.1第三方與甲方之間不存在勞動(dòng)關(guān)系,甲方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)直接責(zé)任。17.1.2甲方對(duì)第三方的服務(wù)或協(xié)助有監(jiān)督權(quán),但不得干預(yù)第三方的正常工作。17.2第三方與乙方的關(guān)系17.2.1第三方與乙方之間不存在勞動(dòng)關(guān)系,乙方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)直接責(zé)任。17.2.2乙方對(duì)第三方的服務(wù)或協(xié)助有監(jiān)督權(quán),但不得干預(yù)第三方的正常工作。17.3第三方與員工的關(guān)系17.3.1第三方與員工之間不存在勞動(dòng)關(guān)系,第三方不對(duì)員工的人身安全負(fù)責(zé)。17.3.2員工在第三方提供的場(chǎng)所或進(jìn)行第三方提供的工作時(shí),應(yīng)遵守第三方的相關(guān)規(guī)定。18.第三方責(zé)任限額18.1第三方責(zé)任限額18.1.1第三方對(duì)本合同履行過(guò)程中因自身原因造成的損失,其責(zé)任限額由合同雙方協(xié)商確定,并在合同中明確。18.1.2第三方責(zé)任限額包括但不限于因服務(wù)或協(xié)助不當(dāng)導(dǎo)致的財(cái)產(chǎn)損失、人身傷害等。18.2責(zé)任限額的調(diào)整18.2.1若合同履行過(guò)程中出現(xiàn)特殊情況,需要調(diào)整第三方責(zé)任限額的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并在合同中予以修改。19.第三方變更與替換19.1第三方變更19.1.1如有需要,甲乙方可協(xié)商更換第三方,但需確保新第三方具備履行合同的能力。19.2第三方替換19.2.1在第三方無(wú)法繼續(xù)履行合同或發(fā)生重大違約時(shí),甲乙方有權(quán)選擇替換第三方,但應(yīng)提前通知原第三方。20.第三方介入的合同條款20.1合同條款的補(bǔ)充20.1.1在本合同的基礎(chǔ)上,甲乙方可根據(jù)第三方介入的具體情況,補(bǔ)充相關(guān)合同條款。20.2合同條款的修改20.2.1

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論