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中信證券就業(yè)合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
合同雙方:
甲方(用人單位):中信證券股份有限公司
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(勞動(dòng)者):____________________
身份證號(hào)碼:____________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:____________________
鑒于甲方是一家從事證券業(yè)務(wù)的股份有限公司,乙方愿意加入甲方工作,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共____年。
1.2本合同期滿前,甲乙雙方均有權(quán)提出續(xù)簽或終止合同。
二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)
2.1乙方在甲方規(guī)定的地點(diǎn),按照甲方的工作要求,從事證券業(yè)務(wù)相關(guān)工作。
2.2乙方應(yīng)按照甲方的工作安排,完成甲方分配的工作任務(wù)。
三、工作時(shí)間和休息休假
3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度,每周工作五天,每天工作八小時(shí)。
3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年休假。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
4.1甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,向乙方支付工資,工資支付方式為每月____日支付。
4.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、加班費(fèi)等。
4.3甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī),對(duì)乙方進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工資。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
5.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
5.2甲方為乙方提供帶薪年休假、帶薪病假、產(chǎn)假等福利待遇。
六、勞動(dòng)合同的解除和終止
6.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
6.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責(zé)任的。
6.3甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照國(guó)家規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(2)未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
(3)強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(4)其他違反國(guó)家法律、法規(guī)的情形。
七、爭(zhēng)議解決
7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
7.2協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
八、其他
8.1本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。
8.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件;
3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
合同雙方:
甲方(用人單位):中信證券股份有限公司
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(勞動(dòng)者):____________________
身份證號(hào)碼:____________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:____________________
第三方主體(勞務(wù)派遣單位):____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
鑒于甲方是一家從事證券業(yè)務(wù)的股份有限公司,乙方愿意通過第三方主體(勞務(wù)派遣單位)加入甲方工作,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞動(dòng)合同期限
1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共____年。
1.2本合同期滿前,甲乙雙方均有權(quán)提出續(xù)簽或終止合同。
二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)
2.1乙方在甲方規(guī)定的地點(diǎn),按照甲方的工作要求,從事證券業(yè)務(wù)相關(guān)工作。
2.2乙方應(yīng)按照甲方的工作安排,完成甲方分配的工作任務(wù)。
2.3第三方主體負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行日常管理,包括但不限于考勤、培訓(xùn)、績(jī)效考核等。
三、工作時(shí)間和休息休假
3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度,每周工作五天,每天工作八小時(shí)。
3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年休假。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
4.1甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,向乙方支付工資,工資支付方式為每月____日支付。
4.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、加班費(fèi)等。
4.3甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī),對(duì)乙方進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工資。
4.4第三方主體負(fù)責(zé)乙方工資的發(fā)放,并確保乙方工資的及時(shí)、足額支付。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
5.1第三方主體依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
5.2甲方為乙方提供帶薪年休假、帶薪病假、產(chǎn)假等福利待遇。
六、甲方權(quán)益保障
6.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,確保乙方符合甲方的工作要求。
6.2甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和教育,以提高乙方的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)。
6.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī),對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
七、乙方違約及限制條款
7.1乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)被依法追究刑事責(zé)任的。
7.2乙方在合同期內(nèi)不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。
7.3乙方離職后,在一定期限內(nèi)不得加入與甲方有業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位。
八、第三方主體責(zé)任
8.1第三方主體應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行有效管理,確保乙方符合甲方的工作要求。
8.2第三方主體應(yīng)承擔(dān)乙方在合同期內(nèi)發(fā)生的一切勞動(dòng)爭(zhēng)議的責(zé)任。
8.3第三方主體應(yīng)確保乙方工資的及時(shí)、足額支付,并依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
九、爭(zhēng)議解決
9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
9.2協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
十、其他
10.1本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。
10.2本合同一式三份,甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件;
3.第三方主體營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
第三方主體(蓋章):____________________
簽訂日期:____________________
第三方介入的意義和目的:
第三方主體的介入,旨在優(yōu)化甲方的人力資源配置,降低人力資源成本,提高工作效率。同時(shí),第三方主體負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行日常管理,確保乙方符合甲方的工作要求,從而保障甲方的權(quán)益。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
甲方作為合同主導(dǎo)方,通過增加自身權(quán)利條款和利益條款,確保自身在合同中的主導(dǎo)地位。甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行監(jiān)督、考核和獎(jiǎng)懲,以激勵(lì)乙方提高工作效率和業(yè)務(wù)能力,同時(shí)保障甲方在業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)中的優(yōu)勢(shì)地位。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
合同雙方:
甲方(用人單位):中信證券股份有限公司
地址:____________________
法定代表人:____________________
乙方(勞動(dòng)者):____________________
身份證號(hào)碼:____________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:____________________
第三方主體(勞務(wù)派遣單位):____________________
地址:____________________
法定代表人:____________________
鑒于甲方是一家從事證券業(yè)務(wù)的股份有限公司,乙方通過第三方主體(勞務(wù)派遣單位)與甲方建立勞動(dòng)關(guān)系,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議,以保障乙方在合同期間的權(quán)益:
一、勞動(dòng)合同期限
1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共____年。
1.2本合同期滿前,乙方有權(quán)提出續(xù)簽或終止合同,甲方應(yīng)予以考慮。
二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)
2.1乙方在甲方規(guī)定的地點(diǎn),按照甲方的工作要求,從事證券業(yè)務(wù)相關(guān)工作。
2.2乙方應(yīng)按照甲方的工作安排,完成甲方分配的工作任務(wù)。
2.3第三方主體負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行日常管理,包括但不限于考勤、培訓(xùn)、績(jī)效考核等。
三、工作時(shí)間和休息休假
3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度,每周工作五天,每天工作八小時(shí)。
3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年休假。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
4.1甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,向乙方支付工資,工資支付方式為每月____日支付。
4.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、加班費(fèi)等。
4.3乙方有權(quán)要求甲方按照約定的時(shí)間和方式支付工資,甲方應(yīng)予以配合。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
5.1第三方主體依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
5.2甲方為乙方提供帶薪年休假、帶薪病假、產(chǎn)假等福利待遇。
六、乙方權(quán)益保障
6.1乙方有權(quán)要求甲方提供安全的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。
6.2乙方有權(quán)要求甲方提供與其崗位相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
6.3乙方有權(quán)要求甲方按照國(guó)家規(guī)定和合同約定調(diào)整工資和福利待遇。
七、甲方違約及限制條款
7.1甲方如有以下違約行為,乙方有權(quán)解除本合同:
(1)未按照國(guó)家規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(2)未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
(3)強(qiáng)迫勞動(dòng)或侵犯乙方合法權(quán)益的。
7.2甲方不得無故降低乙方工資或福利待遇,不得隨意調(diào)整乙方的工作崗位。
七、第三方主體責(zé)任
7.3第三方主體應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行有效管理,確保乙方符合甲方的工作要求。
7.4第三方主體應(yīng)承擔(dān)乙方在合同期內(nèi)發(fā)生的一切勞動(dòng)爭(zhēng)議的責(zé)任。
7.5第三方主體應(yīng)確保乙方工資的及時(shí)、足額支付,并依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
八、爭(zhēng)議解決
8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
8.2協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
九、其他
9.1本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協(xié)商解決。
9.2本合同一式三份,甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件;
2.乙方學(xué)歷、資格證書復(fù)印件;
3.第三方主體營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
第三方主體(蓋章):____________________
簽訂日期:__
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