2024年度家庭服務(wù)員就業(yè)權(quán)益保障合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度家庭服務(wù)員就業(yè)權(quán)益保障合同本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期1.3合同生效日期1.4合同終止條件2.家庭服務(wù)員基本信息2.1家庭服務(wù)員姓名2.2家庭服務(wù)員身份證號碼2.3家庭服務(wù)員聯(lián)系方式2.4家庭服務(wù)員健康狀況2.5家庭服務(wù)員服務(wù)技能3.服務(wù)內(nèi)容與要求3.1服務(wù)項目3.2服務(wù)時間3.3服務(wù)地點3.4服務(wù)質(zhì)量要求3.5服務(wù)期限4.服務(wù)費用及支付方式4.1服務(wù)費用標(biāo)準(zhǔn)4.2費用支付方式4.3費用支付時間4.4費用調(diào)整條款5.保險與福利5.1保險種類及投保人5.2保險期限5.3福利待遇5.4福利調(diào)整條款6.工作時間與休息6.1工作時間安排6.2休息時間安排6.3假期安排6.4超時工作補(bǔ)償7.違約責(zé)任7.1違約行為定義7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)7.4違約解除合同8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3保密措施8.4違約責(zé)任9.解除合同9.1解除合同條件9.2解除合同程序9.3解除合同責(zé)任9.4解除合同后事項10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決費用10.4爭議解決期限11.合同變更與解除11.1合同變更條件11.2合同變更程序11.3合同解除條件11.4合同解除程序12.合同附件12.1附件一：家庭服務(wù)員工作職責(zé)12.2附件二：服務(wù)費用明細(xì)12.3附件三：保險合同12.4附件四：其他相關(guān)文件13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署人13.3簽署地點14.合同生效與終止14.1合同生效條件14.2合同終止條件14.3合同終止程序14.4合同終止后事項第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方基本信息甲方：（雇主名稱）地址：（雇主地址）法定代表人：（雇主法定代表人姓名）聯(lián)系電話：（雇主聯(lián)系電話）乙方：（家庭服務(wù)員名稱）身份證號碼：（家庭服務(wù)員身份證號碼）聯(lián)系電話：（家庭服務(wù)員聯(lián)系電話）1.2合同簽訂日期2004年4月1日1.3合同生效日期自雙方簽字蓋章之日起生效。1.4合同終止條件1.4.1乙方因個人原因提出解除合同；1.4.2甲方因家庭原因或乙方服務(wù)不合格提出解除合同；1.4.3合同約定的服務(wù)期限屆滿；1.4.4其他法律規(guī)定的合同終止條件。2.家庭服務(wù)員基本信息2.1家庭服務(wù)員姓名2.2家庭服務(wù)員身份證號碼110101199003072.3家庭服務(wù)員聯(lián)系方式手機(jī)號碼：138001380002.4家庭服務(wù)員健康狀況乙方身體健康，無傳染性疾病，具備從事家庭服務(wù)工作的能力。2.5家庭服務(wù)員服務(wù)技能乙方具備烹飪、清潔、照料老人和兒童等家庭服務(wù)技能。3.服務(wù)內(nèi)容與要求3.1服務(wù)項目3.1.1烹飪：負(fù)責(zé)日常三餐的烹飪，保證食品安全、營養(yǎng)均衡；3.1.2清潔：負(fù)責(zé)家庭日常清潔工作，包括客廳、臥室、衛(wèi)生間、廚房等；3.1.3照料老人：負(fù)責(zé)老人日常照料，包括飲食、生活護(hù)理等；3.1.4照料兒童：負(fù)責(zé)兒童日常照料，包括飲食、生活護(hù)理、教育等。3.2服務(wù)時間每日8小時，每周工作6天，休息1天。3.3服務(wù)地點甲方家庭住所。3.4服務(wù)質(zhì)量要求乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方要求，保證服務(wù)質(zhì)量，確保家庭生活舒適、衛(wèi)生。3.5服務(wù)期限自2004年4月1日起至2005年3月31日止。4.服務(wù)費用及支付方式4.1服務(wù)費用標(biāo)準(zhǔn)每月人民幣5000元。4.2費用支付方式甲方每月支付乙方服務(wù)費用，支付時間為每月的25日。4.3費用支付時間每月25日。4.4費用調(diào)整條款如遇國家政策調(diào)整或市場行情變動，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可對服務(wù)費用進(jìn)行調(diào)整。5.保險與福利5.1保險種類及投保人乙方需購買意外傷害保險，投保人為甲方。5.2保險期限保險期限自合同生效之日起至合同終止之日止。5.3福利待遇乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。5.4福利調(diào)整條款如遇國家政策調(diào)整或市場行情變動，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可對福利待遇進(jìn)行調(diào)整。6.工作時間與休息6.1工作時間安排每日8小時，每周工作6天，休息1天。6.2休息時間安排乙方享有每周1天的休息時間，休息日可由雙方協(xié)商確定。6.3假期安排乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等假期。6.4超時工作補(bǔ)償如因甲方原因?qū)е乱曳匠瑫r工作，甲方應(yīng)按國家規(guī)定支付超時工作補(bǔ)償。7.違約責(zé)任7.1違約行為定義7.1.1乙方未按約定時間、地點提供服務(wù)；7.1.2乙方服務(wù)質(zhì)量不符合約定要求；7.1.3乙方泄露甲方家庭隱私；7.1.4甲方未按約定支付服務(wù)費用。7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.2.1乙方違反約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任；7.2.2甲方違反約定，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任；7.2.3雙方違反約定，應(yīng)根據(jù)違約情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.保密條款8.1保密內(nèi)容乙方在服務(wù)過程中知悉的甲方家庭隱私、財務(wù)狀況、工作計劃等商業(yè)秘密。8.2保密期限自合同簽訂之日起至合同終止之日起五年內(nèi)。8.3保密措施乙方應(yīng)采取合理措施，確保保密內(nèi)容的保密性，不得向任何第三方泄露。8.4違約責(zé)任如乙方違反保密條款，泄露保密內(nèi)容，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向甲方支付違約金。9.解除合同9.1解除合同條件9.1.1乙方因個人原因提出解除合同；9.1.2甲方因家庭原因或乙方服務(wù)不合格提出解除合同；9.1.3合同約定的服務(wù)期限屆滿；9.1.4雙方協(xié)商一致解除合同；9.1.5法律法規(guī)規(guī)定的其他解除合同情形。9.2解除合同程序9.2.1雙方應(yīng)提前三十日書面通知對方解除合同；9.2.2雙方應(yīng)共同確認(rèn)解除合同的事宜；9.2.3雙方應(yīng)妥善處理解除合同后的相關(guān)工作交接。9.3解除合同責(zé)任9.3.1乙方在合同解除前應(yīng)繼續(xù)履行合同義務(wù)；9.3.2甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方合同解除前的服務(wù)費用；9.3.3雙方應(yīng)按照合同約定處理解除合同后的相關(guān)事宜。9.4解除合同后事項9.4.1雙方應(yīng)妥善處理解除合同后的工作交接；9.4.2乙方應(yīng)歸還甲方提供的物品；9.4.3雙方應(yīng)按照合同約定處理解除合同后的債權(quán)債務(wù)。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議。協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)如雙方協(xié)商不成，可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。10.3爭議解決費用爭議解決費用由敗訴方承擔(dān)。10.4爭議解決期限爭議解決期限自爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)。11.合同變更與解除11.1合同變更條件11.1.1雙方協(xié)商一致；11.1.2法律法規(guī)或政策調(diào)整。11.2合同變更程序11.2.1雙方應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議；11.2.2變更協(xié)議應(yīng)明確變更內(nèi)容、變更日期等。11.3合同解除條件11.3.1雙方協(xié)商一致；11.3.2法律法規(guī)或政策調(diào)整。11.4合同解除程序11.4.1雙方應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議；11.4.2解除協(xié)議應(yīng)明確解除原因、解除日期等。12.合同附件12.1附件一：家庭服務(wù)員工作職責(zé)詳細(xì)列出乙方應(yīng)承擔(dān)的工作職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)。12.2附件二：服務(wù)費用明細(xì)詳細(xì)列出乙方每月應(yīng)獲得的服務(wù)費用及支付方式。12.3附件三：保險合同乙方所購買的意外傷害保險合同副本。12.4附件四：其他相關(guān)文件雙方認(rèn)為需要作為合同附件的其他文件。13.合同簽署13.1簽署日期2004年4月1日13.2簽署人甲方：（雇主法定代表人姓名）乙方：（家庭服務(wù)員姓名）13.3簽署地點（合同簽訂地點）14.合同生效與終止14.1合同生效條件自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同終止條件14.2.1合同約定的服務(wù)期限屆滿；14.2.2雙方協(xié)商一致解除合同；14.2.3法律法規(guī)規(guī)定的合同終止條件。14.3合同終止程序14.3.1雙方應(yīng)提前三十日書面通知對方終止合同；14.3.2雙方應(yīng)共同確認(rèn)終止合同的事宜；14.3.3雙方應(yīng)妥善處理終止合同后的相關(guān)工作交接。14.4合同終止后事項14.4.1雙方應(yīng)妥善處理終止合同后的工作交接；14.4.2乙方應(yīng)歸還甲方提供的物品；14.4.3雙方應(yīng)按照合同約定處理終止合同后的債權(quán)債務(wù)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在合同履行過程中，由甲乙雙方共同認(rèn)可或法律規(guī)定的，對合同履行具有監(jiān)督、調(diào)解、評估或提供專業(yè)服務(wù)的個人或機(jī)構(gòu)。15.1.2第三方包括但不限于中介方、評估機(jī)構(gòu)、法律顧問、監(jiān)理單位等。15.2第三方介入的條件15.2.1合同履行過程中出現(xiàn)爭議或問題；15.2.2雙方協(xié)商一致，認(rèn)為需要第三方介入；15.2.3法律法規(guī)規(guī)定需要第三方介入。15.3第三方介入的程序15.3.1雙方書面通知第三方介入；15.3.2第三方在接到通知后，應(yīng)在五個工作日內(nèi)確認(rèn)介入；15.3.3第三方介入后，應(yīng)按照雙方約定或法律法規(guī)的規(guī)定履行職責(zé)。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時的額外條款16.1甲方的額外條款16.1.1甲方向第三方支付的費用，乙方應(yīng)予以配合；16.1.2甲方應(yīng)向第三方提供必要的資料和信息；16.1.3甲方應(yīng)尊重第三方的獨立判斷和意見。16.2乙方的額外條款16.2.1乙方應(yīng)接受第三方的監(jiān)督和評估；16.2.2乙方應(yīng)配合第三方的工作，提供必要的信息和資料；16.2.3乙方應(yīng)尊重第三方的獨立判斷和意見。17.第三方的責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額17.1.1第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因?qū)е录滓译p方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；17.1.2第三方的賠償責(zé)任不超過其介入費用的一倍。17.2第三方的免責(zé)條款17.2.1第三方在履行職責(zé)過程中，如因不可抗力、甲方或乙方的故意或重大過失等原因?qū)е聯(lián)p失，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任；17.2.2第三方在履行職責(zé)過程中，因甲乙雙方提供的資料和信息不準(zhǔn)確或不完整導(dǎo)致?lián)p失，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系18.1.1第三方與甲方之間的關(guān)系為委托代理關(guān)系；18.1.2第三方在甲方委托的范圍內(nèi)代表甲方行事。18.2第三方與乙方的關(guān)系18.2.1第三方與乙方之間的關(guān)系為監(jiān)督評估關(guān)系；18.2.2第三方在乙方服務(wù)過程中，對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評估。18.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分18.3.1第三方對甲乙雙方均不承擔(dān)連帶責(zé)任；18.3.2第三方對甲方或乙方的損失，應(yīng)按照本合同第17條的規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任；18.3.3第三方在履行職責(zé)過程中，對甲乙雙方均應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。19.第三方的權(quán)利19.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息；19.1.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供與其職責(zé)相關(guān)的資料和信息；19.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方配合其工作。20.第三方的義務(wù)20.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的委托或法律法規(guī)的規(guī)定履行職責(zé)；20.1.1第三方應(yīng)確保其履行職責(zé)的行為合法合規(guī)；20.1.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人隱私。21.第三方的變更與退出21.1第三方的變更21.1.1第三方在履行職責(zé)過程中，如需變更，應(yīng)書面通知甲乙雙方；21.1.2第三方變更后，應(yīng)繼續(xù)履行原職責(zé)。21.2第三方的退出21.2.1第三方在履行職責(zé)過程中，如需退出，應(yīng)提前書面通知甲乙雙方；21.2.2第三方退出后，應(yīng)將工作交接給新的第三方或甲乙雙方指定的其他機(jī)構(gòu)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：家庭服務(wù)員工作職責(zé)詳細(xì)列出乙方應(yīng)承擔(dān)的工作職責(zé)和標(biāo)準(zhǔn)，包括但不限于烹飪、清潔、照料老人和兒童等。要求：工作職責(zé)應(yīng)具體、明確，便于雙方理解和執(zhí)行。2.附件二：服務(wù)費用明細(xì)列出乙方每月應(yīng)獲得的服務(wù)費用，包括基本工資、加班費、福利待遇等。要求：費用明細(xì)應(yīng)清晰，包括各項費用的計算方法和支付時間。3.附件三：保險合同乙方所購買的意外傷害保險合同副本，包括保險范圍、保險金額、保險期限等。要求：保險合同應(yīng)合法有效，保障乙方在服務(wù)過程中的人身安全。4.附件四：保密協(xié)議明確雙方在服務(wù)過程中應(yīng)遵守的保密條款，包括保密內(nèi)容、保密期限、保密措施等。要求：保密協(xié)議應(yīng)詳細(xì)規(guī)定保密范圍和違約責(zé)任。5.附件五：解除合同協(xié)議當(dāng)合同解除時，雙方應(yīng)簽訂的協(xié)議，包括解除原因、解除日期、雙方責(zé)任等。要求：解除合同協(xié)議應(yīng)明確雙方權(quán)利義務(wù)，避免爭議。6.附件六：爭議解決協(xié)議明確雙方在發(fā)生爭議時的解決方式，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。要求：爭議解決協(xié)議應(yīng)合法有效，便于雙方在爭議發(fā)生時采取合適的解決方式。7.附件七：工作交接清單當(dāng)合同解除或乙方離職時，雙方應(yīng)簽訂的工作交接清單，包括物品清單、財務(wù)清單等。要求：工作交接清單應(yīng)詳細(xì)列出交接物品和財務(wù)狀況，確保雙方權(quán)益。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為1.1乙方未按約定時間、地點提供服務(wù)；1.2乙方服務(wù)質(zhì)量不符合約定要求；1.3乙方泄露甲方家庭隱私；1.4甲方未按約定支付服務(wù)費用；1.5第三方在履行職責(zé)過程中出現(xiàn)重大失誤。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1違約行為的認(rèn)定應(yīng)基于事實和合同約定；2.2違約責(zé)任認(rèn)定應(yīng)參照法律法規(guī)和合同條款；2.3責(zé)任認(rèn)定應(yīng)公平、公正，保護(hù)雙方合法權(quán)益。3.違約責(zé)任示例說明3.1乙方未按約定時間提供服務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金；3.2乙方泄露甲方家庭隱私，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任，并支付違約金；3.3甲方未按約定支付服務(wù)費用，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金；3.4第三方在履行職責(zé)過程中出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致甲方損失，第三方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。全文完。2024年度家庭服務(wù)員就業(yè)權(quán)益保障合同1本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1服務(wù)員基本信息1.2用工方基本信息2.服務(wù)員工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作內(nèi)容2.2職責(zé)范圍3.工作時間與休息休假3.1工作時間安排3.2休息休假規(guī)定4.工資待遇與支付方式4.1工資標(biāo)準(zhǔn)4.2支付方式4.3最低工資保障5.社會保險與福利待遇5.1社會保險繳納5.2福利待遇6.住宿條件與費用6.1住宿安排6.2費用承擔(dān)7.健康與安全7.1健康檢查7.2安全保障8.離職與續(xù)約8.1離職條件8.2續(xù)約條款9.違約責(zé)任與爭議解決9.1違約責(zé)任9.2爭議解決方式10.合同解除與終止10.1解除條件10.2終止條件11.合同生效與變更11.1生效日期11.2變更程序12.保密條款12.1保密內(nèi)容12.2違約責(zé)任13.合同附件13.1附件一：服務(wù)員工作內(nèi)容與職責(zé)明細(xì)13.2附件二：工資待遇明細(xì)表13.3附件三：社會保險繳納明細(xì)表14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1服務(wù)員基本信息姓名：___________性別：___________出生日期：___________身份證號碼：___________聯(lián)系電話：___________地址：___________1.2用工方基本信息單位名稱：___________法定代表人：___________聯(lián)系電話：___________地址：___________2.服務(wù)員工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作內(nèi)容（1）家庭清潔：包括客廳、臥室、廚房、衛(wèi)生間等區(qū)域的清掃、擦拭、拖地等；（2）衣物洗滌：負(fù)責(zé)衣物的分類、洗滌、熨燙、折疊等；（3）烹飪：根據(jù)用工方要求，負(fù)責(zé)一日三餐的烹飪；（4）照顧老人或兒童：如需，負(fù)責(zé)老人或兒童的日常生活照料；（5）其他：完成用工方臨時交辦的其他家務(wù)事項。2.2職責(zé)范圍（1）遵守國家法律法規(guī)和用工方的規(guī)章制度；（2）尊重用工方的家庭成員，維護(hù)家庭和諧；（3）愛護(hù)用工方的財產(chǎn)，合理使用家電設(shè)備；（4）保守用工方家庭秘密，不得泄露家庭信息；（5）按時完成工作任務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。3.工作時間與休息休假3.1工作時間安排服務(wù)員每日工作時間不超過10小時，每周工作6天，休息1天。具體工作時間由用工方與服務(wù)員協(xié)商確定。3.2休息休假規(guī)定（1）國家法定節(jié)假日、休息日，服務(wù)員享有休息權(quán)；（2）服務(wù)員連續(xù)工作滿一個月，享有1天帶薪休假；（3）服務(wù)員因特殊原因需要請假，應(yīng)提前向用工方提出申請，經(jīng)用工方同意后方可請假。4.工資待遇與支付方式4.1工資標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)員每月工資為人民幣___________元，按月支付。4.2支付方式服務(wù)員工資每月支付一次，支付日期為每月的___________日。4.3最低工資保障服務(wù)員工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。5.社會保險與福利待遇5.1社會保險繳納用工方按照國家規(guī)定，為服務(wù)員繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2福利待遇（1）服務(wù)員享有國家法定節(jié)假日、休息日的休息待遇；（2）服務(wù)員享有帶薪年休假；（3）用工方為服務(wù)員提供必要的工作防護(hù)用品。6.住宿條件與費用6.1住宿安排用工方為服務(wù)員提供免費住宿，住宿條件符合當(dāng)?shù)匾?guī)定標(biāo)準(zhǔn)。6.2費用承擔(dān)服務(wù)員住宿產(chǎn)生的電費、水費等由服務(wù)員自行承擔(dān)。8.離職與續(xù)約8.1離職條件（1）合同到期；（2）雙方協(xié)商一致；（3）服務(wù)員因個人原因提出離職；（4）用工方違反合同規(guī)定，服務(wù)員有權(quán)解除合同。8.2續(xù)約條款合同到期前，雙方可就續(xù)約事宜進(jìn)行協(xié)商，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂新的勞動合同。9.違約責(zé)任與爭議解決9.1違約責(zé)任（1）服務(wù)員違反合同規(guī)定，給用工方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（2）用工方違反合同規(guī)定，服務(wù)員有權(quán)要求賠償或解除合同；（3）因一方違約導(dǎo)致合同解除的，違約方應(yīng)支付違約金。9.2爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，也可直接向人民法院提起訴訟。10.合同解除與終止10.1解除條件（1）合同到期；（2）雙方協(xié)商一致；（3）服務(wù)員違反合同規(guī)定，用工方有權(quán)解除合同；（4）用工方違反合同規(guī)定，服務(wù)員有權(quán)解除合同。10.2終止條件（1）合同解除；（2）一方違約導(dǎo)致合同無法履行；（3）國家法律法規(guī)規(guī)定或政策調(diào)整導(dǎo)致合同無法履行。11.合同生效與變更11.1生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2變更程序合同在履行過程中，如需變更，雙方應(yīng)書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。12.保密條款12.1保密內(nèi)容服務(wù)員在履行職務(wù)過程中，應(yīng)保守用工方的商業(yè)秘密和隱私。12.2違約責(zé)任服務(wù)員違反保密條款，泄露用工方商業(yè)秘密和隱私的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。13.合同附件13.1附件一：服務(wù)員工作內(nèi)容與職責(zé)明細(xì)詳細(xì)列明服務(wù)員的工作內(nèi)容和職責(zé)，包括但不限于日常家務(wù)勞動、烹飪、照顧老人或兒童等。13.2附件二：工資待遇明細(xì)表詳細(xì)列明服務(wù)員的工資構(gòu)成，包括基本工資、加班費、獎金等。13.3附件三：社會保險繳納明細(xì)表詳細(xì)列明用工方為服務(wù)員繳納的社會保險種類和金額。14.其他約定事項14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充；14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；14.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念1.1本合同所述第三方，是指中介方、評估機(jī)構(gòu)、法律顧問、保險公司等非合同簽訂雙方的第三方。1.2第三方介入的目的，是為了保障本合同的履行，提供專業(yè)服務(wù)，或解決合同履行過程中的爭議。2.第三方介入的約定2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方同意，并簽訂書面協(xié)議。2.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任限額。3.甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)3.1甲乙雙方有權(quán)要求第三方提供專業(yè)服務(wù)，并支付相應(yīng)的費用。3.2甲乙雙方有義務(wù)配合第三方的工作，提供必要的資料和信息。4.第三方的責(zé)任限額4.1第三方在本合同履行過程中，因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失的，其責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定。4.2第三方責(zé)任限額應(yīng)合理，不得低于其可能承擔(dān)的最高責(zé)任。5.第三方的權(quán)利5.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，收取甲乙雙方支付的費用。5.2第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，參與合同履行的監(jiān)督和管理。6.第三方的義務(wù)6.1第三方應(yīng)按照本合同約定，提供專業(yè)、高效的服務(wù)。6.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。7.第三方與其他各方的劃分說明7.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系，是基于甲乙雙方同意的第三方介入?yún)f(xié)議。7.2第三方不參與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，僅提供專業(yè)服務(wù)。7.3第三方不承擔(dān)甲乙雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的直接或間接責(zé)任。8.第三方介入的具體條款8.1中介方8.1.1中介方應(yīng)負(fù)責(zé)聯(lián)系甲乙雙方，促成合同簽訂。8.1.2中介方應(yīng)協(xié)助甲乙雙方解決合同履行過程中的爭議。8.1.3中介方有權(quán)收取中介服務(wù)費。8.2評估機(jī)構(gòu)8.2.1評估機(jī)構(gòu)應(yīng)負(fù)責(zé)對合同履行的相關(guān)事項進(jìn)行評估。8.2.3評估機(jī)構(gòu)有權(quán)收取評估費用。8.3法律顧問8.3.1法律顧問應(yīng)負(fù)責(zé)為甲乙雙方提供法律咨詢和服務(wù)。8.3.2法律顧問應(yīng)協(xié)助甲乙雙方解決合同履行過程中的法律問題。8.3.3法律顧問有權(quán)收取律師費。8.4保險公司8.4.1保險公司應(yīng)負(fù)責(zé)為甲乙雙方提供合同履行的保險服務(wù)。8.4.2保險公司應(yīng)按照保險合同約定，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.4.3保險公司有權(quán)收取保險費。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：服務(wù)員工作內(nèi)容與職責(zé)明細(xì)要求：詳細(xì)列明服務(wù)員的工作內(nèi)容和職責(zé)，包括但不限于日常家務(wù)勞動、烹飪、照顧老人或兒童等。說明：此附件作為合同附件，用于明確服務(wù)員的具體工作內(nèi)容和職責(zé)范圍。2.附件二：工資待遇明細(xì)表要求：詳細(xì)列明服務(wù)員的工資構(gòu)成，包括基本工資、加班費、獎金等。說明：此附件作為合同附件，用于明確服務(wù)員的工資待遇，確保雙方對工資構(gòu)成有明確的理解。3.附件三：社會保險繳納明細(xì)表要求：詳細(xì)列明用工方為服務(wù)員繳納的社會保險種類和金額。說明：此附件作為合同附件，用于明確用工方應(yīng)繳納的社會保險種類和金額，確保服務(wù)員的權(quán)益。4.附件四：住宿條件說明要求：詳細(xì)描述用工方為服務(wù)員提供的住宿條件，包括住宿環(huán)境、設(shè)施等。說明：此附件作為合同附件，用于明確服務(wù)員住宿的具體條件，確保住宿條件符合合同約定。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細(xì)列明第三方介入的目的、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任限額。說明：此附件作為合同附件，用于明確第三方介入的具體條款，確保第三方介入的合法性和有效性。6.附件六：爭議解決協(xié)議要求：詳細(xì)列明爭議解決的方式、程序及責(zé)任承擔(dān)。說明：此附件作為合同附件，用于明確爭議解決的具體方式和程序，確保爭議能夠得到及時、有效的解決。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.服務(wù)員違約行為及責(zé)任認(rèn)定服務(wù)員未按時完成工作任務(wù)，延誤工作進(jìn)度。責(zé)任認(rèn)定：服務(wù)員應(yīng)承擔(dān)延誤工作進(jìn)度的責(zé)任，并按照合同約定支付違約金。服務(wù)員違反保密條款，泄露用工方商業(yè)秘密和隱私。責(zé)任認(rèn)定：服務(wù)員應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償用工方因泄露秘密造成的損失。2.用工方違約行為及責(zé)任認(rèn)定用工方未按時支付工資。責(zé)任認(rèn)定：用工方應(yīng)承擔(dān)延遲支付工資的責(zé)任，并按照合同約定支付違約金。用工方違反合同約定，未提供符合要求的住宿條件。責(zé)任認(rèn)定：用工方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償服務(wù)員因住宿條件不符合約定造成的損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定第三方未按照協(xié)議提供專業(yè)服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因未提供專業(yè)服務(wù)造成的損失。第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因泄露秘密造成的損失。全文完。2024年度家庭服務(wù)員就業(yè)權(quán)益保障合同2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同簽訂目的1.2合同適用范圍1.3合同有效期限2.服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)時間2.2服務(wù)地點2.3服務(wù)項目3.服務(wù)費用3.1費用構(gòu)成3.2費用支付方式3.3費用調(diào)整4.休假與加班4.1休假制度4.2加班規(guī)定4.3休假工資計算5.保險福利5.1社會保險5.2住房公積金5.3其他福利6.服務(wù)人員權(quán)益保障6.1最低工資保障6.2工作環(huán)境與安全6.3培訓(xùn)與晉升7.用人方責(zé)任7.1服務(wù)質(zhì)量要求7.2職業(yè)道德要求7.3服務(wù)人員待遇保障8.服務(wù)人員義務(wù)8.1服務(wù)質(zhì)量保證8.2遵守規(guī)章制度8.3維護(hù)家庭和諧9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除或終止后的處理10.違約責(zé)任10.1違約行為定義10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約糾紛解決11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序11.3爭議解決費用12.合同附件12.1服務(wù)人員個人資料12.2服務(wù)內(nèi)容清單12.3保險合同13.合同生效與變更13.1合同生效條件13.2合同變更程序13.3合同解除程序14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同簽訂目的本合同旨在明確家庭服務(wù)員與雇主之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，保障家庭服務(wù)員合法權(quán)益，維護(hù)家庭和諧穩(wěn)定。1.2合同適用范圍本合同適用于2024年度家庭服務(wù)員與雇主之間的雇傭關(guān)系。1.3合同有效期限本合同自雙方簽訂之日起生效，至2024年12月31日止。2.服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)時間家庭服務(wù)員每日工作時間不超過10小時，每周工作時間不超過48小時，具體工作時間由雙方協(xié)商確定。2.2服務(wù)地點家庭服務(wù)員在雇主指定的居住地提供服務(wù)。2.3服務(wù)項目服務(wù)內(nèi)容包括但不限于：家務(wù)清潔、照顧老人、兒童及寵物、烹飪、購物等。3.服務(wù)費用3.1費用構(gòu)成服務(wù)費用包括基本工資、加班費、節(jié)假日工資、社保公積金等。3.2費用支付方式服務(wù)費用按月結(jié)算，每月15日前支付上月工資。3.3費用調(diào)整服務(wù)費用根據(jù)當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及市場行情，經(jīng)雙方協(xié)商后進(jìn)行調(diào)整。4.休假與加班4.1休假制度家庭服務(wù)員享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假等休假。4.2加班規(guī)定如需加班，雇主應(yīng)支付不低于加班工資的150%。4.3休假工資計算休假工資按本人上一個月平均工資計算。5.保險福利5.1社會保險雇主為家庭服務(wù)員購買社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2住房公積金雇主為家庭服務(wù)員繳納住房公積金。5.3其他福利雇主根據(jù)實際情況，為家庭服務(wù)員提供其他福利，如節(jié)日禮品、生日禮品等。6.服務(wù)人員權(quán)益保障6.1最低工資保障家庭服務(wù)員月工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。6.2工作環(huán)境與安全雇主確保家庭服務(wù)員工作環(huán)境安全，提供必要的安全防護(hù)措施。6.3培訓(xùn)與晉升雇主為家庭服務(wù)員提供必要的培訓(xùn)，鼓勵其提升自身素質(zhì)，根據(jù)工作表現(xiàn)給予晉升機(jī)會。8.服務(wù)人員義務(wù)8.1服務(wù)質(zhì)量保證家庭服務(wù)員應(yīng)按照服務(wù)內(nèi)容清單，認(rèn)真履行職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量。8.2遵守規(guī)章制度家庭服務(wù)員應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、雇主家的規(guī)章制度，尊重雇主家庭成員。8.3維護(hù)家庭和諧9.合同解除與終止9.1合同解除條件1.家庭服務(wù)員因個人原因提出解除合同；2.雇主因家庭服務(wù)員嚴(yán)重違反合同規(guī)定，經(jīng)警告無效，提出解除合同；3.雇主因家庭服務(wù)員能力不足，無法滿足服務(wù)需求，提出解除合同；4.國家法律法規(guī)或政策調(diào)整，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。9.2合同終止條件1.合同期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致同意終止合同。9.3解除或終止后的處理1.合同解除或終止后，雙方應(yīng)結(jié)清工資、社保公積金等費用；2.家庭服務(wù)員應(yīng)妥善保管雇主家中的財產(chǎn)，不得擅自帶走。10.違約責(zé)任10.1違約行為定義1.家庭服務(wù)員未按照合同約定履行服務(wù)職責(zé)；2.雇主未按照合同約定支付工資、社保公積金等費用；3.雙方違反合同約定，給對方造成損失的。10.2違約責(zé)任承擔(dān)1.違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對方損失；2.違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為產(chǎn)生的法律費用。10.3違約糾紛解決1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決違約糾紛；2.協(xié)商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。11.爭議解決11.1爭議解決方式1.雙方協(xié)商；2.勞動爭議仲裁；3.法律訴訟。11.2爭議解決程序1.雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后30日內(nèi)協(xié)商解決；2.協(xié)商不成的，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；3.仲裁委員會應(yīng)在收到仲裁申請之日起60日內(nèi)作出裁決。11.3爭議解決費用1.爭議解決費用由敗訴方承擔(dān)；2.雙方協(xié)商解決的，費用由雙方協(xié)商分擔(dān)。12.合同附件12.1服務(wù)人員個人資料1.姓名、性別、年齡、身份證號碼；2.聯(lián)系方式、家庭住址；3.健康狀況、教育背景、工作經(jīng)驗等。12.2服務(wù)內(nèi)容清單1.服務(wù)時間、服務(wù)地點；2.服務(wù)項目、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；3.服務(wù)費用、支付方式。12.3保險合同1.社會保險合同；2.住房公積金合同。13.合同生效與變更13.1合同生效條件1.雙方簽字蓋章；2.合同內(nèi)容符合國家法律法規(guī)。13.2合同變更程序1.雙方協(xié)商一致；2.簽訂書面變更協(xié)議。13.3合同解除程序1.雙方協(xié)商一致；2.簽訂書面解除協(xié)議。14.其他約定事項14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本合同中的第三方是指除甲乙雙方之外的，為合同履行提供輔助服務(wù)或具有特定職能的獨立第三方機(jī)構(gòu)或個人，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、法律顧問等。15.2第三方介入目的第三方介入旨在確保合同的公平性、透明度和合法性，提高合同履行的效率和質(zhì)量。16.第三方介入的流程16.1介入申請1.甲乙雙方任何一方均可向?qū)Ψ教岢龅谌浇槿氲纳暾垼?.申請應(yīng)說明介入的具體目的、第三方機(jī)構(gòu)的名稱及資質(zhì)。16.2介入審批1.雙方應(yīng)在收到介入申請之日起5個工作日內(nèi)進(jìn)行審批；2.審批通過的，雙方應(yīng)共同選定第三方機(jī)構(gòu)；3.審批不通過的，雙方應(yīng)協(xié)商解決。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義責(zé)任限額是指第三方在合同履行過程中，因其過錯導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失時，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。17.2責(zé)任限額確定1.雙方應(yīng)在合同中約定第三方責(zé)任限額；2.如未約定，責(zé)任限額按合同標(biāo)的額的10%確定。17.3責(zé)任限額的調(diào)整1.雙方可根據(jù)實際情況，經(jīng)協(xié)商一致后調(diào)整責(zé)任限額；2.調(diào)整后的責(zé)任限額應(yīng)書面通知對方。18.第三方責(zé)權(quán)利18.1責(zé)任1.第三方應(yīng)按照合同約定，履行其輔助服務(wù)或特定職能；2.第三方因自身過錯導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；3.第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定。18.2權(quán)利1.第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和協(xié)助；