航空公司工資發(fā)放標準

航空公司工資發(fā)放標準合同編號：__________甲方（航空公司）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家合法經(jīng)營的航空公司，乙方愿意加入甲方工作，雙方為明確雙方的權利和義務，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守。第一條工資發(fā)放標準1.1基本工資乙方擔任職位的基本工資為每月人民幣（大寫）：__________元整（小寫）：__________元。1.2績效獎金乙方根據(jù)月度、季度、年度績效考核結果，可獲得相應的績效獎金。具體獎金標準由甲方根據(jù)公司規(guī)定和乙方實際工作表現(xiàn)確定。1.3崗位津貼乙方根據(jù)所在崗位享受相應的崗位津貼，具體標準由甲方根據(jù)公司規(guī)定確定。1.4加班工資乙方按照甲方規(guī)定的工作時間執(zhí)行，如因工作需要加班，甲方應按照國家相關法律法規(guī)支付乙方加班工資。1.5獎金及福利乙方按照甲方規(guī)定，可享受年終獎、節(jié)日慰問金、生日禮物等獎金及福利。第二條工資發(fā)放時間及方式2.1甲方每月__________日前將乙方工資及獎金足額支付至乙方指定的銀行賬戶。2.2甲方應按照國家相關法律法規(guī)，為乙方繳納社會保險和住房公積金。第三條合同解除或終止3.1如乙方提前解除或終止本合同，甲方有權按照公司規(guī)定扣除乙方相應的工資及獎金。3.2如甲方解除或終止本合同，應按照國家相關法律法規(guī)支付乙方經(jīng)濟補償。第四條保密條款4.1乙方在甲方工作期間及解除、終止合同后，應對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。4.2乙方違反保密義務的，甲方有權要求乙方承擔違約責任，并賠償因此給甲方造成的損失。第五條法律適用及爭議解決5.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第六條其他條款6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。甲方（航空公司）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.甲方公司規(guī)章制度3.乙方崗位說明書4.社會保險和住房公積金繳納證明5.績效考核辦法6.保密協(xié)議7.甲方公司營業(yè)執(zhí)照復印件8.乙方身份證復印件9.其他與工資發(fā)放相關的證明材料二、違約行為及認定：1.乙方提前解除或終止合同，未按照合同約定提前通知甲方，或未扣除相應工資及獎金。2.甲方未按時足額支付乙方工資及獎金。3.甲方未按照合同約定為乙方繳納社會保險和住房公積金。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等保密信息。5.其他違反合同約定的行為。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指航空公司。2.乙方：指在甲方工作的員工。3.基本工資：指乙方擔任職位的固定月薪。4.績效獎金：指根據(jù)乙方月度、季度、年度績效考核結果發(fā)放的獎金。5.崗位津貼：指根據(jù)乙方所在崗位享受的額外津貼。6.加班工資：指乙方按照甲方規(guī)定工作時間加班所得的工資。7.保密義務：指乙方在甲方工作期間及解除、終止合同后，對甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等保密信息予以保密的義務。8.違約行為：指合同雙方違反合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按時足額支付乙方工資及獎金：乙方應及時與甲方溝通，要求按時足額支付；如溝通無果，可向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。2.甲方未為乙方繳納社會保險和住房公積金：乙方應及時向甲方提出繳納要求；如甲方仍不繳納，可向社會保險和住房公積金管理部門投訴或申請查處。3.乙方泄露甲方保密信息：甲方應及時與乙方溝通，要求乙方停止泄露并賠償損失；如溝通無果，可依法向法院提起訴訟。4.合同解除或終止時，乙方未扣除相應工資及獎金：甲方應按照合同約定扣除相應工資及獎金；如甲方未扣除，乙方可向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。5.其他問題：雙方應及時溝通，協(xié)商解決；如協(xié)商無果，可依法向相關部門投訴或申請仲裁。五、所有應用場景：1.航空公司與員工簽訂工資發(fā)放標準合同。2.航空公司與員工變更工資待遇時，簽訂補充協(xié)議。3.航空公司與員工解除或終止合同，按照合同約定支付工資及獎金。4.航空公司為員工繳納社會保險和住房公積金。5.航空公司對員