二零二五版幼兒園保安勞動合同范本及團隊建設活動安排3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四版幼兒園保安勞動合同范本及團隊建設活動安排本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期3.工作內容與職責3.1工作內容3.2工作職責4.工作時間與地點4.1工作時間4.2工作地點5.工資待遇5.1基本工資5.2獎金與補貼5.3工資支付方式6.社會保險與福利6.1社會保險6.2福利待遇7.休假制度7.1常年休假7.2事假7.3病假8.培訓與發(fā)展8.1在職培訓8.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃9.違約責任9.1甲方違約責任9.2乙方違約責任10.保密條款10.1保密內容10.2保密期限11.解除與終止合同11.1合同解除條件11.2合同終止條件12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構13.其他約定事項13.1不可抗力13.2合同附件14.合同生效與修改14.1合同生效條件14.2合同修改程序第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名稱：X幼兒園1.1.2甲方地址：省市區(qū)街道號1.1.3甲方法定代表人：1.1.4甲方聯(lián)系電話：13856781.2乙方基本信息1.2.1乙方姓名：1.2.2乙方身份證號碼：056781.2.3乙方住址：省市區(qū)街道號1.2.4乙方聯(lián)系電話：13956782.合同期限2.1合同起始日期：2024年3月1日2.2合同終止日期：2025年2月28日3.工作內容與職責3.1工作內容3.1.1負責幼兒園的安全保衛(wèi)工作，確保幼兒園師生人身、財產安全。3.1.2參與幼兒園的日常巡查，及時發(fā)現(xiàn)和報告安全隱患。3.1.3配合幼兒園進行安全教育和演練活動。3.2工作職責3.2.1嚴格執(zhí)行幼兒園的安全管理制度，確保各項安全措施落實到位。3.2.2加強與幼兒園其他部門的溝通與協(xié)作，共同維護幼兒園的安全穩(wěn)定。3.2.3對幼兒園內部人員進行安全培訓，提高安全意識。4.工作時間與地點4.1工作時間4.1.1工作時間：每周一至周五，上午8:00至下午17:00，午休時間12:00至13:00。4.1.2法定節(jié)假日及周末休息。4.2工作地點4.2.1工作地點：X幼兒園5.工資待遇5.1基本工資5.1.1基本工資：每月人民幣5000元。5.2獎金與補貼5.2.1績效獎金：根據(jù)年度考核結果，年終給予一定比例的績效獎金。5.2.2交通補貼：每月人民幣200元。5.3工資支付方式5.3.1每月5日支付上一個月的工資。6.社會保險與福利6.1社會保險6.1.1甲方按規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2福利待遇6.2.1乙方享有國家法定節(jié)假日及帶薪年休假。6.2.2甲方為乙方提供必要的工作條件和安全保障。7.休假制度7.1常年休假7.1.1乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假，每年累計不超過15天。7.2事假7.2.1乙方因特殊情況需要請假，應提前向甲方提出書面申請，經批準后方可休假。7.3病假7.3.1乙方因病需休假，應提供醫(yī)院證明，經甲方批準后方可休假。病假期間，甲方按規(guī)定支付病假工資。8.培訓與發(fā)展8.1在職培訓8.1.1甲方應定期為乙方提供崗位技能培訓和安全教育，提高乙方的工作能力。8.1.2乙方應積極參加甲方組織的各類培訓，提高自身綜合素質。8.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃8.2.1甲方將為乙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導，幫助乙方實現(xiàn)個人職業(yè)目標。8.2.2乙方應根據(jù)甲方提供的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，制定個人發(fā)展計劃，并定期向甲方匯報進展情況。9.違約責任9.1甲方違約責任9.1.1若甲方未按合同約定支付工資或繳納社會保險，應向乙方支付相應的違約金。9.1.2若甲方未履行培訓義務，乙方有權要求甲方承擔相應的賠償責任。9.2乙方違約責任9.2.1若乙方未履行合同約定的保密義務，應對甲方承擔相應的賠償責任。9.2.2若乙方嚴重違反工作紀律或崗位職責，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應的賠償責任。10.保密條款10.1保密內容10.1.1本合同約定的保密內容主要包括甲方的商業(yè)秘密、技術秘密和其他涉及甲方的機密信息。10.2保密期限10.2.1本合同約定的保密期限自合同生效之日起至合同終止后兩年。11.解除與終止合同11.1合同解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同。11.1.2乙方因健康原因無法履行合同，經甲方認可后可以解除合同。11.2合同終止條件11.2.1合同期滿，雙方無異議，合同自行終止。11.2.2乙方嚴重違反合同約定，甲方有權解除合同。12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決。12.2爭議解決機構12.2.1如協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。13.其他約定事項13.1不可抗力13.1.1發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法履行時，雙方應協(xié)商解決，必要時可以解除合同。13.2合同附件13.2.1本合同附件包括但不限于：乙方入職登記表、乙方體檢報告等。14.合同生效與修改14.1合同生效條件14.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同修改程序14.2.1合同的修改應采取書面形式，經雙方簽字蓋章后生效。未經雙方書面同意，任何一方不得單方面修改合同內容。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同中的“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構、咨詢公司、培訓機構、保險公司等。15.2第三方介入目的15.2.1第三方介入的目的是為了協(xié)助合同雙方更好地履行合同義務，提高合同履行的效率，或為了解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。15.3第三方介入方式15.3.1.1提供專業(yè)咨詢服務；15.3.1.2進行合同履行的監(jiān)督和評估；15.3.1.3協(xié)助合同雙方進行爭議解決；15.3.1.4提供培訓和教育服務；15.3.1.5其他雙方同意的方式。15.4第三方責任15.4.1第三方在介入合同履行過程中，應遵守法律法規(guī)和合同約定，對因其行為導致的任何損失或損害，第三方應承擔相應的法律責任。15.5第三方責任限額15.5.1第三方的責任限額由雙方在合同中約定，具體包括：15.5.1.1第三方因自身過錯導致的損失，其責任限額不超過合同總金額的10%；15.5.1.2第三方因不可抗力導致的損失，其責任限額由雙方另行協(xié)商確定。16.甲乙方額外條款16.1甲方額外條款16.1.1甲方應確保第三方具備相應的資質和能力，并在合同中明確第三方的責任范圍。16.1.2甲方應監(jiān)督第三方的工作，確保其工作符合合同要求。16.2乙方額外條款16.2.1乙方應積極配合第三方的工作，并提供必要的協(xié)助。16.2.2乙方應向甲方報告第三方的工作進展和存在的問題。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的關系17.1.1第三方與甲方之間是服務與被服務的關系，甲方支付服務費用給第三方。17.2第三方與乙方的關系17.2.1第三方與乙方之間是協(xié)助與被協(xié)助的關系，乙方配合第三方的工作。17.3第三方與其他各方的責任劃分17.3.1第三方對甲方和乙方的責任，應按照合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定承擔。17.3.2甲方和乙方對第三方的責任，應按照合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定承擔。18.第三方介入合同的終止18.1.1合同履行完畢；18.1.2雙方協(xié)商一致；18.1.3第三方無法履行合同義務；18.1.4發(fā)生不可抗力事件。18.2第三方介入合同終止后的處理18.2.3如第三方工作不符合合同要求，甲方和乙方有權要求第三方承擔相應的責任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方入職登記表要求：填寫完整，包括個人信息、教育背景、工作經歷等。說明：用于記錄乙方的基本情況和入職信息。2.乙方體檢報告要求：提供近期的體檢報告，證明乙方身體健康，能夠勝任工作。說明：用于證明乙方符合工作要求。3.合同簽訂確認書要求：雙方簽字蓋章，確認合同內容。說明：用于證明合同已經生效。4.第三方服務協(xié)議要求：明確第三方服務內容、費用、責任等。說明：用于規(guī)范第三方在合同履行中的角色和責任。5.培訓記錄要求：記錄乙方參加的培訓課程、時間、內容等。說明：用于證明乙方接受了必要的培訓。6.休假申請表要求：填寫完整，包括休假原因、時間、審批情況等。說明：用于記錄乙方的休假情況。7.違約金支付憑證要求：提供支付違約金的憑證。說明：用于證明違約金的支付。8.爭議解決記錄要求：記錄爭議解決的過程和結果。說明：用于證明爭議已經得到解決。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方違約行為及責任認定1.1未按時支付工資責任認定：甲方應向乙方支付相應的違約金，違約金按每日工資的千分之五計算。示例：若甲方未在規(guī)定時間內支付工資，乙方有權要求甲方支付違約金。1.2未按規(guī)定繳納社會保險責任認定：甲方應補繳未繳納的社會保險，并支付乙方相應的賠償金。示例：若甲方未按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險，乙方有權要求甲方補繳并支付賠償金。2.乙方違約行為及責任認定2.1嚴重違反工作紀律責任認定：乙方應承擔相應的賠償責任，甲方有權解除合同。示例：若乙方在工作時間酗酒，導致安全事故，乙方應承擔賠償責任。2.2嚴重違反崗位職責責任認定：乙方應承擔相應的賠償責任，甲方有權解除合同。示例：若乙方未履行安全保衛(wèi)職責，導致幼兒園發(fā)生安全事故，乙方應承擔賠償責任。2.3未履行保密義務責任認定：乙方應承擔相應的賠償責任，甲方有權解除合同。示例：若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應承擔賠償責任。全文完。二零二四版幼兒園保安勞動合同范本及團隊建設活動安排1本合同目錄一覽1.合同簽訂1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期及地點1.3合同生效日期2.勞動合同期限2.1合同期限2.2合同續(xù)簽2.3合同解除3.工作崗位與職責3.1工作崗位3.2職責描述3.3工作時間4.工作地點與工作環(huán)境4.1工作地點4.2工作環(huán)境4.3安全保障5.工資待遇5.1基本工資5.2獎金及補貼5.3工資支付方式5.4工資調整6.社會保險與福利6.1社會保險6.2住房公積金6.3福利待遇7.休假制度7.1帶薪年假7.2事假、病假、產假7.3休假申請與審批8.考勤與獎懲8.1考勤制度8.2獎勵制度8.3懲戒制度9.團隊建設活動安排9.1活動目的9.2活動內容9.3活動時間與地點9.4活動組織與參與10.違約責任10.1違約情形10.2違約責任承擔10.3違約賠償11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序11.3爭議解決機構12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件12.3合同解除與終止的程序13.合同附件13.1附件一：崗位職責說明書13.2附件二：工資表13.3附件三：社會保險與福利明細14.其他約定事項14.1合同解釋14.2合同生效14.3合同修改與補充第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1.1發(fā)包方：名稱：幼兒園地址：市區(qū)街道號法定代表人：1.1.2承包方：名稱：保安服務公司地址：市區(qū)街道號法定代表人：第二條合同簽訂2.1.1本合同雙方于2024年X月X日在市區(qū)街道號簽訂。2.1.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第三條勞動合同期限3.1.1本合同期限為三年，自2024年X月X日起至2027年X月X日止。3.1.2合同期滿后，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽。第四條工作崗位與職責4.1.1承包方指派保安人員至幼兒園擔任保安工作。4.1.2保安人員應負責幼兒園的安全保衛(wèi)、巡邏檢查、秩序維護等工作。4.1.3保安人員應遵守國家法律法規(guī)、幼兒園規(guī)章制度及公司內部管理規(guī)定。第五條工作地點與工作環(huán)境5.1.1保安人員的工作地點為幼兒園。5.1.2工作環(huán)境應滿足國家相關安全標準和幼兒園的規(guī)定。5.1.3幼兒園應提供必要的安全保障措施，確保保安人員的人身安全。第六條工資待遇6.1.1承包方每月支付保安人員基本工資人民幣元。6.1.2保安人員享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假等福利待遇。6.1.3承包方根據(jù)國家規(guī)定及公司實際情況，對保安人員實施績效考核，并給予相應的獎金及補貼。第七條社會保險與福利7.1.1承包方按照國家規(guī)定為保安人員繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。7.1.2承包方為保安人員繳納住房公積金。7.1.3承包方根據(jù)國家規(guī)定及公司實際情況，為保安人員提供必要的福利待遇，包括節(jié)假日慰問、生日福利等。第八條休假制度8.1.1保安人員享有國家法定節(jié)假日、帶薪年假、事假、病假、產假等休假待遇。8.1.2保安人員的帶薪年假為每年X天，自入職滿一年后開始享有。8.1.3事假：保安人員因私事需要請假，應提前X天向單位提出申請，經批準后方可休假。8.1.4病假：保安人員因病需休假，應提供醫(yī)療機構出具的病假證明，按實際情況批準休假。8.1.5產假：女保安人員生育，按照國家規(guī)定享受產假。8.1.6休假申請與審批：保安人員需填寫休假申請表，經部門負責人批準后，報人力資源部門備案。第九條考勤與獎懲9.1.1幼兒園設立考勤制度，保安人員應按時上下班，不得遲到、早退。9.1.2考勤記錄應真實、準確，如有異常情況，應及時查明原因。9.1.3獎勵制度：保安人員表現(xiàn)優(yōu)秀，可給予表彰和物質獎勵。9.1.4懲戒制度：保安人員如有違反幼兒園規(guī)章制度的行為，將根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、記過、降職等處分。第十條團隊建設活動安排10.1.1幼兒園每年組織至少兩次團隊建設活動，旨在增強保安團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。10.1.2活動內容可包括戶外拓展、體育比賽、技能培訓等。10.1.3活動時間與地點由幼兒園提前通知，保安人員應積極參與。10.1.4活動組織與參與：幼兒園指定專人負責活動的策劃和組織，保安人員應按照要求參加。第十一條違約責任11.1.1如一方違反本合同約定，導致合同無法履行或造成對方損失的，應承擔違約責任。11.1.2違約責任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。11.1.3違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成時，可向人民法院提起訴訟。第十二條爭議解決12.1.1雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決。12.1.2協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會仲裁。12.1.3仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。第十三條合同解除與終止13.1.1合同解除條件：發(fā)生不可抗力、一方嚴重違約等情況，另一方有權解除合同。13.1.2合同終止條件：合同期限屆滿，或雙方協(xié)商一致解除合同。13.1.3合同解除與終止的程序：任何一方提出解除或終止合同，應提前X天書面通知對方。第十四條其他約定事項14.1.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.1.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.1.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1.1本合同所稱第三方，是指除合同雙方（甲方：幼兒園，乙方：保安服務公司）以外的任何個人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介方、技術服務提供商、設備供應商、保險機構等。第二條第三方介入的目的和范圍2.1.1第三方介入的目的是為了協(xié)助合同雙方更好地履行合同義務，提高服務質量，降低風險，或實現(xiàn)合同中的特定目標。2.1.2.1提供專業(yè)技術服務；2.1.2.2提供設備供應和安裝；2.1.2.3提供保險保障；2.1.2.4協(xié)助解決合同履行過程中的爭議；2.1.2.5進行合同履行的監(jiān)督和評估。第三條第三方責任限額3.1.1第三方在履行其職責過程中，因自身原因造成的損失，其責任限額由合同雙方與第三方在簽訂相關協(xié)議時約定。3.1.2第三方責任限額應合理設定，以保障合同雙方的合法權益。3.1.3第三方責任限額包括但不限于直接損失、間接損失、罰款、罰金等。第四條第三方與合同雙方的權責劃分4.1.1第三方應遵守國家法律法規(guī)、本合同及與合同雙方簽訂的相關協(xié)議。4.1.2第三方在履行職責時，應接受合同雙方的監(jiān)督和管理。4.1.3第三方在合同履行過程中產生的權利和義務，由合同雙方與第三方在相關協(xié)議中明確劃分。第五條第三方介入的程序5.1.2第三方介入前，合同雙方應與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方權利義務。5.1.3第三方介入后，合同雙方應就第三方的工作內容、進度、質量等進行監(jiān)督和評估。第六條第三方介入的變更和終止6.1.1第三方介入期間，如需變更或終止第三方介入，合同雙方應與第三方協(xié)商一致，并簽訂書面變更或終止協(xié)議。6.1.2第三方介入的變更或終止，不影響本合同其他條款的效力。第七條第三方介入的費用7.1.1第三方介入的費用，包括但不限于服務費、設備費、保險費等，由合同雙方與第三方在簽訂相關協(xié)議時約定。7.1.2第三方介入的費用，應由合同雙方按照約定支付。第八條第三方介入的風險承擔8.1.1第三方介入的風險，包括但不限于操作風險、技術風險、法律風險等，由合同雙方與第三方在簽訂相關協(xié)議時約定。8.1.2第三方介入的風險承擔，應合理分配，以保障合同雙方的合法權益。第九條第三方介入的保密義務9.1.1第三方在介入合同履行過程中，應遵守保密義務，不得泄露合同雙方的商業(yè)秘密或個人隱私。9.1.2第三方違反保密義務，應承擔相應的法律責任。第十條第三方介入的爭議解決10.1.1第三方介入過程中發(fā)生的爭議，應由合同雙方與第三方協(xié)商解決。10.1.2協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會仲裁或向人民法院提起訴訟。第十一條本合同與第三方協(xié)議的關系11.1.1本合同與第三方協(xié)議是相互補充的關系，如第三方協(xié)議與本合同內容沖突，以本合同為準。11.1.2第三方協(xié)議的簽訂和履行，不影響本合同的效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：崗位職責說明書要求：詳細描述保安人員的崗位職責、工作流程、工作標準等。說明：崗位職責說明書是保安人員履行職責的重要依據(jù)，應清晰明確。2.附件二：工資表要求：包括保安人員的工資構成、支付周期、支付方式等。說明：工資表是保安人員了解自身工資待遇的依據(jù)，應定期更新。3.附件三：社會保險與福利明細要求：詳細列出保安人員應繳納的社會保險種類、繳費比例、福利待遇等。說明：社會保險與福利明細是保安人員了解自身社會保障的重要文件。4.附件四：休假制度及申請表要求：明確休假制度、休假申請流程、審批權限等。說明：休假制度及申請表是保安人員申請休假的依據(jù)。5.附件五：考勤制度及記錄表要求：明確考勤制度、考勤記錄要求、獎懲措施等。說明：考勤制度及記錄表是監(jiān)督保安人員考勤情況的重要文件。要求：詳細列出活動內容、時間、地點、參與人員、活動效果等。7.附件七：違約責任認定及賠償標準要求：明確違約行為的種類、責任認定標準、賠償金額等。說明：違約責任認定及賠償標準是處理違約行為的重要依據(jù)。8.附件八：第三方介入協(xié)議要求：詳細列明第三方介入的目的、范圍、費用、責任限額等。說明：第三方介入協(xié)議是明確第三方與合同雙方權責的重要文件。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：保安人員遲到、早退、擅自離崗責任認定標準：根據(jù)遲到、早退次數(shù)及擅自離崗情況，給予警告、記過、降職等處分。示例：保安人員連續(xù)三次遲到，將被給予警告處分。2.違約行為：保安人員未按照規(guī)定佩戴工作證、制服責任認定標準：給予警告、記過等處分。示例：保安人員在工作期間未佩戴工作證，將被給予警告處分。3.違約行為：保安人員違反幼兒園規(guī)章制度責任認定標準：根據(jù)違規(guī)程度，給予警告、記過、降職等處分。示例：保安人員在工作期間吸煙，將被給予記過處分。4.違約行為：第三方未按約定履行職責責任認定標準：根據(jù)第三方違約程度，要求其承擔相應的違約責任，包括賠償損失、支付違約金等。示例：第三方在提供技術服務時，由于自身原因導致服務中斷，需向甲方賠償相應損失。5.違約行為：合同一方未按時支付費用責任認定標準：根據(jù)逾期支付時間，要求違約方支付違約金，并承擔相應的法律責任。示例：甲方未按時支付保安人員工資，需向乙方支付違約金，并承擔相應的法律責任。全文完。二零二四版幼兒園保安勞動合同范本及團隊建設活動安排2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方（幼兒園名稱）1.2乙方（保安人員姓名）1.3甲方地址1.4乙方住址1.5甲方聯(lián)系電話1.6乙方聯(lián)系電話2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件3.工作內容與職責3.1工作崗位3.2工作時間3.3工作地點3.4工作職責3.5工作要求4.工資待遇4.1基本工資4.2獎金及補貼4.3工資支付方式4.4工資調整5.社會保險與福利5.1社會保險繳納5.2住房公積金繳納5.3休假制度5.4其他福利待遇6.勞動保護與安全6.1安全培訓6.2勞動保護用品6.3安全責任7.違約責任7.1甲方違約責任7.2乙方違約責任8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除程序10.保密條款10.1保密內容10.2保密期限10.3違約責任11.團隊建設活動安排11.1活動目的11.2活動時間11.3活動地點11.4活動內容11.5參與人員11.6活動經費12.其他約定12.1不可抗力12.2法律變更12.3合同附件13.合同生效與修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序14.合同附件清單14.1附件一：工作職責說明書14.2附件二：工資明細表14.3附件三：社會保險繳納明細14.4附件四：團隊建設活動計劃表第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方（幼兒園名稱）：幼兒園1.2乙方（保安人員姓名）：1.3甲方地址：市區(qū)路號1.4乙方住址：市區(qū)路號1.5甲方聯(lián)系電話：02156781.6乙方聯(lián)系電話：13856782.合同期限2.1合同起始日期：2024年1月1日2.2合同終止日期：2024年12月31日2.3合同續(xù)簽條件：根據(jù)雙方協(xié)商，合同到期前一個月內，如無特殊情況，可自動續(xù)簽一年。3.工作內容與職責3.1工作崗位：幼兒園保安3.2工作時間：每日8小時，每周工作5天，具體工作時間由甲方安排。3.3工作地點：幼兒園3.4工作職責：3.4.1嚴格執(zhí)行幼兒園安全管理制度，確保幼兒園內部安全。3.4.2負責幼兒園出入口的巡查、登記、接待工作。3.4.3維護幼兒園內部秩序，防止意外事故發(fā)生。3.4.4協(xié)助處理幼兒園內部突發(fā)事件。3.5工作要求：3.5.2乙方需具備一定的安全防范意識和處理突發(fā)事件的能力。3.5.3乙方需遵守國家法律法規(guī)和幼兒園的各項規(guī)章制度。4.工資待遇4.1基本工資：人民幣5000元/月4.2獎金及補貼：根據(jù)幼兒園實際情況，按月發(fā)放績效獎金及交通補貼。4.3工資支付方式：每月10日前以銀行轉賬方式支付至乙方指定賬戶。4.4工資調整：根據(jù)國家政策及幼兒園實際情況，每年調整一次基本工資。5.社會保險與福利5.1社會保險繳納：乙方按照國家規(guī)定繳納社會保險，甲方為其繳納相應的社會保險費。5.2住房公積金繳納：乙方按照國家規(guī)定繳納住房公積金，甲方為其繳納相應的住房公積金。5.3休假制度：乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假等休假待遇。5.4其他福利待遇：根據(jù)幼兒園實際情況，提供生日禮品、節(jié)日慰問金等福利待遇。6.勞動保護與安全6.1安全培訓：甲方定期組織乙方參加安全培訓，提高乙方安全防范意識和處理突發(fā)事件的能力。6.2勞動保護用品：甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，如工作服、手套等。6.3安全責任：乙方在履行職責過程中，如因自身原因造成事故，應承擔相應的責任。7.違約責任7.1甲方違約責任：7.1.1甲方未按時足額支付乙方工資，應支付違約金，違約金為應支付工資的20%。7.1.2甲方未按照約定提供勞動保護用品，應承擔相應責任。7.2乙方違約責任：7.2.1乙方未按約定履行工作職責，應承擔相應責任。7.2.2乙方因自身原因造成事故，應承擔相應責任。8.爭議解決8.1爭議解決方式：雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。8.2.1甲方所在地的人民法院8.2.2甲方所在地的人民調解委員會8.2.3甲方所在地的仲裁委員會9.合同解除與終止9.1合同解除條件：9.1.1乙方因個人原因提出辭職，應提前一個月書面通知甲方。9.1.2甲方因乙方嚴重違反合同約定，有權解除合同。9.1.3乙方因不可抗力導致合同無法履行，經甲方確認后，合同可解除。9.2合同終止條件：9.2.1合同期滿，雙方無續(xù)簽意愿。9.2.2任何一方違約，對方有權解除合同。9.3合同解除程序：9.3.1乙方提出解除合同，需書面通知甲方，并說明解除原因。9.3.2甲方收到解除通知后，應在五個工作日內予以確認，并辦理相關手續(xù)。10.保密條款10.1保密內容：乙方在履行職責過程中，了解到的幼兒園內部信息、學生信息等，均為保密內容。10.2保密期限：保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年。10.3違約責任：乙方違反保密義務，泄露保密信息，應承擔相應的法律責任。11.團隊建設活動安排11.1活動目的：增強團隊凝聚力，提高工作效率。11.2活動時間：每年至少組織一次，具體時間由甲方提前通知。11.3活動地點：甲方指定地點或雙方協(xié)商確定的地點。11.4活動內容：戶外拓展訓練、團隊游戲、知識競賽等。11.5參與人員：全體保安人員及甲方相關人員。11.6活動經費：由甲方承擔，不得向乙方收取任何費用。12.其他約定12.1不可抗力：因自然災害、政府行為、社會異常事件等不可抗力因素導致合同無法履行，雙方互不承擔責任。12.2法律變更：如國家法律法規(guī)發(fā)生變更，影響合同履行，雙方應協(xié)商解決，必要時可調整合同內容。13.合同生效與修改13.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同修改程序：對本合同的修改，需經雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。14.合同附件清單14.1附件一：工作職責說明書14.2附件二：工資明細表14.3附件三：社會保險繳納明細14.4附件四：團隊建設活動計劃表第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與范圍15.1定義：本合同所指的第三方，包括但不限于中介方、咨詢服務方、評估機構、技術支持方等，為甲方或乙方提供相關服務或協(xié)助的獨立實體。15.2范圍：第三方介入的范圍包括但不限于合同簽訂、履行過程中的咨詢、評估、技術支持、調解、仲裁等。16.第三方介入的審批與監(jiān)督16.1審批：任何第三方介入本合同，需經甲乙雙方書面同意，并明確第三方的職責和權限。16.2監(jiān)督：甲方和乙方有權對第三方的介入活動進行監(jiān)督，確保其履行合同義務。17.第三方介入的職責與義務17.1職責：第三方應根據(jù)合同約定，提供專業(yè)、高效的服務，協(xié)助甲乙雙方履行合同義務。17.2義務：第三方應遵守國家法律法規(guī)，尊重甲乙雙方的合法權益，保守商業(yè)秘密。18.第三方介入的責權利劃分18.1責任：第三方在介入過程中，如因自身原因導致合同無法履行或造成損失，應承擔相應責任。18.2權利：第三方有權根據(jù)合同約定收取服務費用，并享有相應的報酬。18.3利益：第三方在介入過程中，應維護甲乙雙方的合法權益，不得損害甲方或乙方的利益。19.第三方介入的合同附加條款19.1第三方介入的合同：第三方介入本合同，應與甲乙雙方簽訂單獨的合同，明確雙方的權利義務。19.2第三方介入的期限：第三方介入的期限應與原合同期限一致，或根據(jù)具體情況另行約定。20.第三方責任限額20.1限額定義：本合同所指的第三方責任限額，是指第三方因違約行為給甲乙雙方造成損失的最高賠償金額。20.2限額確定：第三方責任限額由甲乙雙方在簽訂本合同時協(xié)商確定，并在第三方介入的合同中明確。20.3限額調整：如因國家法律法規(guī)變更或市場環(huán)境變化，第三方責任限額可經甲乙雙方協(xié)商后調整。21.第三方介入的爭議解