工傷勞動合同（2篇）

工傷勞動合同一、勞動合同基本信息

1.用人單位名稱：____________________

2.用人單位地址：____________________

3.用人單位法定代表人：____________________

4.勞動者姓名：____________________

5.勞動者身份證號：____________________

6.勞動者住址：____________________

7.勞動合同簽訂日期：____________________

二、勞動合同期限

1.本勞動合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作內容

1.勞動者從事崗位：____________________

2.工作任務：____________________

3.工作地點：____________________

四、工作時間和休息休假

1.工作時間：按照國家規(guī)定的工作時間執(zhí)行。

2.休息休假：按照國家法定節(jié)假日和公司規(guī)定執(zhí)行。

五、勞動報酬

1.勞動者工資待遇：基本工資+崗位工資+績效工資+其他補貼。

2.工資支付方式：現(xiàn)金支付或轉賬支付。

3.工資支付周期：每月支付一次。

六、社會保險和福利待遇

1.用人單位按照國家規(guī)定為勞動者繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險。

2.用人單位為勞動者提供以下福利待遇：____________________

七、勞動保護

1.用人單位按照國家規(guī)定為勞動者提供必要的勞動保護措施。

2.用人單位對勞動者進行安全教育和培訓，確保勞動者具備必要的安全知識。

八、工傷處理

1.勞動者在工作中發(fā)生工傷，用人單位應當及時救治，并按照國家規(guī)定辦理工傷認定、傷殘等級評定、工傷賠償?shù)认嚓P手續(xù)。

2.勞動者在工傷治療期間，用人單位按照國家規(guī)定支付工資、醫(yī)療費、護理費等相關費用。

3.勞動者在工傷康復期間，用人單位應當為其保留工作崗位。

九、勞動合同的解除和終止

1.勞動合同解除或終止的條件：____________________

2.勞動合同解除或終止的程序：____________________

十、其他約定

1.本勞動合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

2.本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

勞動者（簽名）：____________________

用人單位（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________工傷勞動合同（二）一、勞動合同雙方

1.用人單位：__________（以下簡稱甲方）

2.勞動者：__________（以下簡稱乙方）

二、勞動合同期限

1.本合同自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

三、工作內容

1.乙方在工傷期間，根據(jù)甲方的工作安排，從事適當?shù)墓ぷ鳌?/p>

四、工資待遇

1.乙方在工傷期間，甲方按照國家有關工傷待遇的規(guī)定，支付乙方工資。

2.乙方工資的計算方式為：__________。

五、醫(yī)療待遇

1.乙方在工傷期間，甲方負責為乙方提供必要的醫(yī)療救治，并按照國家有關工傷醫(yī)療待遇的規(guī)定支付醫(yī)療費用。

2.乙方在工傷期間，甲方應當為乙方辦理工傷保險，并按照國家有關工傷保險的規(guī)定支付保險費用。

六、休息與休假

1.乙方在工傷期間，根據(jù)國家有關工傷休息與休假的規(guī)定，享有相應的休息和休假待遇。

七、勞動合同解除與終止

1.在工傷期間，除非乙方自愿解除勞動合同，否則甲方不得解除勞動合同。

2.本合同期滿后，如乙方仍未康復，雙方可以根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽勞動合同。

八、其他事項

1.雙方應遵守國家有關工傷待遇的法律法規(guī)，履行各自的義務。

2.本