二零二四年度宿管員宿舍文化氛圍營造與活動組織合同3篇_第1頁
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文檔簡介

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度宿管員宿舍文化氛圍營造與活動組織合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1宿舍管理部門1.2宿管員2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期3.宿舍文化氛圍營造目標3.1文化氛圍營造的具體內(nèi)容3.2文化氛圍營造的預(yù)期效果4.活動組織內(nèi)容4.1活動類型4.2活動頻率4.3活動規(guī)模5.活動策劃與實施5.1活動策劃要求5.2活動實施流程5.3活動效果評估6.宿舍管理職責6.1宿舍安全管理6.2宿舍衛(wèi)生管理6.3宿舍設(shè)施設(shè)備管理7.宿舍文化建設(shè)7.1宿舍文化宣傳7.2宿舍文化活動參與7.3宿舍文化氛圍維護8.薪酬待遇8.1薪酬標準8.2薪酬支付方式8.3獎金及補貼9.工作時間與休息9.1工作時間安排9.2休息時間安排9.3節(jié)假日安排10.違約責任10.1宿舍管理部門違約責任10.2宿管員違約責任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序13.合同生效13.1合同生效條件13.2合同生效日期14.其他約定事項14.1合同附件14.2通知方式14.3合同解釋權(quán)第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1宿舍管理部門1.1.1單位名稱:大學宿舍管理中心1.1.2地址:省市區(qū)路號1.1.3聯(lián)系人:1.1.4聯(lián)系電話:138xxxx56781.2宿管員1.2.1姓名:1.2.2身份證號碼:056781.2.3聯(lián)系電話:139xxxx56782.合同期限2.1合同起始日期:2024年1月1日2.2合同終止日期:2024年12月31日3.宿舍文化氛圍營造目標3.1文化氛圍營造的具體內(nèi)容3.1.1定期舉辦宿舍文化節(jié),包括書法、繪畫、攝影等比賽3.1.2營造溫馨舒適的宿舍環(huán)境,包括墻面裝飾、綠植擺放等3.1.3定期組織宿舍成員開展集體活動,增進宿舍成員之間的友誼3.2文化氛圍營造的預(yù)期效果3.2.1提高宿舍成員的文化素養(yǎng)和審美能力3.2.2增強宿舍成員的團隊協(xié)作精神3.2.3營造和諧、文明、向上的宿舍文化氛圍4.活動組織內(nèi)容4.1活動類型4.1.1文藝類活動:如歌唱比賽、舞蹈表演等4.1.2體育類活動:如籃球比賽、羽毛球比賽等4.1.3主題教育活動:如環(huán)保知識講座、心理健康講座等4.2活動頻率4.2.1每月至少舉辦一次文藝類活動4.2.2每季度至少舉辦一次體育類活動4.2.3每學期至少舉辦一次主題教育活動4.3活動規(guī)模4.3.1文藝類活動:參與人數(shù)不少于20人4.3.2體育類活動:參與人數(shù)不少于30人4.3.3主題教育活動:參與人數(shù)不少于50人5.活動策劃與實施5.1活動策劃要求5.1.1活動策劃應(yīng)結(jié)合宿舍文化氛圍營造目標,設(shè)計富有創(chuàng)意和特色的活動方案5.1.2活動策劃應(yīng)充分考慮宿舍成員的興趣和需求5.1.3活動策劃應(yīng)確?;顒影踩?、有序進行5.2活動實施流程5.2.1提前一個月完成活動策劃5.2.2提前兩周發(fā)布活動通知5.2.3提前一周完成活動場地布置和設(shè)備調(diào)試5.2.4活動當天負責現(xiàn)場組織和協(xié)調(diào)5.3活動效果評估5.3.1活動結(jié)束后,收集宿舍成員的反饋意見5.3.3根據(jù)評估結(jié)果對活動進行改進和優(yōu)化6.宿舍管理職責6.1宿舍安全管理6.1.1負責宿舍的日常安全管理,確保宿舍成員的人身和財產(chǎn)安全6.1.2定期檢查宿舍消防設(shè)施,確保消防通道暢通6.1.3及時處理宿舍安全隱患,防止安全事故發(fā)生6.2宿舍衛(wèi)生管理6.2.1負責宿舍的日常衛(wèi)生管理,保持宿舍環(huán)境整潔6.2.2定期組織宿舍衛(wèi)生檢查,對衛(wèi)生不達標者進行整改6.3宿舍設(shè)施設(shè)備管理6.3.1負責宿舍設(shè)施設(shè)備的日常維護和管理6.3.2及時報修損壞的設(shè)施設(shè)備,確保宿舍設(shè)施設(shè)備正常運行6.3.3定期對宿舍設(shè)施設(shè)備進行檢查,確保其安全可靠8.薪酬待遇8.1薪酬標準8.1.1基本工資:每月人民幣2000元8.1.2崗位津貼:每月人民幣500元8.1.3夜班補貼:夜間工作每班次人民幣100元8.2薪酬支付方式8.2.1每月10日前支付上月工資8.2.2通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至宿管員指定的賬戶8.3獎金及補貼8.3.1年終獎金:根據(jù)年度工作表現(xiàn),年終獎金為基本工資的13倍8.3.2高溫補貼:夏季高溫期間,每月額外補貼人民幣200元8.3.3交通補貼:每月人民幣100元,用于上下班交通費用9.工作時間與休息9.1工作時間安排9.1.1標準工作時間:每周工作40小時,每日工作8小時9.1.2周末及法定節(jié)假日安排輪休9.2休息時間安排9.2.1每周至少休息2天9.2.2休息時間不得少于連續(xù)24小時9.3節(jié)假日安排9.3.1按照國家法定節(jié)假日安排休息9.3.2節(jié)假日加班需提前申請,并支付加班費10.違約責任10.1宿舍管理部門違約責任10.1.1未按時支付宿管員工資,應(yīng)支付滯納金,并賠償宿管員損失10.1.2未履行合同約定的其他義務(wù),應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任10.2宿管員違約責任10.2.1未按合同規(guī)定履行職責,導(dǎo)致宿舍管理不善,應(yīng)承擔相應(yīng)責任10.2.2未按時完成工作任務(wù),經(jīng)警告后仍不改正,宿舍管理部門有權(quán)解除合同11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議11.1.2協(xié)商不成的,可以向合同簽訂地人民法院提起訴訟11.2爭議解決機構(gòu)11.2.1本合同爭議解決機構(gòu)為市仲裁委員會11.2.2仲裁地點為市12.合同解除12.1合同解除條件12.1.1宿管員嚴重違反合同約定,宿舍管理部門有權(quán)解除合同12.1.2宿舍管理部門因特殊原因需解除合同,應(yīng)提前一個月通知宿管員12.2合同解除程序12.2.1雙方協(xié)商一致解除合同12.2.2一方提出解除合同,另一方在接到通知后7日內(nèi)未提出異議,視為同意解除13.合同生效13.1合同生效條件13.1.1雙方簽署合同并簽字蓋章13.1.2合同簽訂后7日內(nèi),宿舍管理部門向宿管員支付首月工資13.2合同生效日期13.2.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效14.其他約定事項14.1合同附件14.1.1本合同附件包括但不限于活動策劃方案、薪酬明細表等14.2通知方式14.2.1通知以書面形式進行,可以通過郵寄、電子郵件或直接送達等方式14.2.2通知送達即視為送達成功14.3合同解釋權(quán)14.3.1本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決14.3.2本合同解釋權(quán)歸宿舍管理部門所有第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方,是指除合同雙方以外的,為合同履行提供專業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持或其他相關(guān)服務(wù)的獨立第三方機構(gòu)或個人。15.2第三方介入原因15.2.1第三方介入的原因包括但不限于:活動策劃與實施、宿舍設(shè)施設(shè)備維護、宿舍安全監(jiān)控、文化活動場地租賃等。15.3第三方介入方式a)合同雙方共同委托第三方;b)單方委托第三方,另一方同意;c)法定或約定的其他方式。16.第三方責任與權(quán)利16.1第三方責任16.1.1第三方在履行合同過程中,應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī),確保其提供的服務(wù)符合合同要求。16.1.2第三方因自身原因造成合同履行受阻或損害合同雙方利益的,應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。16.2第三方權(quán)利16.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,要求合同雙方提供必要的配合和支持。16.2.2第三方有權(quán)按照合同約定收取相應(yīng)的服務(wù)費用。17.第三方責任限額17.1第三方責任限額17.1.1第三方在履行合同過程中,因自身原因造成合同一方損失的,其賠償責任不得超過合同總金額的10%。17.1.2第三方責任限額不包括因故意或重大過失造成的損失。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1合同雙方與第三方的責任劃分18.1.1合同雙方對第三方的選擇、委托和監(jiān)督承擔連帶責任。18.1.2第三方對合同雙方的違約行為,應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。18.2第三方與宿舍成員的關(guān)系18.2.1第三方在履行合同過程中,應(yīng)尊重宿舍成員的合法權(quán)益,不得侵犯宿舍成員的隱私權(quán)、肖像權(quán)等。18.2.2第三方在處理與宿舍成員的糾紛時,應(yīng)本著公平、公正、公開的原則,維護宿舍成員的合法權(quán)益。19.第三方介入的合同條款增加19.1.1第三方資質(zhì)要求:合同雙方應(yīng)要求第三方提供相關(guān)資質(zhì)證明,確保其具備履行合同的能力。19.1.2第三方服務(wù)標準:合同雙方應(yīng)明確第三方的服務(wù)標準,包括服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)期限、服務(wù)費用等。19.1.3第三方違約責任:合同雙方應(yīng)約定第三方違約責任,包括違約賠償、合同解除等。19.1.4第三方變更與解除:合同雙方應(yīng)約定第三方變更或解除合同的條件、程序和責任。19.1.5第三方保密條款:合同雙方應(yīng)約定第三方在履行合同過程中應(yīng)遵守的保密義務(wù)。20.第三方介入后的合同變更20.1合同雙方可根據(jù)實際情況,經(jīng)協(xié)商一致后,對本合同進行必要的變更,包括但不限于:20.1.1增加或減少第三方介入的范圍;20.1.2調(diào)整第三方的服務(wù)內(nèi)容、標準、費用等;20.1.3修改第三方的責任限額。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.第三方資質(zhì)證明文件要求:第三方需提供有效的營業(yè)執(zhí)照、相關(guān)行業(yè)資質(zhì)證書、稅務(wù)登記證等證明文件。說明:確保第三方具備合法經(jīng)營資格和履行合同的能力。2.活動策劃方案要求:活動策劃方案應(yīng)詳細列出活動主題、時間、地點、內(nèi)容、預(yù)算、預(yù)期效果等。說明:為活動實施提供明確指導(dǎo)和依據(jù)。3.薪酬明細表要求:薪酬明細表應(yīng)詳細列出宿管員的工資構(gòu)成、支付方式、獎金及補貼等。說明:明確宿管員的薪酬待遇,保障其合法權(quán)益。4.宿舍安全管理方案要求:宿舍安全管理方案應(yīng)包括安全管理制度、應(yīng)急預(yù)案、安全檢查記錄等。說明:確保宿舍安全,預(yù)防和減少安全事故的發(fā)生。5.宿舍衛(wèi)生管理方案要求:宿舍衛(wèi)生管理方案應(yīng)包括衛(wèi)生管理制度、衛(wèi)生檢查標準、衛(wèi)生整改措施等。說明:保持宿舍環(huán)境整潔,保障宿舍成員的身心健康。6.宿舍設(shè)施設(shè)備清單要求:宿舍設(shè)施設(shè)備清單應(yīng)詳細列出宿舍內(nèi)所有設(shè)施設(shè)備的名稱、型號、數(shù)量、使用狀況等。說明:為宿舍設(shè)施設(shè)備的維護和管理提供依據(jù)。7.第三方服務(wù)協(xié)議要求:第三方服務(wù)協(xié)議應(yīng)明確服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費用、違約責任等。說明:規(guī)范第三方服務(wù)行為,保障合同雙方權(quán)益。8.爭議解決協(xié)議要求:爭議解決協(xié)議應(yīng)明確爭議解決方式、爭議解決機構(gòu)、爭議解決程序等。說明:為合同爭議提供解決途徑,保障合同雙方合法權(quán)益。說明二:違約行為及責任認定:1.宿舍管理部門違約行為及責任認定違約行為:未按時支付宿管員工資責任認定:支付滯納金,并賠償宿管員損失示例:若宿管員工資應(yīng)于每月10日前支付,但宿舍管理部門未在規(guī)定時間內(nèi)支付,需支付滯納金并賠償宿管員損失。2.宿管員違約行為及責任認定違約行為:未按合同規(guī)定履行職責,導(dǎo)致宿舍管理不善責任認定:承擔相應(yīng)責任,包括但不限于賠償損失、解除合同等示例:若宿管員未按時完成工作任務(wù),經(jīng)警告后仍不改正,宿舍管理部門有權(quán)解除合同。3.第三方違約行為及責任認定違約行為:因自身原因造成合同履行受阻或損害合同雙方利益責任認定:承擔相應(yīng)法律責任,包括但不限于賠償損失、違約金等示例:若第三方在活動策劃過程中,因自身原因?qū)е禄顒訜o法正常進行,需承擔相應(yīng)責任。4.其他違約行為及責任認定違約行為:未按合同約定履行其他義務(wù)責任認定:根據(jù)違約情節(jié),承擔相應(yīng)法律責任示例:若合同雙方未按約定時間完成某項工作,需承擔違約責任。全文完。二零二四年度宿管員宿舍文化氛圍營造與活動組織合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同甲方1.2合同乙方2.合同目的與范圍2.1宿舍文化氛圍營造2.2活動組織3.宿舍文化氛圍營造3.1營造目標3.2營造措施3.3營造效果評估4.活動組織4.1活動類型4.2活動策劃4.3活動實施5.費用及支付5.1費用構(gòu)成5.2支付方式5.3付款時間6.人員安排6.1宿管員職責6.2活動組織人員6.3人員培訓(xùn)7.權(quán)利與義務(wù)7.1甲方權(quán)利與義務(wù)7.2乙方權(quán)利與義務(wù)8.違約責任8.1違約情形8.2違約責任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)10.合同生效及期限10.1合同生效條件10.2合同期限11.合同變更與解除11.1合同變更11.2合同解除12.合同解除后的處理12.1費用結(jié)算12.2資產(chǎn)移交13.合同附件13.1附件一:活動策劃方案13.2附件二:人員安排表13.3附件三:費用明細表14.其他約定事項第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1合同甲方1.1.1甲方名稱:大學宿舍管理部門1.1.2甲方地址:省市大學校區(qū)1.1.3甲方聯(lián)系人:1.1.4甲方聯(lián)系電話:1381.1.5甲方電子郵箱:1.2合同乙方1.2.1乙方名稱:大學宿管員1.2.2乙方地址:省市大學校區(qū)1.2.3乙方聯(lián)系人:1.2.4乙方聯(lián)系電話:13956781.2.5乙方電子郵箱:2.合同目的與范圍2.1宿舍文化氛圍營造2.1.1目標:通過營造積極向上、溫馨和諧的宿舍文化氛圍,提升宿舍居住體驗,促進學生的身心健康。2.1.2范圍:包括宿舍內(nèi)環(huán)境布置、公共區(qū)域維護、宿舍文化建設(shè)活動等。2.2活動組織2.2.1類型:包括節(jié)日慶祝、宿舍文化節(jié)、體育競技、知識競賽、文藝表演等。3.宿舍文化氛圍營造3.1營造目標3.1.1營造積極向上的宿舍氛圍,增強學生的集體榮譽感和歸屬感。3.1.2增強宿舍環(huán)境的美觀度,提升學生的審美素養(yǎng)。3.2營造措施3.2.1定期組織宿舍衛(wèi)生評比,獎勵優(yōu)秀宿舍。3.2.2舉辦宿舍文化節(jié),豐富宿舍文化生活。3.2.3開展宿舍環(huán)境美化活動,提高宿舍居住舒適度。3.3營造效果評估3.3.1通過問卷調(diào)查、座談會等方式收集學生反饋。3.3.2定期對宿舍文化氛圍進行評估,及時調(diào)整營造措施。4.活動組織4.1活動類型4.1.1節(jié)日慶祝:如國慶節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等。4.1.2宿舍文化節(jié):如宿舍風采大賽、宿舍裝飾大賽等。4.1.3體育競技:如籃球賽、足球賽、羽毛球賽等。4.1.4知識競賽:如辯論賽、演講賽、知識問答等。4.1.5文藝表演:如歌唱比賽、舞蹈比賽、小品比賽等。4.2活動策劃4.2.1確定活動主題、時間、地點。4.2.2制定活動方案,包括活動流程、參與人員、物資準備等。4.2.3活動宣傳,提高活動知名度。4.3活動實施4.3.1按照活動方案執(zhí)行,確保活動順利進行。4.3.2活動過程中,關(guān)注學生安全,防止意外發(fā)生。4.3.3及時解決活動過程中出現(xiàn)的問題,確?;顒有Ч?。5.費用及支付5.1費用構(gòu)成5.1.1活動策劃與實施費用5.1.2活動獎品及物資費用5.1.3宣傳費用5.2支付方式5.2.1甲方按月支付乙方活動策劃與實施費用。5.2.2甲方在活動結(jié)束后支付乙方活動獎品及物資費用。5.2.3甲方在活動結(jié)束后支付乙方宣傳費用。5.3付款時間5.3.1甲方于每月25日前支付乙方上月活動策劃與實施費用。5.3.2甲方于活動結(jié)束后10個工作日內(nèi)支付乙方活動獎品及物資費用。5.3.3甲方于活動結(jié)束后10個工作日內(nèi)支付乙方宣傳費用。6.人員安排6.1宿管員職責6.1.1負責宿舍環(huán)境衛(wèi)生管理。6.1.2負責宿舍安全巡查。6.1.3負責宿舍文化建設(shè)活動的組織與實施。6.2活動組織人員6.2.1由甲方指定活動組織負責人。6.2.2乙方指定活動組織成員,協(xié)助負責人開展工作。6.3人員培訓(xùn)6.3.1甲方為乙方提供必要的活動組織培訓(xùn)。6.3.2乙方參與培訓(xùn),提高活動組織能力。8.權(quán)利與義務(wù)8.1甲方權(quán)利與義務(wù)8.1.1甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和指導(dǎo)。8.1.2甲方有義務(wù)為乙方提供必要的活動組織和實施條件。8.1.3甲方有義務(wù)按合同約定支付乙方費用。8.2乙方權(quán)利與義務(wù)8.2.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供支持。8.2.2乙方有義務(wù)按照合同要求完成宿舍文化氛圍營造和活動組織工作。8.2.3乙方有義務(wù)保證活動質(zhì)量,確?;顒影踩?。9.違約責任9.1違約情形9.1.1乙方未按時完成宿舍文化氛圍營造或活動組織工作。9.1.2乙方活動組織過程中出現(xiàn)重大失誤,造成不良影響。9.1.3乙方違反合同約定,造成甲方損失。9.2違約責任9.2.1乙方未按時完成工作,甲方有權(quán)要求乙方限期完成,并可根據(jù)情況扣除相應(yīng)費用。9.2.2乙方造成重大失誤,甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。9.2.3乙方違反合同約定,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方賠償損失。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議。10.1.2協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)10.2.1爭議解決機構(gòu)為大學宿舍管理部門。11.合同生效及期限11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章后生效。11.1.2合同經(jīng)大學宿舍管理部門審核批準。11.2合同期限11.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,至2024年12月31日止。12.合同變更與解除12.1合同變更12.1.1合同任何一方需變更合同內(nèi)容,應(yīng)書面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂書面變更協(xié)議。12.2合同解除12.2.1合同一方違約,另一方有權(quán)解除合同。12.2.2合同到期后,如雙方無異議,合同自動解除。13.合同解除后的處理13.1費用結(jié)算13.1.1合同解除后,雙方應(yīng)按照合同約定進行費用結(jié)算。13.2資產(chǎn)移交13.2.1合同解除后,乙方應(yīng)將所有相關(guān)資料和物品移交給甲方。14.其他約定事項14.1合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在合同履行過程中,經(jīng)甲乙雙方同意,參與合同履行或提供相關(guān)服務(wù)的個人、法人或其他組織。15.2第三方介入情形15.2.1在合同履行過程中,因甲方或乙方原因,需要第三方提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助的,可引入第三方介入。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙雙方應(yīng)就第三方介入事宜達成一致意見,并書面通知對方。15.3.2第三方介入前,甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù)。16.甲乙方增加的額外條款16.1.1第三方應(yīng)具備履行合同所需的專業(yè)資質(zhì)和能力。16.1.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)標準及合同約定。16.1.3第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的責任,對因其違約行為造成的損失,應(yīng)依法承擔賠償責任。17.第三方責任限額17.1第三方責任限額17.1.1第三方在合同履行過程中,因其自身原因造成甲方或乙方的損失,其賠償責任不得超過合同總金額的10%。17.1.2第三方責任限額不包括因第三方故意或重大過失造成的損失。18.第三方責權(quán)利18.1第三方權(quán)利18.1.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息,以協(xié)助其履行合同。18.1.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,收取相應(yīng)的服務(wù)費用。18.2第三方義務(wù)18.2.1第三方應(yīng)按照合同約定,按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。18.2.2第三方應(yīng)妥善保管甲乙雙方提供的資料和信息,不得泄露或擅自使用。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的關(guān)系19.1.1第三方與甲方之間的關(guān)系基于甲乙雙方簽訂的書面協(xié)議。19.1.2第三方在合同履行過程中,應(yīng)服從甲方的管理和監(jiān)督。19.2第三方與乙方的關(guān)系19.2.1第三方與乙方之間的關(guān)系基于甲乙雙方簽訂的書面協(xié)議。19.2.2第三方在合同履行過程中,應(yīng)服從乙方的管理和監(jiān)督。19.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系19.3.1第三方在合同履行過程中,應(yīng)遵守甲乙雙方的約定,確保合同順利履行。19.3.2第三方在合同履行過程中,應(yīng)協(xié)調(diào)甲乙雙方的關(guān)系,共同推進合同目標的實現(xiàn)。20.第三方介入的爭議解決20.1第三方介入產(chǎn)生的爭議,由甲乙雙方協(xié)商解決。20.2協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。21.第三方介入的合同終止21.1當?shù)谌浇槿氲暮贤男型戤吇蚝贤康膶崿F(xiàn)后,甲乙雙方應(yīng)終止與第三方的協(xié)議關(guān)系。21.2第三方介入的合同終止后,甲乙雙方應(yīng)按照合同約定進行費用結(jié)算。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:活動策劃方案詳細要求:包括活動主題、時間、地點、參與人員、活動流程、預(yù)算等詳細信息。說明:活動策劃方案是活動組織的基礎(chǔ),需在活動實施前由乙方提交甲方審核。2.附件二:人員安排表詳細要求:列出活動組織人員的姓名、職務(wù)、職責、聯(lián)系方式等。說明:人員安排表用于明確活動組織人員的分工和職責,確?;顒禹樌M行。3.附件三:費用明細表詳細要求:列出活動組織過程中的各項費用,包括人力成本、物料成本、宣傳成本等。說明:費用明細表用于甲乙雙方進行費用結(jié)算,確保費用使用的透明度。4.附件四:宿舍文化氛圍營造方案詳細要求:包括宿舍文化氛圍營造的目標、措施、預(yù)期效果等。說明:宿舍文化氛圍營造方案是營造良好宿舍環(huán)境的基礎(chǔ),需在實施前由乙方提交甲方審核。5.附件五:第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求:包括第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、費用、責任限額等。說明:第三方介入?yún)f(xié)議是第三方介入合同履行的重要依據(jù),需在第三方介入前由甲乙雙方簽訂。6.附件六:費用結(jié)算報告詳細要求:列出費用結(jié)算的具體項目、金額、結(jié)算時間等。說明:費用結(jié)算報告是甲乙雙方進行費用結(jié)算的依據(jù),需在合同履行結(jié)束后由乙方提交甲方審核。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:乙方未按時完成宿舍文化氛圍營造或活動組織工作。乙方活動組織過程中出現(xiàn)重大失誤,造成不良影響。乙方違反合同約定,造成甲方損失。第三方違反合同約定,造成甲方或乙方損失。2.責任認定標準:乙方未按時完成工作,甲方有權(quán)要求乙方限期完成,并可根據(jù)情況扣除相應(yīng)費用。乙方造成重大失誤,甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。乙方違反合同約定,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方賠償損失。第三方違反合同約定,其賠償責任不得超過合同總金額的10%。3.違約責任示例:示例一:乙方未按時完成宿舍文化氛圍營造工作,導(dǎo)致活動延期,甲方有權(quán)扣除相應(yīng)費用。示例二:乙方在活動組織過程中出現(xiàn)重大失誤,如活動場地布置錯誤,導(dǎo)致活動無法正常進行,乙方應(yīng)賠償甲方損失。示例三:第三方在提供服務(wù)過程中泄露甲方或乙方信息,第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。全文完。二零二四年度宿管員宿舍文化氛圍營造與活動組織合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1宿管員名稱1.2甲方名稱1.3乙方名稱1.4合同簽訂日期1.5合同簽訂地點2.宿舍文化氛圍營造目標2.1營造目標概述2.2營造活動主題2.3營造活動時間安排2.4營造活動預(yù)算3.活動組織計劃3.1活動策劃3.2活動籌備3.3活動實施4.宿舍管理制度4.1宿舍安全管理制度4.2宿舍衛(wèi)生管理制度4.3宿舍紀律管理制度4.4宿舍設(shè)施設(shè)備管理制度5.宿舍文化建設(shè)5.1宿舍文化宣傳5.2宿舍文化主題活動5.3宿舍文化氛圍營造5.4宿舍文化成果展示6.活動經(jīng)費管理6.1經(jīng)費來源6.2經(jīng)費預(yù)算6.3經(jīng)費使用6.4經(jīng)費審計7.宿管員職責7.1宿管員工作職責7.2宿管員工作要求7.3宿管員培訓(xùn)7.4宿管員考核8.甲方權(quán)利與義務(wù)8.1甲方權(quán)利8.2甲方義務(wù)9.乙方權(quán)利與義務(wù)9.1乙方權(quán)利9.2乙方義務(wù)10.合同期限10.1合同生效日期10.2合同期限10.3合同終止條件11.違約責任11.1違約情形11.2違約責任承擔11.3違約賠償12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)12.3爭議解決費用13.合同生效及修改13.1合同生效13.2合同修改14.其他約定事項第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1宿管員名稱:1.2甲方名稱:大學宿舍管理部門1.3乙方名稱:文化策劃有限公司1.4合同簽訂日期:2024年1月1日1.5合同簽訂地點:大學宿舍管理部門辦公室2.宿舍文化氛圍營造目標2.1營造目標概述:本合同旨在通過舉辦各類文化活動,提升宿舍文化氛圍,增強學生宿舍的凝聚力,營造溫馨、和諧的居住環(huán)境。2.2營造活動主題:以“和諧宿舍,夢想起航”為主題,開展豐富多彩的文化活動。2.3營造活動時間安排:2024年度,每月至少舉辦一次主題活動。2.4營造活動預(yù)算:預(yù)計總預(yù)算為人民幣10萬元。3.活動組織計劃3.1活動策劃:乙方負責策劃具體活動方案,包括活動主題、形式、內(nèi)容、時間、地點等。3.2活動籌備:乙方負責聯(lián)系場地、設(shè)備、人員等,確?;顒禹樌M行。3.3活動實施:乙方負責活動現(xiàn)場的組織、協(xié)調(diào)、執(zhí)行等工作。4.宿舍管理制度4.1宿舍安全管理制度:甲方負責制定宿舍安全管理制度,確保宿舍安全。4.2宿舍衛(wèi)生管理制度:甲方負責制定宿舍衛(wèi)生管理制度,確保宿舍環(huán)境整潔。4.3宿舍紀律管理制度:甲方負責制定宿舍紀律管理制度,維護宿舍秩序。4.4宿舍設(shè)施設(shè)備管理制度:甲方負責制定宿舍設(shè)施設(shè)備管理制度,確保設(shè)施設(shè)備正常運行。5.宿舍文化建設(shè)5.1宿舍文化宣傳:甲方負責通過宣傳欄、海報、網(wǎng)絡(luò)等渠道,宣傳宿舍文化。5.2宿舍文化主題活動:乙方負責組織策劃各類文化主題活動,如文藝演出、知識競賽、手工制作等。5.3宿舍文化氛圍營造:乙方負責布置宿舍文化氛圍,如懸掛橫幅、擺放裝飾品等。5.4宿舍文化成果展示:甲方負責設(shè)立宿舍文化成果展示區(qū),展示宿舍文化建設(shè)成果。6.活動經(jīng)費管理6.1經(jīng)費來源:本合同活動經(jīng)費由甲方提供。6.2經(jīng)費預(yù)算:乙方需在活動前提交詳細經(jīng)費預(yù)算,經(jīng)甲方審核后執(zhí)行。6.3經(jīng)費使用:乙方需嚴格按照預(yù)算執(zhí)行,確保經(jīng)費合理使用。6.4經(jīng)費審計:活動結(jié)束后,甲方有權(quán)對乙方使用經(jīng)費情況進行審計。7.宿管員職責7.1宿管員工作職責:負責宿舍日常管理,包括安全巡查、衛(wèi)生檢查、紀律維護等。7.3宿管員培訓(xùn):甲方負責對宿管員進行定期培訓(xùn),提高其業(yè)務(wù)水平和服務(wù)意識。7.4宿管員考核:甲方定期對宿管員進行考核,考核結(jié)果作為其薪酬、晉升的依據(jù)。8.甲方權(quán)利與義務(wù)8.1甲方權(quán)利8.1.1對乙方活動組織及執(zhí)行情況進行監(jiān)督。8.1.2對乙方活動經(jīng)費使用情況進行審計。8.1.3對乙方活動效果進行評價。8.2甲方義務(wù)8.2.1為乙方提供必要的活動場地、設(shè)備等資源。8.2.2配合乙方進行活動宣傳和推廣。8.2.3按時支付活動經(jīng)費。9.乙方權(quán)利與義務(wù)9.1乙方權(quán)利9.1.1獲取合同約定的活動經(jīng)費。9.1.2依據(jù)合同約定進行活動組織。9.1.3享有合同約定的其他權(quán)利。9.2乙方義務(wù)9.2.1按時完成活動策劃及組織實施。9.2.2保證活動質(zhì)量及效果。9.2.3遵守合同約定,履行乙方義務(wù)。10.合同期限10.1合同生效日期:自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同期限:自合同生效之日起,有效期為一年。10.3合同終止條件10.3.1合同期滿自然終止。10.3.2雙方協(xié)商一致解除合同。10.3.3發(fā)生合同約定的違約情形。11.違約責任11.1違約情形11.1.1乙方未按時完成活動策劃及組織實施。11.1.2乙方活動質(zhì)量不符合合同約定。11.1.3乙方違反合同約定,造成甲方損失。11.2違約責任承擔11.2.1乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。11.2.2違約責任的具體承擔方式由雙方協(xié)商確定。12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。12.1.2如協(xié)商不成,可提交合同約定的爭議解決機構(gòu)進行仲裁。12.2爭議解決機構(gòu)12.2.1仲裁委員會。12.3爭議解決費用12.3.1仲裁費用由敗訴方承擔。13.合同生效及修改13.1合同生效:本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2合同修改:合同如有修改,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂補充協(xié)議。14.其他約定事項14.1本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在合同履行過程中,由甲乙雙方共同邀請或指定的,為合同履行提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、評估或其他輔助作用的獨立法人或其他組織。15.1.2第三方不包括甲乙雙方的員工、顧問或與合同直接相關(guān)的其他個人或?qū)嶓w。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方介入的范圍包括但不限于活動策劃、場地租賃、設(shè)備采購、活動執(zhí)行、財務(wù)審計、法律咨詢等。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙雙方應(yīng)共同決定是否邀請第三方介入,并就第三方介入的具體事宜達成一致。15.3.2甲乙雙方應(yīng)共同與第三方簽訂服務(wù)合同,明確服務(wù)內(nèi)容、費用、期限、責任等。15.4第三方責任限額15.4.1第三方的責任限額由甲乙雙方在服務(wù)合同中約定,但不得超過本合同約定的總金額的10%。15.4.2第三方的責任限額不包括因第三方故意或重大過失造成的損失。16.甲乙方責任劃分16.1甲方的責任16.1.1甲方負責監(jiān)督第三方的工作,確保其按照合同約定履行職責。16.1.2甲方負責協(xié)調(diào)第三方與其他相關(guān)方的溝通和合作。16.1.3甲方負責處理與第三方相關(guān)的法律事務(wù)。16.2乙方的責任16.2.1乙方負責與第三方簽訂服務(wù)合同,并確保合同條款的執(zhí)行。16.2.2乙方負責向第三方提供必要的協(xié)助和配合。16.2.3乙方負責監(jiān)督第三方的服務(wù)質(zhì)量,確保其符合合同要求。17.第三方責任17.1第三方的責任限于其服務(wù)合同中約定的范圍。17.2第三方應(yīng)按照服務(wù)合同約定的標準和方法提供服務(wù)。17.3第三方在提供服務(wù)過程中造成甲乙雙方損失的,應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。18.第三方介入的合同變更18.1當

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