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文檔簡介
醫(yī)院員工三包合同范本第一篇范文:合同編號:__________
甲方(以下簡稱“醫(yī)院”):
乙方(以下簡稱“員工”):
鑒于甲方為一家醫(yī)療機(jī)構(gòu),乙方愿意加入甲方工作,雙方經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。
2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,可另行簽訂續(xù)簽合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方醫(yī)院擔(dān)任____崗位,具體工作內(nèi)容為____。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。
三、工作地點(diǎn)
乙方的工作地點(diǎn)為甲方醫(yī)院所在地。
四、工作時間及休息
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每周工作____天,每天工作____小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。
五、工資及福利
1.乙方工資按甲方規(guī)定執(zhí)行,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為____。
2.乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)社會保險和福利待遇。
六、保密條款
1.乙方在甲方工作期間,應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。
2.乙方離職后,仍應(yīng)遵守本合同的保密條款。
七、違約責(zé)任
1.甲方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
2.乙方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方規(guī)章制度
2.乙方個人簡歷
3.乙方身份證復(fù)印件
4.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件
5.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件
6.乙方體檢報(bào)告
7.乙方入職培訓(xùn)記錄
8.乙方離職證明(如有)
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(以下簡稱“醫(yī)院”):
乙方(以下簡稱“員工”):
丙方(以下簡稱“第三方”):
鑒于甲方為一家醫(yī)療機(jī)構(gòu),乙方愿意加入甲方工作,丙方作為乙方入職的擔(dān)保方,雙方經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以明確各方權(quán)利義務(wù),保障甲方的合法權(quán)益。
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。
2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,可另行簽訂續(xù)簽合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方醫(yī)院擔(dān)任____崗位,具體工作內(nèi)容為____。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。
三、工作地點(diǎn)
乙方的工作地點(diǎn)為甲方醫(yī)院所在地。
四、工作時間及休息
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每周工作____天,每天工作____小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。
五、工資及福利
1.乙方工資按甲方規(guī)定執(zhí)行,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為____。
2.乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)社會保險和福利待遇。
六、第三方責(zé)任
1.丙方對本合同項(xiàng)下乙方的履約行為承擔(dān)連帶責(zé)任。
2.丙方應(yīng)確保乙方具備履行本合同所需的資格和能力。
3.丙方應(yīng)監(jiān)督乙方遵守本合同約定,如乙方違約,丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
七、甲方權(quán)益
1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核,并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進(jìn)行獎懲。
2.甲方有權(quán)根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。
3.甲方有權(quán)在乙方違反合同約定時,要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
八、乙方的違約及限制條款
1.乙方如有以下行為,甲方有權(quán)解除本合同:
a.違反國家法律法規(guī);
b.違反甲方的規(guī)章制度;
c.泄露甲方商業(yè)秘密;
d.損害甲方利益;
e.被依法追究刑事責(zé)任。
2.乙方離職前,應(yīng)提前____天向甲方提出書面申請,并完成工作交接。
3.乙方離職后,不得在同類醫(yī)院或相關(guān)行業(yè)從事與甲方有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方規(guī)章制度
2.乙方個人簡歷
3.乙方身份證復(fù)印件
4.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件
5.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件
6.乙方體檢報(bào)告
7.乙方入職培訓(xùn)記錄
8.乙方離職證明(如有)
第三方介入的意義和目的在于確保乙方具備履行合同的能力,并對乙方的履約行為承擔(dān)連帶責(zé)任,從而保障甲方的合法權(quán)益。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于明確甲乙丙三方的權(quán)利義務(wù),確保甲方在合同履行過程中的權(quán)益得到充分保障,同時促進(jìn)甲乙雙方的合作關(guān)系穩(wěn)定發(fā)展。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
乙方(以下簡稱“勞動者”):
甲方(以下簡稱“用人單位”):
丙方(以下簡稱“擔(dān)保方”):
鑒于乙方具備相應(yīng)的職業(yè)技能和條件,愿意加入甲方從事相關(guān)工作,丙方作為乙方的擔(dān)保方,為乙方的職業(yè)發(fā)展提供擔(dān)保,雙方經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以明確各方權(quán)利義務(wù),保障乙方的合法權(quán)益。
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年。
2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,可另行簽訂續(xù)簽合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方處擔(dān)任____崗位,具體工作內(nèi)容為____。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。
三、工作地點(diǎn)
乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地。
四、工作時間及休息
1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時間,每周工作____天,每天工作____小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。
五、工資及福利
1.乙方工資按甲方規(guī)定執(zhí)行,具體工資標(biāo)準(zhǔn)為____。
2.乙方享有國家規(guī)定的各項(xiàng)社會保險和福利待遇。
六、丙方責(zé)任
1.丙方對本合同項(xiàng)下乙方的履約行為承擔(dān)擔(dān)保責(zé)任。
2.丙方應(yīng)確保乙方具備履行本合同所需的資格和能力。
3.丙方應(yīng)監(jiān)督乙方遵守本合同約定,如乙方違約,丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的擔(dān)保責(zé)任。
七、乙方權(quán)益
1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和設(shè)備,保障其合法權(quán)益。
2.乙方有權(quán)根據(jù)合同約定要求甲方調(diào)整工作內(nèi)容或崗位,以適應(yīng)其職業(yè)發(fā)展。
3.乙方有權(quán)在合同期滿或提前解除合同后,獲得合理的離職補(bǔ)償。
八、甲方的違約及限制條款
1.甲方如有以下行為,乙方有權(quán)解除本合同并要求賠償:
a.未按時足額支付乙方工資;
b.侵犯乙方合法權(quán)益,如擅自調(diào)整乙方工作崗位或工作內(nèi)容;
c.未履行合同約定的社會保險和福利待遇;
d.乙方提出離職申請后,甲方未按規(guī)定支付離職補(bǔ)償。
2.甲方不得因乙方離職而限制乙方在同類行業(yè)或企業(yè)的工作機(jī)會。
九、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
2.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方規(guī)章制度
2.乙方個人簡歷
3.乙方身份證復(fù)印件
4.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件
5.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件
6.乙方體檢報(bào)告
7.乙方入職培訓(xùn)記錄
8.乙方離職證明(如有)
乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保其在合同中的權(quán)益得到充分尊重和保護(hù),包括合理的工資待遇、工作環(huán)境、社會保障以及職業(yè)發(fā)展空間。乙方
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