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護士節(jié)活動策劃內容 一、活動背景: 為慶祝“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質,充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷提升我院護理工作者“以人為本”、“細節(jié)服務”的理念,促進我院護理工作全面、協調、可持續(xù)發(fā)展。經全院護士長共同討論,在全院范圍內開展“5.12”國際護士節(jié)慶?;顒樱唧w方案制定如下: 二、活動主題: 慶?!?.12”護士節(jié),展示護士風采暨年度優(yōu)秀科室及優(yōu)秀護士表彰大會 三、活動時間: 20XX年5月12日(如時間變動,另行通知) 四、活動地點: 四樓會議室 五、活動對象: 全院醫(yī)護人員 六、活動內容: (一)年度優(yōu)質護理模范科室及優(yōu)秀護士表彰大會 (二)護士風采展示活動,三基知識競賽、手衛(wèi)生演示; 七、時間安排: (一)4月底完成“年度優(yōu)秀護士”的評選工作,文藝節(jié)目上報工作;(二)5月12日16:00召開紀念5.12國際護士節(jié)風采展示暨年度優(yōu)秀護士表彰大會。 八、優(yōu)秀護士”評選內容 (一)評選條件 1、熱愛護理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻;三基考核優(yōu)秀的護士。 2、具有良好的思想品德和職業(yè)道德修養(yǎng),遵紀守法; 3、堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在優(yōu)質護理服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評; 4、熟練掌握基礎護理和??谱o理知識,護理操作技術熟練,業(yè)務水平較高,成績顯著; 5、20XX年全年夜班總數80次以上護理人員。 (二)評選辦法和要求 1、各科室按照相關標準,自下而上,層層評選,本著認真負責的態(tài)度,確保推薦質量,每個科室推薦“優(yōu)秀護士”一名。 九、護士風采展示: 1、各科室準備1個文藝節(jié)目,以、引領現代文明時尚為主題,體現護士精神風貌及民族大團結,形式多樣化,科室抽不出人員影響科室工作,和護理部商議可以放棄。 2、于5月11日下午16:00在四樓會議室進行文藝節(jié)目彩排; 十、前期準備 1、護理部全面組織和協調準備工作; 2、請醫(yī)院后勤科、辦公室共同做好物品采購及會場布置工作。 3、請財務科協助做好資金保障 十一、活動流程: 1、主持人進場,講開場白,宣布活動開始; 2、院長致辭; 3、宣布優(yōu)質護理服務模范科室及優(yōu)秀護士名單; 4、護士代表發(fā)言; 5、領導對優(yōu)質護理服務模范科室及優(yōu)秀護理人員頒發(fā)獎品; 4、由主持人宣布護士風采展示正式開始: 5、按科室輪流進行風采展示; 7、院長總結發(fā)言; 8、主持人宣布活動結束; 一、活動背景: 為紀念“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質,充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節(jié)服務”的理念,展示護士才藝,豐富多彩的生活,促進我院護理工作全面、協調、可持續(xù)發(fā)展。經研究決定,在全院范圍內開展紀念“5.12”國際護士節(jié)系列活動,具體方案制定如下: 二、活動主題:紀念“5.12”護士節(jié),展護士風采及技能,促進醫(yī)院護理的發(fā)展 三、活動時間:20XX年5月10日下午15:00-17:00(斬定) 四、活動地點:醫(yī)院會議室 五、活動對象:全院護士 六、活動內容: (一)護士風采展示活動:護理技能大比拼 (二)年度星級護士站表彰大會 七、時間安排: (一)4月30日前完成護理技能比賽 (二)5月5日前完成“年度星級護士站”的評選工作; (三)5月10日15:00召開紀念5.12國際護士節(jié)風采展示暨年度星級護士站表彰大會。 八、“星級護士站”評選條件 1、整體思想素質高,業(yè)務技術精湛,有良好的團隊精神和集體榮譽感,人人立足崗位, 爭先創(chuàng)優(yōu)。病區(qū)管理科學規(guī)范,各項護理工作制度健全,護理工作模式不斷改進,醫(yī)療護理服務質量不斷改善。 2、護士持證上崗率100%。不同層級護士崗位職責清晰,責任制護理落實到位,病人需求能及時滿足,病人滿意率95%以上。 3、能結合專科工作實際,開展??谱o理查房,培養(yǎng)??谱o理骨干。 4.、執(zhí)行國家的法律、法規(guī)和規(guī)章制度。 5、評選周期內全科無病事假。 6、全科室無遲到、早退、串崗及曠工現象,工作期間不得干私活、接聽手機。 7、評選周期內科室無護理投訴及差錯、缺陷事件發(fā)生。 8、科室的各項工作開展的有聲有色,醫(yī)護關系融洽,與兄弟科室之間關系協調、溝通有效。 9、全科護士積極參加各種學術活動,完成繼教任務。 10、積極參加院部、護理部的各項活動,并取得優(yōu)異的成績。 11、科室護士儀表儀容符合護士禮儀要求,能做到微笑服務、接電話及語言交流規(guī)范。 12、科室至少開展四項的中醫(yī)特色服務。 13、護士長目標管理考核及科室質量考核成績優(yōu)秀。 14、對開展科研、發(fā)表論文的護理單元給予加分。 15、對獲得表揚、有感謝信的護理單元給予加分。 16.環(huán)竟要求: (1)、護士站:環(huán)境優(yōu)美,布局合理,物品擺放規(guī)范,墻面不粘貼膠布雜物,無過期、失效、標簽模糊,操作臺輸液及藥品擺放整齊,臺上不放用過的注射器和其他藥物,溶媒和配好的藥液有日期、時間,符合要求。利器盒使用符合要求,冰箱清潔、物品擺放整齊有序符合要求、無私人物品;(21)、處置室:醫(yī)療、生活垃圾分類存放,洗手池清潔無污漬; (3)、換藥室:衛(wèi)生符合要求,嚴格分無菌、清潔、有菌區(qū)域,按規(guī)定范圍使用,消毒隔離符合要求,室內無非醫(yī)療用品,無菌柜物品擺放有序,無過期,無非滅菌物品,醫(yī)務人員進室衣帽整齊,帶口罩。 (4)、搶救室:衛(wèi)生符合要求,根據病情安排病人,平穩(wěn)后及時搬出,搶救藥械齊全功能完好,無菌物品在有效期內; (5)、值班室:無衛(wèi)生死角,無蚊蠅蜘蛛網,物品擺放整齊,室內無食物。 九、評選辦法和要求; (一)申報“星級護士站”的集體,按要求填寫申報表,并附1000字以內的事跡介紹,于4月24日前報護理部,逾期視為自動放棄。 (二)護理技能(中醫(yī))操作比賽由護理部統一組織,每個護理單元推薦2名代表參加比賽,按成績產生一等獎1名,二等獎2名、三等獎3名。比賽項目斬定。 十、前期準備 1、護理部全面組織和協調準備工作; 2、請醫(yī)院托展部、總務科、辦公室共同做好會場布置 3、請財務科協助做好
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