街道工會個人半年總結(jié).doc_第1頁
街道工會個人半年總結(jié).doc_第2頁
街道工會個人半年總結(jié).doc_第3頁
街道工會個人半年總結(jié).doc_第4頁
街道工會個人半年總結(jié).doc_第5頁
已閱讀5頁,還剩5頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、街道工會個人半年總結(jié) 隨著城鎮(zhèn)化的發(fā)展,街道辦事處成為城市發(fā)展中的一個重要服務(wù)機(jī)構(gòu)。新時期背景下,經(jīng)濟(jì)得到了迅速的發(fā)展,如何促進(jìn)街道辦事處服務(wù)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展成為該機(jī)構(gòu)部門人員思考的重點(diǎn)問題。今天給大家整理了街道工會個人半年總結(jié),希望對大家有所幫助。街道工會個人半年總結(jié)范文一 按照區(qū)總工會20XX年工作要點(diǎn)的總體要求,在街黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下,我們緊密結(jié)合自身工作實(shí)際,深入貫徹 落實(shí)建設(shè)大學(xué)校,百家企業(yè)在行動活動,積極推進(jìn)非公企業(yè)建會建制、工資集體協(xié)商、集體合同等工作,在努力加強(qiáng)基層工會組織建設(shè)等方面取得了一定成績, 比較好的完成了區(qū)總工會和街黨工委交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。 1、為深入落實(shí)建設(shè)大學(xué)校,百家企業(yè)

2、在行動活動主題的內(nèi)容,街領(lǐng)導(dǎo)高度重視,認(rèn)真做好活動計(jì)劃安排,積極動員組織轄區(qū)建會非公企業(yè)踴躍參加到活動中來,召開了5個重點(diǎn)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、工會主席和分管此項(xiàng)工作同志參加的專題座談會議,圍 繞如何落實(shí)好活動主題,開展了積極深入的研討。 大家集思廣益,暢所欲言,想實(shí)招、拿舉措、定措施。開展了形式多樣、內(nèi)容豐富,突出企業(yè)特色的主題活動,激 發(fā)廣大職工愛崗敬業(yè)的熱情,取得了一定的成績;楚云天餐飲有限公司以學(xué)習(xí)專業(yè)知識,增長專業(yè)技能,提高企業(yè)效益,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展為主題,召開了創(chuàng)新技術(shù) 展交流會;金旭物業(yè)管理服務(wù)有限公司以加強(qiáng)企業(yè)隊(duì)伍建設(shè),使企業(yè)更強(qiáng)、更高、更快發(fā)展為主題開展最佳服務(wù)員工和最佳傳菜員評比活動,激

3、發(fā)職工崗位立 功;匯高花園酒店開展比、學(xué)、趕、幫、超競賽,提高了廣大員工整體素質(zhì)和科學(xué)管理水平;卓遠(yuǎn)天澤公司、好收成商貿(mào)公司在活動中成績顯著,我們對照區(qū)總 工會關(guān)于評選建設(shè)大學(xué)校,百家企業(yè)在行動活動中各類先進(jìn)的通知要求,推薦卓遠(yuǎn)天澤公司以最具活力的工會組織、好收成商貿(mào)公司以最具特色的主題活 動上報(bào)區(qū)總工會參評。 2、開展工會全覆蓋社區(qū)工作,按照區(qū)總工會關(guān)于積極推進(jìn)基層組織建設(shè)和發(fā)展會員工作的要求,進(jìn)一步推進(jìn) 工會全覆蓋社區(qū)工作。街工會進(jìn)行認(rèn)真調(diào)研擬在府湖里社區(qū)、照湖里社區(qū)開展此項(xiàng)工作。通過努力目前府湖里社區(qū)已完成社區(qū)建會覆蓋任務(wù)。建會17家發(fā)展會 135名。 3、認(rèn)真落實(shí)強(qiáng)基建制工作要求,積極

4、推動建會建制工作。按照區(qū)總工會安排部署,繼續(xù)開展非公企業(yè)組建工會工作,經(jīng)過努力完 成20家非公企業(yè)建會建制工作,發(fā)展企業(yè)會員 485 人。在推動建會的同時,同時有68家完成集體合同集體工資協(xié)議女職工專項(xiàng)保護(hù)合同的簽訂工作,超額完成區(qū)總工會給我街下達(dá)的任務(wù)數(shù)。并有44 家建會企業(yè)參加了工資集體協(xié)商工作滿意度測評工作,完成了區(qū)總工會的參評比例要求,我們還逐一走訪建會企業(yè),積極推動基層工會法人資格登記辦法工作截 止目前已完成26家建會企業(yè)完成了工會法人的登記工作,還有2家企業(yè)在進(jìn)行中。 4、按照區(qū)總工會的要求,在職工中開展建設(shè)新濱海、共鑄新輝煌和全國職工職業(yè)安全衛(wèi)生知識競賽職工讀書競賽活動,街總工會

5、認(rèn)真做好活動安排,精心組織、走訪社區(qū)建會企業(yè)廣泛發(fā)動干部、職工、群眾積極參加到活動中來,有150余人參加了讀書答卷競賽。 5、 在企業(yè)職工中廣泛開展?fàn)巹?chuàng)一流工作、一流管理、一流服務(wù)、一流效益和在機(jī)制創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等方面做出貢獻(xiàn)職工競賽活動。通過活動進(jìn)一步激發(fā) 職工的創(chuàng)造熱情和主人翁的責(zé)任感。通過企業(yè)申報(bào),社區(qū)和街道總工會逐級評選,并報(bào)區(qū)總工會審核,廣康醫(yī)院工會主席田桂瑛被評為20xx年度區(qū)級五一勞動獎 章先進(jìn)個人。 6、繼續(xù)推動職工書屋建設(shè)。為充分發(fā)揮工會大學(xué)校作用,切實(shí)保障職工群眾的文化權(quán)益,我們在以建立職工書屋2個 示范點(diǎn)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步深入開展職工書屋建設(shè),再次推出示范社區(qū),加

6、強(qiáng)完善職工書屋建設(shè)。藏書量已達(dá)3000余冊、報(bào)刊10種、電子音像制品 100張、聯(lián)網(wǎng)電腦21臺,極大方便了社區(qū)職工群眾讀書學(xué)習(xí)。 7、按照區(qū)總工會,落實(shí)兩個普遍百日集中行動工作的總體要求,街黨工委 領(lǐng)導(dǎo)高度重視,行動迅速,結(jié)合單位工作實(shí)際,認(rèn)真制定具體實(shí)施方案,明確工作任務(wù)、普查對象、內(nèi)容、方法、步驟,采取有力措施,還建立了在黨委領(lǐng)導(dǎo)下、工 會力推、黨辦、宣傳、團(tuán)委、婦聯(lián)及社區(qū)積極參與的工作組,并對社區(qū)工會主席和工作組成員,進(jìn)行了專項(xiàng)工作的培訓(xùn),要求將區(qū)總工會提供的數(shù)據(jù)庫用好用足,逐 一核實(shí)。做到實(shí)事求是,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,橫到邊、縱到底,邊普查、邊建會、邊調(diào)研,以確保任務(wù)的圓滿完成。 8、做好困難職

7、工幫扶工作。在20XX年春節(jié)期間,街道總工會幫扶了非公企業(yè)和社區(qū)會員9名困難職工,為困難職工送去了溫暖。街道工會個人半年總結(jié)范文二 一、組織建設(shè) 1、加強(qiáng)街道工會身建設(shè),及時做好替、增補(bǔ)工作,并按規(guī)定設(shè)置經(jīng)審組織和女職工組織。 2、開展了創(chuàng)市級示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會、村(社區(qū))工會活動。 3、堅(jiān)持和完善黨建帶工建工作機(jī)制,按照黨建帶工建聯(lián)席會議制度召開了聯(lián)席會議。在工會干部中發(fā)展新黨員2名,充分發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用。 4、做好建會和會員發(fā)展工作,今年新建工會組織 13家,發(fā)展會員873人。 5、街道工會嚴(yán)格按照區(qū)委XX年84號文件精神繼續(xù)做好八有規(guī)范化建設(shè),認(rèn)真貫徹落實(shí)企業(yè)工會工作條

8、例對建立工會委員會的企業(yè)嚴(yán)格按六有標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行規(guī)范化建設(shè)和管理。 6、今年,有2家社區(qū)工會聯(lián)合會爭創(chuàng)區(qū)級規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)。 7、今年,有2家企業(yè)申報(bào)達(dá)創(chuàng)建區(qū)示范企業(yè)工會 8、廣泛開展建設(shè)職工之家和深入開展雙愛雙評活動。 9、做好了基層工會法人資格登記、變更工作。 二、民主管理 1、繼續(xù)深入開展創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)活動。有10家企業(yè)參與創(chuàng)建活動,4家達(dá)標(biāo)。 2、進(jìn)一步抓好非公企業(yè)建立廠務(wù)公開民主管理制度面。已建會的企業(yè)建立廠事務(wù)公開制度達(dá)80%,建立區(qū)域性職代會的企業(yè)覆蓋面達(dá)80%。 3、已建工會的非公企業(yè)工資集體協(xié)議的簽訂率達(dá)70%。 4、已建立職代會的非公企業(yè)集體合同簽訂率達(dá)80%。女職工特殊權(quán)益

9、保護(hù)專項(xiàng)合同達(dá)75%。 三、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新和勞動保護(hù) 1、圍繞五區(qū)金牛建設(shè),積極開展技術(shù)培訓(xùn),崗位練兵,技能比賽等活動。繼續(xù)做好技師培養(yǎng)五年行動計(jì)劃工作,今年培養(yǎng)技師、技工各2名。積極動員和組織職工參加區(qū)第七屆職工技能比賽。 2、開展技術(shù)革新和提合理化建議活動。提合理化議30條,完成、技術(shù)攻關(guān)和新產(chǎn)品新技術(shù)開發(fā)應(yīng)用2項(xiàng)。 3、積極引導(dǎo)企業(yè)和職工開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型、技能型職工活動。 4、開展創(chuàng)建工人先鋒號活動,認(rèn)真做好金牛區(qū)工人先鋒號創(chuàng)建和推薦工作。 5、組織職工積極參加第十二屆安康杯競賽活動,參賽企業(yè)10家。認(rèn)真開展勞動保護(hù)、安全衛(wèi)生工作,今年,開展了安全消防培訓(xùn)一次,集中性檢查兩次

10、。 6、深入實(shí)施女職工建功立業(yè)工程和女職工素質(zhì)提升工程圍繞兩項(xiàng)工程做到有計(jì)劃、有內(nèi)容、有檢查、有總結(jié)。今年,為女職工開展了勞動法、工會法、婦女權(quán)益保障法和女性健康專題講座,配合女職工素質(zhì)提升工程還組織了烹飪、家政、電腦等技能培訓(xùn)。報(bào)送女職工技能競賽、比武、女職工標(biāo)兵崗、女職工就業(yè)示范點(diǎn)活動信息兩篇。 7、新增女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同10家。 四、工會幫扶 1、進(jìn)一步加強(qiáng)和完善街道工會幫扶接待窗口的服務(wù)內(nèi)容,在社區(qū)工會聯(lián)合會建立了社區(qū)工會就業(yè)幫扶工作站,為困難職工、子女入學(xué)、生活困難、外來務(wù)工人員等提供幫扶和法律援助,實(shí)現(xiàn)了有求必援和有效覆蓋。 2、積極開展就業(yè)援助行動,圍繞民生工程和促進(jìn)

11、城鄉(xiāng)充分就業(yè)的要求完成對120名農(nóng)民工的技能素質(zhì)培訓(xùn)。實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工就業(yè)就業(yè)18名,完成對下崗失業(yè)人員技能培訓(xùn)15名,提供就業(yè)崗位20個,實(shí)現(xiàn)就業(yè)10名。街道工會個人半年總結(jié)范文三 一年來,街道總工會組織按照黨委要求抓什么,群眾盼望辦什么,工會就盡心竭力干好什么的工作定位和要求,充分發(fā)揮工會組織的優(yōu)勢和特點(diǎn),致力抓重點(diǎn),尋亮點(diǎn),破難點(diǎn),為推動企業(yè)發(fā)展注入了勃勃生機(jī)。 一、工會組建及管理不斷創(chuàng)新吐故納新再造新活力 街道總工會在工會組建中勇于創(chuàng)新,探索屬地管理、分片包干的辦法,組建和規(guī)范化建設(shè)齊頭并進(jìn),該項(xiàng)工作走在全區(qū)前列。一是注重調(diào)查研究,集思廣益,創(chuàng)新工作方法。今年,我會將工會組建和規(guī)范化建設(shè)作為

12、工作的重中之重,多次下基層走訪、調(diào)研,廣泛聽取基層意見,并就多次召開專題研討會,探討工會工作的新方式、方法。具體來講:首先是設(shè)立臺帳。年初,我們通過對轄區(qū)經(jīng)濟(jì)組織調(diào)查摸底,進(jìn)一步核實(shí)基本情況后,設(shè)立專門的臺帳,并建立每周更新制度,對經(jīng)濟(jì)組織增減變化情況,隨時掌握、隨時記錄,及時更新,實(shí)行動態(tài)管理。 做到情況明、底數(shù)清,心中有數(shù)。其次是將經(jīng)濟(jì)組織按經(jīng)營規(guī)模、經(jīng)營性質(zhì)、進(jìn)駐時間、難易程度等因素進(jìn)行分類,采取先易后難,重點(diǎn)攻堅(jiān)、全面推進(jìn)等措施,有計(jì)劃、有步驟的開展組建活動,并以單獨(dú)組建和區(qū)域性、行業(yè)性基層工會聯(lián)合會相結(jié)合的方式,不斷擴(kuò)大覆蓋面。 二是著力促進(jìn)基層工會規(guī)范化建設(shè)。通過對示范工會創(chuàng)建活動

13、的廣泛宣傳和分片包干,把社區(qū)納入網(wǎng)格化管理體系,并由社區(qū)工會帶頭參與創(chuàng)建,按照評分標(biāo)準(zhǔn)逐項(xiàng)落實(shí)。指導(dǎo)10家創(chuàng)建單位健全制度、規(guī)范管理,達(dá)到規(guī)范化建設(shè)的 八有標(biāo)準(zhǔn),并積極爭取資金,為其修繕場地、購買設(shè)施、制作用品等,提供物質(zhì)保障,使創(chuàng)建單位順利達(dá)標(biāo)。將組建和規(guī)范化建設(shè)對象,按轄區(qū)分片包干,建立目標(biāo)責(zé)任制,并建立組建進(jìn)度周報(bào)制度。同時,建立二級指導(dǎo)督查制度,責(zé)任到人,組織到位,任務(wù)落實(shí)。 二、傾情扶助弱勢群體創(chuàng)新幫扶工作新品牌 街道總工會從不同渠道,采用各種方式,打造關(guān)愛系列,將日常幫扶、專項(xiàng)資助、節(jié)日關(guān)愛結(jié)合起來,形成關(guān)愛機(jī)制,樹立幫扶品牌,讓工會的關(guān)愛幫扶形成長效機(jī)制。一是文藝、文化關(guān)愛。為廣

14、大外來建設(shè)者送演出、送書籍、送講座等精神食糧;二是物資幫扶。在春節(jié)期間購買各種食品,分送10家企業(yè),惠及近萬名員工,并為困難職工發(fā)放慰問金、被子和油米等。三是走訪慰問。在元旦、春節(jié)、五一期間開展走訪、慰問、聯(lián)誼、座談等形式多樣、內(nèi)容豐富的活動。四是健康關(guān)愛。開展為外來建設(shè)者送健康免費(fèi)體檢、健康咨詢和心理健康講座等活動。五是專項(xiàng)關(guān)愛。開展關(guān)愛地震災(zāi)區(qū)學(xué)生一幫一跟蹤資助和川籍員工定期幫困難活動。 六是技能幫扶。為困難職工舉辦免費(fèi)崗位技能培訓(xùn)班,讓困難職工增加本領(lǐng),提高技能,為就業(yè)和再就業(yè)提供保障。先后舉辦了十場勞務(wù)工大課堂,為企業(yè)員工送去法律、安全、社保等方面知識。共舉辦電工班,計(jì)算機(jī)應(yīng)用、文秘班

15、和會計(jì)證班四期,受益員工300多人,讓外來建設(shè)者一技之長就業(yè)上崗,一證在手終身受益。七是助學(xué)幫困。開展戶籍學(xué)生金秋助學(xué)、川籍學(xué)生一幫一課外輔導(dǎo)、外來工子女專項(xiàng)困難資助等助學(xué)活動。 三、文體活動方興未艾和諧企業(yè)構(gòu)建邁出新步伐 街道總工會推廣工會統(tǒng)領(lǐng)、社區(qū)參與、企業(yè)主打的形式,勞動競賽和文體活動齊抓共管,活躍企業(yè)文化。一是勞動技能競賽形式多樣,精彩紛呈。采取工會搭臺、企業(yè)助力、員工唱戲的方式,由街道、企業(yè)和員工三方共同參與,從4月中旬開始至6月底,分別在斯比泰、知己等企業(yè)舉辦愛拚才會贏勞動競賽共5場,競賽形式有班組團(tuán)體賽、有個人才藝展示和個人技能比拚,為廣大職工提供比武練兵、展示才能的平臺,營造了

16、良好的干事創(chuàng)業(yè)、比學(xué)趕幫超的氛圍,深受廣大外來建設(shè)者的歡迎。二是文體活動形成系列化,豐富多彩。 按全年五個一、十個十的計(jì)劃,春節(jié)、元旦期間,組織開展了送文藝進(jìn)社區(qū)下企業(yè)系列活動,共舉辦文藝演出、迎新春過大年廣場舞會、送電影各10場和球類賽等活動50余場。五一期間,我工會組織策劃了展才藝,添活力,促和諧紅五月系列活動,活動安排從4月到7月,開展了10種類型30項(xiàng)內(nèi)容形式多樣的活動。各項(xiàng)活動由街道總工會統(tǒng)領(lǐng)、社區(qū)參與、企業(yè)主打,齊抓共管,收到了良好的社會效益。 四、群策群智創(chuàng)新形式職工溫暖之家建設(shè)再上新平臺 年初就把建立三會(職代會、婦代會、調(diào)解委員會)作為重點(diǎn)工作,對轄區(qū)重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行調(diào)查摸底、分

17、類,對已經(jīng)建會的企業(yè)進(jìn)行規(guī)范化宣傳、指導(dǎo),聯(lián)合勞動站、婦聯(lián)、司法所,共同對符合條件的企業(yè)建立三會,并進(jìn)行制度建設(shè),完善工會工作機(jī)制,提升工會服務(wù)手段。同時,開展工會有約活動,街道、社區(qū)、企業(yè)三級工會主席每月逢10日、20日約請企業(yè)員工談心,約談內(nèi)容主要包括宣傳政策法規(guī)、開展維權(quán)預(yù)警、協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、幫扶工作調(diào)研,使工會真正成為職工的知心人,真正為職工辦實(shí)事、解難事、做好事。 另外,還建立了街道總工會博客,通過網(wǎng)絡(luò)手段大力加強(qiáng)工會宣傳,擴(kuò)大工會的影響力,并為外來建設(shè)者與工會溝通、交流設(shè)立平臺,為工會了傾聽會員呼聲創(chuàng)造條件。 五、率先貫徹落實(shí)70號文件提升工會地位實(shí)現(xiàn)新突破 70號文出臺后,我們逐條逐款進(jìn)行研究,吃透文件精神實(shí)質(zhì),做到掌握準(zhǔn)、利用好。并廣泛宣傳、抓住契機(jī),

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論