煤礦安全培訓(xùn)中心會(huì)計(jì)崗位職責(zé)_第1頁(yè)
煤礦安全培訓(xùn)中心會(huì)計(jì)崗位職責(zé)_第2頁(yè)
煤礦安全培訓(xùn)中心會(huì)計(jì)崗位職責(zé)_第3頁(yè)
煤礦安全培訓(xùn)中心會(huì)計(jì)崗位職責(zé)_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、 專業(yè)技術(shù)文件 / Technical documentation 編號(hào): 煤礦安全培訓(xùn)中心會(huì)計(jì)崗位職責(zé)Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.編制:_日期:_煤礦安全培訓(xùn)中心會(huì)計(jì)崗位職責(zé)溫馨提示:該文件為本公司員工進(jìn)行生產(chǎn)和各項(xiàng)管理工作共同的技術(shù)依據(jù),通過(guò)對(duì)具體的工作環(huán)節(jié)進(jìn)行規(guī)范、約束,以確保生產(chǎn)、管理活動(dòng)的正常、有序

2、、優(yōu)質(zhì)進(jìn)行。本文檔可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改和使用。 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的財(cái)政方針、政策, 嚴(yán)格遵守國(guó)家財(cái)政法律法規(guī)和規(guī)章。2、具體負(fù)責(zé)制定中心的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度、辦法。3、負(fù)責(zé)中心財(cái)務(wù)管理、內(nèi)部控制和會(huì)計(jì)核算工作。4、正確使用會(huì)計(jì)科目, 認(rèn)真審核原始憑證。5、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)電算化記賬憑證、會(huì)計(jì)賬簿、報(bào)表的錄入工作。6、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的管理工作, 做到帳、卡、物相符。7、負(fù)責(zé)編報(bào)中心預(yù)(決)算和財(cái)務(wù)收支計(jì)劃, 考核并分析其執(zhí)行情況。8、編制月、季度財(cái)務(wù)報(bào)表, 并對(duì)執(zhí)行情況做出分析。9、負(fù)責(zé)收費(fèi)的核算、對(duì)帳和清款工作。10、負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)賬支票、現(xiàn)金支票的登記工作。11、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)專用章的使用、保管工作。12、負(fù)責(zé)記帳憑證、會(huì)計(jì)帳薄、會(huì)計(jì)報(bào)表等會(huì)計(jì)資料的裝訂, 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論