街道嚴(yán)格執(zhí)行廉政談話制度工作總結(jié)6

1、街道嚴(yán)格執(zhí)行廉政談話制度工作總結(jié)6街道嚴(yán)格執(zhí)行廉政談話制度工作總結(jié)6街道嚴(yán)格執(zhí)行廉政談話制度工作總結(jié)6:2012-12-25 14:07:57大南街道落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話制度工作情況總結(jié)6今年以來，為建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理，有效地預(yù)防和遏制領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法行為的發(fā)生，大南街道根據(jù)沈河區(qū)紀(jì)委關(guān)于建立、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部談話制度的相關(guān)工作要求，健全機(jī)構(gòu)、完善制度，積極組織開展廉政談話工作，截止到11月末，我街累計(jì)進(jìn)行廉政談話26人次，有效增強(qiáng)了全街各級領(lǐng)導(dǎo)干部廉政勤政意識，有力推動了大南街道黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的不斷發(fā)展。現(xiàn)將具體工作情況總結(jié)如下：

2、 一、總體工作完成情況 (一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機(jī)構(gòu)。大南街道高度重領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話工作，將該項(xiàng)工作納入重要議事日程，召開街道黨工委工作還有專題研究、部署。形成了黨工委書記親自抓、紀(jì)工委書記具體抓、有關(guān)部門積極配合、街道紀(jì)工委協(xié)調(diào)落實(shí)的工作格局，確保了廉政談話制度的順利推進(jìn)。一是成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組。成立了以街道黨工委書記孫巖為組長，街道及黨工委副書記、紀(jì)工委書記為副組長，街道六部一室為成員單位的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)組織推進(jìn)廉政談話廣泛征求意見，談話中內(nèi)容具體、針對性強(qiáng)，談話后總結(jié)分析。規(guī)范談話程序，確保談話實(shí)效。一是廣泛征求意見，合理確定談話內(nèi)容。在談話前多渠道征求對談話對象的意見、建議，全面

3、掌握談話對象的基本情況。根據(jù)談話對象的工作情況，向其分管部門的干部群眾廣泛征求意見、建議。并對征求到的意見、建議進(jìn)行認(rèn)真梳理、分析和匯總，充分考慮談話對象之間的差異，結(jié)合街道的中心工作和重點(diǎn)工作，針對談話對象的工作實(shí)際和意見、建議梳理情況，為談話對象擬定一人一談話提綱，有的放矢，確保談話具有較強(qiáng)的針對性。二是精心組織，有效保障談話實(shí)效。我街開展廉政談話工作始終堅(jiān)持實(shí)事求是、注重教育的原則，對全街12名交流下派中層干部、11名新聘用中層干部、2名新考任政府事業(yè)雇員進(jìn)行任職談話；對1名整體效能排名末位的社區(qū)書記進(jìn)行誡勉談話。談話人結(jié)合談話重點(diǎn)內(nèi)容，向談話對象闡明談話的目的、要求，就談話對象的工作實(shí)

4、際、存在問題和不足、改進(jìn)措施等方面開展談話，并對需要進(jìn)一步提醒的問題采取問答式進(jìn)行深入交流。談話對象對照談話內(nèi)容匯報(bào)自己遵守和維護(hù)黨的政治紀(jì)律、組織人事紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律，貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、履行“一崗雙責(zé)”的情況等方面情況，就自身存在的問題和不足進(jìn)行陳述、分析，對談話人提出的要求做出明確表態(tài)。在談話過程中，談話人措辭嚴(yán)謹(jǐn)、講究技巧，努力營造嚴(yán)肅認(rèn)真、輕松和諧的良好氛圍，實(shí)現(xiàn)良性互動。堅(jiān)持肯定成績與指出不足相結(jié)合，溝通思想與提出意見相結(jié)合，嚴(yán)格要求和關(guān)心愛護(hù)相結(jié)合。既堅(jiān)持黨性原則，又注重提醒教育；既嚴(yán)肅認(rèn)真，又輕松和諧；既注重實(shí)效，又講究策略。三是全面總結(jié)，正確運(yùn)用談話結(jié)果。廉政談話結(jié)束后，

5、街道廉政談話工作領(lǐng)導(dǎo)小組及時組織人員對談話記錄進(jìn)行梳理、匯總，對提出的整改意見進(jìn)行跟蹤問效，完善相關(guān)制度，加強(qiáng)工作調(diào)研，推進(jìn)廉政提醒談話的深入開展。廉政提醒談話納入年度干部考核，談話記錄納入干部廉政檔案管理，談話情況與干部選拔任用掛鉤。（四）拓展談話范圍，推進(jìn)廉政建設(shè)。在全面總結(jié)街道開展廉政談話工作的基礎(chǔ)上，將廉政談話范圍拓展到社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部，研究制定了大南街道社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話制度，談話人由街道黨工委淑就、街道紀(jì)工委紀(jì)委書記擔(dān)任，談話對象包括社區(qū)正副職領(lǐng)導(dǎo)干部。談話內(nèi)容涵蓋遵守執(zhí)行黨的方針政策、工作紀(jì)律、黨風(fēng)廉政建設(shè)、工作作風(fēng)、廉潔自律等方面內(nèi)容。特別強(qiáng)調(diào)對區(qū)街重點(diǎn)工作推進(jìn)不力的要適時進(jìn)行談

6、話，強(qiáng)化對基層干部的教育監(jiān)督，促進(jìn)監(jiān)督關(guān)口前移。（五）工作成效顯著，廉政建設(shè)全面提升。一是增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的責(zé)任意識。通過對黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐倡廉工作的深入分析，對當(dāng)前街道干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)和廉潔自律方面存在問題的反思、總結(jié)。領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)的態(tài)度更加堅(jiān)決，重點(diǎn)更加明確，措施更加有力，推動了全街黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)的深入開展。二是強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政的意識。廉政提醒談話既是廉政教育，又是提前打招呼、敲警鐘，貫徹落實(shí)了懲防并舉、預(yù)防為主的方針，不僅是對領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格要求，更體現(xiàn)了對他們的關(guān)心、愛護(hù)。全街黨員干部更加注重黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成，更加注重遵守紀(jì)律、廉政勤政，筑牢了拒腐防變的思想防線。三是促進(jìn)了街道黨工委全面了解掌握街道干部廉政情況。談話對象對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉方面的建議為街道強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的教育監(jiān)督提供了參考依據(jù)，為街道科學(xué)決策提供重要，為街道紀(jì)檢監(jiān)察工作的開展?fàn)I造了良好環(huán)境。二、存在問題（一）思想認(rèn)識不到位,存在重查處輕防范的傾向。個別領(lǐng)導(dǎo)干部對廉政談話工作的意義缺乏正確的認(rèn)識,怕開展此項(xiàng)