企業(yè)年會(huì)總結(jié)

1、企業(yè)年會(huì)總結(jié)企業(yè)年會(huì)后的工作的總結(jié)如何寫小編整理的幾篇范文供您參考。下面是由小編整理的企業(yè)年會(huì)總 結(jié)，希望可以幫到有需要的朋友，歡迎閱讀參考。201x 年 1 月 18 日，* 員工年會(huì)”在 * 酒店勝利落下帷幕。 包括* 銷售有限公司、 * 貿(mào)易有限 公司、 *有限公司在內(nèi)的三個(gè)公司近 130 余名員工 及家屬參加了此次員工年會(huì)。本次年會(huì)從總體上是成功的，現(xiàn)場(chǎng)氣氛喜悅，員工節(jié)目有特色，活動(dòng)環(huán)節(jié)緊湊，達(dá)到了預(yù)先設(shè)想 目的讓三個(gè)公司的員工得到增進(jìn)了解、相互學(xué) 習(xí)的機(jī)會(huì)，增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力 ;同時(shí)通過現(xiàn)場(chǎng)揭曉先進(jìn)和特色獎(jiǎng)項(xiàng)的環(huán)節(jié)設(shè)置， 感謝員工、 激勵(lì)員工， 營(yíng)造出一種喜悅、向上的企業(yè)文化氛圍。此

2、次年會(huì)能夠順利進(jìn)行，離不開公司領(lǐng)導(dǎo)從資金上到組織調(diào)配上的大力支持，離不開三個(gè)公司和 各個(gè)兄弟部門的積極配合。此外，各個(gè)部門自編自 導(dǎo)的員工節(jié)目也為年會(huì)增色不少。本次年會(huì)一些可 圈可點(diǎn)之處：、準(zhǔn)備充分，有效推動(dòng)年會(huì)籌備。本次年會(huì)活動(dòng)提前一個(gè)月開始籌備，將活動(dòng)形式定位在員工節(jié)目匯演和年度評(píng)優(yōu)頒獎(jiǎng)相結(jié)合的形式上。員工節(jié)目年會(huì)場(chǎng)地、頒獎(jiǎng)PPT、員工DV、物資準(zhǔn)備、主持人臺(tái)詞等同時(shí)進(jìn)行，邊彩排員工節(jié) 目，邊調(diào)整活動(dòng)流程，經(jīng)過四次調(diào)整，確定下活動(dòng) 方案。年會(huì)前召開工作人員會(huì)議，將每個(gè)工作人員分工及注意事項(xiàng)逐一交代到人，落實(shí)各人工作內(nèi)容， 保證年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)秩序。二、物資準(zhǔn)備充分，有效保證年會(huì)進(jìn)行。本次活動(dòng)設(shè)現(xiàn)場(chǎng)

3、抽獎(jiǎng) 35 個(gè)名額，分三輪抽取，獎(jiǎng)品逐輪遞增。 同時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)環(huán)節(jié)設(shè)參與獎(jiǎng) 12 名。提前將獎(jiǎng)品和聚餐需要的煙酒、飲料、小吃采購(gòu)到 位。在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)兩名工作人員負(fù)責(zé)分發(fā)各個(gè)環(huán)節(jié) 獎(jiǎng)品，并進(jìn)行逐一登記， 保證年會(huì)活動(dòng)的順暢進(jìn)行。年會(huì)總結(jié)三、員工節(jié)目有新意，確保年會(huì)質(zhì)量。年會(huì)流程出臺(tái)后，首先在中層例會(huì)上進(jìn)行宣告，并按照人員數(shù)量安排各部門員工節(jié)目數(shù)量。因年底 銷售旺季的到來，加之今年春節(jié)時(shí)間早，為保證員 工節(jié)目質(zhì)量，進(jìn)行了兩次員工節(jié)目檢查。第一次在 節(jié)目成型之初進(jìn)行節(jié)目形式的把控，確保節(jié)目形式 多樣不重復(fù)，第二次在年會(huì)前五天，以檢查節(jié)目服 裝、音樂、道具的準(zhǔn)備情況。年會(huì)節(jié)目的精彩演繹將年會(huì)活動(dòng)的氣氛

4、充分調(diào)動(dòng)，使現(xiàn)場(chǎng)掀起一個(gè)個(gè)小高潮，成為年會(huì)活動(dòng)的 大亮點(diǎn)。四、神秘單元有驚喜，提升年會(huì)氛圍。* 總的個(gè)性頒獎(jiǎng)環(huán)節(jié)和 *總的現(xiàn)場(chǎng)為部門經(jīng)理派發(fā)新年紅包的環(huán)節(jié)，掀起了年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的高潮。人人都在期盼，下一個(gè)獲獎(jiǎng)?wù)?;每個(gè)人都在期待，明年的今天也會(huì)有自己的一份榮耀。年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)人人都有中獎(jiǎng)率近參與者的一半，通過年會(huì)活動(dòng)營(yíng)造種感恩的企業(yè)文化氛圍。此次年會(huì)舉辦得很成功，但也存在一些問題，其原因主要是一些細(xì)節(jié)還準(zhǔn)備不夠充分，比如有同 事提出，菜量夠吃， 但是飯菜口味沒有想象中的好、 基于節(jié)約經(jīng)費(fèi)的考慮，酒店的選擇與去年重復(fù)，沒 有帶給員工新意。作為活動(dòng)的主策劃和主持人，感覺現(xiàn)場(chǎng)員工對(duì)游戲的參與度不高，員工沒有被充

5、分調(diào)動(dòng)。年會(huì)活 動(dòng)相比九月的店慶活動(dòng)， 其參與度就比較弱， “聯(lián)歡” 的氛圍沒有完全達(dá)到預(yù)想的效果。舉行這次年會(huì)給我?guī)淼暮芏喔袆?dòng)和收獲，對(duì)舉辦過程中所產(chǎn)生的經(jīng)驗(yàn)問題通過整理，在對(duì)年會(huì) 的組織方式、場(chǎng)地聯(lián)絡(luò)、工作分工、配合進(jìn)行一些 改進(jìn)之后，將有益的經(jīng)驗(yàn)固定下來，供今后舉辦會(huì) 議參考，形成行政部較為成熟的辦會(huì)規(guī)則。轉(zhuǎn)眼歲末，在集團(tuán)及各廠區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的支持下，以及各廠區(qū)同事的積極配合下，我們春潮集團(tuán)年會(huì)獲 得圓滿成功。年會(huì)工作準(zhǔn)備一月有余， 從通知下達(dá) 各廠區(qū)各部門分工到節(jié)目收集及最后一天的實(shí)施， 每一個(gè)階段我們都有較為縝密的策劃和精心的編排 和分工。雖然國(guó)內(nèi)事業(yè)部第一次承辦集團(tuán)年會(huì)，但 是各個(gè)環(huán)節(jié)都

6、積極用心準(zhǔn)備，確保了晚會(huì)的順利進(jìn) 行，在我看來效果比往年略勝一籌。整個(gè)活動(dòng)從籌 備到結(jié)束，有好有壞，我主要負(fù)責(zé)晚會(huì)節(jié)目，所以 側(cè)重點(diǎn)可能更偏向節(jié)目這邊，現(xiàn)在從以下幾個(gè)方面 進(jìn)行總結(jié):、從接受領(lǐng)導(dǎo)建議，接下籌劃舉辦年會(huì)的任務(wù)開始，我們就陸續(xù)開始著手準(zhǔn)備年會(huì)各方面的事 宜，做了策劃案和詳細(xì)的責(zé)任任務(wù)分工表，把整個(gè) 年會(huì)活動(dòng)的舉行分為幾個(gè)步驟分期進(jìn)行，進(jìn)本做到 了有據(jù)可依、循序漸進(jìn)，這樣從一定程度上減少了 工作量，不至于盲目無頭緒，做到了定崗定編，提 高了工作效率。但是：期間也存在一定的冋題，可能由于跨廠區(qū)跨部門，無法面對(duì)面、人盯人，溝通起來需要不少時(shí)間，比如規(guī)定下去統(tǒng)計(jì)人數(shù)、統(tǒng)計(jì)節(jié)目、統(tǒng)計(jì) 服裝等

7、，并不能非常自覺的按照說好的時(shí)間提交結(jié) 果?？赡芤徊糠质且?yàn)楦鲝S區(qū)有各自的工作，但是 我想還有一部分還是責(zé)任未到位，或是會(huì)議傳達(dá)未 到位。、組委會(huì)在明確了工作進(jìn)程和工作分解之后，開始對(duì)年會(huì)的形式和具體內(nèi)容進(jìn)行了精心的策劃， 并從實(shí)施難度、員工接受度、場(chǎng)地限制等各個(gè)方面參考了個(gè)廠區(qū)負(fù)責(zé)人的意見，分為白天運(yùn)動(dòng)會(huì)、晚上文藝晚會(huì)，中間穿插抽獎(jiǎng)互動(dòng)，這全程策劃和實(shí)施，都是國(guó)內(nèi)事業(yè)部首次承辦及成員首次經(jīng)歷的， 雖生澀欠圓滿，也給以后承辦類似公司活動(dòng)或年會(huì) 提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。但是。由于首次承辦，也發(fā)現(xiàn)了了諸多問題。各環(huán)節(jié)脫節(jié)，缺乏組織性、系統(tǒng)性。沒有責(zé)任到位、 意識(shí)到位，確定到人到事的事項(xiàng)，催場(chǎng)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)

8、銜接不上，可能跟組委會(huì)沒有考慮到具體實(shí)施情況 及突發(fā)狀況有關(guān)，這點(diǎn)組委會(huì)以后可能需要多加思 考。三、從節(jié)目上來看，今年的節(jié)目質(zhì)量從形式和服裝上來說，都比以往上了一個(gè)檔次。但是由于在晚會(huì)節(jié)目選拔上以及彩排上，沒有完全落實(shí)下去，導(dǎo)致后面正式開場(chǎng)時(shí)，出現(xiàn)了一些 紕漏。當(dāng)然人無完人，金無足赤。我們還有很多環(huán)節(jié)有相當(dāng)程度上的不足：與各部門前期的調(diào)配上，可 能少考慮了一些突發(fā)狀況和實(shí)際情況，少了一些統(tǒng) 籌觀。有些事情只顧管整體的進(jìn)程而忽略了一些細(xì) 節(jié)上的東西，這是我們今后需要多多注意的地方。201x 年上半年已經(jīng)離我們遠(yuǎn)去，我也來公司個(gè)多月了，每天看到公司的員工都在每天的忙碌著， 不知道他們都在忙些什么，

9、年中會(huì)的召開，讓我知 道了他們天天都有辛苦、有勞累 ;有成功、有失敗 ;有付出、有收獲 ;有感悟、有心得，讓我感慨萬千，不得不向他們學(xué)習(xí)，想他們一樣對(duì)工作敬業(yè)。在下半 年盡最大限度地發(fā)揮好個(gè)人能力，做大限度的做好 自己的工作，為公司作出更大的、更輝煌的業(yè)績(jī)。以下是我對(duì)年中會(huì)的總結(jié)：1 、腳踏實(shí)地，銳意進(jìn)取， 刻苦鉆研，不恥下問。這是一切有為者、想有為者必備的心理?xiàng)l件，也將 是我今后工作的最大態(tài)度。初到公司沒多久，一切 對(duì)于我來說基本都是新的，面對(duì)一個(gè)全新的陌生的 工作環(huán)境，我要多多向老員工學(xué)習(xí)，提升自己的技 能。那時(shí)沒有太多的自信，能做的多多練習(xí)，熟練代碼，聽取老員工的思路。用時(shí)調(diào)整好心態(tài)，面

10、對(duì) 新人新事的挑戰(zhàn)，只有敢于去接受，迎于挑戰(zhàn)。所 以最短的時(shí)間里，適應(yīng)了這個(gè)全新的環(huán)境，了解自己的工程流程，擔(dān)負(fù)起了應(yīng)有的職責(zé)。2、不斷地自我補(bǔ)充， 自我吸收， 自我提高，是我自身發(fā)展的不竭動(dòng)力。 剛到慧聰， 我只有理論， 沒有多少實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，在一個(gè)月的學(xué)習(xí)時(shí)間里，始終 堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí)，多多練習(xí)，增加技術(shù)的熟練度。在 這期間，我學(xué)會(huì)了三層架構(gòu)的模式和流程，每個(gè)層 次的關(guān)聯(lián)度的重要性，體驗(yàn)到了快捷鍵對(duì)工作效率 的有效性，學(xué)習(xí)到了一定的學(xué)習(xí)方法和技術(shù)經(jīng)驗(yàn)。3、要學(xué)會(huì)人際，才能有發(fā)展。對(duì)于我們技術(shù)人員來說，人際交往大都是比較缺乏的，我更是一個(gè) 比較吊絲的人物。初來乍到，一直都是在那默默無 聞的埋頭工作，

11、由于自己工作的位置在門口，每當(dāng) 有同事來到身邊給自己說話的時(shí)候，都會(huì)有一種壓 力，不知道要給他們說些什么，要說什么，慢慢的 熟悉了，感覺他們其實(shí)并不是那么可怕，反而是 群可愛的人。4、能在苦其心志， 勞其筋骨的歷練中接受挑戰(zhàn)，能夠在逆境中坐得住，清晰地自己的思路。由于公 司所在的大廈物業(yè)的問題，公司空調(diào)并不是很涼，又加上公司人數(shù)和電腦眾多，公司里很熱的，這對(duì) 我這個(gè)胖子來說是一個(gè)挑戰(zhàn)，我最怕熱了。在這種 環(huán)境中我保持一個(gè)開朗的心態(tài)和清晰的頭腦，保證 完成了自己的任務(wù)量，還學(xué)習(xí)了很多新東西。春天是人們所向往的季節(jié)，春天的到來，讓小樹發(fā)出了新芽。踩在她松軟的泥土上，才知道生命的溫床可以如此地平實(shí)。

12、春天的解凍讓我們的現(xiàn)場(chǎng)生活拉開了新的篇章， 風(fēng)一吹， 吹醒大地的同時(shí)，我們也在這個(gè)季節(jié)里做好了自己的計(jì)劃。俗話說：一年之計(jì)在于春，一天之計(jì)在于晨?！彼嬖V我們：年的愿望應(yīng)該在春天計(jì)劃好，一天之中最重的時(shí)間是早晨。鳥兒有的站在高樹上，辛勤工作的人們踩在堅(jiān)實(shí)的土地上。 正是這樣， 我們迎來的新一年的工作， 迎來了 XXXX201x 的年會(huì)，干成事、高質(zhì)量。通過 年會(huì)是順利召開讓我在目標(biāo)上有了明確的方向，春 天一切都熱鬧起來了，我們?cè)僖淮螣嵫序v的投入 了新的工作， XX 公司加油 !201x 年 X 月 XX 日，公司在沈陽(yáng) XXXX 酒店召開了 XXXXXXX 公司的年會(huì)。通過這次年會(huì)也讓我

13、明確的看到了公司的發(fā)展方向和發(fā)展趨勢(shì)，在會(huì)議 之初還有一個(gè)關(guān)于合同的簽訂和審查的法律培訓(xùn)講座，讓我受益匪淺：法律能為企業(yè)保駕護(hù)航，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。原以為施工企業(yè)的我們接觸法律較少，但是通過律師講的案例分析 讓我明白了，法律合同中工程簽證是一項(xiàng)集政策性、 技術(shù)性、經(jīng)濟(jì)性、法律性的工作，國(guó)家、省市等相 關(guān)部門均有不斷更新的政策措施， 建筑施工、 設(shè)計(jì)、 預(yù)決算又有相當(dāng)?shù)募夹g(shù)性，而有關(guān)定額計(jì)價(jià)、工程 量清單等又要求有一定的造價(jià)管理知識(shí)。是綜合運(yùn)用其法律知識(shí)、經(jīng)濟(jì)知識(shí)和實(shí)務(wù)技巧，結(jié)合企業(yè)的經(jīng)營(yíng)模式、市場(chǎng)影響、行業(yè)特點(diǎn)等具體 情況，透徹地分析和預(yù)防法律風(fēng)險(xiǎn)，權(quán)衡多種法律 解決方案的優(yōu)劣利

14、弊，以企業(yè)利益最大化為出發(fā)點(diǎn)， 在法律風(fēng)險(xiǎn)萌芽狀態(tài)，進(jìn)行有效地識(shí)別、規(guī)避和化 解，大大降低了法律風(fēng)險(xiǎn)和糾紛處理的成本，有力 地保障公司企業(yè)穩(wěn)健、快速地發(fā)展。知識(shí)是環(huán)環(huán)相 扣，作為一個(gè)優(yōu)秀的工程技術(shù)人員， 就要不斷學(xué)習(xí)， 不斷創(chuàng)新，活學(xué)活用，了解到的知識(shí) 才能越強(qiáng)大，遇到事情才能沉著應(yīng)變。學(xué)習(xí)了一些 法律知識(shí)后對(duì)日后的工作也會(huì)更加謹(jǐn)慎仔細(xì)，給日 后的工作打下的堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，有效地避免因法律意 識(shí)不強(qiáng)而遭受經(jīng)濟(jì)損失。通過聽總經(jīng)理 XXX XX 年度工作總結(jié)，首先對(duì) XX 年度經(jīng)營(yíng)工作完成情況的概述， 產(chǎn)值完成情況 的描述。讓我這樣一名員工，了解到公司在以往的年時(shí)間的輝煌成就。 總經(jīng)理也充分肯定了在

15、XX 年XXX 公司的 XX 項(xiàng)目的成績(jī)，項(xiàng)目至今能夠得以順 利地實(shí)施，充分體現(xiàn)分公司貫徹、執(zhí)行二級(jí)管理體 系公司的項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)合理配置、項(xiàng)目管理班子管 理素質(zhì)高和組建業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)。會(huì)后，公司的員工歡聚一堂，聯(lián)歡會(huì)中會(huì)場(chǎng)氣氛很熱烈，看到了同事們賣力的精彩表演，其中小 品XX讓我們看到了工程人員的為了工作，積極上進(jìn)，為家，孝敬父母的表率。 XXX 演出了真情實(shí)感，下臺(tái)后演出的同 事和我說，其實(shí)我們這些普通人也能演出電視里演 員的風(fēng)采，是啊 ，我們也能演出像明星一樣的感 覺，因?yàn)槲覀冑N近工作，觀察生活，所以才能在演 出之后真情流露之時(shí)，讓我們臺(tái)下掌聲一片，不斷 響起。中途還有多次抽獎(jiǎng)，豐厚的獎(jiǎng)

16、品，將晚會(huì)演 出氣氛逐步推向高潮，年會(huì)的圓滿成功，也預(yù)示這 公司的明天會(huì)更美好。人們之所以喜歡春天了，因?yàn)檫@美麗的春天，給人以新的開始， 新的收獲， 新的生命， 新的希望。我將努力提升專業(yè)知識(shí)，使工作效率提升，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，不斷的完善自己，使自己全面進(jìn)入一個(gè)新的高 度，為公司做出更大貢獻(xiàn)。相信公司的明天一定更 輝煌!201x 年 X 月 X 日201x 年 1 月 21-22 日，棗林山莊， 大成培訓(xùn)集團(tuán)年會(huì)。從得知自己能有機(jī)會(huì)參加年會(huì)直到年會(huì)真正舉行的近一個(gè)月里，耳聞目睹公司上下為了年會(huì)投入 了很多時(shí)間、精力和資金，在這種氛圍中，作為公 司的一員，雖然不用直接參與年會(huì)籌辦，但是仍然 必須積極響應(yīng)

17、有利于年會(huì)順利圓滿舉行的號(hào)召，比 如說統(tǒng)一著裝、 牢記并遵守集合乘車等行為規(guī)范 這些，在年會(huì)結(jié)束以后，我可以說自己做到了?？墒亲鳛楣镜男氯?，我真的感受到很多的遺憾。不是為了自己沒能在年會(huì)上表演節(jié)目而遺憾， 因?yàn)楸硌莶⒎俏业奶亻L(zhǎng)，而是遺憾自己之前除了固 執(zhí)的申請(qǐng)了 60 多個(gè) QQ 號(hào)之外沒想到更好的辦法擴(kuò) 大我們大成的影響力 ;不是為了自己沒有在年會(huì)上得到獎(jiǎng)勵(lì)而遺憾，因?yàn)樽约簛頁(yè)P(yáng)州也才剛滿三個(gè)月， 而是遺憾自己在將近百日的時(shí)間里沒能為熱情接納 了我的大成做出一點(diǎn)貢獻(xiàn) ;不是為了在聽賈老師講課的時(shí)候發(fā)現(xiàn)很多同事犯困而遺憾，因?yàn)楹芏嗬蠋熋刻斓恼n時(shí)量都很大，而是遺憾自己的課時(shí)不僅少還 不穩(wěn)定我個(gè)人的遺憾并不會(huì)減少本次年會(huì)在大家心目中的光彩。從我們李校的籌辦主持工作，到各位領(lǐng) 導(dǎo)專家的講話、同仁們表演的節(jié)目、七大校區(qū)的團(tuán) 隊(duì)風(fēng)貌展示還有晚宴的規(guī)格和水準(zhǔn)都是據(jù)我所見過 的最高級(jí)別。我們大成領(lǐng)導(dǎo)和功勛員工的演講還有 同仁們的文藝節(jié)目不僅讓我見識(shí)了同仁們的多才多 藝也引領(lǐng)著我們大家一起追憶了我們大成從無到有， 從維揚(yáng)校區(qū)壯大到現(xiàn)今七個(gè)校區(qū)二百員工規(guī)模的不 平凡發(fā)展歷程，令我些許的體會(huì)到了創(chuàng)業(yè)前輩們的 艱辛和堅(jiān)定，也為自己身處如此充滿活力和正在穩(wěn) 步前行的團(tuán)隊(duì)而幸福并忐忑著。如果說年會(huì)的前一天