×市招商局2018年平衡計分卡試點工作總結(jié)

1、范文最新推薦 X市招商局2018年平衡計分卡試點工作總結(jié) 一、工作回顧 平衡計分卡作為一種管理模式從國外進入國內(nèi)、 從企業(yè)戰(zhàn)略管理的應(yīng) 用到行政機關(guān)績效管理的試運行，使得平衡記分卡這一戰(zhàn)略管理模式 從空間和領(lǐng)域都有了拓展、創(chuàng)新和進步。XX市招商局被列為第二批 試點單位，參與開展平衡計分卡的制作和試運行工作。在工作中，招 商局主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視，堅持從組織制度、人員配備和環(huán)節(jié)工作做到 落實落細，高質(zhì)量地開展了平衡計分卡試點工作。一是組建領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)， 從組織和人員上落實。成立了由市長助理、招商局局長高繼宏為組長， 副局長王雪言為副組長，綜合部部長李雪菘為工作人員的組織機構(gòu)， 具體負責(zé)平衡計分卡的上情下

2、達和指導(dǎo)本單位各科室制作平衡計分 卡。在試點工作過程中，經(jīng)歷了從平衡計分卡體系的初探和對戰(zhàn)略地 圖、模板、指標、目標等方面的深入認識，為開展好平衡計分卡試點 工作奠定了基礎(chǔ)。二是組織集中學(xué)習(xí)，從與工作實際結(jié)合上落實。邀 請了市平衡計分卡辦公室的專家來招商局，對全局工作人員開展平衡 計分卡專題知識培訓(xùn)，強化招商局全員對平衡計分卡這一績效管理工 具的深入認識。同時，作為市行動學(xué)習(xí)第三小組的成員單位，積極參 加了小組組織的集中學(xué)習(xí)活動，通過與兄弟單位開展交流，及時查找 糾正工作中存在的問題，使平衡計分卡得以更好地用來管理工作、 服 務(wù)工作。三是定期上報雙周報，從提升試點工作效果上落實。在平衡 計分卡

3、試運行工作中，我局堅持統(tǒng)計報送雙周報，使上級領(lǐng)導(dǎo)及 時掌握本單位及分管科室工作開展和完成情況，實現(xiàn)了理論成果與實 際工作的結(jié)合運用，使之成為領(lǐng)導(dǎo)掌控分管工作的一條有效途徑。二、 體會、收獲及成效一是平衡計分卡在我市的試點工作越來越規(guī)范。平 衡計分卡不是一張簡單的卡片，在我市開展試點至今，對圖、卡和行 動方案的制作要求越來越規(guī)范?？ㄞk在全市推廣階段的工作按時間表 推進，讓各部門清楚每一階段的任務(wù)目標，循序漸進，體現(xiàn)了工作的 計劃性、操作性和系統(tǒng)性。二是平衡計分卡的行動學(xué)習(xí)不可缺少。制 作平衡計分卡既要遵循統(tǒng)一的要求， 又要兼顧各部門的職能特點，不 能生搬硬套。要求在制作過程中，開展多次行動學(xué)習(xí)，

4、反復(fù)溝通、磨 合，及時修正、調(diào)整，設(shè)計出科學(xué)可行的平衡計分卡，實現(xiàn)最佳的協(xié) 調(diào)與平衡。三是更有目的性地開展工作。使領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員對本 部門的職能、工作任務(wù)目標及發(fā)展愿景更加清晰， 進一步明確自己應(yīng) 該干什么、怎么干、干到什么程度，開展工作更有計劃性、目的性、 操作性和實效性。三、存在問題1、根據(jù)招商局工作職能，單位外出 招商人員較多，外出頻率高，長時間不在單位，對平衡計分卡的試運 行工作產(chǎn)生了一定程度的影響。2、部分工作人員對平衡計分卡知識 的了解還處于模糊狀態(tài)，需要進一步增進學(xué)習(xí)。四、下步工作打算和 建議1、繼續(xù)加強平衡計分卡知識的學(xué)習(xí)，讓全體工作人員學(xué)習(xí)運用 平衡計分卡衡量工作開展情況

5、。2、根據(jù)年度工作任務(wù)重點，及時適 當(dāng)調(diào)整指標和目標，使平衡計分卡真正成為指導(dǎo)、管理、考核工作的 績效工具。3、做好平衡計分卡試運行的信息反饋工作。 范文最新推薦 一、班級學(xué)生情況分析 1、本班共有學(xué)生19人，其中女生11人，男生8人。本學(xué)期重點 是對學(xué)生進行常規(guī)訓(xùn)練，講文明，懂禮貌，學(xué)會寬容，學(xué)會與他人合 作，營造良好的班內(nèi)氛圍，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，使他們盡快的適應(yīng) 學(xué)校環(huán)境，投入到學(xué)習(xí)當(dāng)中，成為一名優(yōu)秀的、合格的小學(xué)生。 一、常規(guī)教育方面 為了使學(xué)生能夠適應(yīng)學(xué)校的生活，這就要班主任在日常生活中能有序 的引導(dǎo)，并且內(nèi)容要近一點，小一點，實一點，時時處處向?qū)W生進行 有針對性的常規(guī)教育。因此，我

6、決定從以下幾點入手 ： 1、充分利用班隊會及晨會的時間學(xué)習(xí)小學(xué)生守則和小學(xué)生日 常行為規(guī)范，并在日常學(xué)習(xí)的過程中讓學(xué)生知道什么行為是對的， 什么是不對的，使學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣。 我將在班級設(shè)立 小小監(jiān)督崗，專門負責(zé)監(jiān)督檢查學(xué)生的日常行為， 并在晚點時間進行 一日總結(jié)，通過監(jiān)督崗的匯報，評出最佳拇指獎。對表現(xiàn)不夠好的學(xué) 生，及時進行點撥，指導(dǎo)，加強教育。 2、合理利用升旗儀式，重大節(jié)日，加強學(xué)生的德育教育。這學(xué)期利 用教師節(jié)，國慶節(jié)，少先隊建隊日和元旦等重大活動舉行一些有意義 的主題班隊會，使學(xué)生懂得做人的道理，增強學(xué)生的榮譽感，使學(xué) 生心中有他人，有集體。培養(yǎng)其愛國主義情感。同時，讓

7、學(xué)生在各種 活動和勞動中學(xué)會合作，學(xué)會生活。 、班級紀律方面 一個班級，要想有良好的班風(fēng)，必須要有良好的紀律才行。因而，我 從以下幾點入手： 1、課堂紀律 首先師生共同制定班規(guī)班紀，并制定相應(yīng)的獎懲辦法。這樣學(xué)生既感 到有趣，又有動力，而且可以在不知不覺中遵守紀律。由于是孩子們 自己制定的，這樣變被動的各種要求為主動的行為， 有助于學(xué)生將文 字內(nèi)化為行為。我們班的宗旨是說到就要做到。 2、課間紀律 課間是學(xué)生輕松休息的時間，良好的課間紀律將會給整個校園帶來活 躍而輕松的氣氛。然而，豐富多彩的課間活動，就是解決課間紀律亂 的法寶。我將針對學(xué)生的年齡特點，采用師生共同參與的方式，開展 跳繩，做游戲

8、，拍球等活動，使學(xué)生既健體又受教育，還能增進師生 之間的感情，擴大交流的空間。同時，隨時提醒學(xué)生要注意的危險活 動和場地，寓教于樂。 三、衛(wèi)生方面 講究衛(wèi)生很重要。俗話說，病從口入。收拾好衛(wèi)生，既能使身體健康, 又能養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，還能創(chuàng)設(shè)一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。 2018年是個人轉(zhuǎn)型發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)展的起步之年， 是堅持加快熟悉業(yè)務(wù)工作，積極參與企業(yè)建設(shè)，認真履行崗位職能， 范文最新推薦 積累基層工作經(jīng)驗，努力推進企業(yè)創(chuàng)新的關(guān)鍵一年，為確保各項目標 落到實處，在回顧過去，總結(jié)經(jīng)驗，分析形勢，展望未來，聯(lián)系實際 的基礎(chǔ)上，特制定本計劃：一、指導(dǎo)思想 以全面落實科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以實現(xiàn)個人價值與企業(yè)

9、價值的和諧統(tǒng) 一為最高宗旨，以轉(zhuǎn)變觀念為突破口，積極融入企業(yè)和諧發(fā)展的歷史 進程中；以加強學(xué)習(xí)為根本，加速提升崗位技能水平；以遵章守紀為 重點，努力確保人生安全無隱患；以勤奮工作為主攻方向，樹立刻苦 鉆研的敬業(yè)精神；以拓展興趣愛好為追求，不斷提升個人綜合素質(zhì)。 以嶄新的戰(zhàn)斗姿態(tài)，嶄新的精神風(fēng)貌、嶄新的工作作風(fēng)促進企業(yè)實現(xiàn) 建設(shè)精品化礦井的戰(zhàn)略目標而努力奮斗。 二、工作目標 藍圖繪就，目標確定，關(guān)鍵在于抓好落實。為使目標如期實現(xiàn)，要切 實做好以下四方面工作： 一、轉(zhuǎn)變觀念，明確奮斗目標。 俗話說意識反應(yīng)態(tài)度、態(tài)度決定一切，心態(tài)的好壞直接影響著一個人 對工作的態(tài)度。因此，面對新的工作崗位，新的工作

10、環(huán)境，今年要突 出做好兩個方面的工作： （一）加強認識，轉(zhuǎn)變工作角色。 面對當(dāng)今世界嚴峻的經(jīng)濟形勢，今年當(dāng)務(wù)之急必須做到一個轉(zhuǎn)變，- 個認清，即轉(zhuǎn)變工作角色，認清工作形勢。為此，一方面要加強認識， 提高意識，要從大局意識出發(fā)，站在可持續(xù)發(fā)展的高度上，牢固樹立 三百六十行，行行出狀元和既來之，則安之的觀念，警惕今天工作不 努力，明天努力找工作不良后果；另一方面在思考問題，處理事情時, 必須跳出以前的思維方式，擺正自己的位置，樹立全局意識，切實轉(zhuǎn) 變工作角色，積極融入企業(yè)發(fā)展的大潮中。 （二）實事求是，重建職業(yè)規(guī)劃。 目標就是方向，有了前進的方向就有了奮斗目標。因此，一方面要本 著實事求是、適當(dāng)超前的原則，重新建立職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，制定出未來 三年的發(fā)展目標，然后將三年發(fā)展目標逐年、逐