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1、編號(hào): _兼職技術(shù)顧問(wèn)聘用合同甲方: _乙方: _簽訂日期: _年_月_日第1頁(yè)共5頁(yè)甲方:乙方:經(jīng)濟(jì)性質(zhì):戶(hù)籍地址:法定代表人:住址:地址:身份證號(hào)碼:聯(lián)系方式:聯(lián)系方式:甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,為實(shí)現(xiàn)雙方互贏,本著誠(chéng)信原則,根據(jù)中華人民共和國(guó)合同法等法律規(guī)定,就甲方聘請(qǐng)乙方為技術(shù)顧問(wèn)一事達(dá)成如下協(xié)議:雙方簽訂協(xié)議,需要持甲方公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、法定代表人身份證明、乙方提供個(gè)人身份證明、 相關(guān)個(gè)人具有擔(dān)任該崗位能力的資質(zhì)證明、戶(hù)籍地址證明、 代理人提供授權(quán)委托書(shū),代理人身份證明。一 聘請(qǐng)崗位和相關(guān)職責(zé):股份有限公司乃是一家于一體的中國(guó)經(jīng)濟(jì)業(yè)化龍頭企業(yè)。企業(yè)在發(fā)展中建立“創(chuàng)新發(fā)展、與時(shí)

2、俱進(jìn)”的全新理念,時(shí)刻以市場(chǎng)為導(dǎo)向,不斷整合優(yōu)勢(shì)資源,推陳出新。所以為更好的推陳出新,加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量管理體系建設(shè),現(xiàn)甲方專(zhuān)門(mén)聘請(qǐng)乙方負(fù)責(zé)甲方以下項(xiàng)目,履行相關(guān)職責(zé)。崗位職責(zé): 甲方聘用乙方擔(dān)任本公司的兼職技術(shù)顧問(wèn),乙方協(xié)助甲方在新產(chǎn)品研制和開(kāi)發(fā)、技術(shù)革新和改進(jìn)、技術(shù)培訓(xùn)、產(chǎn)品質(zhì)量管控等品管方面給予甲方技術(shù)指導(dǎo)和咨詢(xún)服務(wù)工作。二 聘請(qǐng)時(shí)間及工作方式:聘用時(shí)間:自年月日起至年月日截止,為期年時(shí)間。協(xié)議期滿(mǎn)后,雙方協(xié)商重新簽訂下一年度合同。工作方式:( 1)乙方系采取兼職的方式擔(dān)任甲方品管方面技術(shù)顧問(wèn),所以甲方同意乙方不以坐班方式進(jìn)行( 2)工作,但乙方同意聘用期內(nèi)每個(gè)月至少保證天時(shí)間到甲方公司現(xiàn)場(chǎng)辦

3、公,幫助甲第2頁(yè)共5頁(yè)( 3)方解決、培訓(xùn)、指導(dǎo)品管方面工作。( 4)乙方應(yīng)保證其通訊暢通,方便乙方平時(shí)為甲方提供技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)。( 5)如需要乙方參加甲方會(huì)議、培訓(xùn)、相關(guān)項(xiàng)目驗(yàn)收的,甲方提前7 天時(shí)間告知乙方時(shí)間及內(nèi)容,乙方無(wú)特殊原因必須參加,甲方承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。三 聘請(qǐng)費(fèi)用及工作費(fèi)用、社會(huì)保險(xiǎn):( 1)乙方的報(bào)酬為每月元人民幣,由甲方在次月員工工資發(fā)放日支付,該費(fèi)用包括了甲方對(duì)乙方承擔(dān)保密責(zé)任及競(jìng)業(yè)禁止而支付的相關(guān)費(fèi)用。其他報(bào)酬或獎(jiǎng)勵(lì)約定:乙方賬戶(hù)名稱(chēng):乙方賬戶(hù)號(hào)碼:乙方開(kāi)戶(hù)銀行:( 2)如乙方因工作需要,而發(fā)生的差旅費(fèi)、招待費(fèi)等,按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。( 3)鑒于乙方是兼職工作的原因,甲方不

4、為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)及其他商業(yè)保險(xiǎn)。四 技術(shù)成果及歸屬:乙方主要為甲方提供技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)。乙方在甲方兼職期間,因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、產(chǎn)品、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)及署名權(quán)均屬于甲方所有。甲方可以考慮根據(jù)有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)貢獻(xiàn)大小給予乙方相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)。五 保密責(zé)任:乙方兼職期間,應(yīng)對(duì)所知曉的甲方已有的相關(guān)商業(yè)機(jī)密、公司技術(shù)資料等及乙方兼職期間所知曉的一切信息資料及發(fā)明創(chuàng)造、產(chǎn)品、 技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息進(jìn)行保密,并保證不得向第三方透露、轉(zhuǎn)賣(mài)、復(fù)制等相關(guān)方式泄密。合同期滿(mǎn)或合同解除后乙方亦應(yīng)繼續(xù)遵守相關(guān)保密責(zé)任。并保證兼職期間不得到與甲方經(jīng)營(yíng)

5、方面有利益沖突的單位任職。六 合同解除或終止方式:第3頁(yè)共5頁(yè)( 1)合同期滿(mǎn),自動(dòng)解除;( 2)雙方任何一方因自身或經(jīng)營(yíng)需要,需提前解除合同的,提前天書(shū)面通知對(duì)方并結(jié)清款項(xiàng)后合同協(xié)議解除。協(xié)議解除后, 乙方應(yīng)將有關(guān)甲方商業(yè)生產(chǎn)信息機(jī)密的有關(guān)電子紙質(zhì)等其他形式的文件全部交還給甲方,不得保留。( 3)如乙方將甲方已有的相關(guān)商業(yè)機(jī)密、公司技術(shù)資料等及乙方兼職期間所知曉的一切信息資料及發(fā)明創(chuàng)造、產(chǎn)品、 技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息向第三方透露的,甲方有權(quán)立即終止合同并要求乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任并賠償甲方因此造成的損失。( 4)如乙方在甲方兼職期間到與甲方經(jīng)營(yíng)方面有利益沖突的單位任職的,甲方有權(quán)立即終止合同并要求乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任并賠償甲方因此造成的損失。( 5)如甲方未按時(shí)支付乙方聘請(qǐng)費(fèi)用或其他獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用的,乙方有權(quán)終止合同。七 糾紛的處理:雙方在執(zhí)行本合同合同發(fā)生糾紛時(shí),當(dāng)事人雙方應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成時(shí)任何一方可向市人民法院提起訴訟判決,敗訴方承擔(dān)因此產(chǎn)生的全部費(fèi)用(包括但不限于律師費(fèi)、訴訟費(fèi)、 鑒定費(fèi)、雙方公司員工人員實(shí)現(xiàn)債權(quán)所發(fā)生的相關(guān)費(fèi)用等)。八 特別約定:( 1)因乙方在甲方工作方式為兼職,所以乙方與原單位一切糾紛與甲方無(wú)關(guān);(2)因乙方和甲方之間系勞務(wù)關(guān)系,所以兼職期間,除因甲方原因造成乙方人身財(cái)產(chǎn)受損之外,對(duì)乙方自身或乙方造成第三人的人身財(cái)產(chǎn)損失甲方

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