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文檔簡介

1、殘聯(lián)信訪工作總結(jié)范文市殘聯(lián)信訪工作在市委、市政府的領導下,在市委群工局的指導下,以解決人民群眾實際困難為出發(fā)點和落腳點,努力提高信訪工作效率和質(zhì)量,通過各級殘聯(lián)信訪部門的共同努力,使信訪問題大多化解在了基層,為全市的經(jīng)濟建設和社會穩(wěn)定做出了積極貢獻。截至11月,全市各級殘聯(lián)共辦理殘疾人來信訪479件次。其中:市殘聯(lián)本級辦理殘疾人來訪50人次,全部按時按質(zhì)辦結(jié),全年未發(fā)生殘疾人赴省、赴京集體上訪事件。按時向省殘聯(lián)、市委群工局、市維穩(wěn)辦等報送信訪信息和報表,沒有漏報、遲報等情況發(fā)生。一、健全機制、夯實基礎,保障信訪工作的順利開展抓認識、定責任,切實提高殘疾人信訪工作水平二是落實 三個納入,著力在事

2、要解決上下功夫。 立足于解決實際問題,建立并完善信訪工作一崗雙責的責任機制,做到三個納入:一是納入重要議事日程,班子定期研究信訪問題,重點是源頭防范和化解重信重訪、越級上訪的措施。二是納入領導干部崗位目標責任制。對處理信訪問題、防止重信重訪的責任進行細化量化,明確主要領導負總責、分管領導靠上抓、其他領導一崗雙責、案件承辦人具體負責,真正做到問題有人管、矛盾有人解、事情有人辦、責任有人負。三是納入一把手日常工作。殘聯(lián)理事長定期督查督辦重信重訪問題的解決,每月至少親自協(xié)調(diào)處理一起信訪案件。三是落實機關(guān)干部下訪機制,實現(xiàn)干部約訪經(jīng)?;0迅刹肯略L作為市殘聯(lián)的一項常規(guī)工作,凡是復雜、疑難信訪案件必須綜

3、合采取帶案督辦、座談走訪、調(diào)查研究等方式,走出機關(guān)、走進基層,深入調(diào)研,聽取群眾訴求,收集群眾意見和建議,把問題及時解決在基層。四是暢通信訪渠道,依法規(guī)范信訪秩序。繼續(xù)抓好辦信、接訪、受理電話訴求,強化信訪疏導教育,堅持一手抓事要解決、有效化解矛盾糾紛,一手抓依法處理、切實維護社會秩序,進一步形成了群眾依法有序信訪、信訪問題依法按政策及時就地解決的良好局面。五是開展信訪排查,及時上報緊急、重特大信訪信息。市殘聯(lián)下發(fā)了關(guān)于開展殘疾人信訪問題大化解行動的通知,按照XX年信訪特點和市里統(tǒng)一要求,根據(jù)不同時段、不同節(jié)點,全市殘聯(lián)系統(tǒng)開展了三個階段的信訪排查工作:一是從年初到3月底,圍繞兩會開展排查;二

4、是4至7月,圍繞開展排查;三是8至12月,圍繞迎慶建國周年排查。通過深入細致的工作,及時把矛盾解決在基層,把有可能越級上訪的殘疾人穩(wěn)控在當?shù)?。抓載體、促有序,著力推進信訪規(guī)范化一是規(guī)范信訪工作窗口。按照要求,設置了信訪辦公室,配置了沙發(fā)、電腦、空調(diào)等必要的辦公設備和候訪設施,職責上墻、制作了信訪接待人員坐牌,為營造良好的信訪接待環(huán)境創(chuàng)造了條件,提供了保障。二是規(guī)范信訪工作程序。根據(jù)信訪條例精神,制定了來信、來訪、來電處理工作規(guī)則,規(guī)范信訪事項處理程序,依法依規(guī)及時處理信訪事項。三是建立和完善了信訪工作制度。為指導和規(guī)范全市殘聯(lián)系統(tǒng)信訪工作,我們制定了攀枝花市殘疾人聯(lián)合會信訪工作制度、依法治訪工

5、作制度、關(guān)于預防和處置群體事件及信訪工作方案等,遵行了重大信訪問題報告制度。市殘聯(lián)內(nèi)部進一步完善了信訪工作職責,實行首問責任制,會領導和各處室都備有信訪登記冊,對來信來訪情況認真登記、認真處理,做到情況明、事實清,對來訪來信件件有回復、有著落。四是市殘聯(lián)結(jié)合本單位實際,制訂了殘疾人信訪指南,并在網(wǎng)上發(fā)布,明確了殘疾人信訪受理對象、信訪程序,公布了全市殘聯(lián)系統(tǒng)信訪聯(lián)系電話。二、強化服務、增添措施,促進殘疾人各類信訪問題的順利解決XX年在認真貫徹落實信訪條例積極做好信訪工作的過程中,我們針對殘疾人信訪的特點和他們們的實際困難,在工作中認真組織實施關(guān)系殘疾人生產(chǎn)、生活的民生工程,切實為貧困殘疾人排憂

6、解難,有效的減少了殘疾人信訪量。貧困白內(nèi)障患者免費復明手術(shù)工程今年全市下達貧困白內(nèi)障患者免費復明手術(shù)任務200例。全市殘聯(lián)系統(tǒng)在全市衛(wèi)生系統(tǒng)的大力協(xié)作下,廣泛宣傳、認真實施,使213名貧困白內(nèi)障患者通過免費復明手術(shù)重見光明農(nóng)村貧困殘疾人危房改造工程加強殘疾人社會保障體系建設,讓殘疾人共享經(jīng)濟社會發(fā)展成果一是保障殘疾人病有所醫(yī)。通過積極呼吁,爭取到殘疾人參加城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險更加優(yōu)惠的政策。于XX年9月1日起執(zhí)行的新居民醫(yī)保政策免除了部分殘疾人的住院治療報銷起付線,將精神病治療、腦癱治療及康復納入了醫(yī)保報銷范疇,減輕了殘疾人家庭負擔。二是保障農(nóng)村殘疾人 老有所養(yǎng)。在全市新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點

7、工作起動之初,市殘聯(lián)和試點縣殘聯(lián)及時加強與市、縣勞動保障、財政、民政等部門的溝通和協(xié)調(diào),積極向市、縣黨委、政府匯報,爭取對殘疾人參加新農(nóng)保的優(yōu)惠政策。保障所有符合參保條件的農(nóng)村殘疾人享受到比健全人更加優(yōu)惠的參保待遇。三是全力保障貧困殘疾人基本生活。積極協(xié)助民政部門,將符合保障條件的貧困殘疾人全部納入最低生活保障范圍,使全市3000余名城鄉(xiāng)特困殘疾人基本生活得到保障,實現(xiàn)了應保盡保。在此基礎上,對城市低保對象中的重度殘疾人實施分類施保,切實保障了殘疾人基本生活。四是積極開展走訪慰問活動。定期或不定期地開展面向貧困殘疾人的走訪慰問活動,及時解決貧困殘疾人困難。今年元旦、春節(jié)和助殘日等節(jié)日期間,各級

8、殘聯(lián)和大企業(yè)殘聯(lián)走訪慰問貧困殘疾人和困難聯(lián)系戶2380戶,贈送慰問金價值80余萬元。三、積極配合市委群工局工作,穩(wěn)妥處理殘疾人集體上訪今年,由于攀煤集團工傷人員醫(yī)保報銷制度由單位統(tǒng)籌改為市級統(tǒng)籌,引發(fā)了部分工傷殘疾人員的不滿,9人集體到市政府上訪。得知該消息后,市殘聯(lián)立即派出辦公室主任、維權(quán)處處長2名同志到現(xiàn)場參與接訪工作。在接訪工作中,殘聯(lián)工作人員及時開展了以下工作:一是穩(wěn)控情緒,以情感人,積極疏導殘疾人的激烈情緒,要求他們遵守國務院信訪條例,按規(guī)定、按程序反映合理訴求,不得同相關(guān)單位無理取鬧,要有理、有利、有節(jié)地爭取自己的利益。二是積極協(xié)助市群工局聯(lián)系市勞動和社會保障局、攀煤集團公司等單位

9、,為殘疾人宣講有關(guān)政策。三是積極參與市群工局召開的協(xié)調(diào)會,認真傾聽殘疾人的困難和問題。四是做好后勤服務工作,協(xié)調(diào)會后,市殘聯(lián)工作人員與攀煤集團公司一道將每個上訪殘疾人送上車才離開。范文xxxx年,xxxx區(qū)殘聯(lián)認真貫徹市、區(qū)關(guān)于信訪工作的一系列部署,通過創(chuàng)新信訪工作機制,搭建服務工作平臺,積極穩(wěn)妥地做好殘疾人信訪工作,共接待群眾來信來訪15件,全部處理完畢,結(jié)案率100%,有力地促進了全區(qū)穩(wěn)定和發(fā)展。一、完善信訪組織,規(guī)范信訪工作機制一是完善信訪工作領導小組工作制度。成立了由理事長任組長,分管副理事長為副組長,科室負責人為成員的信訪工作領導小組,統(tǒng)一負責我區(qū)殘疾人信訪工作的領導。各辦事處殘聯(lián)也

10、成立了相應的信訪工作組織,形成了層層負責、覆蓋全區(qū)的信訪網(wǎng)絡。定期部署信訪工作,指導處理信訪案件,對新情況、新問題進行研究,提出工作目標,為信訪工作的有序開展提供了堅強的組織保障。二是信訪隱患定期排查制度。充分發(fā)揮信訪三級工作組織的作用,建立完善三級排查網(wǎng)絡,對群眾關(guān)注的熱點、難點問題及早發(fā)現(xiàn),及早處理,把問題解決在基層,處理在萌芽狀態(tài)。三是信訪回訪制度。對已解決的重要信訪案件,全部建立檔案,由我會信訪工作人員在半月內(nèi)進行一次跟蹤回訪。發(fā)現(xiàn)新情況、新問題,立即做出反應,及時予以處理,防止案件反彈,確保不出現(xiàn)重訪等問題。健全完善的信訪工作制度,使信訪工作機制高效運行,提高了信訪工作的規(guī)范化、制度

11、化水平。二、落實工作機制,提高信訪水平從主動下訪、排查講評、辦結(jié)反饋三個方面入手,進一步健全殘疾人信訪穩(wěn)定工作的機制。1、抓好主動下訪工作機制。區(qū)殘聯(lián)領導定期下基層,零距離接觸有訴求的殘疾人。此項措施有力地促進了全區(qū)殘疾人信訪維穩(wěn)工作,增強了殘聯(lián)干部主動為殘疾人服務的意識和能力。主動深入鄉(xiāng)村、街道走訪殘疾人家庭,了解殘疾人的需求,特別是為有上訪訴求的殘疾人解決具體困難。領導親力親為,親自帶領殘聯(lián)工作人員走村入戶,噓寒問暖,并給生活因難的殘疾人送去慰問金。2、抓好定期排查、及時講評工作機制。為了把潛在的矛盾和問題化解在萌芽狀態(tài),區(qū)殘聯(lián)建立健全了定期排查、及時講評制度。一方面,每個月開展一次排查,通過摸清底子、落實措施,抓住維穩(wěn)工作的主動權(quán)。另一方面,及時召開信訪維穩(wěn)工作交流會、講評會,對工作中的好典型、好經(jīng)驗進行總結(jié)。3、抓好辦結(jié)反饋工作機制。一是完善限時辦結(jié)制。對上級殘聯(lián)、區(qū)領導交辦的信訪件及本會認為重大的信訪件,要求在一定時間節(jié)點內(nèi)辦結(jié)。如果沒有辦結(jié)的,由專人持續(xù)跟蹤,反復督促,直至問題最終解決。二是完善了及時反饋機制。要求基層殘聯(lián)及時向區(qū)殘聯(lián)和信訪當事人反饋信訪處理結(jié)果。三、下一步工作打算1、進一步落實信訪穩(wěn)定工作責任制和工作目標,按區(qū)委區(qū)政府的工作要求做好系統(tǒng)內(nèi)的穩(wěn)定工作,及時排查、化解不穩(wěn)定因素,將矛盾解決在基層。同時,密

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