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1、此資料由網(wǎng)絡收集而來,如有侵權請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負責傳遞知識。2020上半年工作總結最新精選5篇 有目標的培養(yǎng)一部分潛在想代理公司產(chǎn)品的人員。我們可以對以前打電話咨詢代理事宜的人員進行再次跟進,必要時可以發(fā)展為公司潛在代理人員,以備后事之需。一起來看看2020上半年工作總結最新精選5篇,歡迎查閱! 上半年工作總結1 20_年4月份是我被中寧分公司聘任到計劃財務部擔任出納工作的第一年,我來到華潤公司雖然只有三個月的時間,但在這短短的三個月里,讓我真正了解到華潤的企業(yè)文化。華潤夢想:用我們的服務讓人類生活更美好。華潤理念:健康、快樂、美麗、成長;華潤使命:為顧客創(chuàng)造更大的價值。

2、華潤宗旨:國家戰(zhàn)略踐行者、景觀產(chǎn)業(yè)領航者、優(yōu)質生活創(chuàng)造者。華潤秉承著“生態(tài)園林城市整體解決方案服務商、城市景觀生態(tài)系統(tǒng)綜合運營商、新興生態(tài)城市綜合服務商”的理念,運用平臺經(jīng)濟概念,打造產(chǎn)業(yè)投資發(fā)展平臺,成就“有價值、有大愛、有夢想的優(yōu)秀員工,為打造“智慧景觀”產(chǎn)業(yè),努力拼搏。華潤公司的發(fā)展目標是宏偉而長遠的,能成為公司的一員,我感到無比自豪,相信這種自豪感將使我更有激情的投入到工作中,作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說,盡管在過去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗,但剛進入公司,難免還是有點壓力。為了能讓自己盡早進入工作狀態(tài)和適應工作環(huán)境,有問題及時請教領導,積極學習工作所需要的各項專業(yè)知識,

3、努力提高自己的業(yè)務水平。在這工作的半年時間里,在領導及同事的幫助領導下,通過自身的努力,無論在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了進一步的提高。 一、上半年的工作 我在20_年4月份開始從事出納工作,這段時間里讓我對出納這個工作崗位有了更深的認識,作為一名財務人員,一名出納,我非常清楚自己的崗位職責,也是嚴格在照此執(zhí)行。 1、嚴格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額,把超過部分按時存入銀行。審核現(xiàn)金收支憑證,每日按憑證逐筆登入現(xiàn)金日記帳。 2、嚴格保證現(xiàn)金的安全,防止收付差錯。對收入和付出的現(xiàn)金及支票都由我和科長雙重復核,以確保準確無誤。 3、堅持每日盤點庫存現(xiàn)金,做到日清日結。這樣一來,問題便

4、不會留到隔日,及時發(fā)現(xiàn),及時改正。 4、及時向國稅、地稅申請公司稅額零申報。并安裝了寧夏國稅所得稅介質申報軟件,嚴格按照填報順序手工錄入每張申報表,審核保存成功后,通過“數(shù)據(jù)導出”模塊將數(shù)據(jù)存檔于U盤,然后向辦稅大廳進行了20_年企業(yè)年度所得稅申報。 5、配合綠化造林項目,現(xiàn)場協(xié)助修路驗收土方,收、發(fā)樹苗子,覆膜等工作,做到了出入庫手續(xù)完整,現(xiàn)場資料齊全及數(shù)字準確。 6、將新增固定資產(chǎn)及時進行分類登記入賬,定期對固定資產(chǎn)進行清理、登記。 7、配合綠化造林項目的收尾工作,現(xiàn)場協(xié)助收發(fā)樹苗,開據(jù)出、入庫單手續(xù),整理現(xiàn)場資料,當日結賬,當日盤庫,做到了手續(xù)完整,現(xiàn)場資料齊全、數(shù)據(jù)準確。 8、逐筆登記

5、電子版銀行存款日記賬,共39筆,到目前集團撥備用金25萬元,報銷現(xiàn)金173398.55元,余額76601.45元。 9、編制審核已造林木第一次澆水費用計劃。包括枸杞在內(nèi)共十一個樹種,約29000株,3計劃澆水量約5800m,每株澆水成本費用約7元,共計費用計劃24萬元。 10、審訂植樹造林項目費用決算。項目建設歷史35天,共計植樹約29000株,十一個品種,涉及九項費用,包括苗木采購費、拉水澆水和苗木運輸費等,決算總費用679966.00元。 11申請集團財務公司報銷中寧分公司三至四月份費用共73筆,報銷金額285280.00元。支付報銷人現(xiàn)金(費用)38筆,金額38000.00元。向集團財務

6、公司上報三至四月份財務報表。報表顯示:分公司三至四月份收入合計15萬元(備用金),支出合計285280.00元。 12、協(xié)助領導起草和修訂了“中寧分公司財務管理制度”“中寧分公司費用報銷流程”“財務經(jīng)理(會計)崗位職責”“出納崗位職責”。協(xié)助領導起草“植樹造林項目費用決算的報告”和“已造林木第一次澆水計劃申請資金的報告”已上報集團財務公司。重核糾正三、四月份已報賬支出憑證26筆,更換不合規(guī)原始憑證9張,補入“附件”4張,補入苗木入庫單、支出預算及說明等憑據(jù)13份。 13、審核匯總植樹造林項目苗木出入庫單據(jù)及現(xiàn)場資料、編制出入庫盤點表,最終形成了中寧縣絲路方舟城市休閑森林公園(陸路口岸生態(tài)景觀綜

7、合體)項目20_年春季植樹造林項目苗木出入庫現(xiàn)場資料冊。 14、從5月12日開始配合綠化造林項目和公司全體員工一道參加勞動,給樹木纏膜、抹芽。種植蔬菜。 15、配合項目部自5月份開始前后分四次,完成了雇用水車給林木灌水任務。向車主開具出庫水票,合計9579.5方,共119566元。 16、重新匯總三、四月份以糾錯憑證,送集團財務公司審核報賬。 17、設置了分公司應付賬款明細賬,對欠賬未付費用已逐筆記入明細賬。 18、妥善保管好庫存現(xiàn)金及保險柜鑰匙。 19、妥善保管公司的財務印鑒、各類發(fā)票及有價票據(jù),并做好印鑒和票據(jù)的使用及領取的登記工作。 20、服從領導,團結同志,嚴格執(zhí)行公司財務管理制度和管

8、理流程,認真履行崗位職責,主動接受領導交辦的其他工作任務并按時完成。 二、下半年工作計劃。 1、協(xié)助領導及時和集團財務公司對接落實未撥資金及宜力爭在八月底前撥回。 2、及時向國稅地稅申請季、月度稅收零申報。 3、對于現(xiàn)金,要確保其安全和完整無缺,如有短缺要負賠償責任。要保守保險柜密碼的秘密,保管好鑰匙,不得任意交給他人。 4、管好用好“周轉金”嚴格執(zhí)行支付流程,并及時向集團財務公司上報支付結果。 5、所保管的印鑒章、空白收據(jù)必須妥善保管,嚴格按照規(guī)定用途使用??瞻资論?jù)應專設登記簿進行登記,認真辦理領用注銷手續(xù)。 6、逐筆序時登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬,做到日清月結?,F(xiàn)金的賬面余額要與實際庫存現(xiàn)金

9、核對相符,不得以白條抵充現(xiàn)金,更不得任意。 挪用現(xiàn)金 銀行存款的賬面余額要與銀行對賬單核對,月末編制“銀行存款余額調節(jié)表”,對未達賬款要及時查詢處理。 7、做好辦公用品及其他物品的采購計劃和管理工作。 8、做好領導交辦的其他工作。 三、存在問題 1、性子比較急,總是希望能盡快將工作提前完成,這容易使我忽視一些細節(jié)上的問題;另一方面是,知識面還不夠寬,學習還不夠深刻、系統(tǒng),還有待繼續(xù)努力學習,工作方法還有待繼續(xù)學習改善。 2、學習不夠,當前,以信息技術為基礎的會計軟件的應用及理論基礎、專業(yè)知識、工作方法等不能完全適應新的工作。 3、在工作中,滿足于自身任務完成及領導交辦的事項,開拓性的開展工作不

10、夠,缺乏主動作為、主動服務的思想意識。 四、改進方向 通過此次總結,我決心面對差距和不足,在今后的工作中,我決心從以下幾個方面進行改進。 1、在細節(jié)方面完善自己,嚴格要求自己,調整好工作心態(tài),不急不燥,認真盡責的完成日?;竟ぷ鳌?2、將加強學習,在理念、理論和知識等各方面更新和進步,不斷提高自己各方面的水平,虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的能力,做好自己的本職工作,進一步提高工作效率。 3、我將努力克服自身的不足,認真學習,努力提高自身素質,積極開拓,履行工作職責,服從領導。 總之,新的工作環(huán)境意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,揚長避短

11、,克服不足,找準工作的突破口,更好的完成本職工作。在此,我也非常感謝領導和各位同事在工作和生活中給予我的關心和支持。 上半年工作總結2 半年來,我縣農(nóng)經(jīng)工作在局黨組的領導和市業(yè)務主管部門的指導下,認真貫徹黨的十六大和十六屆五中全會精神,按照全國、全市農(nóng)經(jīng)工作會議要求,及時研究制定了綦江縣_年農(nóng)經(jīng)工作要點和綦江縣_年農(nóng)經(jīng)工作考核辦法,緊緊圍繞建設社會主義新農(nóng)村的“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的目標,全面推進各項農(nóng)經(jīng)工作,并取得了一定成效?,F(xiàn)將上半年農(nóng)經(jīng)工作總結如下,并提出下半年工作打算。 一、上半年工作情況 (一)充分準備,成功舉辦農(nóng)經(jīng)業(yè)務培訓班。 為了豐富農(nóng)經(jīng)管理和村財務

12、人員業(yè)務知識,提高農(nóng)村經(jīng)營管理工作和政策水平,我們于5月中旬舉辦了兩期農(nóng)經(jīng)綜合業(yè)務培訓班。這次培訓,得到了各級領導的高度重視。培訓前,就參訓人員、講課老師、培訓時間進行了專題研究。講課的同志精心準備,翻閱了大量的參與資料,編印講課稿7本,11萬余字。培訓的內(nèi)容包括農(nóng)民合作經(jīng)濟組織立法的主要精神和農(nóng)民合作經(jīng)濟組織發(fā)展與規(guī)范、農(nóng)村土地承包法和土地承包相關政策、會計法、新村集體經(jīng)濟組織會計制度和財務知識、農(nóng)經(jīng)綜合統(tǒng)計基礎知識和報表、財務電算化軟件和勞動力資源軟件應用等。還邀請了西南大學教授就農(nóng)民專業(yè)合作組織的理論與實務作了專題講座。參加培訓的有各鎮(zhèn)分管鎮(zhèn)長、農(nóng)經(jīng)負責人、農(nóng)村土地承包糾紛調解干部,農(nóng)民

13、合作經(jīng)濟組織負責人,新任村財務人員,社會主義新農(nóng)村建設示范村、推進村財務人員及民主理財小組組長,共250人次。業(yè)務培訓結束后,還進行了考試,平均成績88.2分。 (二)堅持發(fā)展與規(guī)范并舉,加強農(nóng)民合作經(jīng)濟組織建設。 1、圍繞各項產(chǎn)業(yè),發(fā)展合作經(jīng)濟組織。 上半年,我們繼續(xù)認真貫徹農(nóng)業(yè)部關于支持和促進農(nóng)民專業(yè)合作組織發(fā)展的意見(農(nóng)經(jīng)發(fā)_5號)和重慶市人民政府關于加快發(fā)展農(nóng)村合作經(jīng)濟組織的意見(渝府發(fā)_81號)精神,按照“強化培訓、抓好示范、統(tǒng)一指導、穩(wěn)步發(fā)展”的指導思想,堅持發(fā)展與規(guī)范并舉,結合農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和基層農(nóng)技服務體系改革,積極組建農(nóng)民合作經(jīng)濟組織。重點圍繞我縣實施的辣椒、蔬菜、生豬、山羊、農(nóng)

14、業(yè)機械、沼氣等農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、機械化重點項目,發(fā)展農(nóng)民合作經(jīng)濟組織。半年來,新建合作組織12個。至此,農(nóng)業(yè)部門已指導建立農(nóng)民合作經(jīng)濟組織58個,其中專業(yè)合作社39個,專業(yè)協(xié)會17個,專業(yè)聯(lián)合會2個。共有成員5160戶,占總農(nóng)戶數(shù)2.34%,帶動農(nóng)戶3.71萬戶,占總農(nóng)戶數(shù)17.42%。 2、繼續(xù)抓好示范建設,發(fā)揮示范帶動作用。 今年,我縣確定綦江縣東溪吉龍辣椒專業(yè)合作社、綦江縣石壕萬隆山羊專業(yè)合作社、綦江縣三角鎮(zhèn)老嬴山蔬菜專業(yè)合作社等3個合作社為縣級示范單位,市局確定綦江縣古南鎮(zhèn)春燈花椒產(chǎn)銷合作社和綦江縣趕水鎮(zhèn)洋渡麻竹產(chǎn)銷合作社為市級示范合作社。我們繼續(xù)指導橫山優(yōu)質稻產(chǎn)銷合作社部級示范單位開展工作

15、的同時,幫助市、縣級合作組織開展示范建設工作,重點是內(nèi)部管理的進一步規(guī)范和申請商標注冊、標準化生產(chǎn)?,F(xiàn)已扶持3個合作社申請了注冊商標,指導4個合作社實施標準化生產(chǎn)技術規(guī)程。 3、制定了專業(yè)合作組織發(fā)展規(guī)劃,推進新農(nóng)村建設 為促進社會主義新農(nóng)村建設,按照縣的要求,我科根據(jù)全縣新農(nóng)村建設示范村、推進村的總體部署,結合各村實際,制定了3個示范村,28個推進村的20_年前合作組織發(fā)展規(guī)劃。3個示范村發(fā)展合作組織10個,28個推進村發(fā)展56個。 4、認真開展調查,及時報送報表。 按照重慶市農(nóng)業(yè)局關于建立_年農(nóng)民專業(yè)合作組織季度報表制度的通知精神,我們對全縣農(nóng)民專業(yè)合作組織情況進行了深入調查,基本掌握了專

16、業(yè)合作組織的現(xiàn)狀、存在問題及運作方式等情況,并于3月底、6月底前分別報送了第一、第二季度報表和半年報表。 5、搭建信息交流平臺,創(chuàng)辦綦江農(nóng)民合作網(wǎng)。 為了加強農(nóng)民合作組織之間的聯(lián)系與合作,搭建公共信息服務網(wǎng)絡營銷平臺,我們與綦江縣卓越電腦技術服務部簽訂了綦江農(nóng)民合作網(wǎng)開發(fā)合同。經(jīng)過一個多月的制作,現(xiàn)已進入試運行階段。綦江農(nóng)民合作網(wǎng)主要分8個版塊,分別是“組織概況”、“政策法規(guī)”、“組織建設”、“發(fā)展動態(tài)”、“典型示范”“合作論壇”、“供求信息”、“會員專區(qū)”。首頁內(nèi)容豐富,界面友好,具有創(chuàng)意。 (三)調解與仲裁結合,加強農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛處理和流轉管理。 1、深入宣傳貫徹農(nóng)村土地承包法律法規(guī)

17、。 我們結合農(nóng)村土地承包糾紛的調解、仲裁,結合當前農(nóng)村土地承包經(jīng)營中的新情況、新問題,深入宣傳貫徹農(nóng)村土地承包法、農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉管理辦法、農(nóng)村土地承包經(jīng)營權證管理辦法等法律法規(guī)。印發(fā)宣傳資料400余份,解答農(nóng)民咨詢50余人次。 2、制定規(guī)范性文件和調解仲裁文書樣本。 我縣于去年底建立了縣、鎮(zhèn)兩級土地承包管理委員,縣級建立了土地承包糾紛仲裁委員會、各鎮(zhèn)建立了土地糾紛調解委員會。古南鎮(zhèn)還抽調人員組成專門工作班子,負責土地承包管理、糾紛調解工作。為規(guī)范調解仲裁工作,今年4月出臺了綦江縣農(nóng)村土地承包糾紛調解仲裁試行辦法,辦法共5章74條,對調解、仲裁的程序,案件申請與受理、裁決等作了規(guī)定。我們

18、還制作了農(nóng)村土地承包調解文書樣本5種和仲裁文書樣本33種。對當事人申請調解、仲裁、案件受理、送達調查筆錄格式等進行了統(tǒng)一。經(jīng)培訓考試首批聘任了60名農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛仲裁員。 3、認真調解處理農(nóng)村土地承包糾紛案件。 今年上半年,全縣共接待反映土地承包糾紛186件,已調查處理186件??h直接調查處理8件,接待來訪60余人次。在直接調查處理的案件中,有一件是縣委副書記交辦的案件,我們經(jīng)過調查,對其互換的土地確認了經(jīng)營權,換發(fā)了農(nóng)村土地承包經(jīng)營權證。另有一件現(xiàn)已立案,準備仲裁。還有一件是反映到全國人大后經(jīng)縣信訪辦轉來的,我們幫助其提供法律依據(jù)向縣人民法院起訴。在維護農(nóng)民的合法利益和農(nóng)村的社會穩(wěn)定中

19、發(fā)揮了積極作用,贏得了各級領導對農(nóng)經(jīng)部門的信任。 4、依法指導土地流轉管理 按照農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉管理辦法的要求,我們積極指導各鎮(zhèn)開展農(nóng)村土地承包經(jīng)營權轉包、轉讓、互換、出租等多種形式的有序流轉,提高土地利用率。為規(guī)范土地流轉管理,全縣統(tǒng)一印制下發(fā)了規(guī)范的各種流轉合同樣本,包括轉包合同、互換合同、出租合同、入股合同等樣本。 (四)以債務債權摸底清 查為重點,進一步加強農(nóng)村集體資產(chǎn)與財務管理。 1、深入開展村社債務債權摸底清查工作。 為了摸清我縣農(nóng)村債務債權狀況,分析形成原因,提出化解措施,掌握村社集體收支情況,根據(jù)農(nóng)業(yè)部辦公廳關于開展全國村級債務債權摸底清查的通知(農(nóng)辦經(jīng)_1號)和市農(nóng)業(yè)局

20、的要求,我縣于4月27日召開了專題會議,部署了全縣債務債權摸底清底工作,經(jīng)過近兩個月的艱苦細致工作,全面完成了任務,按農(nóng)業(yè)部農(nóng)村村級債務數(shù)據(jù)上報系統(tǒng)要求,提前分村上傳到了農(nóng)業(yè)部,并形成了專題報告。清理結果是:全縣314個行政村,現(xiàn)有村級賬面資產(chǎn)總額2865.28萬元,2629個村民小組,社級賬面資產(chǎn)總額2823.71萬元;_年全縣集體總收入2598.88萬元,集體總支出2389.05萬元,30%的村和70%的社無自主收入,空殼村社十分普遍。全縣農(nóng)村集體經(jīng)濟組織有債權4206.73萬元。其中村級債權20_.68萬元,社級債權2136.05萬元。全縣_年新增債務542.79萬元,化解債務216.5

21、1萬元,債務總額為4144.42萬元,其中村級債務2668.26萬元,社級債務1476.23萬元。債務最多的村是扶歡鎮(zhèn)石足村,債務總額為155.7萬元。村社債權總額中扣除35%的無效債權后,實際是債務大于債權。 2、認真開展財務監(jiān)督和集體資產(chǎn)審計。 今年上半年,我們進一步加強了對突出的村社“一事一議”籌資、退耕還林、沼氣池建設等資金的重點清理。全縣共審計710余個單位,查出違紀人員4人,違紀金額5萬多元,已退賠4萬多元。其中縣直接調查審計1件,某鎮(zhèn)一村民小組財務混亂,引起群眾上訪,由農(nóng)經(jīng)科牽頭,經(jīng)組建清理小組,通過兩個多月的內(nèi)查、外調、召開群眾座談會等方式,基本弄清了群眾反映的問題,維護了集體

22、利益,群眾滿意地說:我們就知道,農(nóng)經(jīng)部門是為我們作主的。 3、認真檢查督促村社財務公開。 今年5月下旬我們與民政部門緊密配合,組織開展了村務、財務公開情況的全面檢查,并分3組重點對東溪等9個鎮(zhèn)18個村的財務公開進行了抽查,抽查結果是多數(shù)村是好的或較好的,財務公開的內(nèi)容、形式、程序、時間都嚴格按照規(guī)定進行。少數(shù)村存在做賬不及時、公開不規(guī)范的現(xiàn)象,對此提出了整改意見。 4、加強財務數(shù)據(jù)管理。 年初,我們通過網(wǎng)絡傳輸或深入到各鎮(zhèn)等方式,及時將全縣19個鎮(zhèn)_年的財務數(shù)據(jù)收集到縣,分鎮(zhèn)刻錄制成光盤,并督促各鎮(zhèn)落實專人保管,確保財務數(shù)據(jù)萬無一失。 (五)進一步強化農(nóng)業(yè)、農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計工作。 1、加強農(nóng)戶收支季度

23、經(jīng)濟形勢預測工作。 為了提高數(shù)據(jù)的準確性,我們進一步加強了基點戶隊伍建設。在去年已抽60個村600戶農(nóng)戶的基礎上,新增254個村2286戶農(nóng)戶作為常年農(nóng)戶收支調查戶。3月底前和6月底前分別對農(nóng)戶收支一季度和半年經(jīng)濟形勢進行了預測和分析,并報送了預測表和分析材料。 2、及時報送_年農(nóng)經(jīng)年報和_年定期報表。 年初,我們對各鎮(zhèn)上報的綦江縣_年農(nóng)村經(jīng)濟綜合統(tǒng)計年報表進行了匯總分析和綜合平衡,及時向市局報送了_年農(nóng)業(yè)統(tǒng)計年報表和農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計年報表及分析材料。3月底前按時完成了_年農(nóng)業(yè)產(chǎn)值、商品產(chǎn)值、農(nóng)業(yè)增加值的計算和上報。6月份,我們對小春農(nóng)作物播種面積和產(chǎn)量進行了統(tǒng)計并按時上報了市局。 3、認真編制資料卡

24、片。 按照市局要求,我們積極協(xié)調縣財政局、農(nóng)機局、經(jīng)委、統(tǒng)計局等部門進行了資料收集調查,認真編制了_年度農(nóng)村基本情況、農(nóng)業(yè)、牧業(yè)、漁業(yè)以及社會經(jīng)濟基本情況等統(tǒng)計資料卡片,并于6月底前上報了市局市場與信息管理處。 (六)其他相關工作。 1、認真開展效能建設。 按照縣、局效能建設工作要求,在全局機關效能建設工作動員大會后,我科召開了專題會議,組織學習縣、局有關文件精神,討論效能建設實施意見,制訂了效能建設工作目標和工作措施。在自查清理階段,我們認真查找了存在的問題,當前主要問題是“四不熱心”“四不夠”,即對某些工作“不熱心”、對學習“不熱心”、對群眾“不熱心”、對同志“不熱心”,發(fā)揮主見性不夠好、

25、深入基層指導工作不夠多、撰寫調研文章不夠勤、工作質量不夠高。針對存在的問題,提出了相應的整改措施。在整改中,結合農(nóng)經(jīng)崗位實際,我們建立完善了學習制度、來信來訪處理接待制度、首問責任制度、一次性告知制度、限時辦結制度、服務承諾制度、職工考勤制度、環(huán)境衛(wèi)生制度、ab崗工作制度等9項管理制度,強化了內(nèi)部管理,為確保各項工作任務的完成提供組織保證。 2、積極開展“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動。 為了進一步增強女職工工作責任感、緊迫感和事業(yè)心,提高思想素質和文化業(yè)務素質,提高辦事效率,在公眾中樹立良好的全心全意為人民服務的形象,根據(jù)綦江縣關于開展“巾幗文明崗”創(chuàng)建申報工作的通知精神,我們成立了綦江縣農(nóng)業(yè)局農(nóng)經(jīng)科

26、(站)“巾幗文明崗”創(chuàng)建小組,制定了創(chuàng)建“巾幗文明崗”工作規(guī)劃,并積極組織實施。 3、深入調查研究,撰寫調研文章 我們結合農(nóng)民合作經(jīng)濟組織建設、農(nóng)村債權債務的清理、農(nóng)業(yè)農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計分析、農(nóng)村土地承包管理等內(nèi)容,共撰寫專題調研報告3篇,起草規(guī)范性文件、總結、簡訊等信息材料20多篇,其中:重慶農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)采用農(nóng)經(jīng)信息15篇,今日綦江刊登5篇。 4、認真收集、整理農(nóng)經(jīng)檔案資料。 我們組織相關人員對_年農(nóng)經(jīng)各種檔案資料進行了收集、整理、裝訂。包括市、縣農(nóng)經(jīng)工作各種文件、農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織材料、農(nóng)村土地承包管理資料、各鎮(zhèn)_年農(nóng)村經(jīng)濟綜合年報表、大、小春各種統(tǒng)計報表和各鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)總結等共12盒。 二、下半年工作打

27、算 (一)繼續(xù)狠抓農(nóng)民合作經(jīng)濟組織建設。 1、新發(fā)展合作組織15個。 2、繼續(xù)指導部級、市級、縣級合作組織開展工作。 3、扶持1個合作組織申請注冊商標。 4、指導2個合作組織實施標準化生產(chǎn)技術規(guī)程。 5、指導全縣合作組織完善規(guī)章制度、規(guī)范運作機制。 6、按時上報合作組織定期報表。 7、組建專業(yè)聯(lián)合社1個。 (二)做好農(nóng)村土地流轉管理,糾紛調解、仲裁。 1、繼續(xù)搞好農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉管理辦法的宣傳。 2、加強農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉管理指導,按程序辦理經(jīng)營權證變更登記、換證工作。 3、指導各鎮(zhèn)搞好農(nóng)村土地承包糾紛的調解。 4、依法開展農(nóng)村土地糾紛仲裁工作。 (三)進一步鞏固村社會計代理制和電算

28、化管理。 1、進一步鞏固農(nóng)村財務代理制和電算化管理,完善各項財務管理制度、票據(jù)管理制度,并組織實施。 2、進一步規(guī)范財務公開,按季度一次檢查督促。 3、搞好觸摸屏 財務政務信息系統(tǒng)的正常運行。 (四)組織開展農(nóng)村勞動力資源數(shù)據(jù)更新 (五)加強農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計工作。 1、加強各鎮(zhèn)基點戶的業(yè)務指導,完成農(nóng)戶收支全年預測工作。 2、認真搞好收益分配和農(nóng)經(jīng)綜合年報統(tǒng)計。 3、開展種植、養(yǎng)殖、營銷大戶和龍頭企業(yè)情況的動態(tài)調查。 (六)積極參與農(nóng)民負擔監(jiān)督管理。 (七)完成領導交辦的各項臨時工作任務。 上半年工作總結3 轉眼間,20_年上半年的時間結束了,在上半年的計劃生育工作中,我們總體來說做的非常的好,但是其

29、中也夾雜著一些事情的發(fā)生。因為有很多人的思想能力和素質都沒有得到提高,超生的情況還是有發(fā)生,所以計劃生育的工作一刻也不能放松。 20_年我社區(qū)圍繞街黨工委、計生辦下發(fā)的人口與計劃生育工作要點開展各項工作,在迎奧運創(chuàng)和諧之年,我社區(qū)做好宣傳發(fā)動工作,抓住機遇,圍繞穩(wěn)定低生育水平及決定做好計劃生育優(yōu)質服務工作。 從中掌握工作思路和技巧,提高辦事效率,結合轄區(qū)實際情況,利用轄區(qū)資源,下面,我將計劃生育20_年上半年工作總結如下: 一、 轄區(qū)基本情況 認真學習計劃生育微機管理系統(tǒng),掌握一定技能,按時做好月報表、季報表,并與微機數(shù)據(jù)相符,截止5月底我轄區(qū)共有2241戶、6337人,有育齡婦女1385人,

30、流動育齡婦女38人,新生嬰兒26人最新20_年上半年計劃生育工作總結最新20_年上半年計劃生育工作總結。 二、 為育齡群眾辦實事 1、20_年1月7日我向陽樓街計生辦舉辦“救助困難母親啟動儀式”,我社區(qū)困難婦女郭萍、崔文玲受到救助。春節(jié)前為把政府溫暖送到困難育齡婦女家中,為陳玲、陶玉英、華玉子、王叔仙、楊慧臣、李佩琴等送去現(xiàn)金、大米、食用油等,合計人民幣1200余元。 2、對轄區(qū)內(nèi)26名新生兒家庭及時入戶訪視服務,宣傳優(yōu)生優(yōu)育知識和新生兒護理常識,并送去避孕藥具及宣傳材料。 3、經(jīng)常深入到育齡婦女中,宣傳生殖健康知識,了解她們的生產(chǎn)、生活、生育等情況,發(fā)現(xiàn)她們有各種心理障礙及時溝通解決并進行心

31、理調適 半年來為重點人員送藥具136盒。為提高婦女身體健康,3月26日組織12名婦女進行免費生殖健康查體,5月28日組織14名婦女參加了優(yōu)惠價格婦科查體,提高了婦女自我保健意識,做到有病早發(fā)現(xiàn)早治療。 三、充分發(fā)揮計劃生育協(xié)會作用,做好計劃生育工作計劃 結合轄區(qū)情況,今年協(xié)會項目定為:”關愛流動人口,共創(chuàng)和諧社區(qū)”。圍繞此內(nèi)容開展以下活動: 1、20_年1月30日,我社區(qū)舉辦“迎新春聯(lián)歡會”,有43人參加,豐富了居民及流動人口的文化生活,提高了他們的文化生活品位。 2、20_年2月1日,為加強社區(qū)青少年的思想道德教育,社區(qū)對假期學生進行法制安全教育講座,有58名學生參加,教育學生如何做一名合格

32、的社會主義接班人,及出行安全,不進網(wǎng)吧,拒絕毒品,遵紀守法,過一個健康快樂的假期。 上半年工作總結4 今年上半年,我校工會緊緊圍繞“創(chuàng)省重”這一契機,以促進我校教育教學質量的提高和促進學校發(fā)展開展工作,狠抓工會自身建設,細致扎實地抓好了以下五方面的工作: (一)協(xié)同工會成員,結合上級要求和本單位工作實際,制訂了詳盡的職中工會年度工作計劃。 (二)以“保先”和“創(chuàng)省重”為契機,狠抓教職工思想道德建設,全面提高教職工的思想道德素質,統(tǒng)一認識,齊抓共管創(chuàng)省重。 1、組織教職工學習與教育有關的法律法規(guī),政策文件,讓教職工明了形勢,對于發(fā)展:機不可失,失不再來。 2、組織教職工對照省重學校辦學條件,找差

33、距,謀對策,加壓力,求發(fā)展。 3、組織全體教職工學習并簽訂了旺蒼職中師德師風責任書,強化責任意識。 4、安排了征文賽“創(chuàng)省重,我作了什么”。 (三)為全面提高教職工業(yè)務能力,協(xié)助學校作了:1、中青年教師優(yōu)質課大賽活動(在教育局的指導下,已圓滿完成)。 2、啟動了各專業(yè)的技能大賽(本月完成)。 3、邀請著名專家白坤元教授來校講課,提升學校辦學水平。 4、在全校組織了兩次大型的法制講座,讓師生一起學習,共同提高。 (四)狠抓校務公開工作,切實維護教職工合法權益。以我校是縣紀委校務公開定點聯(lián)系單位為契機,抓緊抓好我校的校務公開工作,讓職中校務公開實施辦法落到實處(有機構、有制度、有計劃、有落實、有檢

34、查、有反饋),正有條不紊地進行。共辦理落實了:1、市、縣級骨干教師的選拔公示。 2、師德標兵、模范班主任的選拔公示。 3、學校行政班子成員調整民主測評。 4、學生學雜費減免評議公示,省級優(yōu)秀學生選拔公示。 5、學校財務公開。 6、行政人員工作測評,教師工作測評,職工工作測評(按月進行) 7、教輔征訂處理辦法及公開。 8、學校制度公開評議(教職工會議)。 9、設置了永久校務公開欄,定期進行全面校務公開,讓職工明白,讓領導清白。 (五)狠抓工會自身建設,切實完善了工會和教代會組織,強化工會及教代會職能,為學校發(fā)展保駕護航。 (六)為豐富教職工文化生活,開展了形式多樣的工會活動,已進行了以下活動:1

35、、“三八”慶祝活動。 2、“五一”慶?;顒印?3、困難職工慰問等活動(生病、退休職工慰問和婚喪嫁娶慰問等)。 4、征文活動。 總結回顧上半年的工作情況,我們正有計劃有步驟創(chuàng)造性地開展工作,取得了一定的成績,但仍存在諸多不足,尤其是在工會自身建設及教代會作用的發(fā)揮,教職工工作積極性提高方面還存在較大差距,亟待進一步提高。我們相信,在黨委和上級工會的領導下,協(xié)同全體職工我們定會較好地完成全年的工作目標,力爭先進。 上半年工作總結5 銷售部自20_年年初以來,認真貫徹集團公司關于認真抓好制冷機組市場銷售的指示精神,在公司領導的正確指導和管理下,銷售部下大力充實了銷售一線業(yè)務人員隊伍并組織進行了培訓,

36、注重抓好了各重點漁港的代理制銷售網(wǎng)絡的建設和目標客戶群體的鞏固,全國各大漁港的代理制銷售網(wǎng)絡現(xiàn)已陸續(xù)建立,業(yè)務員與代理商之間的溝通、協(xié)調能力也在逐步增強,我們在對制冷機組進行市場開發(fā)的過程中,不斷探索代理銷售的新方法、新思路,從目前的銷售情況看,我們的銷售工作正承現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭?,F(xiàn)將銷售部上半年銷售工作情況及所存在的問題作一簡單的總結,并對銷售部下一步工作的開展提幾點看法。 一、銷售部成員組成 目前,銷售部共有業(yè)務人員9人,他們進公司的時間最短的也有3個月,經(jīng)過公司多次系統(tǒng)地培訓后,他們已基本熟悉了制冷機組的技術性能、構造以及代理制銷售業(yè)務運作的相關流程。對這9名業(yè)務人員,我們按業(yè)務對象和

37、重點進行了任務區(qū)分,在業(yè)務人員比較少的情況下,使每名業(yè)務員既當終端客戶的業(yè)務員又當代理商主管,既突出了業(yè)務工作的重點,又防止了市場出現(xiàn)空白和漏洞。與此同時,銷售部長在統(tǒng)抓全面銷售的情況下,不定時的對各個分點進行實地檢查督導,與代理商當面溝通,探討分季節(jié)段的制冷機組銷售工作,使銷售部的工作穩(wěn)步發(fā)展。 二、建立了一套系統(tǒng)的業(yè)務管理制度和辦法 我們在總結去年工作的基礎上,再加上近半年來的摸索,我們已經(jīng)初步地建立了一套適合于代理商銷售隊伍及業(yè)務開展的管理辦法,各項辦法正在試運行之中。首先制定了“管人”的銷售部業(yè)務人員考核辦法,對業(yè)務人員的考勤辦法及每天的工作重點和建立的客戶對象作出了明確的規(guī)范;對每一

38、項具體的工作內(nèi)容也作出了具體的要求。其次,出臺了“管事”的銷售部業(yè)務管理辦法,該辦法在對銷售部進行定位的基礎上,進一步地對接到發(fā)貨通知后的發(fā)貨準備、發(fā)貨流程、機組安裝及機組安裝后的運行情況等業(yè)務開展的基本思路作出了細化,做到了“事事有要求,事事有標準?!钡谌贫ú⒁?guī)范了代理銷售合同。在原有代理銷售合同的基礎上,我們又請集團法律顧問對代理銷售合同進行了再規(guī)范,在與代理商簽定合同時基本沒出現(xiàn)因合同制定而發(fā)生的遲簽和不簽現(xiàn)象。第四形成了“總結問題,提高自己”的業(yè)務辦公會制度。業(yè)務人員每次出差回來后首先到銷售部集中報到,由銷售部長主持如開業(yè)務辦公會,及時找出工作中存在的問題,并調整營銷策略,尊重業(yè)務人

39、員的意見,以市場需求為導向,大大地提高了工作效率。 三、統(tǒng)一思想,端正態(tài)度 從銷售部成立之初,我們便站在以尋找戰(zhàn)略伙伴的角度,和公司一道謀求制冷機組快速推進市場的方法。堅持短期效益和長遠計劃相結合的方向,一方面盡快尋找具有良好影響力和推廣力的代理商,一方面大量的作基礎性工作,深入漁港,了解掌握各地漁業(yè)的基本情況和漁民的觀念、效益和保鮮需求,擴大漁民對產(chǎn)品的認知度,為以后全面推進市場作好鋪墊。并試圖以現(xiàn)有的價格體系磨合市場,保證公司的利益,由始至今我們一直堅持,對產(chǎn)品充滿信心,并不計成本地努力。 四、建設并鞏固了一張代理制銷售的終端營銷網(wǎng)絡 工作中我們以指導代理商銷售幫助代理商盡快建立起自己的銷

40、售網(wǎng)絡為主。在建立代理制銷售網(wǎng)絡之初,我們加大了對代理商的考查力度,接待各地前來公司考察的代理商有30余人次,最終我們從實力較強的8人中選定為代理商重點考察培養(yǎng)對象,現(xiàn)已簽定代理合同的有5家,其中一家為澳大利亞、新西蘭總代理;另4家分別是浙江省舟山定海捷宇有限公司的特約代理商王珙;福建省廈門市得志貿(mào)易有限公司的福建省總代理商史志偉;廣東省總代理商邵家儒;海南省總代理商張德峰、時麗敏。在工作中我們給代理商定任務、定期限、壓擔子,在業(yè)務員對其實時的督導,內(nèi)勤人員不定時的電話督促下,代理商的責任心增強了,業(yè)務人員的協(xié)調能力提高了,營銷藝術也得到了很好的鍛煉。從近期代理商反饋的市場信息來看,各地的代理

41、商在銷售部的統(tǒng)一指導下,逐步建立起了各自的銷售網(wǎng)絡,對我公司的制冷機組銷售前景更樹立了信心。 五、工作中不斷總結并大力推廣產(chǎn)品銷售中好的作法和經(jīng)驗 目前,由于全國漁業(yè)受到國際原油價格上漲的嚴重影響,以及漁業(yè)資源的減少、捕漁成本高、風險大,多數(shù)漁船主選擇近海作業(yè),有少數(shù)漁船主甚至停船作業(yè),只有少數(shù)漁船主將作業(yè)區(qū)域外移,這樣直接給我們公司的產(chǎn)品銷售造成一定的影響,同時,由于少數(shù)漁船主的作業(yè)區(qū)域外移,給我們的產(chǎn)品推廣提供了平臺,另一方面,停港靠岸的漁船因出海次數(shù)少,致使用冰量少,降低了漁船主的投資欲望,但從總體來看,隨著產(chǎn)品推廣的進一步深入,漁船尾氣制冷機組的市場前景非常廣闊。 (一)在重點漁港的現(xiàn)

42、場演示工作取得良好效果 三月份,在漁船上塢前期,我們?yōu)槭節(jié)O民能對制冷機組由一個全面的了解,在公司王總的帶隊下,我們組織技術骨干,業(yè)務人員到福建、兩廣、海南、浙江等南方幾個大的漁市進行現(xiàn)場交流和機組的制冷效果演示,取得了較好的效果,基本達到了使?jié)O民對我公司產(chǎn)品有全新的認識的目的,排除了之前在漁民心中對這種新產(chǎn)品技術上的疑惑,船老大們對我們的制冷方式和經(jīng)濟效益分析基本贊同,由于沒有親身使用過該產(chǎn)品,沒有對產(chǎn)品提出過多的問題,許多想購買的船長邀請我們對他們的漁船進行了測量。同時,我們也同福建船檢部門和個別漁業(yè)公司建立了合作意向,同福建代理商簽定了兩臺機組的購買合同,使代理商代理我公司產(chǎn)品的信心更加鞏固。 (二)電視廣告的大力宣傳確保了產(chǎn)品占領市場的時機 我們在派業(yè)務人員深入各漁港對終端客戶進行產(chǎn)品推銷的過程中,對代理商進行電視廣告支持。確保了產(chǎn)品迅速占領市場的有利時機,真正地在代理商與漁民之間形成了天(廣告)地(公司)人(業(yè)務)三網(wǎng)的有機結合,滿足了代理商的廣告支持的要求。 (三)積極走上層路線,進一步鞏固產(chǎn)品的市場地位 在針對銷售速度緩慢的情況下,我們認真分析導致這種局面的原因,及時召開業(yè)務人員市場形勢分析會,最終我們

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