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1 冠東職位體系的薪酬設計1 職位體系的薪酬設計 H 小時工資(s)=日工資/8=m/8; 加班工資(A)=加班時間(t)*加班系數(shù)*小時工資(s) 29 冠東職位體系的薪酬設計29 2.4 福利的設計 常見福利類型常見福利類型 個人福利國家公眾假期個人經(jīng)濟福利公眾福利 住房津貼 交通津貼 電話津貼 有薪假期 旅游 培訓 養(yǎng)老保險 失業(yè)保險 醫(yī)療保險 強制性福利非強制性福利 工傷保險 人壽保險 餐費津貼 節(jié)日費 內部醫(yī)療 工間休息 勞保 30 冠東職位體系的薪酬設計30

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