2021年5S現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)章制度

1、制度2021年5S現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)章制度單位名稱(chēng)：XXXX部門(mén)：XXXX日期：2021年XX月XX日管理制度2021年5S現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)章制度5S現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)章制度總則為使大家共同擁有一個(gè)優(yōu)美、規(guī)范化的作息環(huán)境，結(jié)合本公司的發(fā)展趨勢(shì)及現(xiàn)場(chǎng)狀況，經(jīng)研究決定，特制定以下規(guī)章制度，希望全體在職員工為創(chuàng)造一個(gè)令人舒適的工作環(huán)境配合遵守。一.行為管理?xiàng)l例第一條 上班時(shí)間禁止說(shuō)話(huà)(工作問(wèn)題除外，但聲音要以?xún)扇寺?tīng)見(jiàn)為準(zhǔn))，不得因討論影響到其他人工作。第二條 車(chē)間內(nèi)不準(zhǔn)隨地吐痰，亂寫(xiě)亂畫(huà)，注意衛(wèi)生整潔。第三條 車(chē)間內(nèi)禁止喧嘩、爭(zhēng)吵，互相追逐打鬧。第四條 車(chē)間內(nèi)禁止抽煙、玩火(因工作除外)工作時(shí)間禁止東張西望，離崗串崗，到

2、非本職工作范圍內(nèi)作業(yè)。第五條 休息時(shí)間，禁止取笑、諷刺挖苦、捉弄同事及管理人員，禁止在車(chē)間內(nèi)爭(zhēng)論、滋事打架，禁止在任何時(shí)間到辦公室閑聊，或做其它與工作無(wú)關(guān)的事情，進(jìn)辦公室前要禮貌敲門(mén)，允許后方可進(jìn)入。第六條 車(chē)間內(nèi)禁止吃零食，不準(zhǔn)帶包、衣物等進(jìn)入車(chē)間。第七條 車(chē)間內(nèi)禁止從事賭博活動(dòng)，不準(zhǔn)喝酒、打撲克等等，嚴(yán)禁酒后從事生產(chǎn)活動(dòng)。第八條 工作時(shí)間內(nèi)必須無(wú)條 地服從管理人員調(diào)配，若有建議下班后向辦公室反映。第十二條 請(qǐng)教別人要用禮貌用語(yǔ)，輕聲詢(xún)問(wèn)。第十三條 禁止在廠(chǎng)區(qū)內(nèi)亂扔果皮雜物,不準(zhǔn)損壞公物。第十四條 車(chē)間內(nèi)禁止利用公司材料承做衣物，做私活。第十五條 禁止私揭車(chē)間、廠(chǎng)區(qū)的標(biāo)識(shí)、制表。第十六條 禁

3、止勒索、恐嚇員工、同事，不準(zhǔn)與社會(huì)不良人士交往。第十七條 禁止依仗關(guān)系勢(shì)力在廠(chǎng)區(qū)內(nèi)獨(dú)斷專(zhuān)橫，胡作非為。第十八條 禁止私帶廢舊器物、公物出廠(chǎng)。第十九條 嚴(yán)禁在工作中推卸責(zé)任，逃避責(zé)任。第二十條 禁止變相行賄、說(shuō)情，以關(guān)系推薦無(wú)能力員工。二.日常工作管理?xiàng)l例第一條 上班時(shí)間根據(jù)作息時(shí)間準(zhǔn)時(shí)進(jìn)入車(chē)間，檢測(cè)所屬設(shè)備工具，若出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通知維修人員。第二條 非節(jié)假日必須穿工作服，佩帶工作證件，否則不準(zhǔn)進(jìn)入車(chē)間。第三條 上班時(shí)間禁止遲到、早退，非緊急狀況不準(zhǔn)捎假或電話(huà)請(qǐng)假，無(wú)故缺勤者按曠工處理。進(jìn)入車(chē)間內(nèi)必須穿拖鞋，禁止穿室外鞋進(jìn)入室內(nèi)作業(yè)。第四條 車(chē)間內(nèi)禁止將衣物、廢料墊于凳上作業(yè)，用衣物擦洗手及清擦板

4、面機(jī)器。第五條 每一名員工必須愛(ài)惜自己所用的設(shè)備，定期定時(shí)保養(yǎng)，保障延長(zhǎng)機(jī)器的使用壽命，長(zhǎng)期保證機(jī)器設(shè)備的內(nèi)外無(wú)殘?jiān)?、贓物。第六條 禁止拖延工作時(shí)間，對(duì)待本職工作要認(rèn)真負(fù)責(zé)，造成的不良品必須在空暇時(shí)間內(nèi)返修。第七條 工作時(shí)間內(nèi)，每日必須完成當(dāng)日額定目標(biāo)量，養(yǎng)成今日事今日畢的良好工作習(xí)慣。第八條 下班后禁止到車(chē)間內(nèi)玩耍、吵鬧。第十條 注意保持個(gè)人衛(wèi)生，經(jīng)常修剪指甲，勤洗頭洗澡，更換衣服，保持衣服鞋襪的清潔干凈。第十一條 下班后(在不加班情況下)立刻關(guān)燈，在過(guò)道統(tǒng)一站立，順序走出，禁止在車(chē)間內(nèi)逗留。第十二條 注意車(chē)間衛(wèi)生,上下班前及午休時(shí)間清掃一次地面,下班后將所屬機(jī)器清理完畢后,將凳子擺放整齊后

5、方可下班。第十三條 車(chē)間內(nèi)門(mén)窗、鞋柜等設(shè)施，每周六認(rèn)真清掃一次，直到無(wú)灰塵為止。機(jī)臺(tái)、板臺(tái)每日下班清掃一次，保證干凈、清潔。第十四條 下班后將臺(tái)面衣服歸類(lèi)整理、遮蓋后，把自己的工業(yè)廢物或廢料分類(lèi)倒進(jìn)固定的垃圾桶里，杜絕地面廢布、殘片、斷線(xiàn)毛存留。第十五條 在特定的時(shí)間內(nèi)，凡是提前完成目標(biāo)量的，立即下班，若有需要可申請(qǐng)?jiān)黾由a(chǎn)量，(此實(shí)際工作量將結(jié)算于績(jī)效獎(jiǎng)金內(nèi))繼續(xù)工作，否則不允許在車(chē)間逗留。第十六條 禁止利用廢舊布料私做坐墊，如有必要以書(shū)面形式向辦公室管理人員申請(qǐng)，許可后統(tǒng)一定做發(fā)放。第十七條 每一名員工必須自覺(jué)完成本職工作，在本職未完成時(shí)有權(quán)拒絕管理人員調(diào)派，在未經(jīng)管理人員許可下，禁止私自

6、到非本職工作范圍內(nèi)幫忙。第十八條 禁止在上班時(shí)間內(nèi)睡覺(jué)。第十九條 禁止攜帶非本公司人員進(jìn)入車(chē)間，若有需要必須經(jīng)所屬主管批準(zhǔn)后，方可進(jìn)入。第二十條 午休時(shí)間禁止坐、扒在工作臺(tái)上。第二十一條 如有急事、要事，必須以書(shū)面形式進(jìn)行請(qǐng)假，經(jīng)部門(mén)主管批準(zhǔn)后，方可離去，若私自離去者，則按曠工處理。第二十二條 禁止向窗外拋扔雜物、廢料等。第二十三條 下班時(shí)要以鈴聲為準(zhǔn)，下班后注意關(guān)閉門(mén)窗，蓋上機(jī)器后方可離去。三.物品安署條例第一條 必須時(shí)常檢查所產(chǎn)成品是否正確擺放在固定的規(guī)劃區(qū)域內(nèi)，必須將成品箱以78個(gè)高度統(tǒng)一擺放合理后，方可從事其它工作。第二條 驗(yàn)針時(shí)要整理劃分好號(hào)、色、款式等，分類(lèi)按一定標(biāo)定數(shù)量裝箱(如有

7、搭配的，則按變更搭配處理裝箱)分別放在不同的規(guī)劃區(qū)域內(nèi)。認(rèn)真區(qū)分出次品，分類(lèi)整理，存放在固定區(qū)域內(nèi)貼上標(biāo)識(shí)。第三條 廢舊紙箱、包裝紙、塑料袋統(tǒng)一整理后，分類(lèi)存放在規(guī)定區(qū)域內(nèi)，貼上標(biāo)識(shí)規(guī)格。第四條 不能再利用的生活垃圾及線(xiàn)頭、灰塵、廢紙品分類(lèi)倒在垃圾桶內(nèi)，下班、午休時(shí)間送出車(chē)間，清理好存放桶的角落，回來(lái)后按原地?cái)[放垃圾桶。第五條 新來(lái)布料、包裝袋、紙、線(xiàn)等統(tǒng)一存放在不同的區(qū)域角落,貼上標(biāo)識(shí),注明款號(hào),歸類(lèi)整理。凡是經(jīng)檢驗(yàn)確定的完全不良品，立即整理，存放在單獨(dú)的角落，貼上標(biāo)識(shí)，注明款號(hào)，成品應(yīng)及時(shí)下流，保障流程暢通。需要換針時(shí)必須將完整的斷針交上后，以舊換新，若斷針不完整不予更換，必須在不影響正常

8、工作情況下，將斷針找出交換。第六條 驗(yàn)針機(jī)四周1.2米內(nèi)部不準(zhǔn)存放任何物品，在規(guī)定區(qū)域，操作員禁止攜帶通訊設(shè)備。第七條 去污機(jī)等所有設(shè)備不得私自挪動(dòng)，若有必要，則讓班組負(fù)責(zé)人申請(qǐng)，經(jīng)部門(mén)主管同意后，方可調(diào)動(dòng)。四.資材管理?xiàng)l例第一條 膠帶、包裝紙等縫制副材料、表單等嚴(yán)禁浪費(fèi)，用完后按照實(shí)際數(shù)量申請(qǐng)補(bǔ)料，違者罰款額數(shù)根據(jù)遺失數(shù)量進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。第二條 側(cè)標(biāo)、主標(biāo)以2%數(shù)量發(fā)出，若發(fā)現(xiàn)短殘品及時(shí)申請(qǐng)更換，數(shù)量不足的情況下申請(qǐng)補(bǔ)料單，經(jīng)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可補(bǔ)給不夠數(shù)量。筆、表格、本、出勤簿等文體用品，根據(jù)預(yù)算實(shí)際數(shù)量的105%按月發(fā)放，期間禁止更領(lǐng)或發(fā)放，若必要時(shí)則申請(qǐng)主管同意后方可更領(lǐng)，否則自行解決。第

9、三條 資材管理員必須時(shí)常記錄發(fā)放情況，記錄每晚6點(diǎn)時(shí)報(bào)表核算，不得私自發(fā)放，資材室所有的布置、桌椅規(guī)劃等不得私自挪動(dòng)，若需必要經(jīng)主管同意后方可重新布置變更區(qū)域。第四條 進(jìn)入資材室的所有材料必須歸類(lèi)整理存放，標(biāo)識(shí)清楚，不要的物品及時(shí)清理。五.請(qǐng)假管理?xiàng)l例第一條 請(qǐng)假必須以書(shū)面形式經(jīng)所屬主管簽字后方可生效,否則辦公室不予承認(rèn),私自離去者按曠工處理。第二條 申請(qǐng)病假必須持有效醫(yī)院證明，否則不予批準(zhǔn)，私自離去者按曠工處理。第三條 事假必須提前12個(gè)小時(shí)申請(qǐng)批準(zhǔn)，否則不予簽字，私自離去者按曠工處理。第四條 要事、急事必須在請(qǐng)假時(shí)誠(chéng)實(shí)匯報(bào)真實(shí)情況及原因，否則不予簽字，私自離去者按曠工處理。第五條 生產(chǎn)高峰

10、期,非緊急事宜禁止請(qǐng)假，私自離開(kāi)者按曠工處理。第六條 請(qǐng)假事宜禁止口頭許可,禁止捎假、電話(huà)請(qǐng)假等,否則辦公室不予承認(rèn)，則按曠工處理。第七條 因急性病或其它原因不能前來(lái)請(qǐng)假者，可由其家屬來(lái)公司辦理請(qǐng)假手續(xù)，但必須本人簽字，否則不予承認(rèn)，則按曠工處理。第八條 產(chǎn)假期限為三個(gè)月(晚婚增加兩個(gè)月)，婚假期限為一周(特殊例外)，事假最長(zhǎng)為三日，病假為190日，意外人身事故可放寬到六到十個(gè)月。在期限內(nèi)未歸者，則按曠工處理。超過(guò)三日者，按自動(dòng)離職處理。第九條 未盡事宜，請(qǐng)參照薪資、福利管理?xiàng)l 、獎(jiǎng)罰管理?xiàng)l 、離職管理?xiàng)l 配備執(zhí)行。六.離職管理?xiàng)l例第一條 凡屬離(辭)職者，由所屬班組負(fù)責(zé)人，確認(rèn)可以離職情況下

11、,方可簽字認(rèn)可,若因私情或決策不當(dāng)造成耽誤生產(chǎn)者,追究所屬負(fù)責(zé)人的責(zé)任。第二條 凡是辭職員工必須提前30日以書(shū)面形式申請(qǐng)，由本人經(jīng)所屬班長(zhǎng)、主任、主管確認(rèn)簽字后方可生效，私自離去者，按自動(dòng)離職處理，扣除最后一月工資。第三條 在離職簽字程序后的規(guī)定工作日內(nèi)，禁止請(qǐng)假(特殊例外)。第四條 在簽字過(guò)程中,若因部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,不能簽字時(shí),則自動(dòng)推遲辭職日期(特殊情況下可由副領(lǐng)導(dǎo)簽字),若因階別未能全部簽字者則不予承認(rèn),私自離去者按曠工處理。第五條 凡辭職員工，于次月5號(hào)領(lǐng)取薪金，逾期超過(guò)三個(gè)月者，作為自動(dòng)棄權(quán)處理。第六條 凡由于缺勤、曠工責(zé)令開(kāi)除的員工，根據(jù)獎(jiǎng)罰條 扣除罰款金額后應(yīng)得薪金,請(qǐng)于次月工資發(fā)

12、放后7日領(lǐng)取，逾期則作為放棄處理。第七條 因停職處罰未歸超過(guò)三天者，則按曠工處理。一周未歸者按自動(dòng)離職處理，其薪資扣除罰款后務(wù)請(qǐng)于次月工資發(fā)放日后來(lái)領(lǐng)取，逾期一個(gè)月者按放棄處理。第八條 未盡事宜，待逐步完善。七.衛(wèi)生保健管理?xiàng)l例第一條 注意個(gè)人的衛(wèi)生及形象，長(zhǎng)期保持袖、領(lǐng)處無(wú)污垢，服裝勤于漂洗更換。第二條 生病時(shí)及時(shí)請(qǐng)假就診，若在財(cái)政上出現(xiàn)困難，可向辦公室書(shū)面申請(qǐng)預(yù)支費(fèi)用。第三條 注意每周洗澡，每日刷牙洗臉，保持身體清潔，預(yù)防疾病。第四條 適當(dāng)?shù)貐⑴c體能訓(xùn)練，增加鍛煉量，養(yǎng)成鍛煉身體的好習(xí)慣。第五條 服裝、鞋襪勤于洗滌，內(nèi)衣保持干凈，無(wú)灰塵污垢，保持完美的個(gè)人形象。第六條 注意坐立姿勢(shì),預(yù)防養(yǎng)

13、成伏腰駝背的不良習(xí)慣,預(yù)防骨骼病癥的發(fā)生。第七條 每年至少體檢一次，確定無(wú)異象病癥發(fā)生，保障身體健康如有身體不適，立即請(qǐng)假治療，經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)診斷嚴(yán)重者，可申請(qǐng)停職手續(xù)，結(jié)算薪資入院治療。八.廠(chǎng)區(qū)衛(wèi)生環(huán)境管理?xiàng)l例第一條 在工廠(chǎng)直轄范圍內(nèi)，禁止亂扔雜物及垃圾，違者罰款50元。第二條 在車(chē)間所屬的清潔責(zé)任環(huán)境區(qū)域內(nèi)，主動(dòng)清掃本職區(qū)域，并長(zhǎng)期保持清潔，經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不合格者，則對(duì)責(zé)任人處以30元以下罰款，同時(shí)給予嚴(yán)重警告。第三條 清潔人員必須認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好區(qū)域內(nèi)的垃圾和綠化工作.第四條 清潔人員定時(shí)將車(chē)間的生活、工業(yè)廢品運(yùn)到垃圾存放處，協(xié)助清理運(yùn)走。第五條 廠(chǎng)區(qū)內(nèi)車(chē)輛行駛道路合理規(guī)劃，停放車(chē)輛順固定線(xiàn)停

14、備完善。第六條 倉(cāng)庫(kù)、貨柜來(lái)料卸裝后，及時(shí)清理地面衛(wèi)生，保證環(huán)境清潔。第七條 綠化區(qū)域外不允許看見(jiàn)土質(zhì)、雜草，工作期內(nèi)定期清理種植。第八條 廠(chǎng)房前后下水道定期(一周為限)清理、覆蓋，保證無(wú)異味、殘留等污染環(huán)境的問(wèn)題發(fā)生。第九條 車(chē)間的樓梯、辦公室地面，每四小時(shí)清掃一次，窗簾、玻璃每周清洗一次，垃圾桶要在限定區(qū)域內(nèi)一字?jǐn)[放，保證車(chē)間的清潔明亮，建立一個(gè)良好的工作環(huán)境。第十條 各個(gè)區(qū)域的清潔負(fù)責(zé)人，必須做好應(yīng)盡的本職工作，為建立一個(gè)良好的作息環(huán)境而努力。九.廁所衛(wèi)生管理?xiàng)l例第一條 不準(zhǔn)在廁所長(zhǎng)時(shí)間逗留、打鬧，禁止便后不及時(shí)沖洗便池，養(yǎng)成隨手關(guān)門(mén)的好習(xí)慣。第二條 禁止將硬性紙質(zhì)丟在廁紙簍外，上廁所時(shí)

15、，應(yīng)禮貌謙讓?zhuān)坏脿?zhēng)搶。第三條 禁止故意損壞公共設(shè)施。第四條 嚴(yán)禁在廁所亂寫(xiě)亂畫(huà)，亂扔雜物。第五條 禁止將煙頭亂扔，要統(tǒng)一丟在固定的垃圾桶內(nèi)，不得私自揭撕張貼的標(biāo)語(yǔ)、標(biāo)識(shí)。第六條 禁止洗手時(shí)將水濺到整容鏡上，禁止夏天閉窗，冬天開(kāi)窗，以上現(xiàn)場(chǎng)管理?xiàng)l ，希望大家自覺(jué)遵守，為創(chuàng)造一個(gè)完善優(yōu)美的車(chē)間環(huán)境而共同努力，如有建議，務(wù)請(qǐng)以書(shū)面形式移交總務(wù)部，參審補(bǔ)充，修改更正。十.餐廳管理?xiàng)l例第一條 餐廳管理人員必須做到身體健康，勤于洗澡理發(fā)，更換內(nèi)外服裝，修剪指甲，工作誠(chéng)懇，任勞任怨，一視同仁，禮貌待客，全心全意為職工服務(wù)。第二條 堅(jiān)決貫徹執(zhí)行食品衛(wèi)生法，保證食品衛(wèi)生及飯菜質(zhì)量口味，保障人體健康，嚴(yán)禁購(gòu)買(mǎi)不

16、衛(wèi)生的蔬菜肉類(lèi)。第三條 生熟食品要分類(lèi)加工，區(qū)別擺放，保證無(wú)蟲(chóng)害，無(wú)異味。第四條 對(duì)于浪費(fèi)現(xiàn)象，堅(jiān)決制止，對(duì)不符合規(guī)章就餐者，有權(quán)拒絕供食，并立即扣除工作證件，移交所屬部門(mén)。第五條 嚴(yán)禁亂扔雜物，飯菜殘?jiān)惯M(jìn)指定垃圾桶內(nèi)，并將餐具消毒放在統(tǒng)一的角落，禁止用自來(lái)水涮洗餐具。第六條 定期對(duì)設(shè)備保養(yǎng)清潔，每天由當(dāng)班人員定時(shí)拖洗地面，擦拭桌面衛(wèi)生，對(duì)餐具全部消毒處理，涮洗干凈，保證衛(wèi)生清潔。第七條 餐廳衛(wèi)生每日打掃，燈、風(fēng)扇、暖氣等在就餐后15分鐘關(guān)閉。第八條 對(duì)于無(wú)工作證件的就餐者，要詳細(xì)詢(xún)問(wèn)工作崗位，所屬原因，認(rèn)真記錄，不符合要求的就餐者要堅(jiān)決拒絕。第九條 認(rèn)真平等對(duì)待每一位就餐者，禁止亂插隊(duì)的現(xiàn)

17、象發(fā)生，要時(shí)常監(jiān)督，責(zé)令排隊(duì)打飯菜。違者移交所屬部門(mén)辦公室責(zé)令處罰。第十條 就餐時(shí)嚴(yán)禁大聲吵鬧，將腳放在桌椅橫桿上，必須端正坐姿，低首用餐。第十一條 所有人員不得將食品帶回宿舍內(nèi)用餐，禁止代人打飯菜。以上管理?xiàng)l 希望全體員工共同遵守，配合執(zhí)行，為創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境而認(rèn)真配合。十一、宿舍管理?xiàng)l例第一條 宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐子、電褥子、熱得快等非照明電器，嚴(yán)禁將易燃易爆等危險(xiǎn)品帶入宿舍。第二條 房?jī)?nèi)物品妥善保管，被褥等疊放整齊，嚴(yán)禁亂擺亂放。第三條 注意宿舍衛(wèi)生，每日值日生必須在早晨起床后梳洗完畢，打掃室內(nèi)衛(wèi)生，保持房?jī)?nèi)通風(fēng)。第四條 禁止在墻上亂釘亂畫(huà)，洗漱用品統(tǒng)一放在床下右角，嚴(yán)禁亂擺亂放。第

18、五條 每日晚10：30分必須關(guān)燈休息，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)吵鬧，聊天。第六條 宿舍內(nèi)嚴(yán)禁亂蹦亂跳，大聲喧嘩，打架斗毆，賭博，亂搞男女關(guān)系。第七條 未經(jīng)管理人員許可，嚴(yán)禁攜帶非宿舍人員住宿，每日出入關(guān)門(mén)、鎖門(mén)，保證財(cái)物安全。第八條 禁止將書(shū)報(bào)、期刊等亂扔亂放，必須疊放整齊存放在床頭內(nèi)側(cè)。第九條 宿舍人員必須團(tuán)結(jié)友愛(ài)，相互尊重幫助，禁止拉幫結(jié)伙，互相勾心斗角。第十條 非住宿人員的衣物用品禁止存放在宿舍內(nèi)。第十一條 自己所使用工具嚴(yán)禁存放在床鋪上，以防誤傷身體。第十二條 自己的臟舊衣物及時(shí)清洗，禁止亂扔亂放，鞋襪存放在床外架以?xún)?nèi)。以上宿舍管理?xiàng)l 希望全體人員共同自覺(jué)遵守，為創(chuàng)造一個(gè)良好的休息環(huán)境而努力。十二

19、、生產(chǎn)行政辦公室管理?xiàng)l例第一條 辦公室桌面長(zhǎng)期保持整潔，定期清洗、擦拭，保證桌面潔凈無(wú)油污、污漬。第二條 會(huì)議后的文具用品整理清楚，放進(jìn)抽屜，需要放在桌面的用品統(tǒng)一放在在辦公桌右上角處。第三條 日常工作或會(huì)議后將凳椅，統(tǒng)一放在距辦會(huì)桌20-25公分處。第四條 文件欄內(nèi)的文件分類(lèi)整理，嚴(yán)禁亂放。第五條 服裝、鞋帽等統(tǒng)一疊放整齊，放在衣柜內(nèi)，衣柜保持清潔干凈。第六條 各類(lèi)資料用品，必須合理分類(lèi)的存放在資料柜內(nèi)，外欄及資料側(cè)面貼上準(zhǔn)確標(biāo)簽標(biāo)識(shí)。第七條 廢箱、紙及時(shí)拿到垃圾箱內(nèi)，保持地面清潔。第八條 電腦及辦公設(shè)備統(tǒng)一使用，嚴(yán)禁擺放傾斜，保持清潔，無(wú)灰塵。第九條 辦公室內(nèi)的花草定期澆水，電話(huà)禁止私事性

20、撥打，上班時(shí)間無(wú)特殊私人事件禁止傳達(dá)接聽(tīng)。第十條 飲水機(jī)，茶品必須合理整齊擺放，定時(shí)清洗。第十一條 地面在每日早上8時(shí)前清掃，拖地后，清潔用具放在規(guī)定區(qū)域，禁止亂擺亂放。第十二條 下班后將窗戶(hù)窗簾關(guān)閉，杜絕有不關(guān)或不鎖的事件發(fā)生。第十三條 出入辦公室要隨手關(guān)門(mén)，保證安靜的辦公室工作環(huán)境。第十四條 窗戶(hù)玻璃定期(周六)擦洗，保持清晰明亮。第十五條 管理人員禁止到不屬于本職范圍內(nèi)進(jìn)行跨職能管理(可做技術(shù)指導(dǎo))。第十六條 接待來(lái)賓來(lái)訪(fǎng)要微笑，熱情，詢(xún)問(wèn)詳細(xì)后盡快做出處理。第十七條 重視個(gè)人形象，舉止大方、言語(yǔ)禮貌。第十八條 禁止隨地吐痰，亂扔雜物，垃圾必須合理規(guī)整的放在垃圾筐內(nèi)。第十九條 不允許拖延

21、工作，當(dāng)日事當(dāng)日畢，嚴(yán)禁在辦公室內(nèi)聊天打撲克，吃零食，亂扔果皮，保持室內(nèi)清潔。第二十條 辦公室人員禁止因私事早退、遲到，工作中擅離職守。以上制度條 希望行政管理人員自覺(jué)遵守，違者一項(xiàng)處以50-100元經(jīng)濟(jì)處罰，二次停職，三次調(diào)離。未盡事宜，按相關(guān)直屬管理?xiàng)l例執(zhí)行。物業(yè)經(jīng)理人：. 篇2：B公司5S管理運(yùn)行制度B公司5S管理運(yùn)行制度為了給公司員工創(chuàng)造一個(gè)干凈、整潔、舒適的工作場(chǎng)所和空間環(huán)境，營(yíng)造公司特有的企業(yè)文化氛圍，達(dá)到提高員工素養(yǎng)、公司整體形象和管理水平的目的，特制訂本制度。本制度適用于公司全體員工。一、5S活動(dòng)實(shí)施：整理(一)、廠(chǎng)區(qū)整理：1.車(chē)間5S管理由部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)， 職責(zé)是負(fù)責(zé)制定車(chē)間

22、5S活動(dòng)的實(shí)施計(jì)劃，并組織落實(shí)和開(kāi)展工作。應(yīng)按照5S整理、整頓的要求，結(jié)合車(chē)間的實(shí)際情況，繪制定置圖，確定現(xiàn)場(chǎng)物品貯存位置及貯存量的限額，并于堅(jiān)決執(zhí)行。日后如需變動(dòng)，應(yīng)經(jīng)車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，同時(shí)要及時(shí)更改定置圖。2.上班前車(chē)間員工應(yīng)及時(shí)清理本崗責(zé)任區(qū)通道(有用的物品不能長(zhǎng)時(shí)間堆放，垃圾要及時(shí)清理)，擺放的物品不能超出通道，確保通道暢通整潔。3.設(shè)備保持清潔，材料堆放整齊。4.近日用的物品擺放料架，經(jīng)常不用的物品存?zhèn)}庫(kù)。5.倉(cāng)庫(kù)內(nèi)物品擺放整齊，便于取用。各工序、倉(cāng)庫(kù)、辦公室都要按照定置圖的標(biāo)示，整齊地?cái)[放物件，包括工具、產(chǎn)成品、原材物料和辦公用品等，不能隨意擺放。整頓(一)、廠(chǎng)區(qū)整頓：1.設(shè)備、機(jī)

23、器、儀器有保養(yǎng)，擺放整齊、干凈、最佳狀態(tài)。2.工具有保養(yǎng)，有定位放置，采用目視管理。結(jié)合車(chē)間的實(shí)際情況，繪制定置圖，確定現(xiàn)場(chǎng)物品貯存位置及貯存量的限額，并于堅(jiān)決執(zhí)行。日后如需變動(dòng)，應(yīng)經(jīng)車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，同時(shí)要及時(shí)更改定置圖。3.產(chǎn)品：良品與不良品不能雜放在一起，保管有定位，任何人均很清楚。4.所有公共通道、走廊、樓梯應(yīng)保持地面整潔，墻壁、天花板、窗戶(hù)、樓梯扶手、照明燈、門(mén)、窗戶(hù)無(wú)蜘蛛網(wǎng)、無(wú)積塵，路面保證全天整潔、無(wú)落葉、積塵、雜物。頂樓、廁所、水溝下水道衛(wèi)生及管道設(shè)施應(yīng)定期檢查，保持無(wú)臭味、無(wú)堵塞、空氣清新、干凈整潔，下水道及水溝暢通、無(wú)堵塞、無(wú)垃圾、無(wú)積垢。5.辦公樓玻窗及廠(chǎng)區(qū)宣傳欄應(yīng)保持整

24、潔。6.廠(chǎng)區(qū)垃圾、木制廢品清理。(各部門(mén)按劃分規(guī)定處理)7.車(chē)庫(kù)內(nèi)摩托車(chē)、自行車(chē)應(yīng)停靠規(guī)范、排列有序，走道暢通。8.臨時(shí)工程管理主要內(nèi)容及范圍：廠(chǎng)區(qū)的水電、土建、臨時(shí)裝修工程、綠化工程應(yīng)保質(zhì)保量按時(shí)完成，施工過(guò)程應(yīng)確保施工現(xiàn)場(chǎng)整潔、安全，施工結(jié)束后將現(xiàn)場(chǎng)清理整潔。清掃(一)、廠(chǎng)區(qū)清掃：1.公共通道要保持地面干凈、光亮。2.作業(yè)場(chǎng)所物品放置歸位，整齊有序。3.廠(chǎng)區(qū)場(chǎng)地、道路無(wú)積水、不起塵，窗、墻、地板保持干凈亮麗;垃圾或廢舊設(shè)備應(yīng)及時(shí)處理，不得隨處堆放。廠(chǎng)區(qū)內(nèi)不得有蚊蠅滋生場(chǎng)所。4.設(shè)備、工具、儀器使用中有防止不干凈措施，并隨時(shí)清理。5.車(chē)間員工要及時(shí)清掃劃分區(qū)域衛(wèi)生，確保干凈、整潔。清潔徹底落

25、實(shí)前面的整理、整頓、清掃工作，通過(guò)定期及不定期的檢查以及利用文化宣傳活動(dòng)，保持公司整體5S意識(shí)。素養(yǎng)公司所有員工應(yīng)自覺(jué)遵守公司員工手冊(cè)及公司員工5S基本素養(yǎng)禮儀等有關(guān)規(guī)定。1.5S活動(dòng)每日?qǐng)?jiān)持且效果明顯。2.儀容儀表依公司規(guī)定，并感覺(jué)有活力。3.遵守公司管理規(guī)定，發(fā)揚(yáng)主動(dòng)精神和團(tuán)隊(duì)精神。4.時(shí)間觀(guān)念強(qiáng)，下達(dá)的任務(wù)能夠在約定時(shí)間前做好。車(chē)間5S標(biāo)準(zhǔn)篇3：A工廠(chǎng)生產(chǎn)車(chē)間5S管理制度A工廠(chǎng)生產(chǎn)車(chē)間5S管理制度第一章總則第一條為確保生產(chǎn)秩序,保證各項(xiàng)生產(chǎn)正常運(yùn)作，持續(xù)營(yíng)造良好的工作環(huán)境，促進(jìn)本公司的發(fā)展，結(jié)合本公司的實(shí)際情況特制訂本制度。第二條本規(guī)定適用于本公司實(shí)罐車(chē)間、深加工車(chē)間、打蠟車(chē)間全體員工。

26、第二章員工管理第三條在工作及管理活動(dòng)中嚴(yán)禁有地方觀(guān)念或省籍區(qū)分。第四條全體員工須按要求佩戴廠(chǎng)牌，穿廠(chǎng)服。不得穿拖鞋進(jìn)入車(chē)間。第五條按時(shí)上、下班(員工參加早會(huì)須提前5分鐘到崗)，不遲到，不早退，不曠工(如遇趕貨，上、下班時(shí)間按照車(chē)間安排執(zhí)行)，有事要請(qǐng)假，上、下班須排隊(duì)依次簽到。嚴(yán)禁代簽到。第六條工作時(shí)間內(nèi)，車(chē)間主任、質(zhì)檢員和其它管理人員因工作關(guān)系在車(chē)間走動(dòng)，其他人員不得離開(kāi)工作崗位相互竄崗，若因事需離開(kāi)工作崗位須向車(chē)間主任申請(qǐng)方能離崗。第七條上班后半小時(shí)內(nèi)任何人不得因私事而提出離崗，如有私事要求離崗者，須事先向車(chē)間主任申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)方可離崗，離崗時(shí)間不得超過(guò)15分鐘。第八條員工在車(chē)間內(nèi)遇上廠(chǎng)方客

27、人或廠(chǎng)部高層領(lǐng)導(dǎo)參觀(guān)巡察時(shí)，作業(yè)員照常工作，不得東張西望。集體進(jìn)入車(chē)間要相互禮讓?zhuān)貏e是遇上客人時(shí)，不能爭(zhēng)道搶行。第九條禁止在車(chē)間吃飯、吸煙、聊天、嬉戲打鬧，吵嘴打架，私自離崗，竄崗等行為(注：脫崗:指打卡后脫離工作崗位或辦私事;竄崗:指上班時(shí)間竄至他人崗位做與工作無(wú)關(guān)的事)，吸煙要到公司指定的地方或大門(mén)外。違者依行政管理制度處理。第十條作業(yè)時(shí)間謝絕探訪(fǎng)及接聽(tīng)私人電話(huà).禁止帶小孩或廠(chǎng)外人士在生產(chǎn)車(chē)間玩耍，由此而造成的事故自行承擔(dān)。第十一條未經(jīng)廠(chǎng)辦允許或與公事無(wú)關(guān)，員工一律不得進(jìn)入辦公室。第十二條任何人不得攜帶易燃易爆、易腐爛、毒品、濃氣味等違禁物品，危險(xiǎn)品或與生產(chǎn)無(wú)關(guān)之物品進(jìn)入車(chē)間;不得將產(chǎn)品

28、(或廢品)和私人用品放在操作臺(tái)或流水線(xiàn)上，違者行政管理制度處理。第十三條車(chē)間嚴(yán)格按照生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn),根據(jù)車(chē)間設(shè)備狀況和人員,精心組織生產(chǎn)。生產(chǎn)工作分工不分家，各生產(chǎn)車(chē)間須完成車(chē)間日常生產(chǎn)任務(wù)，并保證質(zhì)量。第十四條生產(chǎn)時(shí)如果遇到原輔材料、包裝材料等不符合規(guī)定,有權(quán)報(bào)告上級(jí)處理。如繼續(xù)生產(chǎn)造成損失，后果將由車(chē)間各級(jí)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。第十五條員工領(lǐng)取物料必須通過(guò)車(chē)間主任開(kāi)具領(lǐng)物單到倉(cāng)庫(kù)處開(kāi)具出庫(kù)單，不得私自拿取物料。包裝車(chē)間完工后要將所有多余物料(如：零配件、紙箱等)退回倉(cāng)庫(kù)，不得遺留在車(chē)間工作區(qū)內(nèi)。生產(chǎn)過(guò)程中各車(chē)間負(fù)責(zé)人將車(chē)間區(qū)域內(nèi)的物品、物料有條不紊的擺放，并做好標(biāo)識(shí)，不得混料。有流程卡的產(chǎn)品要跟隨流程

29、卡。否則，對(duì)責(zé)任人依據(jù)行政管理制度處理。第十六條員工在生產(chǎn)過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格按照設(shè)備操作規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)程進(jìn)行操作,不得擅自更改產(chǎn)品生產(chǎn)工藝或裝配方法。否則，造成工傷事故或產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，由操作人員自行承擔(dān)。第十七條在工作前仔細(xì)閱讀作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，員工如違反作業(yè)規(guī)定，不論是故意或失職使公司受損失，應(yīng)由當(dāng)事人如數(shù)賠償(管理人員因管理粗心也受連帶處罰)。第十八條生產(chǎn)流程經(jīng)確認(rèn)后，任何人均不可隨意更改，如在作業(yè)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有錯(cuò)誤，應(yīng)立即停止并通知有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人共同研討，經(jīng)同意并簽字后更改。第十九條在工作時(shí)間內(nèi)，員工必須服從管理人員的工作安排，正確使用公司發(fā)放的儀器、設(shè)備。不得擅用非自己崗位的機(jī)械設(shè)備、檢測(cè)等工具。對(duì)閑置生產(chǎn)用具(如：夾頭、模具、電扇、螺絲刀、老虎鉗等)，應(yīng)送到指定的區(qū)域或交回倉(cāng)庫(kù)保管員放置，否則以違規(guī)論處。第二十條車(chē)間員工必須做到文明生產(chǎn)，積極完成上級(jí)交辦的生產(chǎn)任務(wù);因工作需要臨時(shí)抽調(diào)，服從車(chē)間主任以上主管安排,協(xié)助工作并服從用人部門(mén)的管理，對(duì)不服從安排將上報(bào)人