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文檔簡介
1、勞務(wù)合同甲方:法定代表人:注冊地址:通訊地址:乙方:勞務(wù)人員姓名:性別:居民身份證號碼:戶籍地址:通訊地址:電話:甲方因公司發(fā)展需要,聘請乙方為甲方提供勞務(wù)。甲、乙雙方根據(jù)中華人民共和國民法通則、中華人民共和國合同法及政府其他有關(guān)規(guī)定,本著自愿、平等、協(xié)商的原則,一致同意簽訂本合同。本合同中的乙方系指退休人員或雖與原單位存在勞動關(guān)系,但因內(nèi)退、下崗、待崗等原因,原單位同意其到其他單位工作的人員。第一條、本合同于年月日生效,至年月日終止,合同到期如需續(xù)簽甲乙雙方應(yīng)在一星期內(nèi)進(jìn)行。第二條、甲方安排乙方從事工作。甲方因經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn),可變更乙方的工作。乙方有反映本人意見的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批
2、準(zhǔn),必須服從。第三條、乙方確認(rèn)自己為(退休、內(nèi)退、下崗、待崗)人員。原單位同意乙方到甲方工作。若乙方隱瞞真實情況,由此產(chǎn)生的一切法律后果由乙方承擔(dān),若因此給甲方造成損失,乙方應(yīng)付賠償責(zé)任。乙方認(rèn)為,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第一條、第二條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù);若乙方刻意對甲方隱瞞自身存在的疾病或者根據(jù)自身機(jī)能極有可能發(fā)生的疾病風(fēng)險的,則自行承擔(dān)責(zé)任和風(fēng)險,若乙方的疾病狀況影響到公司其它人員或生產(chǎn)的,須付相應(yīng)的賠償責(zé)任。第四條、乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:乙方從甲方獲得的與工作有關(guān)或因工作產(chǎn)生的任何商
3、業(yè)、營銷、客戶、運(yùn)營數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料,無論以何種形式或何種載體,無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。第五條、按甲方現(xiàn)行的公司員工薪金管理制度支付乙方工資。甲方發(fā)薪每月日期為次月28日,如甲方財務(wù)資金短缺時,甲方有權(quán)對薪金推遲發(fā)放,推遲時限為10天內(nèi)。合同期間若甲方對乙方工作進(jìn)行調(diào)整或?qū)嵭行碌墓べY制度時,乙方的工資待遇則作相應(yīng)調(diào)整。第六條、乙方薪金為月薪制,每月以30天計算。月薪元,并視工作實際表現(xiàn)發(fā)給獎金至元之間。乙方不享受法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的有薪假期,甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方在人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。第七條、發(fā)
4、生下列情形之一,本協(xié)議提前終止:1、發(fā)生甲方或乙方不可抗拒的因數(shù),造成一方或雙方不能繼續(xù)履行合同的;2、雙方就解除本協(xié)合同商一致的;3、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。第八條符合下列情況之一的,甲方可以解除本合同,辭退乙方。1、乙方因嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律、甲方規(guī)章制度、員工守則及獎懲辦法規(guī)定的;2、乙方因病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的;3、乙方不服從甲方的工作安排;4、甲方的經(jīng)營情況發(fā)生重大變化的,不能容納原規(guī)模的勞工及勞務(wù)人員人數(shù)的;5、甲方屢次教導(dǎo)乙方不改的。第九條、乙方有以下行為,甲方有權(quán)立即通報開除乙方并追究由此造成的損失:1、虛報帳目,帳目不清,弄虛作假;2、偷盜財物,散布影響公司及同事形象的謠言。第十條、本合同終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。第十一條、甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,需提前30天書面通知另一方。第十二條、因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,均提請甲方所在地人民法院提起訴訟。第十三條、本合同首部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭議,甚至涉及訴訟時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應(yīng)立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由
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