(簡潔版)質(zhì)量手冊編寫說明

1、（簡潔版）質(zhì)量手冊編寫說明（簡潔版）質(zhì)量手冊的編寫，遵循“三個體系一個平臺（目標(biāo)管理體系、質(zhì)量管理體系、績效考核體系，OA平臺）”的創(chuàng)新管理模式，充分體現(xiàn)了我院的管理特色。（B版）質(zhì)量手冊（體現(xiàn)ISO9001質(zhì)量管理體系的完整內(nèi)容）予以原版保留。 “三個體系一個平臺”簡介：a、目標(biāo)計劃管理體系: 這一體系的目的是將學(xué)院的辦學(xué)方針、長遠(yuǎn)目標(biāo)以及近期目標(biāo)以不同層級的文件形式表達(dá)出來，然后依據(jù)這些目標(biāo)制定出相應(yīng)的計劃，并將學(xué)院的方針、目標(biāo)、以及實現(xiàn)這些方針和目標(biāo)的計劃層層分解到每個部門和全院的每一個員工，從而達(dá)到“千斤重?fù)?dān)萬人挑，人人頭上有指標(biāo)。”的目的。b、質(zhì)量管理體系：這一體系的核心是強(qiáng)調(diào)“過程

2、管理”，其基本理念為“質(zhì)量不是結(jié)果，而是過程”。通過對“過程”的有效監(jiān)控和管理來實現(xiàn)預(yù)期的結(jié)果。這一體系由三級文件構(gòu)成：一級文件為質(zhì)量手冊，這級文件對各級領(lǐng)導(dǎo)、各部門的崗位職責(zé)、權(quán)限等進(jìn)行明確的規(guī)定，真正使各項職責(zé)“縱到底橫到邊”；二級文件為程序文件，這級文件規(guī)定了我院16個涉及到全院多個接口部門的重大日常性工作的流程。其目的在于在事關(guān)我院全局性重大工作中使全院各部門協(xié)調(diào)一致，按照規(guī)定的方法和步驟，規(guī)范性完成各自的任務(wù)。三級文件為作業(yè)指導(dǎo)書，這級文件主要為部門的制度、規(guī)程、崗位職責(zé)以及相關(guān)的記錄表單，其主要目的在于對部門自身各項工作的有序展開提供技術(shù)支持，并為部門質(zhì)量管理的有效性的審核和評價提

3、供證據(jù)。過程管理的核心內(nèi)容為“制度”和“程序”，制度的目的在于如何防范錯誤，而程序的目的是如何把事情做對。c、績效考核管理體系：這一體系規(guī)定了全院績效考核的層級、頻次和方法?！翱己司褪菆?zhí)行力”。這一體系的目的是通過績效考核，驗證全院各級領(lǐng)導(dǎo)、各個部門及每一名員工是否按質(zhì)量管理體系的規(guī)范要求，履行各自的職責(zé)，完成既定的目標(biāo)任務(wù)。d、OA平臺：這是我院自主研發(fā)的工作平臺。這一工作平臺的主要目的在于使上述三個體系在平臺上協(xié)調(diào)統(tǒng)一，構(gòu)成我院完整的OA管理系統(tǒng)，使全院各部門及每一名員工可以在這一平臺上方便、快捷、高效率地完成各自的工作。從而使我院的質(zhì)量監(jiān)控具有全員性、全程性及全面性，使我院的質(zhì)量管理實現(xiàn)

4、系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化、透明化、自動化。（簡潔版）質(zhì)量手冊內(nèi)容1 質(zhì)量方針依法辦學(xué) 質(zhì)量強(qiáng)校 關(guān)注顧客 誠信服務(wù)持續(xù)改進(jìn)務(wù)實創(chuàng)新2 質(zhì)量目標(biāo)2.1總體目標(biāo)： 立足撫州，服務(wù)昌大，面向江西，輻射全國，把我院建設(shè)成為有地方特色的學(xué)科優(yōu)勢、有持續(xù)改進(jìn)的管理特色、有誠信辦學(xué)品質(zhì)的教學(xué)型醫(yī)學(xué)專科院校，力爭把我院建設(shè)成為在江西省內(nèi)有較大影響、在全國同類高校中有良好聲譽(yù)和辦學(xué)實力的院校。2.2發(fā)展目標(biāo)：我院制定了南昌大學(xué)撫州醫(yī)學(xué)分院2005-2020年總體發(fā)展規(guī)劃、南昌大學(xué)撫州醫(yī)學(xué)分院“十一五”發(fā)展規(guī)劃、南昌大學(xué)撫州醫(yī)學(xué)分院校園建設(shè)“十一五”規(guī)劃及南昌大學(xué)撫州醫(yī)學(xué)分院2005-2020年師資發(fā)展規(guī)劃。在辦學(xué)

5、規(guī)模、專業(yè)調(diào)整、師資建設(shè)、教學(xué)條件等方面明確了發(fā)展目標(biāo)。2.3年度目標(biāo)2.3.1 每年的年底由質(zhì)管辦負(fù)責(zé)組織編制我院的年度目標(biāo)，年度目標(biāo)是對我院發(fā)展目標(biāo)的具體分解，原則上要與我院發(fā)展規(guī)劃保持一致。目標(biāo)應(yīng)是可測量的。2.3.2 各部門根據(jù)自身職責(zé)和實際情況對我院年度目標(biāo)進(jìn)行進(jìn)一步分解、細(xì)化，形成部門年度目標(biāo)，部門目標(biāo)要與學(xué)院目標(biāo)保持一致，并由質(zhì)管辦負(fù)責(zé)組織評審。目標(biāo)應(yīng)可測量。2.3.3 依據(jù)我院制定的績效考核規(guī)程對各部門目標(biāo)的完成情況進(jìn)行定期檢查和評審。3 職責(zé)和權(quán)限3.1院領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)權(quán)限的描述3.1.1黨委書記黨委書記主持院黨委的全面工作。是我院質(zhì)量管理體系的最高管理者。a、帶領(lǐng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和全

6、院教職工貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策及學(xué)院的各項決定。堅持黨的基本路線，堅持社會主義辦學(xué)方向，完成培養(yǎng)德、智、體等方面全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人的根本任務(wù)； b、討論和決定本單位教育、科研、教學(xué)、行政管理和后勤保障工作中的重要事項。支持院長在其職權(quán)范圍內(nèi)獨(dú)立負(fù)責(zé)地開展工作； c、負(fù)責(zé)本院黨建和思想政治工作；d、加強(qiáng)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)；負(fù)責(zé)本院干部的教育和管理工作。抓好本單位后備干部的選拔和培養(yǎng)；e、負(fù)責(zé)對“三個體系一個平臺（目標(biāo)管理體系、質(zhì)量管理體系、績效考核體系，OA平臺）” 的創(chuàng)新管理模式進(jìn)行有效監(jiān)控，保持我院的管理特色；f、負(fù)責(zé)批準(zhǔn)管理目標(biāo)及管理方案，并定期組織管理評審；g、負(fù)責(zé)

7、任命管理者代表。3.1.2 院長我院實行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長負(fù)責(zé)制，院長是本院的法定代表人，是我院的行政決策人，對我院各項行政工作全面負(fù)責(zé)，是我院質(zhì)量管理體系的管理者代表；a、貫徹執(zhí)行黨的教育方針，遵守國家法律法規(guī)，執(zhí)行教育行政部門的規(guī)定，依法獨(dú)立辦學(xué)；b、組織提出我院發(fā)展規(guī)劃、重大改革方案和德育工作總方案。負(fù)責(zé)制定我院質(zhì)量方針，審核質(zhì)量管理目標(biāo)及管理方案。負(fù)責(zé)實施“三個體系一個平臺（目標(biāo)管理體系、質(zhì)量管理體系、績效考核體系，OA平臺）”的創(chuàng)新管理模式；c、負(fù)責(zé)主持我院行政辦公會議，討論、決定并組織實施我院的各項工作。授權(quán)向本院各部門下達(dá)質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)，確保全院內(nèi)部信息的溝通。負(fù)責(zé)組織黨建工作

8、的評估；d、負(fù)責(zé)審定全院機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制及中層以上干部的崗位職責(zé)。審查批準(zhǔn)我院人才招聘方案、培訓(xùn)方案、人力資源建設(shè)規(guī)劃、實施計劃及人事分配制度改革方案等； e、負(fù)責(zé)批準(zhǔn)我院基礎(chǔ)設(shè)施和教學(xué)、科研、辦公設(shè)備的建設(shè)方案。負(fù)責(zé)批準(zhǔn)我院資金的預(yù)、決算方案，決定重要的采購、招標(biāo)和外包方的選擇；f、負(fù)責(zé)組織審定教育、教學(xué)、科研、體育、美育、社會實踐教育等方面的年度計劃及重要教育活動的策劃。保障我院行政工作的正常開展，提高辦事效率、辦學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益；g、負(fù)責(zé)指揮全院性的重大節(jié)日、紀(jì)念日及重大活動。負(fù)責(zé)我院對外協(xié)調(diào)工作；h、負(fù)責(zé)我院財務(wù)管理及資產(chǎn)的統(tǒng)一調(diào)配；i、負(fù)責(zé)對全院中層以上干部、關(guān)鍵崗、重點(diǎn)崗位人員的

9、聘用，并使其達(dá)到規(guī)定的要求。負(fù)責(zé)對教職工進(jìn)行獎勵和懲處，組織相關(guān)部門之間的溝通；j、負(fù)責(zé)批準(zhǔn)對質(zhì)量管理體系實施過程及各項數(shù)據(jù)分析的結(jié)果。負(fù)責(zé)我院績效考核的管理工作。負(fù)責(zé)教學(xué)質(zhì)量的督導(dǎo)評價工作。促使全院各項工作不斷改進(jìn)和持續(xù)發(fā)展；k、兼管黨委（院長）辦公室、質(zhì)管辦、計劃財務(wù)處及組織人事處的工作。3.1.3 黨委副書記、副院長、紀(jì)委書記a、協(xié)助黨委書記分管學(xué)生思想教育、紀(jì)檢、監(jiān)察和審計工作。協(xié)助院長分管學(xué)生管理、招生、就業(yè)工作。按照我院質(zhì)量管理體系規(guī)定的要求，貫徹實施質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)；b、負(fù)責(zé)審定學(xué)生處（團(tuán)委）的工作計劃、目標(biāo)及干部隊伍建設(shè)方案。主持學(xué)生思想政治教育工作會議，組織學(xué)生的思想品德評

10、定。負(fù)責(zé)審定學(xué)生推優(yōu)、評優(yōu)、表彰和獎懲等工作；負(fù)責(zé)組織對學(xué)生工作人員進(jìn)行考核、評審；c、負(fù)責(zé)組織制定青年志愿者和義工的管理工作規(guī)程及組織實施。負(fù)責(zé)組織制定德育和校園文化建設(shè)、社會實踐等學(xué)生教育活動計劃及重要學(xué)生教育活動的策劃。負(fù)責(zé)組織德育科研及教育方法、手段的改進(jìn)； d、負(fù)責(zé)處理學(xué)生、家長及社會相關(guān)方對學(xué)生管理工作的投訴及對學(xué)生教育工作進(jìn)行監(jiān)督與考評；e、負(fù)責(zé)策劃、審定招生方案并組織實施。組織學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)和咨詢，審定畢業(yè)生就業(yè)方案。f、負(fù)責(zé)組織開展示范與警示教育工作。組織相關(guān)人員監(jiān)督檢查部門和干部職工遵守和執(zhí)行國家法律、法規(guī)、政策的情況；g、負(fù)責(zé)組織對我院財務(wù)計劃和預(yù)、決算方案進(jìn)行審計監(jiān)督。負(fù)

11、責(zé)組織對我院基建、教育、科研、教學(xué)、生活等物資采購及招（投）標(biāo)的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查； h、負(fù)責(zé)牽頭對我院各部門和處級以上干部的任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任進(jìn)行審計。負(fù)責(zé)我院干部的廉政建設(shè)；i、負(fù)責(zé)處理師生對中層以上干部的投訴，對違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象給予確認(rèn)，提出整改措施并監(jiān)督改進(jìn)過程，確保規(guī)定要求的實現(xiàn)。j、分管學(xué)生處（團(tuán)委）、招生與就業(yè)處及紀(jì)委（監(jiān)察審計處）的工作。3.1.4 副院長a、協(xié)助院長分管教學(xué)、科研、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)（招生就業(yè)網(wǎng)、南昌大學(xué)撫州醫(yī)學(xué)分院網(wǎng)站及OA網(wǎng)除外）、多媒體等工作，按照我院質(zhì)量管理體系規(guī)定的要求，貫徹實施質(zhì)量方針和實現(xiàn)質(zhì)量目標(biāo)；b、負(fù)責(zé)組織制定我院高專、高職的教學(xué)計劃及重要教學(xué)活動的策劃；c、負(fù)責(zé)

12、審定我院教學(xué)計劃及學(xué)科發(fā)展規(guī)劃。審定重點(diǎn)課程、精品課程的建設(shè)方案；負(fù)責(zé)策劃新專業(yè)設(shè)置的市場調(diào)查；d、負(fù)責(zé)管理高專、高職教學(xué)行政、職業(yè)技術(shù)教育工作；負(fù)責(zé)學(xué)生實習(xí)、見習(xí)工作；e、負(fù)責(zé)主持教學(xué)工作會議，組織教學(xué)相關(guān)部門之間的溝通；f、負(fù)責(zé)組織教學(xué)水平評估、教學(xué)督導(dǎo)、實驗員考核等工作，不斷提高教學(xué)質(zhì)量； g、負(fù)責(zé)組織對“四系三部”的各項工作進(jìn)行監(jiān)督與考核；負(fù)責(zé)組織學(xué)生心理健康教育及咨詢工作；h、負(fù)責(zé)組織制定教學(xué)研究、教學(xué)改革和教學(xué)手段的改進(jìn)方案；i、負(fù)責(zé)處理學(xué)生、家長及社會相關(guān)方對教學(xué)的投訴，對教學(xué)管理中不合格項的過程給予確認(rèn)，提出糾正及改進(jìn)措施并監(jiān)督改進(jìn)過程，確保規(guī)定要求的實現(xiàn)； j、 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)我院

13、科研的日常管理工作；組織制定我院科研規(guī)劃和年度實施計劃；審定學(xué)科、實驗室建設(shè)方案；k、負(fù)責(zé)主持我院科研項目論證、協(xié)調(diào)、申報工作及科研基金的籌集、使用和管理工作，批準(zhǔn)科研經(jīng)費(fèi)的預(yù)算和使用方案；組織制定我院科研成果的獎勵制度，并組織相關(guān)部門之間的溝通； l、負(fù)責(zé)組織對科研課題進(jìn)行中期檢查和結(jié)題，對科研成果進(jìn)行鑒定和評審，對科研管理中不合格項的過程給予確認(rèn)，提出糾正及改進(jìn)措施并監(jiān)督改進(jìn)過程，確保規(guī)定要求的實現(xiàn)。m、分管教務(wù)處、科研處、現(xiàn)代教育中心及“四系三部”的工作。3.1.5 副院長a、協(xié)助院長分管后勤服務(wù)、資產(chǎn)管理、招標(biāo)采購及安全保衛(wèi)工作，按照我院質(zhì)量管理體系規(guī)定的要求，貫徹實施質(zhì)量方針和質(zhì)量目

14、標(biāo)； b、負(fù)責(zé)組織制定我院后勤保障建設(shè)的規(guī)劃和重要服務(wù)項目的策劃；c、負(fù)責(zé)組織制定我院資產(chǎn)管理、招標(biāo)采購工作的計劃和重要項目的策劃。組織制定全院資產(chǎn)的配置方案，組織物資設(shè)備的采購、招標(biāo)、驗收、管理、供應(yīng)、索賠和報廢等工作。負(fù)責(zé)本院校辦產(chǎn)業(yè)的管理、監(jiān)督、運(yùn)轉(zhuǎn)等工作；d、負(fù)責(zé)組織管理校園環(huán)境和校園綠化、美化，預(yù)防污染；e、負(fù)責(zé)組織制定我院后勤社會化改革方案，并主持實施；負(fù)責(zé)我院二食堂在2009年底前獲得食品衛(wèi)生信譽(yù)度“B”級證書；負(fù)責(zé)完成總務(wù)處“校園一卡通”系統(tǒng)的工作；f、負(fù)責(zé)組織制定我院校園建設(shè)規(guī)劃，審核我院大型基建項目的預(yù)、決算方案。負(fù)責(zé)審定基建工程項目的立項、設(shè)計、圖紙會審、現(xiàn)場施工、質(zhì)量管

15、理、簽證、竣工驗收及基建材料的采購計劃、招標(biāo)參與、驗收等工作；g、負(fù)責(zé)組織為師生生活提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，處理師生對后勤服務(wù)的投訴，負(fù)責(zé)對后勤工作進(jìn)行監(jiān)督與考評；h、定期主持會議聽取師生對后勤保障的意見和建議，組織相關(guān)部門之間的溝通，對后勤服務(wù)管理中不合格項的過程給予確認(rèn)，提出糾正和改進(jìn)措施并監(jiān)督改進(jìn)過程，確保規(guī)定要求的實現(xiàn)；i、負(fù)責(zé)組織制定我院治安綜合治理方案，并牽頭組織實施；j、負(fù)責(zé)依照有關(guān)法律法規(guī)組織開展學(xué)生思想教育工作，依法對學(xué)生加強(qiáng)安全教育，保障學(xué)生安全；k、負(fù)責(zé)制定綜合治理工作目標(biāo)，負(fù)責(zé)組織搜集、掌握院內(nèi)治安活動情報，維護(hù)校園的政治穩(wěn)定和治安穩(wěn)定；l、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)我院重大活動及節(jié)假日的安全保衛(wèi)

16、工作，領(lǐng)導(dǎo)我院重要設(shè)施和重點(diǎn)部位的安全保衛(wèi)工作； m、負(fù)責(zé)治理校園交通管理秩序，對機(jī)動車輛進(jìn)行有序管理，組織相關(guān)部門及教職工進(jìn)行溝通；n、負(fù)責(zé)制定我院“普法”教育方案，協(xié)調(diào)與地方公安部門的關(guān)系。o、分管總務(wù)處、保衛(wèi)處、資產(chǎn)管理處（招標(biāo)采購中心）的工作。3.1.6 副院長a、協(xié)助黨委書記分管工會工作，協(xié)助院長分管成人教育工作和圖書館工作； b、負(fù)責(zé)組織成人教育工作、工會、圖書館各項工作的策劃。負(fù)責(zé)組織成人教育（含各種職業(yè)技能培訓(xùn)）教學(xué)及管理活動；c、負(fù)責(zé)組織收集和處理教職工的意見和建議，定期主持教代會和職代會，推進(jìn)我院的民主管理。組織相關(guān)部門之間的溝通；d、負(fù)責(zé)我院教職工的福利分配、計劃生育等工

17、作。負(fù)責(zé)組織開展各種健康有益的活動； e、負(fù)責(zé)我院的扶貧工作；f、負(fù)責(zé)圖書管理工作的策劃，審核圖書購置計劃，處理師生對圖書館服務(wù)的投訴；g、對成人教育、圖書館和工會管理中不合格項的過程給予確認(rèn)，提出糾正和改進(jìn)措施并監(jiān)督改進(jìn)過程，確保規(guī)定要求的實現(xiàn)。負(fù)責(zé)對繼續(xù)教育處、工會和圖書館的工作進(jìn)行考評。g、分管繼續(xù)教育處、工會和圖書館的工作。3.2 各部門職責(zé)權(quán)限的描述3.2.1黨委（院長）辦公室a、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)處理日常工作，做好校內(nèi)外各部門的協(xié)調(diào)、溝通工作；b、負(fù)責(zé)文秘、調(diào)研、督查、督辦、信訪、檔案（文書檔案）、機(jī)要、保密、信息、外事、會議、接待、文印、大校車管理等工作；c、負(fù)責(zé)“院務(wù)公開”的管理及“接

18、待公開” 和“車輛公開”的日常管理及維護(hù)工作。負(fù)責(zé)公車和私車管理工作；d、負(fù)責(zé)更新校園網(wǎng)，使OA網(wǎng)和校園網(wǎng)兩網(wǎng)合一、兩網(wǎng)的日常管理及維護(hù)工作；e、負(fù)責(zé)編制并組織實施我院的發(fā)展規(guī)劃。負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系運(yùn)行文件控制、記錄控制工作；f、負(fù)責(zé)我院綜合統(tǒng)計和年報、年檢工作；g、負(fù)責(zé)組織研究、制定我院綜合改革方案。負(fù)責(zé)我院行政機(jī)關(guān)辦公用房調(diào)配等工作；h、負(fù)責(zé)我院校園文化建設(shè)的協(xié)調(diào)、宣傳、經(jīng)驗介紹及我院大型活動的宣傳報道工作；i、負(fù)責(zé)學(xué)院網(wǎng)頁的制作、更新及信息發(fā)布工作；j、負(fù)責(zé)標(biāo)識管理工作；k、負(fù)責(zé)對外聘學(xué)者講座內(nèi)容、宣傳材料的審核工作；l、負(fù)責(zé)我院黨建和思想政治工作評估指標(biāo)體系目標(biāo)的細(xì)化分解工作；m、完成院

19、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作；完成綜合治理責(zé)任書的共性目標(biāo)及職能目標(biāo)（內(nèi)容詳見“目標(biāo)計劃”中的“綜治責(zé)任書”）。3.2.2 組織人事處a、負(fù)責(zé)全院基層黨組織的建設(shè)、教育和管理工作；b、負(fù)責(zé)我院統(tǒng)戰(zhàn)工作。負(fù)責(zé)與民主黨派的聯(lián)系，收集統(tǒng)戰(zhàn)對象的意見和建議，做好學(xué)院與民主黨派人士的溝通工作。c、負(fù)責(zé)我院干部隊伍的建設(shè)以及干部的培養(yǎng)、考察、選拔、任免等管理工作；d、負(fù)責(zé)全院年終獎金分配工作；e、負(fù)責(zé)人才信息儲備及我院高層次人才的引進(jìn)工作；f、負(fù)責(zé)我院師資隊伍建設(shè)，包括規(guī)劃、招聘、考核、選拔等工作。負(fù)責(zé)組織上級有關(guān)部門安排的評選有關(guān)專家、優(yōu)秀人員的推薦、申報工作；g、負(fù)責(zé)我院的機(jī)構(gòu)、編制工作，并制定全院每年的進(jìn)人計

20、劃、定編、定崗工作；h、負(fù)責(zé)做好全院人力資源的調(diào)查、開發(fā)和利用，深化我院人事及分配制度改革；i、負(fù)責(zé)全院各系列專業(yè)技術(shù)人員的職稱晉升工作以及技術(shù)工人崗位等級的定級、聘任。負(fù)責(zé)資格證、聘書等有效證件的發(fā)放；j、負(fù)責(zé)全院教師資格認(rèn)定工作，負(fù)責(zé)教職工的學(xué)歷認(rèn)證工作；k、負(fù)責(zé)辦理教職工的人事工作調(diào)配、辭職、延聘、解聘、離校等手續(xù)；l、負(fù)責(zé)與聘用人員勞動合同的簽署、工資核定以及負(fù)責(zé)按國家規(guī)定為其辦理社會保險工作（包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險）；m、負(fù)責(zé)新進(jìn)人員的入職前培訓(xùn)工作，并對各部門實施的大型培訓(xùn)進(jìn)行監(jiān)督、效果評價；n、負(fù)責(zé)全院教職工的考勤工作，辦理教職工請假、探親報銷的審批手

21、續(xù)，以及辦理傷、殘、亡教職工善后及遺屬撫恤和遺屬生活補(bǔ)助工作；o、負(fù)責(zé)離退休人員的管理工作；p、負(fù)責(zé)我院教職工的公費(fèi)醫(yī)療工作；q、負(fù)責(zé)填報我院干部、工資統(tǒng)計報表工作，負(fù)責(zé)人事信息資料的收集、整理及匯總工作；r、負(fù)責(zé)人事檔案的管理，做好保密及提供利用工作；s、負(fù)責(zé)完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作任務(wù)；完成綜合治理責(zé)任書的共性目標(biāo)及職能目標(biāo)（內(nèi)容詳見“目標(biāo)計劃”中的“綜治責(zé)任書”）。3.2.3 質(zhì)量管理辦公室a、在管理者代表的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)“績效考核”的日常管理及維護(hù)工作；負(fù)責(zé)體系知識的培訓(xùn)，提高全員質(zhì)量管理意識；b、負(fù)責(zé)質(zhì)量目標(biāo)及各部門職責(zé)、權(quán)限的管理和控制；d、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的管理評審、顧客滿意度調(diào)查

22、和體系的改進(jìn)；e、負(fù)責(zé)兩網(wǎng)合一后管理體系文件的準(zhǔn)確性，負(fù)責(zé)管理體系敏感信息的管控；g、負(fù)責(zé)我院教學(xué)工作的檢查與督導(dǎo)。負(fù)責(zé)對任課教師的教學(xué)態(tài)度和效果實施檢查考評；h、負(fù)責(zé)抽查“教務(wù)公開”中“教研活動”、 “教學(xué)平臺”中“導(dǎo)師周志”等相關(guān)內(nèi)容的管理及維護(hù)工作； i、負(fù)責(zé)我院的質(zhì)量（教學(xué)、非教學(xué)、食品）監(jiān)督工作，負(fù)責(zé)督查督辦工作；j、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作；完成綜合治理責(zé)任書的共性目標(biāo)及職能目標(biāo)（內(nèi)容詳見“目標(biāo)計劃”中的“綜治責(zé)任書”）。3.2.4 計劃財務(wù)處 a、按照黨的方針政策及財務(wù)制度對學(xué)校經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行管理,負(fù)責(zé)日常的會計核算工作；負(fù)責(zé)我院資金預(yù)算編制、執(zhí)行、控制、考核及日常管理；b、對學(xué)校

23、預(yù)算外資金進(jìn)行管理，向財政部門報送預(yù)算外資金使用計劃，保證學(xué)校資金需要；負(fù)責(zé)我院會計核算和會計監(jiān)督；c、按規(guī)定向稅務(wù)部門申報學(xué)校應(yīng)繳稅金及教職工個人所得稅；負(fù)責(zé)我院財務(wù)管理和財務(wù)監(jiān)督；d、負(fù)責(zé)我院資產(chǎn)價值管理和監(jiān)督；e、負(fù)責(zé)我院基建和維修工程項目的會計核算、財務(wù)管理和監(jiān)督檢查等工作；f、負(fù)責(zé)我院融資和繳稅工作；在確保資金安全和合法的前提下進(jìn)行資本運(yùn)營，實現(xiàn)資本增值的最大化；g、負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)雜費(fèi)及各種代收款工作；負(fù)責(zé)學(xué)生獎學(xué)金、助學(xué)金的發(fā)放工作；h、做好現(xiàn)金及有價證券的保管工作，超過庫存現(xiàn)金限額要及時送存銀行，保障資金安全；i、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作；完成綜合治理責(zé)任書的共性目標(biāo)及職能目標(biāo)（內(nèi)容

24、詳見“目標(biāo)計劃”中的“綜治責(zé)任書”）。3.2.5紀(jì)委(監(jiān)察審計處)a、負(fù)責(zé)我院的紀(jì)律檢查、行政監(jiān)察、廉政建設(shè)及校風(fēng)校紀(jì)教育；b、受理校風(fēng)校紀(jì)方面的檢舉、申訴和建議；負(fù)責(zé)“黨務(wù)公開”中“黨風(fēng)黨紀(jì)”、“領(lǐng)導(dǎo)述廉”等相關(guān)內(nèi)容的管理及維護(hù)工作；c、負(fù)責(zé)對全院進(jìn)行黨風(fēng)廉政教育，切實做到關(guān)口前移，對違規(guī)、違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行監(jiān)督檢查及跟蹤驗證；d、負(fù)責(zé)對學(xué)院財務(wù)收支有關(guān)的經(jīng)濟(jì)活動和國有資產(chǎn)管理使用情況進(jìn)行審計監(jiān)督；e、對全院與紀(jì)檢（監(jiān)察審計處）職責(zé)相關(guān)的有關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計分析和總結(jié)。負(fù)責(zé)對干部任期與離任的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計；f、負(fù)責(zé)對招生就業(yè)、基建招投標(biāo)、大宗物品的采購和大額度資金使用情況的監(jiān)察、審計及監(jiān)督；g、負(fù)責(zé)對“

25、院務(wù)十公開”的完成情況進(jìn)行監(jiān)督。負(fù)責(zé)對違紀(jì)案件的查處，負(fù)責(zé)對全院公務(wù)用車、用餐的監(jiān)督與記錄；h、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作；完成綜合治理責(zé)任書的共性目標(biāo)及職能目標(biāo)（內(nèi)容詳見“目標(biāo)計劃”中的“綜治責(zé)任書”）。3.2.6招生與就業(yè)處a、負(fù)責(zé)制定我院普通專科和高職招生簡章及招生宣傳、動員、咨詢、錄取等工作； b、編制2009年分省、分專業(yè)招生計劃按時向南昌大學(xué)招就處上報。協(xié)助南昌大學(xué)招就處完成我院的招生錄取工作。負(fù)責(zé)“招就公開”的日常管理及維護(hù)工作；c、負(fù)責(zé)我院與地方招生、就業(yè)協(xié)調(diào)工作會的籌劃、組織；d、負(fù)責(zé)學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)咨詢、收集、處理就業(yè)信息、召開就業(yè)雙向選擇會議和辦理就業(yè)手續(xù)；e、負(fù)責(zé)福祉

26、護(hù)理專業(yè)的市場前景進(jìn)行專題調(diào)研。完成調(diào)研報告質(zhì)量。f、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作；完成綜合治理責(zé)任書的共性目標(biāo)及職能目標(biāo)（內(nèi)容詳見“目標(biāo)計劃”中的“綜治責(zé)任書”）。3.2.7 學(xué)生處（團(tuán)委）a、負(fù)責(zé)全院師生團(tuán)員、青年學(xué)生的思想政治教育的日常管理工作。負(fù)責(zé)制定團(tuán)委學(xué)生工作計劃、組織學(xué)生思想品德評定、綜合素質(zhì)測評與操行評定工作；b、負(fù)責(zé)新生入學(xué)教育和軍訓(xùn)工作；c、加強(qiáng)學(xué)生公寓的檢查和安全防范措施工作，做好安全、防火、防盜工作，采取措施消除不安全隱患。d、負(fù)責(zé)學(xué)生檔案管理工作。負(fù)責(zé)辦理學(xué)生醫(yī)療保險事宜。負(fù)責(zé)學(xué)生政工人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和考評工作；e、負(fù)責(zé)各級團(tuán)組織的干部隊伍建設(shè)。負(fù)責(zé)對全院團(tuán)組織、團(tuán)干和團(tuán)員

27、的考核、評優(yōu)、表彰、獎勵；負(fù)責(zé)學(xué)生獎學(xué)金、助學(xué)金、貸學(xué)金的評定和管理工作。負(fù)責(zé)表彰先進(jìn)學(xué)生和處理違紀(jì)學(xué)生工作；f、負(fù)責(zé)有關(guān)學(xué)生方面的標(biāo)識工作，協(xié)調(diào)管理班級經(jīng)費(fèi)； g、負(fù)責(zé)“學(xué)工公開”、“義工平臺”的日常管理及維護(hù)工作；負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)生義工的管理、考核工作；h、負(fù)責(zé)學(xué)生公寓管理及對公寓公共設(shè)施進(jìn)行檢查和報修工作，負(fù)責(zé)每年暑、寒假放假前與總務(wù)處一起對公寓進(jìn)行大檢修。i、做好與學(xué)生及其家長的溝通，定期召開學(xué)生調(diào)研會議，廣泛征求學(xué)生對我院工作的意見和建議；j、負(fù)責(zé)組織學(xué)生課余文體等活動；負(fù)責(zé)學(xué)生社會實踐和學(xué)生社團(tuán)工作；負(fù)責(zé)組織醫(yī)療扶貧活動；k、負(fù)責(zé)培養(yǎng)團(tuán)的干部，公平、公正推薦優(yōu)秀團(tuán)員作為入黨積極分子； L

28、、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作；完成綜合治理責(zé)任書的共性目標(biāo)及職能目標(biāo)（內(nèi)容詳見“目標(biāo)計劃”中的“綜治責(zé)任書”）。3.2.8 教務(wù)處a、負(fù)責(zé)制定并落實我院普通專科和高職招生計劃；負(fù)責(zé)制定我院教學(xué)計劃和專業(yè)發(fā)展規(guī)劃；b、負(fù)責(zé)學(xué)籍的管理、教師進(jìn)修等工作；c、負(fù)責(zé)理論及實驗教學(xué)的安排、課表的制作、教室的使用、學(xué)生的考核； e、負(fù)責(zé)組織教學(xué)計劃、教學(xué)大綱的制定、修訂等工作，負(fù)責(zé)教學(xué)委員會的日常工作； f、負(fù)責(zé)組織我院教材建設(shè)的規(guī)劃與評估及教材的采購計劃的編制；g、負(fù)責(zé)我院專業(yè)課程建設(shè)的監(jiān)督和指導(dǎo)；h、負(fù)責(zé)做好學(xué)生見習(xí)實習(xí)工作； i、負(fù)責(zé)對教學(xué)各部系工作質(zhì)量及任務(wù)完成情況的監(jiān)督、考評和教學(xué)事故的認(rèn)定；j、負(fù)

29、責(zé)教學(xué)工作水平合格評估的研究、論證等工作；負(fù)責(zé)組織英語、計算機(jī)等級考試工作；k、負(fù)責(zé)實驗教學(xué)過程管理（包括實驗教學(xué)質(zhì)量管理、實驗教學(xué)安全管理（除因?qū)嶒炇夜芾碓蛞鸬模?、實驗教學(xué)秩序管理）；l、負(fù)責(zé)實驗教學(xué)大綱編制、實驗教學(xué)安排、實驗開課率統(tǒng)計等有關(guān)實驗教學(xué)活動管理；負(fù)責(zé)教學(xué)日志和教學(xué)標(biāo)識工作；負(fù)責(zé)審核教師的績效考核結(jié)果；m、負(fù)責(zé)優(yōu)質(zhì)課程的審查及實施過程中的階段評價；n、負(fù)責(zé)新專業(yè)教學(xué)計劃的審核及實施；負(fù)責(zé)新專業(yè)設(shè)置的市場調(diào)查。o、負(fù)責(zé)校醫(yī)務(wù)室的管理和監(jiān)督工作。p、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作；完成綜合治理責(zé)任書的共性目標(biāo)及職能目標(biāo)（內(nèi)容詳見“目標(biāo)計劃”中的“綜治責(zé)任書”）。3.2.9 科研處a、

30、負(fù)責(zé)制定我院科研規(guī)劃和年度實施計劃。負(fù)責(zé)我院科研的日常管理工作；b、負(fù)責(zé)我院新專業(yè)課程的建設(shè)； c、負(fù)責(zé)實驗室建設(shè)與管理，制定實驗室建設(shè)規(guī)劃、評估和教學(xué)、科研儀器、設(shè)備的配置計劃，負(fù)責(zé)我院教學(xué)設(shè)備的采購計劃的編制。負(fù)責(zé)組織實驗室對教學(xué)設(shè)備的驗收、登記、保管、使用、運(yùn)行、檢查、維護(hù)、維修等進(jìn)行規(guī)范管理。負(fù)責(zé)組織實驗室對化學(xué)危險品進(jìn)行規(guī)范管理；d、負(fù)責(zé)編制和修改我院科研工作條例及科研成果的獎勵制度；e、負(fù)責(zé)教育教學(xué)研究項目的設(shè)計和開發(fā)申報的組織、審查及實施過程中的檢查等。負(fù)責(zé)組織我院各級科研項目論證、協(xié)調(diào)、申報工作；f、負(fù)責(zé)開展創(chuàng)新性科研管理工作，以引進(jìn)、合作、招標(biāo)等方式，促成我院在重大科研項目上

31、有所突破；g、負(fù)責(zé)定期召開學(xué)術(shù)委員會，組織對申報立項課題的評審；h、負(fù)責(zé)科研基金、教育教學(xué)研究基金使用的管理；i、負(fù)責(zé)組織對科研課題進(jìn)行中期檢查和結(jié)題，對科研成果進(jìn)行鑒定和評審；j、負(fù)責(zé)對實驗員進(jìn)行績效考核；k、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作；完成綜合治理責(zé)任書的共性目標(biāo)及職能目標(biāo)（內(nèi)容詳見“目標(biāo)計劃”中的“綜治責(zé)任書”）。3.2.10 現(xiàn)代教育技術(shù)中心a、負(fù)責(zé)組織教職工多媒體使用培訓(xùn)；負(fù)責(zé)多媒體教學(xué)設(shè)備的管理；b、負(fù)責(zé)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和管理；負(fù)責(zé)建設(shè)“數(shù)字校園”；負(fù)責(zé)“校園一卡通”系統(tǒng)的維護(hù)工作；c、負(fù)責(zé)做好全面檢查有線電視信號、設(shè)備運(yùn)行情況及日常工作維護(hù)負(fù)責(zé)校園閉路電視管理等工作；d、負(fù)責(zé)新聞報道

32、攝像工作，錄制資料。負(fù)責(zé)視頻監(jiān)控系統(tǒng)的穩(wěn)定工作；e、負(fù)責(zé)我院網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)（招生就業(yè)網(wǎng)、南昌大學(xué)撫州醫(yī)學(xué)分院網(wǎng)站及OA網(wǎng)除外）等工作；負(fù)責(zé)電腦及相關(guān)設(shè)備的日常維護(hù)工作，及時升級辦公電腦的殺毒軟件，防范病毒攻擊；f、負(fù)責(zé)多媒體設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、計算機(jī)及相關(guān)設(shè)備采購計劃的編制及驗收工作；g、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作；完成綜合治理責(zé)任書的共性目標(biāo)及職能目標(biāo)（內(nèi)容詳見“目標(biāo)計劃”中的“綜治責(zé)任書”）。3.2.11臨床醫(yī)學(xué)系 a、負(fù)責(zé)對內(nèi)科學(xué)、外科學(xué)、婦科學(xué)、兒科學(xué)及耳鼻喉眼科學(xué)教研室主任及教師進(jìn)行績效考核。負(fù)責(zé)參與教師課堂教學(xué)評估。b、負(fù)責(zé)完成教務(wù)處安排的教學(xué)任務(wù)，完成公開教學(xué)、教學(xué)聯(lián)系會及優(yōu)質(zhì)課

33、程建設(shè)等工作；c、負(fù)責(zé)協(xié)助科研處完成我院的科研及新專業(yè)課程建設(shè)工作；d、負(fù)責(zé)協(xié)助科研處完成我院實驗室和實驗員的管理工作；e、負(fù)責(zé)檢查教研室活動的完成情況；檢查課件、教案、講稿等質(zhì)量；f、負(fù)責(zé)對導(dǎo)師工作進(jìn)行考核；g、負(fù)責(zé)對“教務(wù)公開”中的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行日常管理及維護(hù)；h、完成院領(lǐng)導(dǎo)及教務(wù)處、科研處交辦的其它工作；完成綜合治理責(zé)任書的共性目標(biāo)及職能目標(biāo)（內(nèi)容詳見“目標(biāo)計劃”中的“綜治責(zé)任書”）。3.2.12 護(hù)理學(xué)系a、負(fù)責(zé)對基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)及臨床護(hù)理學(xué)教研室主任及教師進(jìn)行績效考核。負(fù)責(zé)參與教師課堂教學(xué)評估；b、負(fù)責(zé)完成教務(wù)處安排的教學(xué)任務(wù)，完成公開教學(xué)、教學(xué)聯(lián)系會及優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)等工作；c、負(fù)責(zé)協(xié)助科研處

34、完成我院的科研及新專業(yè)課程建設(shè)工作；d、負(fù)責(zé)協(xié)助科研處完成我院實驗室和實驗員的管理工作；e、負(fù)責(zé)檢查教研室活動的完成情況；檢查課件、教案、講稿等質(zhì)量；f、負(fù)責(zé)對導(dǎo)師工作進(jìn)行考核；g、負(fù)責(zé)對“教務(wù)公開”中的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行日常管理及維護(hù)；h、完成院領(lǐng)導(dǎo)及教務(wù)處、科研處交辦的其它工作；完成綜合治理責(zé)任書的共性目標(biāo)及職能目標(biāo)（內(nèi)容詳見“目標(biāo)計劃”中的“綜治責(zé)任書”）。3.2.13 藥學(xué)系a、負(fù)責(zé)對藥理學(xué)、藥劑學(xué)及醫(yī)藥營銷教研室主任及教師進(jìn)行績效考核，負(fù)責(zé)參與教師課堂教學(xué)評估；b、負(fù)責(zé)完成教務(wù)處安排的教學(xué)任務(wù)，完成公開教學(xué)、教學(xué)聯(lián)系會及優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)等工作；c、負(fù)責(zé)協(xié)助科研處完成我院的科研及新專業(yè)課程建設(shè)工

35、作；d、負(fù)責(zé)協(xié)助科研處完成我院實驗室和實驗員的管理工作；e、負(fù)責(zé)檢查教研室活動的完成情況；檢查課件、教案、講稿等質(zhì)量；f、負(fù)責(zé)對導(dǎo)師工作進(jìn)行考核；g、負(fù)責(zé)對“教務(wù)公開”中的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行日常管理及維護(hù)；h、完成院領(lǐng)導(dǎo)及教務(wù)處、科研處交辦的其它工作；完成綜合治理責(zé)任書的共性目標(biāo)及職能目標(biāo)（內(nèi)容詳見“目標(biāo)計劃”中的“綜治責(zé)任書”）。3.2.14 醫(yī)學(xué)技術(shù)系a、負(fù)責(zé)對醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)、醫(yī)學(xué)影像技術(shù)及口腔醫(yī)學(xué)與技術(shù)教研室主任及教師進(jìn)行績效考核。負(fù)責(zé)參與教師課堂教學(xué)評估；b、負(fù)責(zé)完成教務(wù)處安排的教學(xué)任務(wù)，完成公開教學(xué)、教學(xué)聯(lián)系會及優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)等工作；c、負(fù)責(zé)協(xié)助科研處完成我院的科研及新專業(yè)課程建設(shè)工作；d、負(fù)

36、責(zé)協(xié)助科研處完成我院實驗室和實驗員的管理工作；e、負(fù)責(zé)檢查教研室活動的完成情況；檢查課件、教案、講稿等質(zhì)量；f、負(fù)責(zé)對導(dǎo)師工作進(jìn)行考核；g、負(fù)責(zé)對“教務(wù)公開”中的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行日常管理及維護(hù)；h、完成院領(lǐng)導(dǎo)及教務(wù)處、科研處交辦的其它工作；完成綜合治理責(zé)任書的共性目標(biāo)及職能目標(biāo)（內(nèi)容詳見“目標(biāo)計劃”中的“綜治責(zé)任書”）。3.2.15基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)部a、負(fù)責(zé)對人體解剖學(xué)、組織學(xué)與胚胎學(xué)、生理學(xué)、病理學(xué)、生物化學(xué)與分子生物學(xué)、病原生物與免疫及公共衛(wèi)生教研室主任及教師進(jìn)行績效考核。負(fù)責(zé)參與教師課堂教學(xué)評估；b、負(fù)責(zé)完成教務(wù)處安排的教學(xué)任務(wù)，完成公開教學(xué)、教學(xué)聯(lián)系會及優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)等工作；c、負(fù)責(zé)協(xié)助科研處完成我

37、院的科研及新專業(yè)課程建設(shè)工作；d、負(fù)責(zé)協(xié)助科研處完成我院實驗室和實驗員的管理工作；e、負(fù)責(zé)檢查教研室活動的完成情況；檢查課件、教案、講稿等質(zhì)量；f、負(fù)責(zé)對導(dǎo)師工作進(jìn)行考核；g、負(fù)責(zé)對“教務(wù)公開”中的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行日常管理及維護(hù)；h、完成院領(lǐng)導(dǎo)及教務(wù)處、科研處交辦的其它工作；完成綜合治理責(zé)任書的共性目標(biāo)及職能目標(biāo)（內(nèi)容詳見“目標(biāo)計劃”中的“綜治責(zé)任書”）。3.2.16 公共教育部a、負(fù)責(zé)對物理、計算機(jī)、英語及體育教研室主任及教師進(jìn)行績效考核。負(fù)責(zé)參與教師課堂教學(xué)評估。負(fù)責(zé)對導(dǎo)師工作進(jìn)行考核；b、負(fù)責(zé)完成教務(wù)處安排的教學(xué)任務(wù)，完成公開教學(xué)、教學(xué)聯(lián)系會及優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)等工作；c、負(fù)責(zé)協(xié)助科研處完成我院的

38、科研及新專業(yè)課程建設(shè)工作；d、確保英語應(yīng)用能力考試通過率80%以上；計算機(jī)一級通過率75%以上；專升本“十連冠；e、完成院領(lǐng)導(dǎo)及教務(wù)處、科研處交辦的其它工作；完成綜合治理責(zé)任書的共性目標(biāo)及職能目標(biāo)（內(nèi)容詳見“目標(biāo)計劃”中的“綜治責(zé)任書”）。3.2.17 社會科學(xué)部a、負(fù)責(zé)對人文、管理及思想政治教育教研室主任及教師進(jìn)行績效考核。負(fù)責(zé)參與教師課堂教學(xué)評估。負(fù)責(zé)對導(dǎo)師工作進(jìn)行考核；b、負(fù)責(zé)協(xié)助教務(wù)處組織公開教學(xué)、教學(xué)聯(lián)系會、優(yōu)質(zhì)課程建設(shè)等工作；c、負(fù)責(zé)協(xié)助科研處完成我院的科研及新專業(yè)課程建設(shè)工作；d、加強(qiáng)對學(xué)生心理健康教育與咨詢工作。對就業(yè)工作進(jìn)行有效指導(dǎo)；e、完成院領(lǐng)導(dǎo)及教務(wù)處、科研處交辦的其它工

39、作；完成綜合治理責(zé)任書的共性目標(biāo)及職能目標(biāo)（內(nèi)容詳見“目標(biāo)計劃”中的“綜治責(zé)任書”）。3.2.18 總務(wù)處 a、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家和地方有關(guān)基建的法律、法規(guī)。負(fù)責(zé)基建規(guī)劃、編制年度基建計劃。承擔(dān)我院基建、后勤管理工作；b、負(fù)責(zé)參與基建工程項目的招（投）標(biāo)、現(xiàn)場施工質(zhì)量管理、簽證、竣工驗收等；負(fù)責(zé)基建材料及我院所有公用物資設(shè)備采購計劃的編制及組織驗收；c、負(fù)責(zé)組織制定我院后勤社會化改革方案，并主持實施；負(fù)責(zé)我院二食堂在2009年底前獲得食品衛(wèi)生信譽(yù)度“B”級證書；負(fù)責(zé)食堂大宗物品食品的采購計劃的編制及組織驗收；d、負(fù)責(zé)我院工作環(huán)境的改善，保持公共場所清潔衛(wèi)生；負(fù)責(zé)綠化的培植與管理；e、負(fù)責(zé)我院水電

40、維護(hù)、修繕工作。降低辦學(xué)成本；負(fù)責(zé)我院教工宿舍區(qū)物業(yè)管理工作；f、與現(xiàn)代教育中心通力配合，共同完成“校園一卡通”系統(tǒng)的各項工作；g、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作；完成綜合治理責(zé)任書的共性目標(biāo)及職能目標(biāo)（內(nèi)容詳見“目標(biāo)計劃”中的“綜治責(zé)任書”）。3.2.19 資產(chǎn)管理處（招標(biāo)采購中心）a、負(fù)責(zé)我院基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備的管理，負(fù)責(zé)資產(chǎn)的配置和調(diào)度使用，制定全院資產(chǎn)的配置方案； b、負(fù)責(zé)我院所有物資設(shè)備的組織招標(biāo)、采購、驗收、管理、供應(yīng)、索賠和報廢等工作。c、負(fù)責(zé)基建材料、食堂大宗物品食品的組織招標(biāo)、采購、參與驗收等工作；負(fù)責(zé)基建工程項目的招（投）標(biāo)及基建工程項目的招（投）標(biāo)及工程預(yù)決算；d、負(fù)責(zé)全院固定資產(chǎn)

41、的驗收、清產(chǎn)核資，防止國有資產(chǎn)流失等工作；負(fù)責(zé)全院大型設(shè)備的維修和設(shè)備的資產(chǎn)登記、標(biāo)識、運(yùn)行管理等工作；e、負(fù)責(zé)學(xué)院資產(chǎn)管理控制工作； f、負(fù)責(zé)我院校產(chǎn)辦的工作；g、負(fù)責(zé)編制資產(chǎn)管理處（招標(biāo)采購中心）年度計劃及年度總結(jié)。h、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作；完成綜合治理責(zé)任書的共性目標(biāo)及職能目標(biāo)（內(nèi)容詳見“目標(biāo)計劃”中的“綜治責(zé)任書”）。3.2.20 保衛(wèi)處a、負(fù)責(zé)我院的安全保衛(wèi)、治安防范、治安綜合治理及消防安全等工作；做好全院消防設(shè)施檢查工作；進(jìn)行消防設(shè)備、設(shè)施的登記，全面檢查、報廢、更換；對重點(diǎn)場所防火、防盜相關(guān)設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)情況進(jìn)行檢查；推動和落實創(chuàng)建節(jié)約型校園的活動，將節(jié)約理念融入到每個崗位中；b、負(fù)責(zé)考核各部門綜合治理目標(biāo)完成情況；c、負(fù)責(zé)我院法制宣傳與教育工作。定期從團(tuán)委、工會獲取反饋信息，了解師生思想動態(tài)，做好預(yù)防工作。落實綜合治理責(zé)任