健康管理師《理論知識(shí)考核》歷年真題精選及答案1218-47_第1頁
健康管理師《理論知識(shí)考核》歷年真題精選及答案1218-47_第2頁
健康管理師《理論知識(shí)考核》歷年真題精選及答案1218-47_第3頁
健康管理師《理論知識(shí)考核》歷年真題精選及答案1218-47_第4頁
健康管理師《理論知識(shí)考核》歷年真題精選及答案1218-47_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、健康管理師理論知識(shí)考核歷年真題精選及答案1218-471.建立健康檔案的基本要求下列包括(i【多選題】a-資料的真實(shí)性b-資料的科學(xué)性u(píng)資料的完整性d.資料的連續(xù)性e.資料的可用性正確答案:a、b、c、d、e答案解析:建立健康檔案的基本要求包括資料的真實(shí)性、資料 的科學(xué)性、資料的完整性、資料的連續(xù)性、資料的可用性。2、下列哪項(xiàng)是錯(cuò)誤的()o 單選題a-隊(duì)列研究的結(jié)果可直接判走因果聯(lián)系b 病例對(duì)照研究結(jié)果只能提出一些病因線索c.隊(duì)列研究的預(yù)期發(fā)病率的大小,影響樣本量d-病例對(duì)照研究的人群暴露率主要影響所需樣本量e-從特殊職業(yè)的人群研究得到的結(jié)果,能外推到其他人群和較 大的人群正確答案:e答案解析

2、:從特殊職業(yè)的人群研究得到的結(jié)果,能外推到其他 人群和較大的人群是錯(cuò)誤的。3、針對(duì)個(gè)體的傳播材料有()。多選題a傳單b-折頁c小冊(cè)子d宣傳畫e海報(bào)正確答案:a、b、c答案解析:針對(duì)個(gè)體的傳播材料有傳單、折頁、小冊(cè)子。4、對(duì)神經(jīng)細(xì)胞描述不正確的是()o 單選題a.神經(jīng)細(xì)胞也叫神經(jīng)元b-可以接受刺激、傳導(dǎo)沖動(dòng)c-是有突起的細(xì)胞d.是神經(jīng)系統(tǒng)的形態(tài)與機(jī)能單位e.具有保護(hù)、分隔、營(yíng)養(yǎng)作用正確答案:e答案解析:對(duì)神經(jīng)細(xì)胞描述不正確的是具有保護(hù)、 分隔、營(yíng)養(yǎng)作用。5、慢性病最主要的社會(huì)危害是()。單選題a.人群健康水平下降,社會(huì)經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)加重b.個(gè)人慢性病并發(fā)癥風(fēng)險(xiǎn)增加,醫(yī)療費(fèi)用增加c看病難、看病貴的社會(huì)矛

3、盾加劇d.國(guó)人整體體質(zhì)下降正確答案:a答案解析:慢性病最主要的社會(huì)危害是人群健康水平下降,社會(huì)經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)加重。6、符合康復(fù)醫(yī)學(xué)的是()o 單選題a-強(qiáng)調(diào)生物學(xué)模式b專業(yè)化分工模式c-以藥物和手術(shù)為治療手段d.以非藥物治療為主”強(qiáng)調(diào)患者主動(dòng)參與正確答案:d答案解析:康復(fù)醫(yī)學(xué)是一門研究殘疾人及患者康復(fù)的醫(yī)學(xué)應(yīng)用 學(xué)科,其目的在于通過物理療法,運(yùn)動(dòng)療法,生活訓(xùn)練,技能 訓(xùn)練,言語訓(xùn)練和心理咨詢等多種手段使病傷殘者盡快的得到 最大限度的恢復(fù),使身體殘留部分的功能得到最充分的發(fā)揮, 達(dá)到最大可能的生活自理,勞動(dòng)和工作的能力,為病傷殘者重 返社會(huì)打下基礎(chǔ)。7、循證實(shí)踐0。單選題a指發(fā)現(xiàn)、評(píng)價(jià)和應(yīng)有科學(xué)證據(jù)制

4、走臨床決策和進(jìn)行保健系 統(tǒng)管理的整個(gè)過程b-包括提出問題、尋找證據(jù)、應(yīng)用證據(jù)三個(gè)過程c-就是將隨機(jī)對(duì)照試驗(yàn)的結(jié)果用于臨床實(shí)踐d.就是將最佳證據(jù)用于臨床實(shí)踐e.就是要嚴(yán)格評(píng)估研究的結(jié)果正確答案:a答案解析:循證實(shí)踐指發(fā)現(xiàn)、評(píng)價(jià)和應(yīng)有科學(xué)證據(jù)制走臨床決 策和進(jìn)行保健系統(tǒng)管理的整個(gè)過程。8、在美國(guó),一般來說,雇主對(duì)員工的健康管理多采取下列哪 種策略(1【單選題】a住活方式管理b.需求管理d-殘疾薛正確答案:b答案解析:在美國(guó),一般來說,雇主對(duì)員工的健康管理多采擬 需求管理。9、根據(jù)中醫(yī)理論,下列食物不屬于寒涼類的是()o【單選題】a.桂圓b.西c冬瓜d-黃瓜e.綠豆正確答案:a答案解析:根據(jù)中醫(yī)理論,食物不屬于寒涼類的是桂圓。20、臨界高血壓的非藥物調(diào)控()o【多選題】a 增加運(yùn)動(dòng)b.減少精神壓力c-起居有常,生活有節(jié)d.心理平衡,克服不良情

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論