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1、稅務(wù)工作者競職演講稿 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,大家好: sO100 我非常有幸地走上這三尺演講臺,與這么多年青上進 的稅務(wù)干部一起展示才華,證明能力,闡述觀點。 首先我簡單介紹一下我的個人經(jīng)歷,我是一九九四年 稅務(wù)機構(gòu)分設(shè)時,分到博樂市地稅局工作,時任市局管理科 科長,一九九六年擔(dān)任紀(jì)檢員一職,分管業(yè)務(wù)科和稽查局工 作,一九九九年八月調(diào)任州局征管科科長, 負(fù)責(zé)征管科工作, 二 OO 一年任州局業(yè)務(wù)科科長,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)科工作至今。幾年 來,無論是稅政管理、 征收管理、 稅務(wù)稽查, 還是紀(jì)檢糾風(fēng), 無論是在市局,還是在州局,本人都能嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真 履行職責(zé), 加強自身政治思想及業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí), 秉公執(zhí)法
2、, 嚴(yán)格律己,熱情服務(wù)于納稅人。 地稅分設(shè)以來,本人多次被為市地稅局先進工作者, 博樂市優(yōu)秀黨員, 97 年被市政府評為 十佳執(zhí)法員 ,在州局 征管科和業(yè)務(wù)科任職期間,所主持的各項工作均名列全疆前 列,多次受區(qū)局通報嘉獎。 本人這次參加競聘的第一志愿是稅政法規(guī)科科長,讓 本人填報這個崗位的直接原因是本人有能力、有信心在現(xiàn)有 的基礎(chǔ)上將稅政法規(guī)科的工作做的更好。 在談本人競聘稅政法規(guī)科科長職務(wù)的優(yōu)勢和工作思 路之前,本人想先談?wù)劯偲高@一職務(wù)的劣勢。 年齡相對較大是本人參加此次競聘的主要劣勢,年齡 的問題在本人參聘之初可以說是最大的心理障礙。在看到區(qū) 局機構(gòu)改革和人員分流的文件時,本人也想過不參加
3、競聘或 者享受區(qū)局的優(yōu)惠條件告老還鄉(xiāng)。 接下來我將從五個方面談?wù)劚救藚⒓哟舜胃偲傅膬?yōu) 勢和今后的工作思路。 一、老馬識途,輕車熟路。 本人參加工作以來,從事財會工作 19 年,從事稅收 工作 13 年,在稅務(wù)工作期間,主要從事稅政法規(guī)管理和稅 收征收管理,可以說對這方面的工作非常熟悉,本人在市局 工作時主要負(fù)責(zé)集體財務(wù)管理、營業(yè)稅、企業(yè)所得稅、個人 所得稅等地方各稅的稅政管理,主持制定了博樂市地稅局 非國有企業(yè)財務(wù)管理辦法 、博樂市地稅局關(guān)于加強客貨運 輸市場稅收征管辦法 等規(guī)定, 使市局的稅收征管更趨完善, 到州局后主持修訂了企業(yè)所得稅、個人所得稅等考核管理辦 法。從 97 年企業(yè)所得稅實行
4、自匯自繳以來,本人親自主講 每年的企業(yè)所得稅培訓(xùn), 1995 年本人主講了對黨政機關(guān)的個 人所得稅培訓(xùn),XX年主講了對水利系統(tǒng)的財務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn) 等。因此,本人盡管年齡相對較大,但經(jīng)驗豐富,能熟練掌 握現(xiàn)行稅收法規(guī),業(yè)務(wù)水平較高,對稅政法規(guī)科各項職能設(shè) 置,非常熟悉并且熟練,主持稅政法規(guī)科工作可以說是 老 馬識途,輕車熟路 。 二、德能雙過硬,一顆赤誠心。 稅收工作是一項執(zhí)法行為,稅收工作直接面對的是納 稅人,隨著經(jīng)濟的發(fā)展,公民法律意識的提高,稅收工作越 來越貼近人們的生活,稅務(wù)人員的執(zhí)法形象、工作作風(fēng)和工 作態(tài)度,直接反映了稅務(wù)部門的形象,越來越受到整個社會 的關(guān)注,因此僅有過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)
5、和業(yè)務(wù)能力是不夠的,必 須要做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙過硬。本人從參加稅務(wù)工作 以來始終不忘加強自身的政治思想道德素質(zhì)建設(shè),自覺地將 自己的形象作為稅務(wù)部門一個窗口,自己要對自己所承擔(dān)的 那份形象負(fù)責(zé)。在執(zhí)法工作中嚴(yán)格遵守稅務(wù)人員十五不準(zhǔn)的 各項規(guī)定,廉潔奉公,秉公執(zhí)法。對待納稅人熱情細(xì)致、耐 心周到,始終堅持善待納稅人就是善待自已的觀點。如果此 次本人競聘稅政法規(guī)科科長成功,本人將一如既往地追求思 想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)雙過硬這一目標(biāo),并且會嚴(yán)格要求本 科室人員加強思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,使整個科室 成員都成為德能雙過硬,適應(yīng)形勢,符合時代發(fā)展的新時期 稅務(wù)人。 本人是一名中國共產(chǎn)黨黨員,
6、從在黨旗下莊嚴(yán)宣誓的 那一刻起,就將這顆滾燙的赤誠之心獻(xiàn)給黨的事業(yè),無論在 任何時刻,任何工作崗位上,也無論此次競聘的結(jié)果如何, 本人一顆赤誠之心都將獻(xiàn)給我所熱愛的稅收事業(yè)。 三、融合征管查,協(xié)調(diào)上下級。 稅政法規(guī)科的工作在區(qū)局的文件中歸納為八項,這些 都是稅政法規(guī)科所必須做的本職內(nèi)的工作,但在實際工作, 稅政法規(guī)科的工作則遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這些。除此之外,稅政法規(guī)科 的工作還必須體現(xiàn) 融合征管查,協(xié)調(diào)上下級 的特性,這是 征管法和現(xiàn)行征管體制所要求的。稅政法規(guī)科負(fù)責(zé)地方各稅 的政策業(yè)務(wù)管理,不只是簡單說明對什么征稅,按多少征的 問題,還要搞清如何征、怎么查。 隨著新征管軟件的啟用,網(wǎng)絡(luò)運行的深入,信息
7、工作 將成為各項工作的先行軍,稅政法規(guī)科應(yīng)當(dāng)將最新的稅收法 規(guī)通過信息科公布,將稅政法規(guī)管理與信息管理有機結(jié)合, 相互促進發(fā)揮更大作用。按照稅政法規(guī)科的職能要求,就必 須將稅政法規(guī)科放在一個洞察全局、高屋建瓴的位置上去展 開工作,因此,稅政法規(guī)科的工作將不再是過去的一種簡單 配合,而是將各業(yè)務(wù)性科室融合起來。同時,稅政法規(guī)科還 負(fù)責(zé)對區(qū)局稅政法規(guī)工作的上傳下達(dá),報表總結(jié)報送,接受 上級檢查,對下級局的稅政法規(guī)工作進行檢查督導(dǎo)等工作, 因此協(xié)調(diào)上下級也是稅政法規(guī)科的一項重要工作。這種上下 級關(guān)系協(xié)調(diào)處理的好壞將影響全州整體的稅收工作。 四、傳教幫學(xué)帶,點撥后進人。 全州稅收工作的進步關(guān)鍵體現(xiàn)在縣
8、市局工作的進步 上。而縣市局工作的進步則最終要落實到一大批熱愛稅收事 業(yè),道德素質(zhì)高、業(yè)務(wù)水平強的中、青年干部肩上,做為稅 政法規(guī)科的科長更有責(zé)任和義務(wù),將自己的工作經(jīng)驗傳授給 他們,同時要擅于學(xué)習(xí)、總結(jié)、汲取他人的工作經(jīng)驗,其他 地州的先進經(jīng)驗和工作做法,并將這些經(jīng)驗及時的傳教給基 層干部,如果本人此次競聘成功,本人將親自定期到縣市局 蹲點督促檢查指導(dǎo)工作,開展調(diào)查研究,與縣市局的干部共 同工作,互相學(xué)習(xí),共同使博州地稅系統(tǒng)的稅收業(yè)務(wù)工作邁 向一個新臺階。一個人在一個崗位上不可能干一輩子,工作 經(jīng)驗是一點一滴積累總結(jié)出來的,經(jīng)驗是自己的,也是大家 的,在位時,應(yīng)當(dāng)毫無保留地傳給別人,承上啟下,承前啟 后,這樣才能使我州的稅收工作持續(xù)穩(wěn)步的發(fā)展,才能使我 州稅收工作不落后于其他地州。今天,我在競聘演講中提出 傳教幫學(xué)帶,
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