安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度

1、XX 縣安全生產(chǎn)責(zé)任制目標(biāo)管理考核獎(jiǎng)懲辦法 范文網(wǎng)一、考核責(zé)任單位各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、合方工委、安監(jiān)局、工商局、電力局、公安局、糧食局、文教局、衛(wèi)生局、交通局、工業(yè)促進(jìn)局、國(guó)土局、藥監(jiān)局、質(zhì)監(jiān)局、供銷(xiāo)社、消防隊(duì)、交警隊(duì)、建設(shè)局、民政局、農(nóng)牧局、水務(wù)局、環(huán)保局、房管局、商務(wù)局、石油公司、火車(chē)站、新城區(qū)管委會(huì)。二、考核基本原則(一 )堅(jiān)持 “安全第一，預(yù)防為主”的方針，以落實(shí)政府( 部門(mén) )安全監(jiān)管和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任為核心，以制度建設(shè)、措施保障和建立健全防范體系為重點(diǎn)，突出基層和基礎(chǔ)工作考核，強(qiáng)化第一責(zé)任人的安全責(zé)任。(二 )堅(jiān)持控制目標(biāo)考核與管理目標(biāo)考核相結(jié)合，年終考核和日常考核相結(jié)合，

2、建立和完善各項(xiàng)監(jiān)督考核制度，嚴(yán)格監(jiān)督管理，使安全生產(chǎn)目標(biāo)考核適度、科學(xué)、規(guī)范。(三 )控制目標(biāo)考核以事故統(tǒng)計(jì)和事故調(diào)查處理資料為依據(jù)，對(duì)發(fā)生事故的實(shí)行“一票否決 ”制度，對(duì)發(fā)生事故和瞞報(bào)事故的行為從嚴(yán)進(jìn)行考核。三、考核管理制度(一 )日常管理和綜合協(xié)調(diào)?？h安委辦負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核日常工作，掌握安全生產(chǎn)目標(biāo)管理綜合情況，組織安全生產(chǎn)目標(biāo)管理的監(jiān)督檢查和考核工作。(二 )事故報(bào)告和信息反饋制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門(mén)分別按附表1和附表 2要求，每季度后5日內(nèi)報(bào)控制目標(biāo)完成情況； 安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)半年和全年執(zhí)行情況自查報(bào)告，分別于 2006年7月 15日和 2007年 1月 10日前上報(bào)； 各

3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)本地發(fā)生的事故調(diào)查處理情況按附表3要求，隨自查情況報(bào)告一并上報(bào)。(三 )日常監(jiān)督檢查(抽查 )制度。對(duì)各責(zé)任單位執(zhí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)情況實(shí)行季度抽查制度。對(duì)檢查出的問(wèn)題和隱患，各責(zé)任單位及時(shí)將整改意見(jiàn)和措施落實(shí)情況上報(bào)縣安委辦。抽查情況作為年度考核依據(jù)。四、考核實(shí)施辦法(一 )考核內(nèi)容為各責(zé)任單位簽訂的安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)所規(guī)定的各項(xiàng)控制和管理目標(biāo)，考核時(shí)限為 2006年 1月1日零時(shí)至 2006年 12月 31日 24時(shí)。(二 )安全生產(chǎn)控制指標(biāo)依據(jù)事故統(tǒng)計(jì)資料和事故調(diào)查處理有關(guān)資料，由縣安委辦直接進(jìn)行考核；安全生產(chǎn)管理目標(biāo)采取日常考核和年度考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。(三 )實(shí)行百

4、分制考核。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)控制目標(biāo)占40分，管理目標(biāo)占60分；縣直部門(mén)控制目標(biāo)占30分，管理目標(biāo)占 70分；兩項(xiàng)目標(biāo)考核得分相加為考核得分。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核計(jì)分表見(jiàn)附表4；縣直部門(mén)考核計(jì)分表見(jiàn)附表5。(四 )各鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核辦法1、控制目標(biāo)考核記分：（ 1）發(fā)生 1起一般事故扣 10分，再發(fā)生每起扣 20分。（ 2）發(fā)生重大事故，未超出 2005年實(shí)際發(fā)生起數(shù)，每起扣 1分；超出 2005年實(shí)際發(fā)生起數(shù)部分，每起扣 5分。（ 3）未完成其它控制目標(biāo)每項(xiàng)扣 3分。2、管理目標(biāo)考核記分：（ 1）日?？己耍?0分，可記負(fù)分。其中，抽查和監(jiān)督檢查占15分，根據(jù)抽查和監(jiān)督檢查情況考核記分；事故報(bào)告和信息上報(bào)、反饋情況等占5

5、分。計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)為：遲報(bào)一般事故每次扣2分，遲報(bào)重大事故每次扣5分；隱瞞不報(bào)一般事故每次扣10分，隱瞞不報(bào)重大事故每次扣20分；不按要求上報(bào)、反饋有關(guān)信息，每次扣2分 (注：凡舉報(bào)查實(shí)的均屬于隱瞞不報(bào))。（ 2）年終考核占 40分，由縣安委辦組織考核組進(jìn)行考核、記分。(五 )縣直部門(mén)考核辦法1、控制目標(biāo)考核記分：（ 1）屬于直接負(fù)責(zé)監(jiān)管的單位，發(fā)生1起一般事故扣 10分，再發(fā)生每起扣 20分。（ 2）行業(yè) (系統(tǒng) )內(nèi)單位，發(fā)生 1起一般事故扣 5分，再發(fā)生每起扣 10分。（ 3）因本部門(mén)未履行或未盡安全 (生產(chǎn) )監(jiān)督職責(zé)，發(fā)生 1起一般事故扣 10分，再發(fā)生每起扣20分。（ 4）未完成其它控制

6、目標(biāo)，每項(xiàng)扣 3分。2、管理目標(biāo)考核記分（ 1）日常考核，占 20分，可記負(fù)分。其中，抽查和監(jiān)督檢查占15分，根據(jù)抽查和監(jiān)督檢查情況考核記分；事故報(bào)告和信息上報(bào)、反饋情況等占5分。計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)為：未按要求報(bào)告事故或上報(bào)、反饋有關(guān)信息，每次扣 5分；未按要求組織、參加有關(guān)活動(dòng)，每次扣3分。（ 2）年終考核占 50分，由縣安委辦組織考核組進(jìn)行考核、記分。五、考核評(píng)定辦法(一 )各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、合方工委1、完成各項(xiàng)安全生產(chǎn)控制目標(biāo)，安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核成績(jī)?cè)?0分以上的， 為安全生產(chǎn)目標(biāo)管理優(yōu)秀單位；2、未發(fā)生重大事故，一般事故同比下降，安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核成績(jī)?cè)?5分以上的，為安全生產(chǎn)目標(biāo)管理先進(jìn)單位

7、；3、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核成績(jī)?cè)?0分以上，為完成安全生產(chǎn)管理考核目標(biāo)單位；4、其他為未完成安全生產(chǎn)管理考核目標(biāo)單位。(二 )縣直部門(mén)1、完成各項(xiàng)安全生產(chǎn)控制目標(biāo)，安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核成績(jī)?cè)?5分以上的， 為安全生產(chǎn)目標(biāo)管理優(yōu)秀單位；2、完成安全生產(chǎn)控制目標(biāo)，安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核成績(jī)?cè)?0分以上的， 為安全生產(chǎn)目標(biāo)管理先進(jìn)單位；3、完成安全生產(chǎn)控制目標(biāo)，安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核成績(jī)?cè)?5分以上的， 為完成安全生產(chǎn)管理考核目標(biāo)單位；4、其他為未完成安全生產(chǎn)管理考核目標(biāo)單位。六、獎(jiǎng)懲辦法1、考核為 “安全（生產(chǎn)）目標(biāo)管理優(yōu)秀單位 ”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)或部門(mén)，頒發(fā)錦旗一面，并給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)；2、考核為 “安全（生產(chǎn)）目標(biāo)管理先進(jìn)單位”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)或部門(mén)，頒發(fā)錦旗一面；3、考核為 “完成安全（生產(chǎn)）目標(biāo)管理單位”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)或部門(mén)，在全縣通報(bào)表彰；4、考核為 “未完成安全（生產(chǎn)）目標(biāo)管理單位 ”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)或部門(mén)，罰人民幣 5000元，罰金由縣財(cái)政局落實(shí)。七、補(bǔ)充說(shuō)明(一 )事故等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。特別重大事故指一次死亡 30人以上的事故