勞動合同法工作計劃(精選匯編)

1、編號： _可編輯可打印，也可以直接使用，歡迎您的下載勞動合同法工作計劃（精選匯編）甲方： _乙方： _簽訂日期：_ 年 _ 月 _ 日第一篇 _ “促進勞動合同法的工作計劃”政府工作計劃一、指導(dǎo)思想通過采取必要的行政及法律手段，督促指導(dǎo)用人單位與勞動 者依法訂立、履行、解除和終止勞動合同，從源頭上規(guī)范用人單位勞動用工行為，維護勞動者合法權(quán)益，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系，促進社會和諧穩(wěn)定。促進社會公平正義，以黨的十七大”提出的規(guī)范和協(xié)調(diào)勞動關(guān)系。推動建設(shè)和諧社會”重要思想為統(tǒng)領(lǐng)，以規(guī)范和加強全市勞動合同管理、全面實施勞動合同制度為主線。二、目標(biāo)任務(wù)并得到較好落實；勞動合同管理趨于規(guī)范，全市范圍內(nèi)建立

2、 起配套的勞動合同政策法規(guī)體系?；緦崿F(xiàn)“勞動合同法律法規(guī)健全、勞動合同管理措施得力、 勞動用工行為規(guī)范有序、 勞動關(guān) 系和諧穩(wěn)定”目標(biāo)。三、工作措施（一）扎實抓好“一法一條例”學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作有計劃、多層次地組織各類用人單位及有關(guān)人員學(xué)習(xí)“一法一條例”尤其是加強對國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體等用人單位的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。市勞動和社會保障局、市總工會、市企業(yè)家協(xié)會要積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門，采取舉辦“一法一條例”專題培訓(xùn)班、專題研討會等多種方式。聯(lián)合抓好企業(yè)經(jīng)營管理人員、勞資人員 和工會干部的勞動合同法律培訓(xùn)工作，從源頭上解決部分用人單位用工不簽訂勞動合同或違法簽訂勞動合同等問題，促進勞動關(guān) 系和諧穩(wěn)定。（二

3、）大力開展“一法一條例”系列宣傳活動利用電視、報刊、互聯(lián)網(wǎng)等媒體，充分發(fā)揮各類新聞媒體的輿論導(dǎo)向作用。通過開設(shè)專欄、群眾咨詢、發(fā)放宣傳單（冊）張 掛條幅等多種方式，開展有特色、有新意、群眾喜聞樂見的一法 一條例”系列宣傳活動，廣泛宣傳普及勞動合同法律知識，形成 全社會學(xué)法、知法、懂法、用法、守法的良好氛圍。宣傳過程中， 要突出重點，要圍繞用人單位和勞動者共同關(guān)注的熱點、難點問題，增強宣傳工作的針對性和實效性。（三）全面推行勞動用工備案制度進一步規(guī)范和完善勞動用工備案制度，要把建立勞動用工備案制度作為全面落實“一法一條例”解掌握用人單位勞動用工狀況、開發(fā)利用勞動力資源、促進就業(yè)再就業(yè)的一項經(jīng)常性工作抓好落實。要嚴格按照“一法一條例”有關(guān)規(guī)定。實現(xiàn)對全市勞動用工實行動態(tài)管理。要充分利用勞動用工備案基礎(chǔ)信息采集軟件（離線版）逐步建立我市勞動用工備案情況數(shù)據(jù)庫，并在此基礎(chǔ)上，不斷規(guī)范、細化和完善勞動用工備案工作流程，確