關(guān)于做好領(lǐng)導(dǎo)班子副職的幾點思考

1、關(guān)于做好領(lǐng)導(dǎo)班子副職的幾點思考丘金祥：關(guān)于做好領(lǐng)導(dǎo)班子副職的幾點思考 加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)，確保科學(xué)發(fā)展觀落到實處，最重要的是加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。俗話說：要想火車快，全靠車頭帶。衡量一個領(lǐng)導(dǎo)班子的戰(zhàn)斗力，除通過實踐成果予以驗證外，很重要的一條是班子之間是否團結(jié)協(xié)調(diào)。既要有強有力的“ 一把手 ” ， 也要有強大執(zhí)行力的 “ 副手” 。自己作為一名領(lǐng)導(dǎo)班子副職，對此有較深刻的理解和體會，在此，提出如下幾點思考。一、強化學(xué)習、明確職責，是做好副職的必修之課作為副職，主要職責是把上級尤其是“ 一把手&

2、amp;#8221; 的決策貫徹落實好，這就要求副職必須具備很強的工作能力和綜合素質(zhì)，始終堅持做到 “ 三學(xué) ” 。一是好學(xué)。要認真學(xué)習政治理論，結(jié)合學(xué)習先進性教育、學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀教育、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動，不斷提升思想理論水平。同時，要認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識，深入了解相關(guān)法律、法規(guī)等知識，對領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的事情和干部職工提出的問題要能說得清，講得明，真正做到 “ 在其位，謀其政，行其權(quán)，盡其責 ” 。二是善學(xué)。不僅要從書本上學(xué)，還要從實踐中學(xué)。要通過深入基層，開展調(diào)研，掌握了第一手材料，提出了有建設(shè)性的工作意見和建議。三是用學(xué)

3、。堅持理論指導(dǎo)實踐，用先進理念來指導(dǎo)和加強分管工作，深入分析研究業(yè)務(wù)工作，提出科學(xué)合理的措施，抓好落實。同時，注重撰寫心得體會文章，善于總結(jié)提高，努力做到學(xué)以增智、學(xué)以致用、學(xué)以創(chuàng)新。二、淡泊名利、甘于奉獻，是做好副職的立身之本做副職一定不能爭權(quán)奪利，要始終維護上級領(lǐng)導(dǎo)的威信，維護班子的威信，按照領(lǐng)導(dǎo)班子的集體決策和分工盡心盡力抓好工作落實，甘于奉獻，切實做到 “ 三強 ” 。一是強化道德修養(yǎng)，淡泊名利。學(xué)習貫徹廉政準則 ，以8個方面“禁止”和5 2個“不準” 嚴格要求自己，

4、注重提升工作作風、生活作風，做事胸懷坦蕩，嚴格把握自己的生活圈、交友圈，時刻保持艱苦奮斗的作風，堅持做到自重、自省、自警、自勵，堂堂正正做人， 勤勤懇懇工作， 清清白白做事。 二是強化宗旨意識，甘于奉獻。 要有 “ 俯首甘為孺子牛 ” 的精神， 牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，保持一顆事業(yè)心，堅持埋頭苦干，做到 “ 實干加巧干” ，積極履行好職責，圓滿完成任務(wù)，創(chuàng)造一流業(yè)績。三是強化大局意識，踏實工作。 要擺正自身位置， 強化服從意識， 處理好與正職的關(guān)系，服務(wù)服從于本單位本部門的工作大局，積極開展工作，做到堅持到位

5、不越位、攬事不攬權(quán)、尊重不奉承、服從不盲從、 補臺不拆臺。三、求專求精、開拓進取，是做好副職的活力之源作為副職，是正職的參謀和助手，就應(yīng)該在自己分管的工作方面有創(chuàng)新意識，勇于開拓，敢于進取，在工作中有什么好的打算和思路，要及時和正職交流溝通，并要在具體的工作中組織實施， 切實做到 “ 三創(chuàng) ” 。 一是創(chuàng)新工作思路。不論是機關(guān)黨建工作，還是專項政治活動，也不論是哪項具體的工作任務(wù)， 要善于推陳出新， 善于創(chuàng)新特色，努力找準工作的切入點，為正職的決策提供切實可行的辦法。二是創(chuàng)新工作載體。要盡可能站在正職的角度和單位全局利益的角度，經(jīng)常分析思考問題，全面了解

6、情況，加強工作載體的創(chuàng)新，切實解決干部群眾關(guān)心的熱點難點問題，為職工辦實事，解矛盾，密切黨群關(guān)系。三是創(chuàng)新工作制度。作為副職， 要全面了解自己分管的工作職責、 任務(wù)、 范圍、 權(quán)限，繼而制訂出切實可行的工作制度。擔任副書記以來，先后主持修訂3。多項工作制度，同時創(chuàng)新黨員發(fā)展方法，制定完善了黨小組工作責任制營造濃厚的黨內(nèi)和諧氛圍。四、加強請示、確保落實，是做好副職的履職之法加強請示溝通是做好一切工作的前提，是消除誤解、化解矛盾最有效的手段。 對于副職來說， 承擔上傳下達的職責，勤于請示、善于溝通顯得更為重要。做好副職，要切實做到“ 三勤 ” 。 一是勤于匯

7、報。 凡是上級的指示， 主動向正職匯報；凡是黨員干部的呼聲，及時向正職反映。特別是黨建的重要工作和重大活動，必須第一時間向正職匯報，爭取正職對工作的支持。二是勤于協(xié)調(diào)。在全面準確領(lǐng)會正職決策部署的基礎(chǔ)上，還要加強與其他兄弟系統(tǒng)的橫向交流，善于協(xié)調(diào)處理好黨委與黨委之間、黨委與其他黨組織之間的關(guān)系，努力形成通力合作的局面，確保機關(guān)黨建工作落實到位。三是勤于指導(dǎo)。要根據(jù)機關(guān)黨建工作出現(xiàn)的新情況、新問題、新經(jīng)驗，深入基層調(diào)查，加強指導(dǎo)檢查，并協(xié)助各支部、各單位解決熱點、難點問題，切實做到下一次基層指導(dǎo)工作就交一次“ 作業(yè) ” ， 向正職匯報一次基層情況，為正職領(lǐng)

8、導(dǎo)作出科學(xué)決策提供可靠的依據(jù)。五、立足全局、注重協(xié)調(diào)，是做好副職的善政之舉圍繞中心、服務(wù)大局，是一個單位、一個部門、一個領(lǐng)導(dǎo)、一個職工順利開展工作必須遵循的原則。作為副職，對 上要為正職負責， 對下要為分管部門負責。 副職的善政之舉，要切實做到 “ 三善 ” 。 一是善從全局出發(fā)。 要養(yǎng)成凡事從全局出發(fā)的思維習慣，牢固樹立全局觀念。要充分認識各部門各支部之間的聯(lián)系，堅持統(tǒng)籌兼顧，按整個全局發(fā)展的需要完成工作任務(wù)，協(xié)調(diào)有序地推進發(fā)展。二是善長挖掘資源。采取借力借智的方法，由各支部輪流抽調(diào)干部到黨辦任職，彌補機關(guān)黨辦人少事多的不足，克服沒編制、工作多的困難，既加強了黨辦工作，又鍛