二級建造師證書崗位職責(zé)任職要求_第1頁
二級建造師證書崗位職責(zé)任職要求_第2頁
二級建造師證書崗位職責(zé)任職要求_第3頁
二級建造師證書崗位職責(zé)任職要求_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、二級建造師證書崗位職責(zé)任職要求 二級建筑師證書崗位職責(zé) 各專業(yè)二級建筑師證書x省古盛吉企業(yè)管理咨詢有限公司x省古盛吉企業(yè)管理咨詢有限公司,盛吉招聘各專業(yè)二級建筑師證書,用于資質(zhì)辦理,不坐班,待遇好,工資結(jié)算快,交五險! 二級建筑師證書崗位 篇2:土建筑價經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 土建筑價經(jīng)理崗位職責(zé) 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)完成開發(fā)項目整項目目標(biāo)成本編制工作; 2、協(xié)作設(shè)計部完成設(shè)計圖紙審查、設(shè)計概算審核、設(shè)計方案測算及經(jīng)濟(jì)對比,提出成本優(yōu)化方案等工作; 3、收集、整理、編制項目動態(tài)成本月報,分析動態(tài)成本變化狀況,進(jìn)行分析以及預(yù)警; 4、負(fù)責(zé)土建(含景觀類)招標(biāo)文件起草、整理招標(biāo)答疑、編制清單、標(biāo)底等

2、,進(jìn)行回標(biāo)分析,定標(biāo)分析,以及供應(yīng)商務(wù)談判資料,進(jìn)行合同編制; 5、審核在建工程進(jìn)度款,審核在建工程變更及簽證,審核造價咨詢單位全部成果資料; 6、負(fù)責(zé)審核各類土建(含景觀)工程結(jié)算,督促檢查咨詢公司準(zhǔn)時精確完成工程結(jié)算; 7、負(fù)責(zé)項目成本后評估工作; 8、負(fù)責(zé)對市場材料、設(shè)備的詢價、比較并形成報告及材料認(rèn)價工作; 9、完成上級委派的其他工作; 任職資格: 1、統(tǒng)招學(xué)歷:本科或以上學(xué)歷; 2、所需專業(yè):建筑工程或工程造價管理、機(jī)電設(shè)備類專業(yè); 3、工作經(jīng)驗:大型房地產(chǎn)企業(yè)造價管理工作3年以上經(jīng)驗,有造價咨詢單位或施工單位造價工作經(jīng)驗為佳; 4、年齡要求:不超35周歲; 5、學(xué)問技能:有勝任本職

3、工作所需要的工民建或造價專業(yè)學(xué)問與經(jīng)驗,有一定的計算機(jī)操作能力,嫻熟操作相關(guān)預(yù)算軟件; 6、能力素養(yǎng):能正確領(lǐng)會上級意圖并獨立完成本職工作,有較強(qiáng)的開拓進(jìn)取精神,能積極協(xié)作,并主動協(xié)助他人工作,自覺遵守公司規(guī)章制度以及有關(guān)規(guī)定,誠懇守信,廉潔務(wù)實; 7、資格證書:中級職稱/造價員資格證書或以上; 8、其他要求:責(zé)任心、執(zhí)行力、團(tuán)隊合作、全局觀念、職業(yè)操守、廉潔奉公、輔導(dǎo)能力、服務(wù)意識。 土建筑價經(jīng)理崗位 篇3:建筑師建筑師崗位職責(zé)任職要求 建筑師建筑師崗位職責(zé) 一級注冊建筑師、一級注冊建筑師、注冊結(jié)構(gòu)工程師任職資格:本科及以上,工業(yè)建筑、土木工程及相關(guān)專業(yè)5年以上工作經(jīng)驗并具有一級注冊建筑師執(zhí)

4、業(yè)資格。 資格要求:有工業(yè)行業(yè)設(shè)計院建筑專業(yè)工作經(jīng)歷,熟識工業(yè)建筑設(shè)計流程,熟識建筑設(shè)計和施工規(guī)程。任職資格:本科及以上,工業(yè)建筑、土木工程及相關(guān)專業(yè)5年以上工作經(jīng)驗并具有一級注冊建筑師執(zhí)業(yè)資格。 資格要求:有工業(yè)行業(yè)設(shè)計院建筑專業(yè)工作經(jīng)歷,熟識工業(yè)建筑設(shè)計流程,熟識建筑設(shè)計和施工規(guī)程。 建筑師建筑師崗位 篇4:二級工程建筑師崗位職責(zé)任職要求 二級工程建筑師崗位職責(zé) 二級建筑師市政工程師需持有一級建筑師,市政、房建、專業(yè)優(yōu)先,掛職。以人為本、人盡其才、有為有位”的人才理念,重視人才的選拔、培育和使用,努力為員工搭建一座事業(yè)發(fā)展的寬闊平臺,不斷優(yōu)化人力資源的開發(fā)與管理,提升員工的綜合素養(yǎng),促進(jìn)員工與企業(yè)的共同成長。誠信經(jīng)營的老企業(yè),實力雄厚、建筑、市政、機(jī)電、公路資質(zhì)均有;合作過多次,深圳、珠海、中山、茂名等均有分公司需持有一級建筑師,市政、房建、專業(yè)優(yōu)先,掛職。以人為本、人盡其才、有為有位”的人才理念,重視人才的選拔、培育和使用,努力為員

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論