淺析配網(wǎng)調度運行故障分析與處理

1、    淺析配網(wǎng)調度運行故障分析與處理    楊飛摘 要：隨著電力行業(yè)和科技水平的快速發(fā)展，在電力事業(yè)快速發(fā)展的同時，對配網(wǎng)調度的要求也隨之提高。當前，電力配網(wǎng)綜合效益偏低，主要是因為配網(wǎng)調度管理環(huán)節(jié)存在問題。為合理配置電力資源，優(yōu)化調度管理效果，適當改進配網(wǎng)調度管理的方法十分重要。文章以現(xiàn)有問題為導向，提出解決問題的有效方法，以期從整體上提高配網(wǎng)調度的管理水平。關鍵詞：配網(wǎng)調度管理;管理問題;優(yōu)化方法引言電力市場的不斷擴大和延伸，帶動了時代的發(fā)展與進步，電力不僅為人們工作和生活帶來便利，更是加快了社會經(jīng)濟發(fā)展腳步。所以對電力企業(yè)而言，電力調度運行管理安

2、全控制極為重要，如果在運行階段出現(xiàn)問題則會限制企業(yè)與社會的經(jīng)濟發(fā)展，嚴重影響廣大群眾生產(chǎn)生活質量。為了更好地保障電力調度運行質量，企業(yè)首要任務是制定和優(yōu)化安全控制措施，相關部門應積極響應、協(xié)同合作來處理存在的安全問題。1電力調度運行安全風險及控制意義電力系統(tǒng)內部結構較為繁瑣，當系統(tǒng)處于運行狀態(tài)時，極易受不同因素的制約，易引發(fā)安全事故，嚴重影響了電力調度運行過程。一方面，企業(yè)在生產(chǎn)操作階段，所用電量非常大，電力負荷上下起伏明顯，嚴重增加了運行管理難度，使安全事故發(fā)生率升高。另一方面，設備風險?；谛颅h(huán)境下，電力技術發(fā)展水平較快，大量先進設備和技術被應用于電力系統(tǒng)內部，這些設備較大程度體現(xiàn)了電力系

3、統(tǒng)的智能化、現(xiàn)代化特征，但由于受到運行環(huán)境及條件的制約，加之電力調度運行操作與管理人員對這些設備的操作和運行路線熟練程度上還需強化。另外，若設備未能按時進行檢測與檢修，都將增加設備安全問題，最終給電力系統(tǒng)運行埋下安全隱患。自動化機械設備在不同領域應用頻繁，特別是電力行業(yè)，此種新型工作技巧不但要求電力調度人員具備豐富的專業(yè)知識，同時還要擁有高強度技能水平，從而提高操縱標準性。電力調度運行模式的蛻變在很大程度上證實了電力調度工作在當前社會發(fā)展中的深遠意義和價值。2影響電力調度運行管理的幾點因素目前我國經(jīng)濟建設較以往有了很大改善，在電力調度運行中加入了眾多新型技術，如計算機技術、數(shù)字化技術和自動化技

4、術等，促使電力調度模式從過去的人為管理向半自動化模式靠攏，充分體現(xiàn)了電力調度運行平穩(wěn)與安全性，但同時也產(chǎn)生了一些安全問題，需要引以關注。2.1主觀因素在管理階段中相關的運行條例和章程仍缺乏一定的完整性，現(xiàn)場工作人員的技術水平還需提升，安全意識和責任意識仍需強化，避免在工作過程中因操作過失或不規(guī)范行為等人為失誤而埋下調度運行安全隱患。另一方面，對于電力調度運行管理來說，還應注意調度人員在處理事故時不按規(guī)定執(zhí)行，亦或是沒有詳細了解電網(wǎng)事故的源頭，最終對電力系統(tǒng)運行造成影響。2.2客觀因素并不是人為失誤而造成的電力調度運行事故，電力系統(tǒng)自身帶有安全隱患，一些線路及設備出現(xiàn)問題，比如線路質量問題、設備

5、故障問題、防線部署問題等，也會影響到電力調度運行安全性。此外，惡劣天氣、周邊環(huán)境氣候等也會對電力系統(tǒng)結構造成損壞，而這類外界因素的干擾同樣會降低電力調度運行安全性。3優(yōu)化配網(wǎng)調度管理的有效方法3.1完善規(guī)章制度，規(guī)范操作流程為了保證電力調度運行管理工作的順利實施，必須詳細制定各項規(guī)章制度，從而對員工自身行為準則予以規(guī)范與評價。在日常工作中，應完善各項規(guī)章制度體系，促使員工在工作期間有參考依據(jù)。另外，還要創(chuàng)建獎懲制度，熟悉和了解不同職位的工作內容，對行為規(guī)范，工作認真，態(tài)度端正的員工予以獎勵與表揚;對態(tài)度懶散，投機取巧的員工進行處罰，由此激勵員工努力工作。除此之外，落實監(jiān)督機制，監(jiān)督和管理各項規(guī)

6、章制度的落實，將其融入到日常實際工作中。3.2提高管理能力供電企業(yè)要想更好地開展配網(wǎng)調度運行管理工作，需對企業(yè)相關從業(yè)人員進行統(tǒng)一培訓，通過系統(tǒng)培訓豐富從業(yè)人員的知識儲備、強化從業(yè)人員的職業(yè)素質，進而提高配網(wǎng)調度及管理人員的專業(yè)水平。培訓過后，從業(yè)人員在實際工作中規(guī)范化運用理論知識，靈活調整工作思路，有助于實現(xiàn)理論與實踐相結合的工作目標。當前，配網(wǎng)調度管理方式不斷動態(tài)創(chuàng)新，對管理人員而言，應時刻保持學習心態(tài)，盡快掌握新管理方式的應用技巧，以提高配網(wǎng)調度效率和質量，推動我國電力事業(yè)健康發(fā)展。由于配網(wǎng)調度管理環(huán)節(jié)易出現(xiàn)突發(fā)事件，為減輕突發(fā)事件帶來的負面影響，供電企業(yè)應鼓勵員工結合工作實際，參與應急

7、處理方案的制定，這樣即便發(fā)生緊急情況，從業(yè)人員也能在應急方案的引導下冷靜采取應對措施，起到及時止損的作用。此外，供電企業(yè)對擬定好的應急方案要定期演練，通過模擬練習讓從業(yè)人員積累豐富的實踐經(jīng)驗，推動配網(wǎng)調度工作的穩(wěn)定運行。3.3加大重視力度供電企業(yè)領導者應高度重視配網(wǎng)調度工作，在管理實踐中擴大宣傳范圍，讓企業(yè)員工在理解的基礎上樹立正確認知，使其積極參與配網(wǎng)調度管理活動，為管理方案調整、管理策略改進提出合理化建議。在此期間，各部門負責人應樹立示范作用，引導全體成員制定配網(wǎng)調度管理目標，進而為管理實踐提供合力，真正提高配網(wǎng)調度的有效性，順利完成一體化管理任務。最為關鍵的是，從業(yè)人員應以精細化管理理念

8、為指導，規(guī)范配網(wǎng)調度行為，使管理工作落實到細節(jié)，使配網(wǎng)調度風險最小化。因為管理思想及理念對配網(wǎng)調度實踐起到指導作用，所以當思想、理念一致時，能夠增強供電企業(yè)內部凝聚力，并能有效整合資源，為配網(wǎng)調度做足準備，使配網(wǎng)調度運行水平提升到新階段，全面彰顯集約化管理優(yōu)勢。3.4維護通道暢通，保證數(shù)據(jù)安全當設備中的信息及數(shù)據(jù)到外界因素的影響而延遲輸送或是發(fā)生遺失之時，相關技術人員應該對電路傳導系統(tǒng)進行檢測，以確保信號輸送通道維持穩(wěn)定的狀態(tài)，進而全面提升數(shù)據(jù)傳輸?shù)姆€(wěn)定性及安全性。相關技術人員可以將pcm、sdh等設備的維護功能充分的發(fā)揮出來，以促使系統(tǒng)處于穩(wěn)定運行的范圍之中，這有這樣，數(shù)據(jù)傳輸?shù)耐ǔＰ约胺€(wěn)定

9、性才能得到有效保障。為了提升數(shù)據(jù)處理的安全性，相關技術人員還可以設置專門的防入侵系統(tǒng)，以科學、合理的科技手段去建立電網(wǎng)調度網(wǎng)絡系統(tǒng)，以強化對信息處理工序的管理，避免其在傳導過程中丟失，或是被人肆意竊取。3.5增強員工安全責任意識電力調度運行期間，會存在多種不安全因素，這里較為嚴重的便是人為因素，員工缺乏安全意識，現(xiàn)場操作不符合標準，便直接影響電力系統(tǒng)和設備的運行，使安全事故發(fā)生率增高。對此在日常工作中，需重點培養(yǎng)員工安全責任意識。一方面，利用相關案例讓員工對安全有深刻認識，并進一步分析誘發(fā)事故的原因，吸取教訓，避免該類事件的發(fā)生。另一方面，加強員工安全學習意識。在提高相關安全意識的同時，應增強員工自主學習動力，豐富自身安全知識與對運行安全問題的解決能力。結語綜上所述，在供電企業(yè)轉型發(fā)展的關鍵期，應穩(wěn)步落實配網(wǎng)調度管理工作，以提高電力資源配置效率，進而有效控制配網(wǎng)調度運行風險。為進一步深化企業(yè)改革，應適當優(yōu)化配網(wǎng)調度管理方法，通過增強重視程度、豐富管理制度、提高管理能力等措施豐富配網(wǎng)調度管理內容，充分發(fā)揮精益化管理優(yōu)勢。這既能為供電企業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供內動力，又能保障人們生產(chǎn)生活的穩(wěn)定性，促進和諧社會的建設以及市場經(jīng)濟的良性發(fā)展。參考文獻