EHS的組織架構和職責說明

1、1.0 目的：1.1 制定一個企業(yè)生產人員環(huán)保、安全、健康的管理體系。通過層層分工和落實，最大限度地保證我們在生產產品的同時，最大限度地減少對環(huán)境的污染和破壞，最大限度地減少對員工身體的危害，最大限度地減少對公司財產的損害。1.2 保護環(huán)境，減少事故，保證職工身體健康。2.0 適用范圍：2.1 環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系適用于本公司產品的生產管理。3.1 程序： EHS 采取逐層的責任制，各EHS 模塊的負責人對所負責的項目負全責。3.2 背景闡述3.2.1 在企業(yè)社會責任體系管理上，EHS （環(huán)境健康安全）越來越成為企業(yè)發(fā)展的基礎，工廠必須加強EHS 的管理與建設。3.3 方針3.3.1 安

2、全第一，預防為主；全員參與，綜合治理，改善環(huán)境；走系統(tǒng)化管理和可持續(xù)發(fā)展的必由之路。3.4 目標3.4.1 無事故、無人身傷害、無環(huán)境破壞。3.5 承諾：3.5.1 工廠保障全體員工的身體健康，保障無任何安全事故，并致力完善環(huán)境保護。3.5 EHS 組織機構3.6各級職責：3.6.1 總經理的職責3.6.1.1 對本單位的環(huán)境、職業(yè)健康和安全管理體系負有全面管理的責任和權限；3.6.1.2 為環(huán)境、職業(yè)健康和安全管理體系的建立提供必要的人、財、物，并任命EHS管理者代表；3.6.1.3 負責EHS體系方針的制定、修訂和組織評審；3.6.1.4 貫徹執(zhí)行EHS相關的法律法規(guī)，負責公司環(huán)境、職業(yè)健

3、康和安全投入資金的審批。3.6.1.5 定期召開EHS管理評審會議。3.6.2 分管EHS的副總經理職責：3.6.2.1 確認公司制定的重要EHS體系的環(huán)境因素是否符合實際情3.6.3.7 定期召開本部門的環(huán)境、健康安全管理會議，督促、檢查本況；3.6.2.2 組織 EHS 管理委員審核公司的EHS 體系的目標、指標及管理方案；3.6.2.3 負責組織制定文件、程序并進行審批，負責工作的分解和檢查落實；3.6.2.4 組織實施內部EHS 體系的審核，并撰寫管理體系實際運行狀況之見解報告；3.6.2.5 確保整個環(huán)境健康安全體系正常有效運行；3.6.2.6 協(xié)調環(huán)境健康安全體系運行過程中的矛盾；

4、3.6.2.7 向總經理匯報EHS 管理體系的運行情況以供評審，為EHS管理體系的改進提供依據。3.6.3 各部門 EHS 主管職責3.6.3.1 監(jiān)督所屬部門的環(huán)境運行狀況；3.6.3.2 審批基準文件3.6.3.3 負責對EHS 體系方針的起草、審議和參與評審；3.6.3.4 對重要EHS 體系的環(huán)境因素進行審核并對目標、指標制定的可行性進行研討；3.6.3.5 制定出本部門的EHS 體系的目標、指標及管理方案，并監(jiān)督實施的過程；3.6.3.6 向副總經理匯報EHS 管理體系的運行情況以恭評審，為 EHS管理體系的改進提供依據；單位的環(huán)境、職業(yè)健康安全管理工作。3.6.4 環(huán)保部門負責人職

5、責：3.6.4.1 識別本部門的的環(huán)境因素；3.6.4.2 實施公司的環(huán)境管理方案和實施細則；3.6.4.3 制定和實施內部環(huán)境保護培訓計劃；3.6.4.4 作好環(huán)境信息方面的接受和處理工作；3.6.4.5 撰寫和修訂相應的文件，并管理好本部門所有的環(huán)境文件；3.6.4.6 對所有的不符合采取糾正、預防措施；3.6.4.7 撰寫、管理部門的環(huán)境記錄；3.6.4.8 負責對廢棄物的分類、暫存的管理；3.6.4.9 負責匯總全廠水、電的實績，并報告公司經理；3.6.5 職業(yè)衛(wèi)生部負責人職責3.6.5.1 負責公司各生產車間工藝衛(wèi)生技術的管理，并負責相關文件的起草、審批；3.6.5.2 負責建立、完

6、善職業(yè)病預防和控制技術。3.6.5.3 建立健全公司職工的健康檔案，并負責檔案的管理。3.6.5.4 負責建立、完善化學品的物質安全數據表MSDS ；3.6.5.5 負責公司的醫(yī)療緊急救助，及時搶救傷員及事故發(fā)生后的應急響應。3.6.6 安全部負責人職責：3.6.6.1 負責對本單位各級領導、各職能部門及處屬各單位貫徹執(zhí)行國家的安全生產方針、政策、法令、規(guī)程、條例等行使監(jiān)督權。3.6.6.2 堅持安全第一、預防為主、文明生產的方針，經常深入施工現(xiàn)場檢查，掌握安全生產動態(tài)，對存在的隱患提出處理意見和督促檢查、落實情況，及時向單位領導匯報，并提出改進安全工作的意見。3.6.6.3 負責監(jiān)督安全技術措施的審批。3.6.6.4 參與合同評審和施工組織設計及安全技術措施的會審，參加工程中間驗收和竣工驗收。3.6.6.5 參加重大安全事故的調查處理。3.6.6.6 協(xié)助和檢查職工安全教育及要害工種人員的上崗和資格培訓工作。3.6.7 應急響應負責人職責：3.6.7.1 負責制定公司的應急響應預案文件的起草、審核；3.6.7.2 負責公司及各部門應急預案的定期演練和人員培訓；3.6.7.3 負責應急裝備、消防設施的日常管理工作；3.6.7.4 督促工