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文檔簡介

1、能源管理體系責(zé)任制為更好地貫徹實施節(jié)能等法律法規(guī),加強節(jié)能管理,有效減低能耗,推動煤礦安全生產(chǎn)特制定如下職業(yè)能源管理責(zé)任制度:成立能源管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長:劉元平副組長:張永亮陳海斌楊志勤組 員:張玉平高虎平杜福廷蘇東平 郭林元杜永斌 郭潤泉高學(xué)廷楊志領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室分管領(lǐng)導(dǎo):張永亮責(zé)任人:蔚學(xué)萍一、節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)1、貫徹執(zhí)行國家的能源政策,法令和標(biāo)準(zhǔn);2、管理和監(jiān)督礦各部門合理使用能源,不斷提高能源利用率;3、制定并組織實施礦的節(jié)能長遠(yuǎn)規(guī)劃和年度計劃;4、建立健全礦能源管理標(biāo)準(zhǔn),并加以貫徹落實;5、認(rèn)真開展節(jié)能教育和技術(shù)培訓(xùn)工作;6、制定礦節(jié)能獎勵和超能懲罰制度,并審定重大獎罰事項。二

2、、節(jié)能辦公室的主要職責(zé)1、具體貫徹節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組的決定;2、組織能源利用情況普查和能量平衡測試工作;3、對新增耗能設(shè)備,改建、擴建的耗能生產(chǎn)裝置及輔助設(shè)施進(jìn) 行能源審計;4、組織編制節(jié)能規(guī)劃、計劃并對節(jié)能技改項目、措施的技術(shù)可 行性和經(jīng)濟合理性進(jìn)行初審;5、具體貫徹能源國家標(biāo)準(zhǔn)和組織制訂能源管理的工作標(biāo)準(zhǔn)和技 術(shù)標(biāo)準(zhǔn);6、對礦各部門用能進(jìn)行計量、統(tǒng)計、標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)督和監(jiān)控能源節(jié)約 的巡回檢查;7、編制、報送礦能耗定額計劃指標(biāo),并將得到批準(zhǔn)的定額進(jìn)行 分解落實,按月統(tǒng)計分析定額指標(biāo)完成情況;8、根據(jù)節(jié)能獎勵和超能獎罰制度,審核礦內(nèi)各部門呈報的請獎 事實,提出考核評定意見;9、編寫節(jié)能簡報,節(jié)能工作總結(jié)和

3、各種節(jié)能報表;10、推廣節(jié)能新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料,總結(jié)交流節(jié)能先進(jìn)經(jīng)驗;11、及時向節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組,各有關(guān)部門和有關(guān)人員通報上級文件及節(jié)能會議精神;12、協(xié)助礦教培科、宣傳科組織節(jié)能教育和技術(shù)培訓(xùn)。三. 工程管理部的主要職責(zé)1、根據(jù)剝離工程項冃總體施工組織設(shè)計,組織部門人員完善和 細(xì)化各單項和部門工程節(jié)能措施;2、對施工技術(shù)文件中的節(jié)能措施,進(jìn)行現(xiàn)場檢查和技術(shù)指導(dǎo);3、定期組織全體人員進(jìn)行節(jié)能技術(shù)培訓(xùn)與學(xué)習(xí);4、參加項目部的各類大檢查和分析會,總結(jié)本部門節(jié)能冃標(biāo)的完成情況,對節(jié)能問題提出技術(shù)解決方案和整改措施。供應(yīng)科的主要職責(zé)1、根據(jù)工程項冃各項節(jié)能措施、技術(shù)方案,編制本項冃的物資、設(shè)

4、備采購或租賃計劃。物資、設(shè)備采購或租賃計劃根據(jù)工程需要,可 標(biāo)明相應(yīng)的節(jié)能指標(biāo);2、根據(jù)本項目節(jié)能目標(biāo),對物資、設(shè)備供應(yīng)商資質(zhì)和產(chǎn)品性能 證明文件進(jìn)行審查,優(yōu)先選擇節(jié)能指標(biāo)較高的物資、設(shè)備;3、做好各類施工機械、設(shè)備運行消耗的燃油、水、電記錄,建 立機械臺班與燃油、水、電消耗對照臺賬,及吋統(tǒng)計燃油、水、電消 耗指標(biāo);4、參加項目部的各類大檢查和分析會,掌握本部門的節(jié)能工作 控制情況,對照存在問題進(jìn)行針對性的整改;5、經(jīng)常檢查核對物資使用情況,做到物、賬、卡、質(zhì)保文件“四 相符”,做好各種原材料、半成品的損耗記錄,掌握物資消耗指標(biāo)并 進(jìn)行分析與控制。五、綜合辦公室的主要職責(zé)1、貫徹執(zhí)行項目部各項

5、節(jié)能方針,共同做好節(jié)能綜合管理工作;2、協(xié)助礦教培科、宣傳科做好節(jié)能知識的日常宣傳教育工作;3、在生產(chǎn)、刃、公和生活區(qū)積極推廣使用各種節(jié)能電器、辦公設(shè) 備、衛(wèi)生器具等生活設(shè)施,并制定節(jié)能降耗考核制度。4、組織和參加各類大檢查和分析會,對節(jié)能工作落實情況進(jìn)行 總結(jié)和通報,對存在問題提出整改意見。六、財務(wù)部的主要職責(zé)1、認(rèn)真執(zhí)行項冃部的節(jié)能綜合考評制度,嚴(yán)格財務(wù)審批,保證 相關(guān)基金的??顚S煤桶磿r發(fā)放;厶協(xié)助綜合辦公室做好節(jié)能獎罰相關(guān)手續(xù)辦理。七、各科、室、站、隊節(jié)能小組的主要職責(zé)1、負(fù)責(zé)本部門能源工作的原始記錄管理和統(tǒng)計工作,定期向礦 節(jié)能辦報送能源報表;2、監(jiān)督檢查本部門能源使用情況,對浪費能源,違反能源管理 制度的現(xiàn)象,要進(jìn)行制止,并追查責(zé)任;3、密切結(jié)合本部門生產(chǎn)工藝和管理業(yè)務(wù),制訂合理用能的工作 標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和節(jié)能措施,不斷提高能源利用率;4、按照規(guī)定的能源供應(yīng)指標(biāo)和能耗定額,合理組織生產(chǎn),把能源 消耗納入班組經(jīng)濟核算,并作為勞動競賽評分計獎條件;5、加強對本科、室、站、隊耗能設(shè)備的管理,確保設(shè)備安全經(jīng) 濟運行;6、定期進(jìn)行節(jié)能宣傳教育工作,加強與礦節(jié)能辦聯(lián)系。八、班組節(jié)能員的主要職責(zé)1、監(jiān)督班組職工節(jié)能使用能源,維護好耗能設(shè)備,器具和能源 計量儀表;2、督促各個部門及時

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