公司值班管理制度格式_第1頁
公司值班管理制度格式_第2頁
公司值班管理制度格式_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、公司值班管理制度制度名電子文件編碼GLZD240頁碼2-1第一條本公司于節(jié)假日及工作時間外應(yīng)辦一切事務(wù),除由主管人員在各自職守內(nèi)負責(zé)外,應(yīng)別派員工值班處理下列事項:1臨時發(fā)生事件及各項必要措施。2指揮監(jiān)督保安人員及值勤工人。3預(yù)防災(zāi)害、盜竊及其他危機事項。4隨時注意清潔衛(wèi)生、安全措施與公務(wù)保密。5公司交辦的各項事宜。第二條本公司員工值班,其時間規(guī)定如下:1自星期一至星期六每日下午下班時起至次日上午上班時間止。2例行假日:日班上午八時起至下午五時止(可隨辦公時間的變更而變更 ),夜班下午五時半起至次日上午八時止。第三條員工值班安排表由各部門編排,于上月底公布并通知值班人員按時值班。并應(yīng)配置值日牌

2、,寫明值班員工的姓名,懸掛于明顯地方。第四條值班員工應(yīng)按照規(guī)定時間在指定場所連續(xù)執(zhí)行任務(wù),不得中途停歇或隨意外出,并須在本公司或工廠內(nèi)所指定的地方食宿。第五條值班員工遇有事情發(fā)生可先行處理,事后方可報告。 如遇其職權(quán)不能處理的,應(yīng)立即通報并請示主管領(lǐng)導(dǎo)辦理。第六條值班員工收到電文應(yīng)分別依下列方式處理:1屬于職權(quán)范圍內(nèi)的可即時處理。2非職權(quán)所及,視其性質(zhì)應(yīng)立即聯(lián)系有關(guān)部門負責(zé)人處理。3密件或限時信件應(yīng)立即原封保管,于上班時呈送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。簽發(fā)人責(zé)任人簽名制度名公司值班管理制度電子文件編碼GLZD240頁碼2-2送主管領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)呈檢查,報告表另定。第八條值班員工如遇緊急事件處理得當(dāng),使公司減少損失者, 公司視其情節(jié)給予嘉獎。第九條值班員工在值班時間內(nèi), 擅離職守應(yīng)給予記大過處分,因情節(jié)嚴重造成損失者,從重論處。第十條值班員工因病和其他原因不能值班的,應(yīng)先行請假或請其他員工代理并呈準,出差時亦同,代理者應(yīng)負一

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論