“三八紅旗手”主要先進(jìn)事跡材料

1、“三八紅旗手”主要先進(jìn)事跡材料本人周俊麗，今年35歲，2002年7月以優(yōu)異成績(jī)畢業(yè)于陜西 科技大學(xué)機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化專業(yè)，擁有工程師職稱，現(xiàn)任 設(shè)備管理中心檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室經(jīng)理。本人自xx年2月?lián)螜z測(cè)實(shí)驗(yàn)室經(jīng)理以來(lái)，帶領(lǐng)所屬團(tuán)隊(duì)通 過(guò)長(zhǎng)期的認(rèn)真研討、精密分析，從硬件資質(zhì)、人員素養(yǎng)、工作項(xiàng) 目、技術(shù)手段等細(xì)節(jié)方面一一著手，進(jìn)行了大量的革新和改善工 作，取得了一系列令人欣慰的顯著成效，受到了上級(jí)的充分肯定 和同事們的真誠(chéng)贊許。在工作中，我一直秉承“嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，勤奮 創(chuàng)新”的堅(jiān)定信念，以高度的事業(yè)責(zé)任感和強(qiáng)烈的職業(yè)進(jìn)取心帶 領(lǐng)部門(mén)員工齊心協(xié)力、銳意創(chuàng)新，力求全心全意地做好每一項(xiàng)服 務(wù)，使神東設(shè)備潤(rùn)滑管

2、理、故障診斷工作和新到貨物資檢驗(yàn)工作 績(jī)效得到了長(zhǎng)足的提升，為神東的安全生產(chǎn)大局做出了積極貢 獻(xiàn)。一、提升自身思想素質(zhì)踐行黨員承諾作為一名共產(chǎn)黨員，本人始終以“三個(gè)代表”重要思想和科 學(xué)發(fā)展觀嚴(yán)格要求自己，不斷努力提高自己的思想素養(yǎng)和政治覺(jué) 悟。通過(guò)集中學(xué)習(xí)和獨(dú)立學(xué)習(xí)兩種各顯所長(zhǎng)的方式，加強(qiáng)了對(duì)最 新時(shí)政和形勢(shì)動(dòng)態(tài)的把握，保證了自己的思想意識(shí)不斷深化、與 時(shí)俱進(jìn)。同時(shí)我一直堅(jiān)持廉潔自律、以維護(hù)公司和集體的利益為 最高目標(biāo)，踏踏實(shí)實(shí)地落實(shí)好每一項(xiàng)本職工作。此外，我堅(jiān)決做到保持高度的清正廉潔、實(shí)事求是地把握好 新到貨物資檢驗(yàn)的關(guān)卡。思想?yún)R報(bào)專題作為檢測(cè)-調(diào)度信息聯(lián)合黨支部書(shū)記，本人嚴(yán)格按照上級(jí) 指

3、示和相關(guān)規(guī)定要求、定期組織召開(kāi)形式多樣、內(nèi)容豐富、務(wù)實(shí) 高效的民主生活會(huì)，積極主動(dòng)地了解員工思想動(dòng)態(tài)和工作、生活 中遇到的各種困難并采取有針對(duì)性的措施給予力求圓滿的解決。 對(duì)于進(jìn)步的同志給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)與鼓勵(lì)，對(duì)于落后的同志給予必 要的鞭策和鼓舞，使本支部的黨員骨干和員工團(tuán)結(jié)一致、親密無(wú) 間，形成了 “整體積極向上，個(gè)人努力拼搏”的嶄新精神風(fēng)貌！一、愛(ài)崗敬業(yè)努力提升(1)基本業(yè)務(wù)全文結(jié)束年-xx年，檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室平均每年完成油液監(jiān)測(cè)點(diǎn) 位2萬(wàn)余個(gè)、平均每年發(fā)現(xiàn)1600余個(gè)異常及嚴(yán)重點(diǎn)位，為安全生 產(chǎn)工作提供了堅(jiān)實(shí)可信的有力支撐。同時(shí)對(duì)重點(diǎn)設(shè)備采取了 “鐵 譜、理化、光譜、顆粒度”等多手段、全方位的綜

4、合檢測(cè)，確保 不留死角、不留漏洞，為設(shè)備潤(rùn)滑管理、設(shè)備運(yùn)行監(jiān)測(cè)和預(yù)防性 維修提供了可靠的保障和科學(xué)的依據(jù)，極大地降低了設(shè)備故障 率、有效地消除了風(fēng)險(xiǎn)，為安全生產(chǎn)贏得了充足時(shí)間和預(yù)備空 間。與此同時(shí)，我們平均每年檢測(cè)鋼材、管材、支護(hù)材料、輸送 帶、電線電纜、假頂網(wǎng)、潤(rùn)滑油、燃料油和聚合物制品等各類(lèi)新 到貨物資280余批次，僅xx年即通過(guò)縝密的排查和比對(duì)檢測(cè)出不 合格物資44批次，而這些物資隨即全部進(jìn)行了退貨或換貨，精確 保證了各類(lèi)礦用物資的安全使用，進(jìn)而有效提高了產(chǎn)品的質(zhì)量和 工作的效益。同時(shí)我們嚴(yán)把新到貨物資質(zhì)量關(guān)，有效避免了各類(lèi) 不合格物資進(jìn)入神東。在xx年，我們還通過(guò)周密籌劃和科學(xué)安 排，

5、范文T0P100對(duì)全公司14個(gè)礦井356根在用電纜進(jìn)行了阻燃 性能的抽樣檢測(cè)，并對(duì)阻燃性能合格的電纜發(fā)放了檢測(cè)合格證， 確保了井下在用電纜的安全使用，為安全生產(chǎn)工作再次打下了堅(jiān) 實(shí)的基礎(chǔ)；除此之外，我們每年亦對(duì)各礦井3000余輛輔助運(yùn)輸車(chē)輛進(jìn)行 認(rèn)真檢測(cè)，通過(guò)對(duì)車(chē)輛燈光、制動(dòng)、側(cè)滑、尾氣等項(xiàng)目的檢測(cè)實(shí) 現(xiàn)了井下輔助運(yùn)輸車(chē)輛的安全性;平均每年通過(guò)振動(dòng)分析、鏈條檢 測(cè)、帶面檢測(cè)、中部槽測(cè)厚等手段進(jìn)行設(shè)備機(jī)械故障診斷200余 次，xx年共消除現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備故障隱患79次。近年來(lái)，全公司未出現(xiàn) 因物資把關(guān)不嚴(yán)、潤(rùn)滑管理不善或故障診斷不準(zhǔn)確引起的安全事 故或重大機(jī)械故障。(2)實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)提升全文結(jié)束年，本人帶

6、領(lǐng)檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室全體員工克服了人員 短缺、經(jīng)驗(yàn)不足、時(shí)間緊張等諸多困難，日夜奮戰(zhàn)，加班加點(diǎn)， 順利通過(guò)了國(guó)中國(guó)合格評(píng)定國(guó)家認(rèn)可委員會(huì)現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審，xx年4月 20日取得國(guó)家級(jí)實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可證書(shū)。通過(guò)的認(rèn)可項(xiàng)目涵蓋非金屬材 料、電線電纜、石油產(chǎn)品三類(lèi)11個(gè)產(chǎn)品共98個(gè)檢測(cè)試驗(yàn)項(xiàng)目， 并于xx年6月順利通過(guò)該委員會(huì)認(rèn)可監(jiān)督暨擴(kuò)項(xiàng)評(píng)審，增加了鋼 材、管材和礦山支護(hù)材料三大類(lèi)檢測(cè)項(xiàng)目。目前，共有六大類(lèi)216 個(gè)檢測(cè)項(xiàng)目獲得認(rèn)可。檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室所出具的檢測(cè)報(bào)告在亞太地區(qū) 60多個(gè)國(guó)家獲得承認(rèn)。全文結(jié)束年10月15日范文寫(xiě)作，檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室順利通過(guò) 陜西省計(jì)量認(rèn)證，并取得合格證書(shū)。計(jì)量認(rèn)證項(xiàng)目包含非金屬材 料、電線電纜、石油

7、產(chǎn)品等三類(lèi)17個(gè)產(chǎn)品共96個(gè)檢測(cè)試驗(yàn)項(xiàng) 目。計(jì)量證書(shū)的取得代表了檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室所出具的檢測(cè)數(shù)據(jù)具有公 正性，且具有法律效力。全文結(jié)束年11月8日，檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室通過(guò)了陜西省質(zhì)量技 術(shù)監(jiān)督局壓力表企業(yè)內(nèi)部檢定資質(zhì)計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)考核和對(duì)內(nèi)授權(quán)考核 評(píng)審，授權(quán)了一般壓力表、壓力真空表、真空表的企業(yè)內(nèi)部檢 定。此項(xiàng)授權(quán)代表著，神東已具備了壓力表自檢能力，且每年可 為公司節(jié)約檢定費(fèi)用600多萬(wàn)元。同時(shí)，縮短了各生產(chǎn)及輔助單 位送檢時(shí)間，提高了檢定效率，減少了各單位壓力表的備用數(shù) 量。三、推進(jìn)科技創(chuàng)新提升人員素質(zhì)(1)科技創(chuàng)新與技術(shù)成果轉(zhuǎn)化在工作中，本人鼓勵(lì)員工進(jìn)行大膽的科技創(chuàng)新，目前，已經(jīng) 有一項(xiàng)專利被國(guó)家專利局受理

8、；在技術(shù)成果轉(zhuǎn)化方面，檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室 總結(jié)鐵譜分析案例及帶式輸送機(jī)滾筒軸超聲波探傷在神東礦區(qū)應(yīng) 用效果，參考國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，分析統(tǒng)計(jì)檢測(cè)數(shù)據(jù)，不斷完 善評(píng)判結(jié)論。經(jīng)過(guò)一年的數(shù)據(jù)積累，編制完成了煤礦設(shè)備油液 鐵譜分析技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、煤礦設(shè)備用液壓油換油指標(biāo)、XX煤 礦設(shè)備用齒輪油換油指標(biāo)、帶式輸送機(jī)滾筒軸超聲波探傷技 術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和煤礦在用刮板鏈檢測(cè)技術(shù)規(guī)范，并通過(guò)了國(guó)內(nèi)權(quán) 威專家組的審核，成為神華集團(tuán)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，為神華集團(tuán)相關(guān)工作 的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化做出了貢獻(xiàn)。其中煤礦設(shè)備油液鐵譜分析技 術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和帶式輸送機(jī)滾筒軸超聲波探傷技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)榮獲神華 集團(tuán)三小成果特等獎(jiǎng)！此外，通過(guò)激勵(lì)措施，檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室員工發(fā)表 相關(guān)業(yè)務(wù)論

9、文10余篇，實(shí)現(xiàn)多個(gè)五小技術(shù)成果，獲得了神東和設(shè) 備管理中心的獎(jiǎng)勵(lì)和認(rèn)可。（2）員工素質(zhì)提升方面在帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)解決工作實(shí)際的同時(shí)，也不斷加強(qiáng)員工素質(zhì)的提 升，從管理水平、溝通技巧及專業(yè)技能方面同步提升，利用工作 時(shí)間的空隙進(jìn)行各類(lèi)培訓(xùn)，先從觀念上轉(zhuǎn)變了員工對(duì)于培訓(xùn)的看 法，實(shí)現(xiàn)了在業(yè)務(wù)工作中進(jìn)步，在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中提升的想法。采取多樣的培訓(xùn)方式及合理的時(shí)間安排，將培訓(xùn)零星的貫穿 于日常工作中，利用早調(diào)度會(huì)進(jìn)行理論概述，在工作實(shí)踐中進(jìn)行 消化，并采取以下培訓(xùn)三種形式進(jìn)行加強(qiáng)。（1）以點(diǎn)帶面培訓(xùn)：通 過(guò)外出培訓(xùn)或技能水平較高二次授課帶動(dòng)全員學(xué)習(xí)，并采取師帶 徒形式加強(qiáng)培訓(xùn)效果。（2）業(yè)務(wù)交叉培訓(xùn)：專業(yè)組熟練

10、掌握相關(guān)儀 器，向全員講課，主要采取早調(diào)會(huì)培訓(xùn)。(3)采取現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)及理論培訓(xùn)結(jié)合編制操作規(guī)程及作業(yè)指導(dǎo) 書(shū)，最全面的范文參考寫(xiě)作網(wǎng)站供全員學(xué)習(xí)。以xx年為例，檢測(cè) 實(shí)驗(yàn)室針對(duì)新進(jìn)人員技術(shù)薄弱，檢測(cè)經(jīng)驗(yàn)不足等情況，制定了詳 細(xì)的技能培訓(xùn)計(jì)劃，分三階段進(jìn)行，共實(shí)施19次培訓(xùn)，組織87 人次參加，其中單位自培12次，外委培訓(xùn)7次，共26人次取得 相關(guān)業(yè)務(wù)的資格證書(shū)，將人員的素質(zhì)水平穩(wěn)步提升了一大截。四、管理提升方面近年來(lái)，根據(jù)檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室各類(lèi)業(yè)務(wù)職能，以及現(xiàn)場(chǎng)故障診斷 的隨機(jī)性和新到貨物資批次檢驗(yàn)的特點(diǎn)，動(dòng)態(tài)調(diào)整檢測(cè)人員工作 內(nèi)容，確保每位檢驗(yàn)人員精通兩類(lèi)檢測(cè)項(xiàng)目，并掌握其他三類(lèi)檢 測(cè)內(nèi)容，當(dāng)實(shí)驗(yàn)室所接收工作項(xiàng)目和工作量不均勻的情況下，隨 時(shí)調(diào)整檢測(cè)人員，提高了工作效率，同時(shí)，也基本緩解了人員緊 張的問(wèn)題。此外，在檢測(cè)人員崗位設(shè)置方面，充分考慮員工特長(zhǎng) 與個(gè)性，將每一位員工放在最適合、最能發(fā)揮自身特長(zhǎng)的崗位 上，鼓勵(lì)先進(jìn)，幫助后進(jìn)。本人知道：一個(gè)集體、一支部隊(duì)，如果沒(méi)有凝聚力，那么就更談不上有 戰(zhàn)