農(nóng)行員工工作總結(jié)

1、農(nóng)行員工工作總結(jié)農(nóng)行員工工作總結(jié) (1)(1)轉(zhuǎn)眼間從進(jìn)入農(nóng)業(yè)銀行那時算起已經(jīng)滿了第一年。一年時間說長不長，說短也 不短。時間讓我對于農(nóng)行有了更加深入的了解， 也讓我通過自身的學(xué)習(xí)、 領(lǐng)導(dǎo)和 同事的教育幫助，提升自己的業(yè)務(wù)技能， 更加勝任正在從事的崗位工作。 從我進(jìn) 入農(nóng)行那刻起，自己心里就暗下決心要把這份工作做好，雖然自己從未接觸過， 在外人看來從事醫(yī)療工作的， 突然360360 度大轉(zhuǎn)去銀行， 一定覺得是非常的難。 起 初我也是那樣想的， 覺得要花很多的精力去學(xué)習(xí)， 才能勝任。 可是之后進(jìn)入這個 工作崗位后，覺得很多事情，只要有心，任何事情都不會太難。各種規(guī)章制度的出臺，對于我們農(nóng)業(yè)銀行

2、規(guī)范經(jīng)營 提出了許多更為明確和細(xì) 化的要求，工作中注重細(xì)節(jié)管理、精細(xì)化管理，針對違法違規(guī)行為，也有了的預(yù) 防和懲戒措施，特別是行內(nèi)開展的 違法違規(guī)行為專項整治活動 向我們再一次地 敲響了警鐘 工作不僅要做得好 、 快 還要 合法 、 合規(guī) ，不僅要懂得 亡羊 補牢 ，重要的還在于 未雨綢繆但領(lǐng)導(dǎo)的教育關(guān)心、同事的幫助指導(dǎo)和我個人的 自學(xué)努力下，通過閱讀相關(guān)書籍、解讀文件規(guī)章，我很快渡過了起初的不適應(yīng)， 迅速地融入到現(xiàn)在的崗位角色中。 如何提高工作效率， 更好地完成工作要求， 是 我經(jīng)常思考的問題。 我在工作中發(fā)現(xiàn)， 大量工作時間都是消耗在一些相對機械的 簡單重復(fù)勞動中，指標(biāo)也要花費合規(guī)性審查人

3、員相當(dāng)多的時間和精力。生成，極 大地方便了工作、 提高了效率。 我還把這張表格與周圍的同事、 經(jīng)營部門的同事共享，力求大家都能更高效的工作。 我還將部門內(nèi)部許多相關(guān)的報表進(jìn)行了關(guān)聯(lián) 共享，相互取得所需數(shù)據(jù)，消除了很多重復(fù)勞動，也使許多數(shù)據(jù)更為精確 ; ; 把一 些常用表單進(jìn)行了優(yōu)化，本著簡單、易用的設(shè)計，在規(guī)定的位置錄入數(shù)據(jù)，電腦 就能自動生成相應(yīng)的規(guī)范頁面供使用了。 此外，我在許多工作流程的細(xì)節(jié)上想點 子、找方法，在符合有關(guān)規(guī)章制度的前提下簡化流程、提高效率，更好地完成工 作要求。 審批組的工作，是一項全面而細(xì)致的工作，需要對全行的各項業(yè)務(wù)都 有深入的了解。加強對各類文件和制度的學(xué)習(xí)，是我履

4、崗最基本的要求 ; ; 積極參 加行內(nèi)、部門內(nèi)組織的各種定期不定期的專題培訓(xùn)和例會、 學(xué)習(xí)會， 則是對我業(yè) 務(wù)素質(zhì)的全面提高。在 XXXX 地分行與 XXXX 地人壽保險公司共同舉辦的 盈向未來 客 戶經(jīng)理培訓(xùn)班上， 我學(xué)到了不少營銷的技巧、 與人溝通的方式， 明白了團(tuán)隊協(xié)作 的至關(guān)重要 ; ;在由 XXXX 地分行組織、省分行有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)與相關(guān)業(yè)務(wù)人員講解的 XXXX 銀行優(yōu)勢產(chǎn)品與營銷 培訓(xùn)班上，我對于 XXXX 銀行的各類信貸業(yè)務(wù)有了明確而 充分的認(rèn)識，知道了哪些是應(yīng)該重點向客戶推薦的， 哪些是正在開發(fā)并著力推廣 的，以及如何辦理，有何優(yōu)勢與不足 ; ; 在省分行組織的由總行資深貸款審批

5、人講 解的全省專職貸款審批人培訓(xùn)班上， 我對于原先工作中一直存在的一些難點、 盲 點都有了一些全新的理解， 如對于企業(yè)集團(tuán)應(yīng)該在哪些地方加強關(guān)注，對于一個 企業(yè)的財務(wù)報表要從多個方面進(jìn)行分析解讀，從一些表面的績優(yōu)或是績差中發(fā)現(xiàn) 企業(yè)的真實狀況， 合理判斷，認(rèn)識到自己的工作與崗位的重要性與任務(wù)的艱巨性 需要通過我們扎實有效的工作來當(dāng)好 XXXX 銀行資產(chǎn)的看門人 。 時代在變、環(huán)境 在變，銀行的工作也時時變化著，每天都有新的東西出現(xiàn)、新的情況發(fā)生，這都 需要我跟著形勢而改變。學(xué)習(xí)新的知識，掌握新的技巧，適應(yīng)周圍環(huán)境的變化，提高自己的履崗能力，把自己培養(yǎng)成為一個業(yè)務(wù)全面的XXXX 銀行員工， 更好

6、地規(guī) 劃自己的職業(yè)生涯， 使我所努力的目標(biāo)。 當(dāng)然，在一些細(xì)節(jié)的處理和操作上我還 存在一定的欠缺， 我會在今后的工作、 學(xué)習(xí)中磨練自己， 在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫 助中提高自己，發(fā)揚長處，彌補不足。農(nóng)行員工工作總結(jié) (2)(2)轉(zhuǎn)眼間從進(jìn)入銀行那時算起已經(jīng)滿了第二年。 兩年時間說長不長， 說短也不短。 時間讓我對于銀行有了更加深入的了解， 也讓我通過自身的學(xué)習(xí)、 領(lǐng)導(dǎo)和同事的 教育幫助，提升自己的業(yè)務(wù)技能，更加勝任自己從事過和正在從事的崗位工作。最近這一年，我作為一名銀行員工，親身感受了銀行股改給我們的日常工作、 生活帶來各方面的巨大變化 如經(jīng)濟(jì)增加值、關(guān)鍵績效考核指標(biāo)等概念的引入， 使經(jīng)營部門的

7、經(jīng)營理念真正從過去只注重量的擴張轉(zhuǎn)變?yōu)樽⒅刭|(zhì)的提升， 以及由 此帶來的崗位分工和收入分配的顯著變化。 各種規(guī)章制度的出臺， 對于我們銀行 規(guī)范經(jīng)營 提出了許多更為明確和細(xì)化的要求，工作中注重細(xì)節(jié)管理、精細(xì)化管 理，針對違法違規(guī)行為，也有了更多的預(yù)防和懲戒措施，特別是行內(nèi)開展的 違 法違規(guī)行為專項整治活動 向我們再一次地敲響了警鐘 工作不僅要做得 好 、 快 還要 合法 、 合規(guī) ，不僅要懂得 亡羊補牢 ，重要的還在于 未雨綢繆 。末，我報名并經(jīng)行內(nèi)的擇優(yōu)選聘有幸被調(diào)動至地審批組擔(dān)任合規(guī)性審查崗工作。 從南區(qū)支行理財中心的個貸綜合崗轉(zhuǎn)到原先從未接觸過的以公司類信貸和個人 大額信貸業(yè)務(wù)為主的審批組

8、合規(guī)性審查崗， 這個跨度不可謂不大。 但領(lǐng)導(dǎo)的教育 關(guān)心、同事的幫助指導(dǎo)和我個人的自學(xué)努力下， 通過閱讀相關(guān)書籍、 解讀文件規(guī) 章，我很快渡過了起初的不適應(yīng)，迅速地融入到現(xiàn)在的崗位角色中。從初至 7 7 月末，我總計完成了 109109 筆公司類貸款、 3 3 筆公司類授信業(yè)務(wù)的合規(guī) 性審查工作，合計金額 47435.262447435.2624 萬元; ; 完成了 6767 筆公司類信用等級評定的合 規(guī)性審查，其中 aaaa 級 2929 筆、a a 級 3434 筆、bbbbbb 級 4 4 筆; ;完成 332332 筆個人類貸款的 接收、送審、下發(fā)決策意見工作，合計金額 6463.47

9、56463.475 萬元。較好地完成了本崗 位的工作任務(wù)要求。地審批組屬于行內(nèi)審批部門，面對的都是行內(nèi)的經(jīng)營部門， 受理審批銀行信貸經(jīng)營部門報送的各類信貸業(yè)務(wù)。因此，樹立內(nèi)部客戶理念，把經(jīng)營部門作為我們所服務(wù)的客戶，為客戶提供優(yōu) 質(zhì)、高效、規(guī)范的服務(wù)，是我作為一名審批組合規(guī)性審查人員最基本的要求。在 日常業(yè)務(wù)中， 我總是盡自己的最大努力幫助經(jīng)營部門工作， 耐心解答他們對于審 批中存在的各種疑問， 并時常通過各種合規(guī)、 有效的渠道與他們進(jìn)行溝通， 了解 經(jīng)營部門的現(xiàn)實情況和問題， 及時向領(lǐng)導(dǎo)、 專審進(jìn)行匯報， 盡可能幫助解決審批 與經(jīng)營由于信息不對稱造成的矛盾， 為行領(lǐng)導(dǎo)與專審的有效決策提供依據(jù)

10、， 實現(xiàn) 銀行利益的最大化。 地審批組是行內(nèi)一個日常工作量較大、 工作較為繁忙的一個 部門。如何提高工作效率，更好地完成工作要求，是我經(jīng)常思考的問題。我在工 作中發(fā)現(xiàn)， 大量工作時間都是消耗在一些相對機械的簡單重復(fù)勞動中， 如在合規(guī) 性審查工作中對申報單位一些財務(wù)指標(biāo)的驗算， 計算比較簡單， 但要檢查多個單 位的多個財務(wù)指標(biāo)也要花費合規(guī)性審查人員相當(dāng)多的時間和精力我通過自學(xué)，運用我們常用的電子表格軟件中的公式與函數(shù)編制了一張表格， 只需要將企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債表、 現(xiàn)金流量表中的有關(guān)數(shù)據(jù)填入表格， 相應(yīng)的各年度 財務(wù)指標(biāo)如資產(chǎn)負(fù)債率、流動比、速動比、利潤率、本息保障倍數(shù)、抵押率、擔(dān) 保率等數(shù)據(jù)就能自

11、動計算生成， 極大地方便了工作、 提高了效率。 我還把這張表 格與周圍的同事、 經(jīng)營部門的同事共享， 力求大家都能更高效的工作。 我還將部 門內(nèi)部許多相關(guān)的報表進(jìn)行了關(guān)聯(lián)共享， 相互取得所需數(shù)據(jù)， 消除了很多重復(fù)勞 動，也使許多數(shù)據(jù)更為精確 ; ; 把一些常用表單進(jìn)行了優(yōu)化，本著簡單、易用的設(shè) 計，在規(guī)定的位置錄入數(shù)據(jù)，電腦就能自動生成相應(yīng)的規(guī)范頁面供使用了。此外，我在許多工作流程的細(xì)節(jié)上想點子、找方法，在符合有關(guān)規(guī)章制度的前 提下簡化流程、提高效率，更好地完成工作要求。審批組的工作，是一項全面而 細(xì)致的工作， 需要對全行的各項業(yè)務(wù)都有深入的了解。 加強對各類文件和制度的 學(xué)習(xí)，是我履崗最基本

12、的要求 ; ; 積極參加行內(nèi)、部門內(nèi)組織的各種定期不定期的 專題培訓(xùn)和例會、學(xué)習(xí)會，則是對我業(yè)務(wù)素質(zhì)的全面提高。在地分行與地人壽保險公司共同舉辦的 盈向未來 客戶經(jīng)理培訓(xùn)班上，我學(xué)到 了不少營銷的技巧、與人溝通的方式，明白了團(tuán)隊協(xié)作的至關(guān)重要 ; ; 在由地分行 組織、省分行有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)與相關(guān)業(yè)務(wù)人員講解的 銀行優(yōu)勢產(chǎn)品與營銷 培訓(xùn)班 上，我對于銀行的各類信貸業(yè)務(wù)有了明確而充分的認(rèn)識， 知道了哪些是應(yīng)該重點 向客戶推薦的， 哪些是正在開發(fā)并著力推廣的， 以及如何辦理，有何優(yōu)勢與不足 ; ; 在省分行組織的由總行資深貸款審批人講解的全省專職貸款審批人培訓(xùn)班上， 我 對于原先工作中一直整理文章由編

13、輯： 存在的一些難點、 盲點都有了一些全新的理解，如對于企業(yè)集團(tuán)應(yīng)該在哪些地方加強關(guān)注， 對于一個企業(yè)的財務(wù)報表要從 多個方面進(jìn)行分析解讀，從一些表面的績優(yōu)或是績差中發(fā)現(xiàn)企業(yè)的真實狀況，合理判斷，認(rèn)識到自己的工作與崗位的重要性與任務(wù)的艱巨性需要通過我們扎實有效的工作來當(dāng)好 銀行資產(chǎn)的看門人。除此之外，每當(dāng)有新的有關(guān)行內(nèi)發(fā)文，我也認(rèn)真參加部門內(nèi)的例會和學(xué)習(xí)會，學(xué)習(xí)文件精神，在工作中落到實處。特別是有時還請來行內(nèi)相關(guān)部門人員現(xiàn)場講 解業(yè)務(wù)中的疑難點，更是我學(xué)習(xí)的好時機。學(xué)習(xí)制度、理解制度、在制度的要求 下辦事，掌握全方位的知識，了解政策變化、行業(yè)風(fēng)險，才能在審批組崗位上成 為一名合格的職業(yè)人。在做好本職工作之余，我作為地分行系統(tǒng)團(tuán)委的宣傳委員， 參加了團(tuán)委組織的多項活動。將行內(nèi)員工特別是廣大青年團(tuán)員的美文佳作、 學(xué)習(xí) 心得推薦給大家，是我與另幾位團(tuán)刊青年風(fēng)采的小編們共同努力的方向。我 組織搜集各類優(yōu)秀的稿件，對原稿進(jìn)行合適的排版、美化，套上精美的插畫與底 紋，最后上掛網(wǎng)站上與大家一同分享，得到了廣大團(tuán)員的好評。其中大量佳作被 省分行西湖周刊選取上掛，為全省的銀行系統(tǒng)所